班組月度績(jī)效考核辦法.doc

班組月度績(jī)效考核辦法一、 績(jī)效資金來源：每名職工從工資總額中拿出200元(原安全獎(jiǎng)、勞動(dòng)紀(jì)律獎(jiǎng))，公司拿出400元/人，共 600 元，構(gòu)成績(jī)效工資考核計(jì)發(fā)。二、 車間成績(jī)考評(píng)小組：組長(zhǎng)：張喜慶，成員：王伍剛、劉德海。三、 考核辦法：1、 產(chǎn)量：開始先根據(jù)公司、車間下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，按車計(jì)產(chǎn)，逐步過渡到安實(shí)際焙燒產(chǎn)品計(jì)量。（1） 焙燒炭塊，每完成裝卸一車得1分，比車間計(jì)劃少完成一車扣2分；（2） 煅后焦，每完成裝卸一車得2分，比車間計(jì)劃少完成一車扣2分2、 考核指標(biāo)：（1） 窯車磚擺放一定要整齊、干凈，不能留有縫隙，以免氧化，發(fā)生一次扣0.3分；（2） 窯車進(jìn)不去或拉不出的情況不能強(qiáng)進(jìn)或強(qiáng)出，發(fā)生一次扣1分；（3） 卸車后清理干凈碎料，整齊擺放好棚板磚，清理下來的料存放在指定位置，如亂擺亂倒發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)班的1分；（4） 爐窯或窯車破損：造成損失小于100元扣1分，小于500元扣2分，小于1000元扣3分，1000元以上部分，每超1000元扣2分；（5） 卸石油焦時(shí)一定要卸干凈，等兩個(gè)小時(shí)后方能裝車，以免焦子車再一次燃燒，每燃燒一次扣2分；（6） 裝焦子時(shí)裝的過多或過少，發(fā)現(xiàn)一次扣2分；（7） 焦子車出來后不卸車又推進(jìn)窯爐的扣2分；（8） 棚板磚破損：不大于1塊/車，多破損一塊扣0.3分，少破損一塊獎(jiǎng)0.3分；（9） 窯車的進(jìn)車時(shí)間一定要準(zhǔn)時(shí)，一次一個(gè)，不準(zhǔn)一次兩個(gè)或兩個(gè)以上進(jìn)窯，發(fā)現(xiàn)一次扣1分；（10） 頂壞窯門扣5分；（11） 料場(chǎng)的煅后焦及碳?jí)K自燃的發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分；（12） 區(qū)域衛(wèi)生由班長(zhǎng)劃分責(zé)任人，如考評(píng)不合格一次扣責(zé)任人0.5分，當(dāng)班內(nèi)再次檢查不合格的加倍扣分（窯車衛(wèi)生同上）；（13） 車間內(nèi)的物料和垃圾按指定區(qū)域擺放，如當(dāng)班亂堆亂放亂倒，發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)班1分，如分不清班組責(zé)任的每班扣0.5分；（14） 班電耗；（15） 水耗：循環(huán)水池每次交班前應(yīng)補(bǔ)充到一定水位，如檢查發(fā)現(xiàn)循環(huán)水缺失扣當(dāng)班0.5分；（16） 對(duì)車輛的使用、檢查、保養(yǎng)由當(dāng)班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)（包括：冷卻水、機(jī)油、柴油、電器、輪胎等），如因操作不當(dāng)造成損失的按損失大小扣除相應(yīng)分?jǐn)?shù)；（17） 生產(chǎn)責(zé)任事故與設(shè)備責(zé)任事故：職工發(fā)生生產(chǎn)責(zé)任事故與設(shè)備責(zé)任事故，除按（2-4）標(biāo)準(zhǔn)扣分外，根據(jù)職責(zé)情況扣罰責(zé)任人工資，按損失額的10%20%