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文檔簡介

A thesis submitted toin partial fulfillment of the requirementfor the degree ofMaster of Engineering“十個一”活動1.本安全生產(chǎn)操作規(guī)程的書或安全手冊,全員參加。2. 查一起事故隱患或違章行為,班長參加,安全員做好記錄。3. 當(dāng)一天安全檢查員,安全員做好記錄 4. 提一條安全生產(chǎn)建議,全員參加 5. 開展一次參與安全生產(chǎn)活動月簽名活動,全員參加。 6. 看一場安全生產(chǎn)錄像,全員參加。7. 接受一次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn),全員參加。 8. 憶一次安全事故教訓(xùn),職工代表參加,安全員做好記錄 9. 做一件預(yù)防安全事故的實(shí)事,全員參加,安全員做好記錄 10. 寫一篇安全生產(chǎn)體會文章,以黑板報形式刊登,部分員工參加。“安康杯”競賽從企業(yè)文化的高度審視安全,從人本思想入手管理安全,真正確立了“安全第一、生命至上”的價值觀,樹立了尊重生命、不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害的安全生產(chǎn)理念,是科學(xué)的群眾安全生產(chǎn)觀。“安康杯”競賽展現(xiàn)的以防為主,群防群治,以人為本,防微杜漸的作用,改善了基層安全基礎(chǔ)的薄弱和斷層現(xiàn)象,既有群眾性監(jiān)督檢查的特色,又與企業(yè)的安全管理有效銜接,構(gòu)建了一套金字塔式的安全防范體系,真正體現(xiàn)了全員、全方位、全過程的安全管理。 自開展“安康杯”競賽活動以來,機(jī)關(guān)保衛(wèi)科就積極組織職工參與競賽活動,保衛(wèi)科各中隊、班組十分重視“安康杯”競賽活動的開展,始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會戰(zhàn)略思想,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,建立和完善了安全工作的長效機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了保衛(wèi)工作安全的基本穩(wěn)定、有序可控。在“安康杯”競賽活動中,廣泛開展以崗位練兵、技術(shù)創(chuàng)新、培訓(xùn)宣傳教育為主要內(nèi)容的“安康杯”競賽活動。為計算機(jī)大樓、科技館等主要負(fù)責(zé)區(qū)域營造出安靜、和諧的生活和工作環(huán)境的同時也使自身的保衛(wèi)工作安全得到了有效的保障。 開展“安康杯”競賽調(diào)整了安全管理行為主體,實(shí)現(xiàn)了安全管理從專業(yè)管理到全員管理、從自上而下到自下而上管理的轉(zhuǎn)變?!鞍部当备傎惛诨鶎樱婪对诨鶎?,活動在基層。它采取自下而上、突出基層、全員參與的逆向管理方式,把基層廣大職工群眾作為安全管理的行為主體,把各自崗位的危險源點(diǎn)交給基層職工群眾,把安全防范工作融入到全體職工的日常工作實(shí)踐,從而達(dá)到“群防群治保安全”的目的。由于全員參與安全管理,全員都是安全哨兵,“人”的主觀能動性得到進(jìn)一步發(fā)揮,積極性得到進(jìn)一步調(diào)動,群眾智慧得到進(jìn)一步的挖掘。 開展“安康杯”競賽培育了本質(zhì)安全型職工隊伍,提高了職工隊伍的整體安全素質(zhì),促進(jìn)了安全管理由依靠剛性制度的約束,到重視人的安全素質(zhì)的轉(zhuǎn)變?!鞍部当备傎惖膶訉优嘤?xùn)、教育和防范,使不同崗位職工明確了身邊的事故隱患和職業(yè)危害程度,明確了預(yù)防事故、保護(hù)自己不受傷害的工作方法,明確了事故發(fā)生的處置措施,直接提高了員工整體安全素質(zhì),實(shí)現(xiàn)了從個體到群體的本質(zhì)安全。 為了進(jìn)一步推進(jìn)“安康杯”競賽工作,我們結(jié)合保衛(wèi)科工作重點(diǎn),首先制定了競賽考核目標(biāo),完善了競賽考核辦法,并且要求各單位都要拿出自己的目標(biāo)和考核措施。一級一級制定,一級一級考核,做到每季檢查考核、年底總結(jié)評比。對沒有完成“安康杯”競賽考核指標(biāo)的部門,采取行政手段給予處罰,對于完成好的單位給予獎勵。這樣以來,對考核的力度加大了,工作做的更細(xì)了,思維更清楚了。 面對未來,我們?nèi)砸俪吒皖^,不懈努力,積極的向兄弟單位學(xué)習(xí),進(jìn)一步加大“安康杯”競賽活動的力度,積極探索研究開展“安康杯”競賽活動的多種途徑和辦法。真正的發(fā)揮好各部門在“安康杯”競賽活動中的作用,把“安康杯”競賽活動深入持久的開展下去,為全面落實(shí)“以人為本,創(chuàng)建平安和諧企業(yè)”,實(shí)現(xiàn)企業(yè)各項奮斗目標(biāo)提供強(qiáng)有力的安全保障 雖然在“安康杯”競賽活動中,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯覀兣c其它先進(jìn)兄弟部門相比,還有一定差距,今后,我們將在武鋼公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在保衛(wèi)部領(lǐng)導(dǎo)的支持下,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),創(chuàng)新工作思路,充分發(fā)揮廣大員工的力量,確?!鞍部当被顒映种院愕拈_展下去。 “安康杯”競賽,使我們的安全管理和監(jiān)督檢查得到了加強(qiáng),全員的安全意識得到了提高,安全生產(chǎn)的大環(huán)境得到了改善。但我們清醒地看到,在我們的工作中還存在著一些不足,一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時有發(fā)生。但我們堅信,只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽

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