2015經(jīng)濟(jì)法重點(diǎn)表格式.doc_第1頁
2015經(jīng)濟(jì)法重點(diǎn)表格式.doc_第2頁
2015經(jīng)濟(jì)法重點(diǎn)表格式.doc_第3頁
2015經(jīng)濟(jì)法重點(diǎn)表格式.doc_第4頁
2015經(jīng)濟(jì)法重點(diǎn)表格式.doc_第5頁
已閱讀5頁,還剩33頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

2015年初級(jí)會(huì)計(jì)資格考試輔導(dǎo) 經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)(第二章)第1章 總論第一節(jié)法律基礎(chǔ)表一、法律關(guān)系主體(雙)自然人中國(guó)人、外國(guó)人、無國(guó)籍人;自然人性質(zhì)的特定主體法人國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、政黨和社會(huì)團(tuán)體、外國(guó)社會(huì)組織國(guó)家內(nèi)容權(quán)利義務(wù)積極、消極客體物自然物、人造物、一般等價(jià)物非物質(zhì)財(cái)富知識(shí)產(chǎn)品、道德產(chǎn)品行為人身表二、法律事實(shí)分類內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)事件絕對(duì)事件(自然現(xiàn)象)不以人的意志為轉(zhuǎn)移相對(duì)事件(社會(huì)現(xiàn)象)行為(合法性)合法行為與違法行為以人的意志為轉(zhuǎn)移(表現(xiàn)形式)積極行為與消極行為(意思表示)表意行為與非表意行為(幾方表意)單方行為與多方行為(特定形式)要式行為與非要式行為(主體參與)自主行為與代理行為表三、法的形式形式制定機(jī)關(guān)注意要點(diǎn)名稱規(guī)律憲法全國(guó)人大國(guó)家根本大法,具有最高的法律效力法律全國(guó)人大基本法律全國(guó)人大常委會(huì)其他法律全國(guó)人大及其常委會(huì)有權(quán)就有關(guān)問題作出規(guī)范性決議或者決定,與法律具有同等地位和效力法法規(guī)行政法規(guī)國(guó)務(wù)院條例地方性法規(guī)“地方”人大及其常委會(huì)??;省會(huì)、特區(qū)、較大的市(1+3)地方條例規(guī)章部門規(guī)章國(guó)務(wù)院各部委規(guī)章在法院審理行政案件時(shí)“僅起參照作用”辦法條例實(shí)施細(xì)則地方政府規(guī)章地方人民政府政府規(guī)章除不得與憲法、法律和行政法規(guī)相抵觸外,還不得與上級(jí)和同級(jí)地方性法規(guī)相抵觸地方辦法效力排序憲法法律行政法規(guī)地方性法規(guī)同級(jí)地方政府規(guī)章提示自治區(qū)法規(guī)、特別行政區(qū)法、國(guó)際條約也屬于法的形式表四、法的分類劃分標(biāo)準(zhǔn)法的分類記憶口訣根據(jù)法的創(chuàng)制方式和發(fā)布形式劃分成文法和不成文法創(chuàng)法成不成根據(jù)法的內(nèi)容、效力和制定程序劃分根本法和普通法那(內(nèi))三小子根本太普通根據(jù)法的內(nèi)容劃分實(shí)體法和程序法內(nèi)容很誠(chéng)實(shí)根據(jù)法的空間效力、時(shí)間效力或?qū)θ说男Я澐忠话惴ê吞貏e法小三長(zhǎng)特別一般根據(jù)法的主體、調(diào)整對(duì)象和淵源劃分國(guó)際法和國(guó)內(nèi)法祖國(guó)根據(jù)法律運(yùn)用的目的劃分公法和私法目的是為了開公司表五、經(jīng)濟(jì)仲裁適用范圍適用“平等主體”“合同糾紛”“財(cái)產(chǎn)權(quán)益糾紛”不適用仲裁法勞動(dòng)爭(zhēng)議、農(nóng)業(yè)承包合同糾紛不能仲裁婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)、撫養(yǎng)、繼承糾紛(人身)行政爭(zhēng)議(不平等主體)原則自愿、公平、獨(dú)立仲裁、一裁終局仲裁委員會(huì)不按行政區(qū)劃層層設(shè)立,無隸屬關(guān)系 【注意】組成人員中專家不少于2/3仲裁協(xié)議形式必須書面!內(nèi)容請(qǐng)求仲裁的意思表示、仲裁事項(xiàng)、選定的仲裁委員會(huì)效力獨(dú)立存在不受合同影響對(duì)效力有爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)在仲裁庭首次開庭“前”提出,一方請(qǐng)求仲裁委員會(huì)作出決定,另一方請(qǐng)求法院作出裁定的,由“法院”裁定雙方簽訂有效仲裁協(xié)議,一方向法院起訴,另一方在首次開庭“前”未對(duì)法院受理該案提出異議的,視為放棄仲裁協(xié)議,法院應(yīng)當(dāng)繼續(xù)審理仲裁裁決開庭、不公開、執(zhí)行回避制度、可以和解亦可以調(diào)解但不能違背一裁終局原則調(diào)解書自“簽收后”發(fā)生法律效力裁決書自“作出之日”起發(fā)生法律效力【注意】區(qū)分仲裁庭未能形成一致意見和未能形成多數(shù)意見的處理措施表六、民事訴訟適用范圍“平等主體”“財(cái)產(chǎn)關(guān)系”“人身關(guān)系”審判制度兩審終審制;合議制;回避制度;開庭并公開訴訟管轄級(jí)別管轄大多數(shù)民事案件均歸基層法院管轄地域管轄普通管轄實(shí)行“原告就被告”原則住所地與經(jīng)常居住地不一致經(jīng)常居住地住國(guó)外、找不到人、被關(guān)押原告住所地特殊管轄合同糾紛合同履行地保險(xiǎn)合同糾紛保險(xiǎn)標(biāo)的物所在地票據(jù)糾紛票據(jù)支付地公司設(shè)立、股東資格、分配利潤(rùn)、解散公司住所地運(yùn)輸合同糾紛運(yùn)輸始發(fā)地、目的地侵權(quán)行為侵權(quán)行為地(包括侵權(quán)行為實(shí)施地、侵權(quán)結(jié)果發(fā)生地)【注意】以上訴訟均可由“被告住所地”法院管轄(除外)專屬管轄不動(dòng)產(chǎn)糾紛;港口作業(yè)糾紛;繼承遺產(chǎn)糾紛共同管轄“立案在先”原則(原告先后向有管轄權(quán)的多地法院起訴)協(xié)議管轄合同糾紛(可以協(xié)議:合同簽訂地、原告住所地、標(biāo)的物所在地)訴訟時(shí)效普通訴訟時(shí)效期間2年特別訴訟時(shí)效期間1年:“身體”“質(zhì)量”“租金”“寄存”最長(zhǎng)訴訟時(shí)效期間20年【注意1】普通及特別訴訟時(shí)效期間的起算點(diǎn)為“知道或者應(yīng)當(dāng)知道”之日;最長(zhǎng)訴訟時(shí)效期間的起算點(diǎn)為“權(quán)利被侵害”之日【注意2】超過訴訟時(shí)效提起訴訟喪失的是“勝訴權(quán)”中止(客觀原因?qū)е聲和#白詈?