退休養(yǎng)老金算法及簡易算法

精品文檔退休養(yǎng)老金算法及簡易算法 養(yǎng)老金包含： 1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金 2、個人賬戶養(yǎng)老金 3、過渡性養(yǎng)老金 （參保人員2007年1月1日以后退休，有視同繳費(fèi)年限） 4、過渡性補(bǔ)貼 （參保人員2007年1月1日以后退休，其視同繳費(fèi)年限發(fā)生在 1994年12月31日以前） 以上基礎(chǔ)養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、過渡性補(bǔ)貼由統(tǒng)籌基金支付，個人賬戶養(yǎng)老金由個人賬戶支付，個人賬戶不足時，由統(tǒng)籌基金支付。需要了解的概念：1、視同繳費(fèi)年限、實(shí)際繳費(fèi)年限 視同繳費(fèi)年限指參保人員在建立個人賬戶前符合國家和我省有關(guān)政策規(guī)定的連續(xù)工齡；實(shí)際繳費(fèi)年限指參保人員在建立個人賬戶后單位和個人共同足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的時間（1995.1.1開始建立，2006.1.1開始做實(shí)） 2、在崗職工月平均工資 指的是統(tǒng)籌地每年公布的社會平均工資 3、本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資 指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=退休時全省上一年度在崗職工月平均工資本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)（x1/c1+x2/c2+xn/cn）/N），其中x指當(dāng)年度繳費(fèi)工資，c指當(dāng)年度在崗職工平均工資，N指實(shí)際繳費(fèi)年限。 4、過渡性補(bǔ)貼參數(shù)：有對應(yīng)的參數(shù)表基礎(chǔ)養(yǎng)老金 基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿一年發(fā)給1%。 基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）2繳費(fèi)年限1%個人賬戶養(yǎng)老金 個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為參保人員退休時個人賬戶儲存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)（參照退休年齡對應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)表）。 個人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時個人賬戶儲存額本人退休年齡相對應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)過渡性養(yǎng)老金 過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為參保人員退休時本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資、視同繳費(fèi)年限、過渡系數(shù)1.3%的乘積。 過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均工資視同繳費(fèi)年限1.3%過渡性補(bǔ)貼=95年后的實(shí)際繳費(fèi)年限過渡性補(bǔ)貼參數(shù) 參加工作至退休時的全部年限1%當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY全市上年度在崗職工月平均工資過渡性補(bǔ)貼 2007年7月1日以后參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)或由其他統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)入我市統(tǒng)籌區(qū)域的人員，退休時不計(jì)發(fā)過渡性補(bǔ)貼。 2007年6月30日已在我市市區(qū)或各縣（市）養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參保的人員，2007年月1日以后在我市市區(qū)或各縣（市）養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)間相互轉(zhuǎn)移的，按退休時當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)過渡性補(bǔ)貼，其中從各縣（市）轉(zhuǎn)移到市區(qū)各社保機(jī)構(gòu)不足5年的，按照鄭州市區(qū)標(biāo)準(zhǔn)的70%計(jì)發(fā)過渡性補(bǔ)貼。簡易算法養(yǎng)老金金額=（0.5%+1.8%*本人平均繳費(fèi)指數(shù)）*繳費(fèi)年限*退休時全省上年度月平均工資+退休時個人賬戶額度/退休年齡對應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)本人月平