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2019年企業(yè)職工辭職報告 企業(yè)職工辭職報告 尊敬的厚溥領(lǐng)導(dǎo)人: 在遞交這份辭呈時,我的心情十分矛盾?,F(xiàn)在厚溥的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我狀態(tài)不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻,因此請求允許離開。 從昨天晚上到今天,是繼續(xù)堅持還是果斷放棄,這個問題一直困擾著我,經(jīng)過一天一夜的考慮,我還是選擇放棄。曾經(jīng)那么大的風(fēng)浪都挺過來了,多么難過的坎也過去了,如今為什么就選擇放棄呢,這個問題我也問過自己,回想這兩年來,其實我比任何人都珍惜這份工作,我知道我不是最優(yōu)秀的,但是我是非常努力的。值得慶幸的是至少學(xué)生對我的責(zé)任心和努力付出是非常肯定的。 僅憑這位學(xué)生的幾句話,我就知道我這兩年的努力是值得的。 企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)對員工的肯定與鼓勵、關(guān)心與愛護,就如同老師對學(xué)生的肯定與鼓勵、關(guān)心與愛護,讓學(xué)生在精神上取得莫大的鼓舞從而會更加自覺的努力學(xué)習(xí);對于員工來說,也會發(fā)自內(nèi)心的、心甘情愿地為企業(yè)做貢獻,企業(yè)得以更好的發(fā)展。其實我認為這是相互的,老師對學(xué)生不付出愛,學(xué)生當(dāng)然也不會愛老師,少一點私心,多一點無私,真心真意為學(xué)生著想,學(xué)生才會真的愛老師,班級才會團結(jié)穩(wěn)定。從XX年9月帶0609班和0610班開始,我一直這么認為,也一直這樣努力著,可是漸漸的,我發(fā)現(xiàn)因為各方面的因素這一點越來越難做到了,可能是我太單純,可能是我不成熟,可能是我太理想化,我感到迷茫和困惑。做任何事我都很努力很認真,我不想混,那樣會讓我良心不安,同時我膽小,做事之前,都要思來想去,瞻前顧后,害怕出現(xiàn)自己不能預(yù)料的后果,缺乏魄力,這也是我在工作上難以得到發(fā)展的致命的缺點。不果斷,是我另一個致命的缺點。 如今我的工作也真的走到了瓶頸處,因此我不得不離開。 也許此時提出辭呈會顯得不合適,當(dāng)前厚溥正處于快速發(fā)展的階段,同事們都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。其實我也很不舍,舍不得那些既讓人愛又讓人恨的學(xué)生,舍不得相處了兩年的同事,感謝向老師一直以來對我的關(guān)心和教導(dǎo),也感謝肖老師平時對我的關(guān)心和幫助,在他們身上有很多值得我學(xué)習(xí)的地方,向老師超強的處事能力,肖老師能說會道、圓滑的為人處事風(fēng)格,這些都是我非常缺乏的。更加感謝厚溥給了我做老師的機會,感謝厚溥所有領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的教誨和關(guān)心,這兩年我也收獲頗豐。 最后,我有一個請求,從去年周年慶到今年周年慶,我又工作了整整一年,雖然沒有取得過人的成績,但我是在勤勤懇懇的做事,我從來不會提出要求,這也是我第三個缺點,這是我第一次也是最后一次要求,懇請領(lǐng)導(dǎo)在結(jié)算工資時將所欠的社保費用連同工資一起結(jié)算給我,不甚感激! 我希望厚溥領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20XX年3月5日離職,希望
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