個(gè)月內(nèi)”,因“不可抗力”或“其他障礙”中斷(主觀原因?qū)е聫?fù)位)“當(dāng)事人提起訴訟”、“當(dāng)事人一方提出要求”或者“同意履行義務(wù)”判決一審判決書“送達(dá)”之日起“15日內(nèi)”不上訴生效二審終審判決表七、行政復(fù)議復(fù)議范圍復(fù)議事項(xiàng)行政機(jī)關(guān)作出的“具體”行政行為對(duì)行政機(jī)關(guān)作出具體行政行為所依據(jù)的“規(guī)定”(不包括規(guī)章)可以“一并”提出“附帶審查”排除事項(xiàng)行政處分(內(nèi)部行為不可議)對(duì)民事糾紛作出的“調(diào)解”(未行使行政權(quán))抽象行政行為復(fù)議程序申請(qǐng)自知道該具體行政行為之日起“60日內(nèi)”可以書面申請(qǐng),也可以“口頭”申請(qǐng)復(fù)議機(jī)關(guān)一個(gè)爹海關(guān)、金融、國(guó)稅、外匯管理、政府(非省級(jí))倆爹縣級(jí)以上政府部門(如地稅)沒爹省級(jí)政府、國(guó)務(wù)院各部門(如國(guó)家稅務(wù)總局)【注意1】參加人不包括復(fù)議機(jī)關(guān) 【注意2】不收費(fèi)【注意3】復(fù)議期間具體行政行為不停止執(zhí)行(有特殊情形)復(fù)議決定采用書面審查(不開庭)舉證責(zé)任倒置(由“被申請(qǐng)人”承擔(dān))答復(fù)時(shí)間為自受理申請(qǐng)之日起“60日內(nèi)”,法律規(guī)定少于60日的除外決定種類:維持;決定其在一定期限內(nèi)履行;決定撤銷、變更或者確認(rèn)該具體行政行為違法(可以責(zé)令被申請(qǐng)人在一定期限內(nèi)重新作出具體行政行為)復(fù)議決定書“送達(dá)”生效強(qiáng)制執(zhí)行決定維持:作出具體行政行為機(jī)關(guān)或法院決定變更:復(fù)議機(jī)關(guān)或法院表八、行政訴訟訴訟范圍受理行政機(jī)關(guān)作出的“具體”行政行為不受理國(guó)家行為;抽象行政行為;內(nèi)部行為;行政機(jī)關(guān)作出的終局裁決訴訟管轄級(jí)別管轄一般由基層人民法院管轄第一審行政案件確認(rèn)發(fā)明專利權(quán)的案件;海關(guān)處理的案件;對(duì)國(guó)務(wù)院各部門或者省、自治區(qū)、直轄市人民政府所作的具體行政行為提起訴訟的案件;本轄區(qū)內(nèi)重大、復(fù)雜的案件;第一審由中級(jí)人民法院管轄【注意】按行政訴訟法最新規(guī)定取消;調(diào)整為縣級(jí)以上地域管轄一般情況“最初”作出具體行政行為的行政機(jī)關(guān)所在地;行政復(fù)議機(jī)關(guān)“改變”原具體行政行為“也”可以在復(fù)議機(jī)關(guān)所在地(原告就被告)特殊情況“限制人身自由”被告住所地或者原告住所地;因“不動(dòng)產(chǎn)”不動(dòng)產(chǎn)所在地訴訟程序開庭、公開、合議庭、執(zhí)行回避制度,“不適用調(diào)解”(賠償訴訟除外)判決生效一審判決判決書送達(dá)之日起“15日”內(nèi)不上訴一審裁定裁定書送達(dá)之日起“10日”內(nèi)不上訴第三節(jié)法律責(zé)任表九、法律責(zé)任民事責(zé)任行政責(zé)任行政處罰警告;罰款;沒收違法所得、沒收非法財(cái)物;責(zé)令停產(chǎn)停業(yè);暫扣或吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照;行政拘留行政處分警告、記過、記大過、降級(jí)、撤職、開除刑事責(zé)任主刑種類期限數(shù)罪并罰管制3個(gè)月以上2年以下最高3年拘役1個(gè)月以上6個(gè)月以下最高1年有期6個(gè)月以上15年以下總和刑期不滿35年的,最高不能超過20年總和刑期在35年以上的,最高不能超過25年無期死刑附加刑罰金、剝奪政治權(quán)利、沒收財(cái)產(chǎn)、驅(qū)逐出境【注意】政治權(quán)利:選舉權(quán)和被選舉權(quán);言論、出版、集會(huì)、結(jié)社、游行、示威自由的權(quán)利;擔(dān)任國(guó)家機(jī)關(guān)職務(wù)的權(quán)利;擔(dān)任國(guó)有公司、企業(yè)、事業(yè)單位和人民團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的權(quán)利第二章勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度表一、勞動(dòng)合同的訂立訂立主體勞動(dòng)者年滿16周歲(文藝、體育、特種工藝除外)用人單位無執(zhí)照亦無委托書不得訂立勞動(dòng)合同,不得扣押證件和收取財(cái)物建立關(guān)系“用工之日”(不論是否簽訂合同及何時(shí)簽訂)簽訂合同形式書面(例外:非全日制用工)訂立時(shí)間自用工之日起“1個(gè)月”內(nèi)不簽的后果一個(gè)月內(nèi)如是勞動(dòng)者原因:“終止關(guān)系”“支付報(bào)酬”“無補(bǔ)償”滿一個(gè)月不滿一年則單位違規(guī):“支付雙倍工資”“補(bǔ)簽合同”,此情形下勞動(dòng)者不簽可終止關(guān)系并要求補(bǔ)償 【注意】雙倍工資的支付區(qū)間滿一年則單位嚴(yán)重違規(guī):“支付11個(gè)月雙倍工資”“視為已訂立無固定期限合同”“立即補(bǔ)訂合同”非全日制用工可訂立口頭協(xié)議、不得約定試用期、可“隨時(shí)通知”對(duì)方終止用工、無補(bǔ)償、報(bào)酬結(jié)算周期不得超過15日合同效力生效協(xié)商一致、簽字蓋章、依法訂立即生效(諾成)無效前提已經(jīng)成立法定情形欺詐、脅迫、乘人之危 單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利后果自始無效(勞動(dòng)者付出勞動(dòng)可要求報(bào)酬,造成損失可要求有過錯(cuò)的一方賠償)表二、勞動(dòng)合同的必備條款包括:甲乙雙方信息;合同期限、工作內(nèi)容地點(diǎn)、工作時(shí)間、休息休假、報(bào)酬、社保等無固定期限合同勞動(dòng)者在“該用人單位”連續(xù)工作滿“10年”的用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí),勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作“滿10年”“且”距法定退休年齡“不足10年”的連續(xù)訂立2次固定期限勞動(dòng)合同(且勞動(dòng)者沒有法定情形)續(xù)訂勞動(dòng)合同的(勞動(dòng)者有能力、無過錯(cuò))工作時(shí)間(h)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制8h/40h(日/周)【注意】用人單位與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可延長(zhǎng)工作時(shí)間:(1)一般:天1h (2)特殊:天3h,月36h 不定時(shí)工作制8h40h(日/周)每周至少休息1天綜合計(jì)算工時(shí)制以周、月、季、年為周期總和計(jì)算,但平均工時(shí)同標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制帶薪年休假【注意】看累計(jì)工作年限(1年起步,10年分界)滿1年不滿10年5天病假累計(jì)2個(gè)月以上不享受帶薪事假累計(jì)20天以上;享受寒暑假超過年休假天數(shù)均不享受滿10年不滿20年10天病假累計(jì)3個(gè)月以上不享受滿20年15天病假累計(jì)4個(gè)月以上不享受【注意】國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假假期,換工作不影響享受假期特殊情況的工資支付部分人放假節(jié)日有工資無加班費(fèi)平時(shí)加班150%周末加班200%(或調(diào)休)法定休假日加班300%不支付加班費(fèi)的罰則先責(zé)令限期支付,逾期仍不支付按應(yīng)付金額50%100%加付賠償金扣工資“每月”扣除部分不得超過勞動(dòng)者當(dāng)月工資的20%,剩余工資部分不得低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)表三、勞動(dòng)合同的約定條款試用期以完成一定工作任務(wù)為期限不得約定【注意1】試用期“只能”約定一次【注意2】試用期工資不得低于“相同崗位最低檔工資(的80%)”;“約定工資的80%”;“最低工資標(biāo)準(zhǔn)”不滿3個(gè)月3個(gè)月以上,不滿1年不得超過1個(gè)月1年以上,不滿3年不得超過2個(gè)月3年以上固定期限不得超過6個(gè)月無固定期限服務(wù)期單位出錢培訓(xùn)且有憑證服務(wù)期長(zhǎng)合同順延違約賠償以培訓(xùn)費(fèi)為限并扣除已履行服務(wù)期比例【注意】若雙方約定的違約金數(shù)額超過上述計(jì)算結(jié)果,則約定的違約金數(shù)額無效勞動(dòng)者原因解除合同照賠單位原因解除合同不賠保密協(xié)議及競(jìng)業(yè)限制可以約定,但時(shí)間最長(zhǎng)不超過“2年”無效在簽訂時(shí)“必須有補(bǔ)償條款”,否則就屬于用人單位免除自己的責(zé)任,排除勞動(dòng)者權(quán)利,該協(xié)議當(dāng)然無效失效在條款有效的前提下,用人單位“明確表示”不再支付補(bǔ)償金,或用人單位未按期支付補(bǔ)償金,“經(jīng)勞動(dòng)者催要后仍不支付”表四、勞動(dòng)合同的解除和終止法定解除勞動(dòng)者提前通知解除誰也沒錯(cuò)“試用期”3天,非試用期30天隨時(shí)通知解除單位錯(cuò)誤在先,但不嚴(yán)重(補(bǔ)償)無需通知即可解除單位嚴(yán)重侵犯勞動(dòng)者權(quán)益甚至威脅生命(補(bǔ)償)單位提前通知解除誰也沒錯(cuò)提前30天“或”額外支付1個(gè)月工資(補(bǔ)償)隨時(shí)通知解除“試用期”或勞動(dòng)者有過錯(cuò)經(jīng)濟(jì)性裁員單位經(jīng)濟(jì)原因(補(bǔ)償)終止合同期滿、退休或享受養(yǎng)老待遇、一方駕鶴西游排除事項(xiàng)常識(shí)高危職業(yè)未進(jìn)行離崗前健康檢查;疑似職業(yè)病在醫(yī)學(xué)觀察期內(nèi);患職業(yè)病或因工負(fù)傷;患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi);女職工孕、產(chǎn)、哺乳期記憶在本單位連續(xù)工作滿“15年”,且距法定退休年齡不足“5年”的補(bǔ)償金法定情形【注意】無論合同解除還是終止,只要不是在試用期間,勞動(dòng)者無過錯(cuò)且非主動(dòng)提出離職就應(yīng)當(dāng)給予補(bǔ)償,這是單位的社會(huì)責(zé)任!年限看本單位工作年限:滿1年算1個(gè)月;6個(gè)月以上不滿1年的,按1年計(jì)算;不滿6個(gè)月按半年計(jì)算基數(shù)最低工資標(biāo)準(zhǔn)月平均工資上年度職工月平均工資3倍【特別注意】只有勞動(dòng)者月工資所在地區(qū)上年度職工月平均工資3倍的情況下才受到支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗蕖白罡卟怀^12年”的限制法律后果(1)雙方勞動(dòng)關(guān)系消滅(2)單位應(yīng)出具離職證明,并在“15日內(nèi)”為勞動(dòng)者轉(zhuǎn)檔(3)合同歸檔,至少保存“2年”備查表五、集體合同與勞務(wù)派遣集體合同訂立主體工會(huì)(上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)下的勞動(dòng)者)與企業(yè)生效要件經(jīng)職工代表大會(huì)或全體職工討論通過;報(bào)勞動(dòng)行政部門,自其“收到”之日起“15日內(nèi)”未提出異議爭(zhēng)議解決由“工會(huì)”申請(qǐng)仲裁或提起訴訟勞務(wù)派遣派遣(用人、輸出)單位(1)與勞動(dòng)者訂立“2年以上”的固定期限勞動(dòng)合同,按月支付“勞動(dòng)報(bào)酬”(2)勞動(dòng)者無工作期間,派遣單位應(yīng)按最低工資標(biāo)準(zhǔn)按月支付報(bào)酬(3)將派遣協(xié)議的內(nèi)容告知?jiǎng)趧?dòng)者,不得克扣報(bào)酬用工(輸入)單位(1)執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)(2)告知?jiǎng)趧?dòng)者的工作要求和勞動(dòng)報(bào)酬(3)支付“加班費(fèi)、績(jī)效獎(jiǎng)金”,提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇(4)對(duì)在崗勞動(dòng)者進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn)(5)連續(xù)用工的,實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制勞動(dòng)者享有與用工單位的勞動(dòng)者同工同酬的權(quán)利有權(quán)依法參加或者組織工會(huì),維護(hù)自身的合法權(quán)益【注意1】勞務(wù)派遣三性原則:“臨時(shí)性”、“輔助性”、“替代性” 【注意2】勞務(wù)派遣單位和用工單位均不得向被派遣勞動(dòng)者收取費(fèi)用表六、勞動(dòng)仲裁基本規(guī)定勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的“必經(jīng)程序”(非一裁終局)勞動(dòng)仲裁不收費(fèi)參加人當(dāng)事人(1)勞務(wù)派遣;(2)承包;(3)單位駕鶴西游當(dāng)事人代表勞動(dòng)者一方 “10人以上”推舉“3至5名”代表代理人無法定代理人的情況下勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)才為其指定第三人與處理結(jié)果有利害關(guān)系,可以申請(qǐng)參加或由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)通知其參加管轄權(quán)地域管轄權(quán)由勞動(dòng)“合同履行地”或者“用人單位所在地”管轄兩地申請(qǐng)由勞動(dòng)“合同履行地”管轄【注意1】勞動(dòng)仲裁委員會(huì)不按行政區(qū)劃層層設(shè)立,但有地域管轄問題【注意2】?jī)傻厣暾?qǐng)指爭(zhēng)議雙方分別向有管轄權(quán)的兩地申請(qǐng),區(qū)分立案在先原則申請(qǐng)時(shí)效自當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道之日起“1年”勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間因“拖欠勞動(dòng)報(bào)酬”發(fā)生爭(zhēng)議的,勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁不受1年仲裁時(shí)效期間的限制;但是,勞動(dòng)關(guān)系終止的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起1年內(nèi)提出方式書面、口頭均可(與經(jīng)濟(jì)仲裁區(qū)分)開庭開庭并“公開”、執(zhí)行仲裁庭制、適用回避制度、可以和解與調(diào)解裁決終局裁決涉及錢且不超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)12個(gè)月的、合同必備條款爭(zhēng)議【注意】勞動(dòng)者對(duì)勞動(dòng)仲裁的終局裁決不服可以“直接”向法院提起訴訟;用人單位對(duì)終局裁決不服只能向法院“申請(qǐng)撤銷”該裁決,而不能直接起訴生效終局裁決:作出之日起非終局裁決:自收到裁決書之日起15日內(nèi)不起訴表七、用人單位的法律責(zé)任訂立合同不訂立合同、不訂立無固定期限合同、試用期超過規(guī)定、扣押證件、收取財(cái)物履行合同單位不按期支付勞動(dòng)者應(yīng)得報(bào)酬等,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付,逾期不支付 “加”付“50%以上100%以下”的賠償金解除或終止合同合法解除或終止合同,但不履行支付補(bǔ)償金義務(wù),經(jīng)催告逾期仍不履行“加”付“50%以上100%以下”的賠償金違法解除或終止合同,依照法律規(guī)定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的“2倍”向勞動(dòng)者“支付”賠償金(支付了賠償金就不再支付補(bǔ)償金)【區(qū)分】“合法”解除或終止合同但不支付補(bǔ)償與“違法”解除或終止勞動(dòng)合同的法律責(zé)任【考點(diǎn)回顧】表八、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)類型職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)包括:所有類型的企業(yè)(實(shí)行“企業(yè)化管理”的事業(yè)單位)及其職工不包括:公務(wù)員和參照公務(wù)員管理的工作人員【注意】靈活就業(yè)人員可以參加“基本養(yǎng)老保險(xiǎn)”和“基本醫(yī)療保險(xiǎn)”,由個(gè)人繳納保險(xiǎn)費(fèi)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)農(nóng)村戶籍居民城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)城鎮(zhèn)戶籍非從業(yè)人員組成單位繳費(fèi)部分計(jì)入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金個(gè)人繳費(fèi)部分不得提前支取、記賬利率不得低于銀行“定期”存款利率,免征利息稅,也不計(jì)征個(gè)人所得稅政府補(bǔ)貼部分繳費(fèi)單位繳費(fèi)20%當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY“60%”職工本人“上年度”平均工資當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY“300%”個(gè)人繳費(fèi)8%享受條件年齡條件一般情況男60女50女干部55從事“井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作”男55女45“因病或非因工致殘”,“醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力”男50女45繳費(fèi)年限累計(jì)繳費(fèi)滿15年保險(xiǎn)待遇基本養(yǎng)老金按月支付喪葬補(bǔ)助金和遺屬撫恤金領(lǐng)取前提:因病或非因工死亡個(gè)人賬戶余額:可依法繼承魚與熊掌不可兼得:同時(shí)符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金、工傷保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金、失業(yè)保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金條件,只能選擇領(lǐng)取其一病殘津貼領(lǐng)取前提:未達(dá)到法定退休年齡時(shí)“因病或非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力”表九、基本醫(yī)療保險(xiǎn)類型職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)【注意】包括公務(wù)員新型農(nóng)村合作醫(yī)療城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)單位繳費(fèi)6%單位繳費(fèi)的30%轉(zhuǎn)入個(gè)人賬戶【注意】基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額的計(jì)算個(gè)人繳費(fèi)2%享受條件定點(diǎn)、定圍(急診、搶救除外)支付標(biāo)準(zhǔn)支付區(qū)間當(dāng)?shù)芈毠つ昶骄べY10%(起付線)年平均工資6倍(封頂線)支付比例90%【注意】自付費(fèi)部分由四塊組成:(1)起付線以下的部分;(2)區(qū)間內(nèi)自己負(fù)擔(dān)的比例部分;(3)封頂線以上的部分;(4)非“定點(diǎn)”,“定圍”部分不支付的醫(yī)療費(fèi)用(1)從工傷保險(xiǎn)基金中支付的;(2)由第三人負(fù)擔(dān)的;(3)由公共衛(wèi)生負(fù)擔(dān)的;(4)在境外就醫(yī)的醫(yī)療期【記憶口訣】躲得過初一躲不過“15”;不管三七“21”先看累計(jì)工作年限(10年分界),再看本單位工作年限(5年分界)累計(jì)計(jì)算期累計(jì)工作年限不滿10年醫(yī)療期2累計(jì)工作年限10年以上醫(yī)療期6【友情提示】一定看清題目問法!醫(yī)療期待遇(1)工資標(biāo)準(zhǔn)最低為“當(dāng)?shù)刈畹凸べY的80%”(2)醫(yī)療期內(nèi)不得解除勞動(dòng)合同(3)醫(yī)療期內(nèi)合同期滿,合同必須延續(xù)至醫(yī)療期滿(4)醫(yī)療期滿可解除勞動(dòng)合同但必須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償表十、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)由“單位”繳納(同生育保險(xiǎn))工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定與工作有直接因果關(guān)系【注意】上下班途中,受到非本人主要責(zé)任交通事故傷害視同工傷與工作有間接因果關(guān)系【注意】在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡(此疾病非工作造成)不認(rèn)定自找工傷保險(xiǎn)待遇停工留薪期待遇(1)工資待遇“不變”;(2)護(hù)理費(fèi)用由所在單位負(fù)責(zé);(3)期間“12+12”;(4)評(píng)定傷殘等級(jí)后,轉(zhuǎn)為享受傷殘待遇;停工留薪期滿后仍需治療,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇【注意】與醫(yī)療期待遇進(jìn)行區(qū)分傷殘待遇(1)一次性傷殘補(bǔ)助金(都有)(2)生活護(hù)理費(fèi)(50%;40%;30%)(3)傷殘津貼(一級(jí)為本人工資的90%,逐級(jí)遞減5%)【注意】1-4級(jí)傷殘津貼由工傷保險(xiǎn)支付,5、6級(jí)傷殘津貼由用人單位支付,7-10級(jí)傷殘只有一次性傷殘補(bǔ)助金而無傷殘津貼(4)辭退補(bǔ)助(一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金)遺屬待遇(1)喪葬補(bǔ)助(6個(gè)月工資)(2)遺屬撫恤金(配偶40%;其他30%;孤兒孤老+10%;合計(jì)100%)(3)一次性工亡補(bǔ)助(上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍)【注意】1-4級(jí)傷殘,停工留薪期滿死亡,可以享受(1)、(2)勞動(dòng)合同的解除14級(jí)不得解除;5、6級(jí)經(jīng)本人提出可以解除;710級(jí)合同期滿或經(jīng)本人提出可以解除解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金單位支付費(fèi)用評(píng)定傷殘等級(jí)前治療工傷期間的工資福利評(píng)定傷殘等級(jí)后五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼 ,終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金表十一、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)單位:2%個(gè)人:1%享受條件已繳保費(fèi)“滿1年”;非因本人意愿中斷就業(yè);已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求(必須同時(shí)滿足)領(lǐng)取繳費(fèi)年限:1年起5年分 領(lǐng)取期限:12、18、24個(gè)月(沒有15和21)標(biāo)準(zhǔn)最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)保險(xiǎn)金最低工資標(biāo)準(zhǔn)停止領(lǐng)取就業(yè)、當(dāng)兵、移民、退休、無求職需求表十二、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)由“單位繳納”比例不超過1%;(工傷保險(xiǎn)也僅由單位繳納)待遇職工享受“生育保險(xiǎn)”待遇職工“未就業(yè)”配偶享受“生育保險(xiǎn)醫(yī)療費(fèi)用”待遇(無生育津貼)生育津貼按所在單位上年度職工平均工資計(jì)發(fā)(非本人平均工資)【注意】生產(chǎn)、流產(chǎn)均可享受表十三、違法責(zé)任用人單位不登記責(zé)令限期改正、逾期不改正處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)1倍以上3倍以下罰款對(duì)主管及責(zé)任人處500元以上3000元以下罰款不繳費(fèi)責(zé)令限期繳納,并按日加收0.05%的滯納金逾期仍不繳納處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下罰款不出解除勞動(dòng)關(guān)系證明責(zé)令改正;給勞動(dòng)者造成損害的,承擔(dān)賠償責(zé)任騙保(1)責(zé)令退回 (2)處騙取金額2倍以上5倍以下罰款第三章支付結(jié)算法律制度【考點(diǎn)回顧】表一、支付結(jié)算的辦理要求出票日期(1)“必須”使用中文大寫,小寫銀行不受理(2)日期的中文大寫方法:漢語規(guī)律,數(shù)字構(gòu)成,防止涂改簽章(1)單位、銀行:?jiǎn)挝回?cái)務(wù)專用章(公章)+法定代表人“或”授權(quán)代理人名章(2)個(gè)人:本人的簽名“或者”蓋章更改“出票金額、出票日期、收款人名稱”不得更改 ,其他內(nèi)容“原”記載人可以更改,并在更改處“簽章”證明偽造與變?cè)臁皞卧臁敝笩o權(quán)限人假冒他人或虛構(gòu)他人名義“簽章”的行為“變?cè)臁敝笩o權(quán)更改票據(jù)內(nèi)容的人,對(duì)票據(jù)上“簽章以外”的記載事項(xiàng)加以改變的行為偽造人不承擔(dān)“票據(jù)責(zé)任”,而應(yīng)追究其“刑事責(zé)任”表二、銀行結(jié)算賬戶開立核準(zhǔn)制(1)基本存款賬戶(2)臨時(shí)存款賬戶(驗(yàn)資、增資除外)(3)預(yù)算單位專用存款賬戶;(4)QFII專用存款賬戶生效日單位銀行結(jié)算賬戶,正式開立之日起“3個(gè)工作日后”,方可辦理“付款業(yè)務(wù)”。“注冊(cè)驗(yàn)資的臨時(shí)存款賬戶轉(zhuǎn)為基本存款賬戶”、因“借款轉(zhuǎn)存”開立的一般存款賬戶除外 【注意】限制付款,不限制收款變更A.更改名稱5個(gè)工作日內(nèi)提出變更申請(qǐng) B.其他內(nèi)容發(fā)生變更5個(gè)工作日內(nèi)書面通知撤銷法定情形:(1)開戶單位駕鶴西游;(2)遷址+變更開戶銀行【注意1】擁有多個(gè)銀行結(jié)算賬戶的,最后撤銷基本存款賬戶【注意2】強(qiáng)制撤銷的情形下,存款人應(yīng)自銀行發(fā)出通知之日起“30日”內(nèi)到開戶銀行辦理銷戶手續(xù),逾期視同自愿銷戶基本戶使用范圍日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的資金收付;工資、獎(jiǎng)金和現(xiàn)金的支取(只能開一個(gè))開戶資格(1)“團(tuán)級(jí)”以上軍隊(duì)、武警部隊(duì)及分散執(zhí)勤的支分隊(duì)(2)異地“常設(shè)”機(jī)構(gòu)(非臨時(shí)機(jī)構(gòu))(3)單位設(shè)立的“獨(dú)立”核算的附屬機(jī)構(gòu)(4)非個(gè)人一般戶使用范圍(1)借款轉(zhuǎn)存、借款歸還和其他結(jié)算的資金收付(2)可以辦理現(xiàn)金繳存,但不得辦理現(xiàn)金支?。?)沒有數(shù)量限制專用戶使用規(guī)定(1)“單位銀行卡賬戶”的資金必須由基本存款賬戶轉(zhuǎn)入,該賬戶不得辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)(2)“財(cái)政預(yù)算外資金、證券交易結(jié)算資金、期貨交易保證金和信托基金”專用存款賬戶,不得支取現(xiàn)金預(yù)算單位零余額戶使用規(guī)定(1)一個(gè)基層預(yù)算單位開設(shè)“一個(gè)”零余額賬戶(2)用于財(cái)政授權(quán)支付:可以辦理轉(zhuǎn)賬、“提取現(xiàn)金”等結(jié)算業(yè)務(wù)(3)可以向本單位按賬戶管理規(guī)定保留的相應(yīng)賬戶劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)、住房公積金及提租補(bǔ)貼,以及財(cái)政部門批準(zhǔn)的特殊款項(xiàng),不得違反規(guī)定向“本單位其他賬戶”和“上級(jí)主管單位”、“所屬下級(jí)單位賬戶”劃撥資金臨時(shí)戶證明文件除“設(shè)立臨時(shí)機(jī)構(gòu)”和“注冊(cè)驗(yàn)資”外,開立臨時(shí)存款賬戶須出具基本存款賬戶開戶許可證使用規(guī)定(1)有效期最長(zhǎng)不得超過2年(2)可以支取現(xiàn)金但驗(yàn)資戶在驗(yàn)資期間只收不付【注意】此知識(shí)點(diǎn)主要圍繞各賬戶的使用范圍及規(guī)定進(jìn)行考核,重點(diǎn)關(guān)注是否可以存取現(xiàn)金罰則經(jīng)營(yíng)性100非經(jīng)營(yíng)性變更違規(guī)1000 開立撤銷違規(guī)及偽造變?cè)扉_戶登記證1萬至3萬使用違規(guī)5000到3萬表三、銀行卡分類是否可以透支信用卡按是否向發(fā)卡銀行交存?zhèn)溆媒鹳J記卡準(zhǔn)貸記卡借記卡信息載體磁條卡、芯片卡使用對(duì)象單位卡和個(gè)人卡幣種人民幣卡、外幣卡貸記卡(1)先消費(fèi)后還款 (2)免息還款期:最長(zhǎng)60天最低還款額:首月不得低于其當(dāng)月透支余額的10% 【注意】二者只能享受其一(3)存款無息(同儲(chǔ)值卡) (4)透支超期或享受最低還款額待遇的按月計(jì)收“復(fù)利”準(zhǔn)貸記卡(1)發(fā)卡銀行要求“繳存?zhèn)溆媒稹?,備用金不足支付時(shí),在信用額度內(nèi)透支(2)透支期限最長(zhǎng)為60天(3)存款有息(同借記卡)(4)透支按月計(jì)收“單利”單位人民幣卡(1)資金一律從基本存款賬戶轉(zhuǎn)賬存入,不得存取現(xiàn)金,不得存入銷貨收入(2)銷戶時(shí),資金轉(zhuǎn)入其基本存款賬戶,不得提取現(xiàn)金(3)可以辦理商品交易和勞務(wù)供應(yīng)款項(xiàng)的結(jié)算,但“不得透支”表四、預(yù)付卡記名卡不記名卡區(qū)分標(biāo)準(zhǔn)記載持卡人身份信息不記載持卡人身份信息單張限額5000元1000元掛失可掛失不可掛失贖回購(gòu)卡后3個(gè)月可贖回不可贖回有效期無不得低于3年提供身份證需要一次性購(gòu)買1萬元以上需要使用信用卡購(gòu)買及充值轉(zhuǎn)賬購(gòu)買單位:一次性購(gòu)買5000元以上個(gè)人:一次性購(gòu)買50000元以上轉(zhuǎn)賬充值一次性充值5000元以上使用規(guī)定不得用于或變相用于提現(xiàn)發(fā)卡機(jī)構(gòu)的資金管理發(fā)卡機(jī)構(gòu)必須在商業(yè)銀行開立“備付金專用存款賬戶”存放預(yù)付資金,不得挪用、擠占表五、結(jié)算方式匯兌單位、個(gè)人、同城、異地均可使用匯款回單匯出銀行“受理”匯款的依據(jù)收賬通知銀行將款項(xiàng)“確已收入”收款人賬戶的憑據(jù)撤匯匯出銀行“尚未匯出”退匯匯出銀行“已經(jīng)匯出”(1)收款人拒收,銀行“立即”辦理退匯(明確表示)(2)經(jīng)過“2個(gè)月”無法交付的匯款,銀行應(yīng)主動(dòng)辦理退匯(未明確表示)托收承付適用范圍主體限制必須國(guó)有企業(yè)、供銷合作社以及經(jīng)營(yíng)管理較好,并經(jīng)開戶銀行審查同意的城鄉(xiāng)集體所有制工業(yè)企業(yè)內(nèi)容限制必須商品交易,以及因商品交易而產(chǎn)生的勞務(wù)供應(yīng)款項(xiàng)。代銷、寄銷、賒銷,不得辦理托收承付結(jié)算金額限制每筆金額起點(diǎn)為1萬元(新華書店為1000元)使用規(guī)定托收“必須”在購(gòu)銷合同中 “注明”使用托收承付結(jié)算“必須”具有商品確已發(fā)運(yùn)的證件承付(1)驗(yàn)單付款的承付期為3天(承付期內(nèi)遇法定休假日順延),從銀行發(fā)出承付通知的次日算起(2)驗(yàn)貨付款的承付期為10天,從運(yùn)輸部門向付款人發(fā)出提貨通知的次日算起【注意】付款人在承付期內(nèi),未向銀行表示拒絕付款,銀行即視作承付,并在“承付期滿的次日”(遇法定休假日順延)將款項(xiàng)主動(dòng)劃給收款人停辦托收收款人對(duì)同一付款人累計(jì)3次收不回貨款的,銀行暫停向“該付款人”辦理托收付款人累計(jì)3次提出無理拒付,銀行暫停其向外辦理托收國(guó)內(nèi)信用證特點(diǎn)“不可撤銷”、“不可轉(zhuǎn)讓”適用范圍“國(guó)內(nèi)企業(yè)之間”商品交易產(chǎn)生的貨款結(jié)算,并且只能用于轉(zhuǎn)賬結(jié)算,“不得支取現(xiàn)金”程序(1)受理時(shí),收取不低于開證金額“20%”的保證金(2)有效期最長(zhǎng)不超過“6個(gè)月”(3)保證金和申請(qǐng)人存款賬戶余額不足支付,開證行仍應(yīng)在規(guī)定的付款時(shí)間內(nèi)付款,不足支付部分作逾期貸款處理委托收款單位、個(gè)人、同城、異地均可使用表六、票據(jù)的一般規(guī)定當(dāng)事人基本當(dāng)事人:出票人、付款人、收款人非基本當(dāng)事人:承兌人、背書人、被背書人、保證人【注意1】結(jié)合具體票據(jù)去理解【注意2】當(dāng)事人的雙重身份,如匯票付款人在承兌后為承兌人票據(jù)權(quán)利付款請(qǐng)求權(quán)票據(jù)收款人或最后的被背書人可以行使追索權(quán)票據(jù)收款人;最后被背書人;代為清償票據(jù)債務(wù)的保證人、背書人可以行使取得票據(jù)權(quán)利一般情況:票據(jù)的取得必須給付對(duì)價(jià)特殊情況:因“稅收、繼承、贈(zèng)與”可以依法“無償”取得票據(jù),但所享有的票據(jù)權(quán)利“不得優(yōu)于前手”【注意】因“欺詐、偷盜、脅迫、惡意或重大過失”而取得票據(jù)的,不得享有票據(jù)權(quán)利失票救濟(jì)掛失止付、公示催告、普通訴訟【注意1】可以掛失止付的票據(jù):已承兌的商業(yè)匯票、支票、填明“現(xiàn)金”字樣和代理付款人的銀行匯票、填明“現(xiàn)金”字樣的銀行本票【注意2】向“票據(jù)支付地”人民法院申請(qǐng)公示催告權(quán)利的時(shí)效(1)對(duì)票據(jù)出票人和承兌人的權(quán)利,自票據(jù)到期日起2年(2)見票即付的匯票、本票,自出票日起2年(3)對(duì)支票出票人的權(quán)利,自出票日起6個(gè)月(4)追索權(quán),自被拒絕承兌或者被拒絕付款之日起6個(gè)月(5)再追索權(quán),自清償或者被提起訴訟之日起3個(gè)月【注意1】票據(jù)權(quán)利喪失但仍然享有民事權(quán)利【注意2】第(4)、種情況所指的追索權(quán),不包括對(duì)“出票人”的追索權(quán)票據(jù)行為出票記載事項(xiàng)必須記載、相對(duì)記載、任意記載、記載不產(chǎn)生票據(jù)法上的效力的事項(xiàng)簽章(1)出票人簽章不合規(guī)定,票據(jù)無效(2)背書人、承兌人、保證人簽章不合規(guī)定,其簽章無效背書種類轉(zhuǎn)讓背書和非轉(zhuǎn)讓背書(委托收款背書和質(zhì)押背書)記載事項(xiàng)背書人未記載被背書人名稱即將票據(jù)交付,持票人在被背書人欄內(nèi)自己記載與背書人記載具“同等法律效力”粘單粘單的“第一記載人”,應(yīng)在票據(jù)和粘單的粘接處簽章背書連續(xù)以背書轉(zhuǎn)讓的票據(jù),背書應(yīng)當(dāng)連續(xù)【注意】非轉(zhuǎn)讓背書不影響背書的連續(xù)性附條件所附條件“不具票據(jù)上的效力”部分背書將票據(jù)金額部分轉(zhuǎn)讓或分別轉(zhuǎn)讓給兩人以上的背書無效限制背書(1)出票人記載“不得轉(zhuǎn)讓”字樣,票據(jù)不得背書轉(zhuǎn)讓(2)背書人記載“不得轉(zhuǎn)讓”字樣,其后手再背書轉(zhuǎn)讓的,原背書人對(duì)后手的被背書人不承擔(dān)保證責(zé)任,其只對(duì)直接的被背書人承擔(dān)票據(jù)責(zé)任期后背書“被拒絕承兌、被拒絕付款或超過付款提示期限”不得背書【注意】“條件、部分、限制、期后”,統(tǒng)稱不得進(jìn)行的背書承兌適用范圍商業(yè)匯票提示承兌(1)定日付款、出票后定期付款:匯票到期日前(2)見票后定期付款的匯票:自出票日起1個(gè)月內(nèi)受理付款人應(yīng)當(dāng)在自收到之日起“3日”內(nèi)承兌或拒絕承兌附條件視為“拒絕承兌”保證記載事項(xiàng)(1)未記載被保證人名稱,以“出票人”或“承兌人”為被保證人(看票據(jù)是否經(jīng)過承兌)(2)未記載保證日期,出票日期為保證日期【注意】保證人未在票據(jù)票據(jù)或粘單上記載“保證”字樣而另行簽訂保證合同或保證條款“不屬于票據(jù)保證”保證責(zé)任連帶責(zé)任附條件“不影響”對(duì)匯票的保證責(zé)任保證效力保證人清償匯票債務(wù)后,可以行使持票人對(duì)被保證人及其前手的追索權(quán)追索被追索人持票人行使追索權(quán),可以不按照票據(jù)債務(wù)人的先后順序,對(duì)“出票人、背書人、承兌人和保證人”任何一人、數(shù)人或者全體行使追索權(quán)追索內(nèi)容本金、利息、費(fèi)用(不包括間接損失)表七、匯票、本票與支票銀行匯票出票申請(qǐng)人、收款人一方為單位,不得申請(qǐng)“現(xiàn)金”銀行匯票【注意1】必須記載事項(xiàng)共計(jì)七項(xiàng),與本票和支票進(jìn)行區(qū)分。本票無“付款人名稱”,支票無“收款人名稱”【注意2】無條件支付的“承諾”實(shí)際結(jié)算金額(1)未填明實(shí)際結(jié)算金額和多余金額或者實(shí)際結(jié)算金額超過出票金額,銀行不予受理,該匯票不得背書轉(zhuǎn)讓(2)更改實(shí)際結(jié)算金額的銀行匯票無效提示付款自“出票”之日起“1個(gè)月”超過付款期限提示付款的,“代理付款銀行”不予受理商業(yè)匯票出票必須記載事項(xiàng)共計(jì)七項(xiàng);無條件支付的“委托”付款付款期限最長(zhǎng)不得超過“6個(gè)月”提示付款期限自匯票“到期日起10日”持票人未按規(guī)定期限提示付款,在作出說明后,承兌人或者付款人仍應(yīng)當(dāng)繼續(xù)對(duì)持票人承擔(dān)付款責(zé)任(P139)貼現(xiàn)計(jì)算貼現(xiàn)利息=票面金額貼現(xiàn)率貼現(xiàn)期/360貼現(xiàn)期:貼現(xiàn)日至匯票到期前1日【注意】承兌人在異地的,另加3天的劃款日期其他貼現(xiàn)到期不獲付款,貼現(xiàn)銀行可從貼現(xiàn)申請(qǐng)人的存款賬戶直接收取票款本票出票必須記載事項(xiàng)六項(xiàng):無付款人名稱;無條件支付的“承諾”付款提示付款期限:自“出票日”起最長(zhǎng)不得超過“2個(gè)月”支票出票必須記載事項(xiàng)六項(xiàng):無收款人名稱;無條件支付的“委托”授權(quán)補(bǔ)記事項(xiàng):(1)金額;(2)收款人名稱 【注意】未補(bǔ)記前不得背書轉(zhuǎn)讓和提示付款簽發(fā)要求:支票的出票人簽發(fā)支票的金額不得超過“付款時(shí)”在付款人處實(shí)有的金額,禁止簽發(fā)空頭支票罰則:人民銀行處以票面金額5%但不低于1000元的罰款;持票人有權(quán)要求支票金額2%的賠償金付款提示付款期限為自出票日起“10日內(nèi)”防偽圖案現(xiàn)金支票“梅”;匯票“蘭”;轉(zhuǎn)賬支票“竹”;本票“菊”措施“安全線”是2010版匯票、非清分機(jī)本票新的防偽特征第四章增值稅、消費(fèi)稅、營(yíng)業(yè)稅法律制度【考點(diǎn)回顧】一、增值稅表一、增值稅納稅人分類標(biāo)準(zhǔn)特殊情況計(jì)稅規(guī)定小規(guī)模納稅人生產(chǎn)型50萬非生產(chǎn)型80萬提供應(yīng)稅服務(wù)500萬(1)個(gè)人(非個(gè)體戶)(2)非企業(yè)性單位(3)不經(jīng)常發(fā)生應(yīng)稅行為的企業(yè)【注意】(1)為必須(2)(3)可選擇。簡(jiǎn)易征稅;不得使用增值稅專用發(fā)票(可以到稅務(wù)機(jī)關(guān)代開)一般納稅人超過小規(guī)模納稅人認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)小規(guī)模納稅人會(huì)計(jì)核算健全,可以申請(qǐng)認(rèn)定為一般納稅人執(zhí)行稅款抵扣制【注意】除國(guó)家稅務(wù)總局另有規(guī)定外,納稅人一經(jīng)認(rèn)定為一般納稅人后,不得轉(zhuǎn)為小規(guī)模納稅人表二、增值稅征稅范圍一般范圍銷售及進(jìn)口貨物貨物指“有形動(dòng)產(chǎn)”,包括電力、熱力、氣體提供應(yīng)稅勞務(wù)包括“加工、修理修配勞務(wù)”提供應(yīng)稅服務(wù)運(yùn)輸包括“鐵路運(yùn)輸”在內(nèi)全部“叛變”郵政除“郵政儲(chǔ)蓄”外全部“叛變”電信基礎(chǔ)電信服務(wù)、增值電信服務(wù)部分現(xiàn)代服務(wù)業(yè)研發(fā)和技術(shù)服務(wù)、信息技術(shù)服務(wù)、文化創(chuàng)意服務(wù)、物流輔助服務(wù)、“有形動(dòng)產(chǎn)”租賃、鑒證咨詢服務(wù)、廣播影視服務(wù)【注意1】“程租”、“期租”、“濕租”屬交通運(yùn)輸業(yè);“光租”、“干租”屬現(xiàn)代服務(wù)業(yè)有形動(dòng)產(chǎn)租賃稅目【注意2】裝卸搬運(yùn)、倉(cāng)儲(chǔ),屬于物流輔助服務(wù)視同銷售(1)委托代銷貨物;(2)銷售代銷貨物;(3)異地(非同一縣市)移送(4)“自產(chǎn)、委托加工”的貨物無論“對(duì)內(nèi)、對(duì)外”均視同銷售(5) “購(gòu)進(jìn)”的貨物只有“對(duì)外”才視同銷售對(duì)內(nèi)行為:非增值稅應(yīng)稅項(xiàng)目、集體福利、個(gè)人消費(fèi)對(duì)外行為:投資、分配股利、無償贈(zèng)送【理解要點(diǎn)】稅收公平原則;納稅鏈條的完整;內(nèi)外有別混合銷售“一項(xiàng)”銷售行為增值稅混合銷售繳增值稅銷售空調(diào)同時(shí)提供安裝勞務(wù)營(yíng)業(yè)稅混合銷售繳營(yíng)業(yè)稅娛樂場(chǎng)所銷售煙、酒、飲料特殊的混合銷售分別納稅銷售“自產(chǎn)”貨物的同時(shí)提供建筑業(yè)勞務(wù)兼營(yíng)“多元化”經(jīng)營(yíng)不同稅種兼營(yíng)分別核算分別繳納;未分別核算稅務(wù)局“核定”商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)美食城不同稅目兼營(yíng)分別核算分別繳納;未分別核算“從高”適用銷售煤炭 文化館出租場(chǎng)地兼營(yíng)減免稅項(xiàng)目應(yīng)單獨(dú)核算,未單獨(dú)核算“不得”免稅、減稅文化公司境外演出從境外取得的收入特殊規(guī)定貨物期貨有形動(dòng)產(chǎn)繳納增值稅銀行銷售金銀兼營(yíng)銷售金銀繳納增值稅死當(dāng)銷售、寄售代銷有形動(dòng)產(chǎn)繳納增值稅縫紉提供加工勞務(wù)繳納增值稅建筑企業(yè)使用附設(shè)工廠“自產(chǎn)”貨物特殊的混合銷售繳納增值稅電力過網(wǎng)費(fèi)有形動(dòng)產(chǎn)繳納增值稅餐廳外賣有形動(dòng)產(chǎn)繳納增值稅礦產(chǎn)資源開采、洗選等勞務(wù)加工勞務(wù)繳納增值稅資產(chǎn)重組既不繳納增值也不繳納營(yíng)業(yè)稅表三、一般納稅人應(yīng)納稅額計(jì)算銷項(xiàng)稅額銷售額全部?jī)r(jià)款+價(jià)外費(fèi)用不屬于價(jià)外費(fèi)用項(xiàng)目(1)向購(gòu)買方收取的“銷項(xiàng)稅額”(2)受托加工應(yīng)征消費(fèi)稅的消費(fèi)品所“代收代繳”的消費(fèi)稅(指受托方)(3)符合條件的“代墊”運(yùn)費(fèi)(4)符合條件“代為收取”的政府性基金或行政事業(yè)性收費(fèi)(5)“代辦”保險(xiǎn)收的保險(xiǎn)費(fèi),“代”購(gòu)買方繳納的車輛購(gòu)置稅、牌照費(fèi)【理解】合理的代收款項(xiàng),確非企業(yè)收入,不作為價(jià)外費(fèi)用【注意】?jī)r(jià)外費(fèi)用為含增值稅的銷售額價(jià)稅分離不含稅銷售額=含稅銷售額(1+17%)或(1+13%)【注意】默認(rèn)含稅銷售額:(1)零售價(jià);(2)價(jià)外費(fèi)用;(3)普通發(fā)票組成計(jì)稅價(jià)格視同銷售(1)組成計(jì)稅價(jià)格成本 (1成本利潤(rùn)率)(2)組成計(jì)稅價(jià)格成本 (1成本利潤(rùn)率)(1消費(fèi)稅稅率)【注意】先找本單位同期同類產(chǎn)品平均售價(jià),沒有,找其他單位,還沒有,組價(jià)(考試中注意審題切勿直接組價(jià))進(jìn)口(1)組成計(jì)稅價(jià)格關(guān)稅完稅價(jià)格+關(guān)稅(2)組成計(jì)稅價(jià)格(關(guān)稅完稅價(jià)格+關(guān)稅)(1消費(fèi)稅稅率)特殊包裝物押金白酒、啤酒確認(rèn)時(shí)點(diǎn)不同折扣銷售、銷售折扣、折讓與退回區(qū)分折扣發(fā)生的時(shí)點(diǎn)以舊換新除金銀首飾外不扣減舊貨收購(gòu)價(jià)格以物易物雙方都作購(gòu)銷處理還本銷售、直銷、外幣折算、余額計(jì)稅進(jìn)項(xiàng)稅額準(zhǔn)予抵扣憑票抵扣增值稅“專用”發(fā)票、進(jìn)口增值稅“專用”繳款書【注意】購(gòu)入自用的“兩車一艇進(jìn)項(xiàng)稅額準(zhǔn)予抵扣”計(jì)算抵扣購(gòu)進(jìn)免稅農(nóng)產(chǎn)品公式:準(zhǔn)予抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅額=買價(jià)13%【注意】此考點(diǎn)可與煙葉稅結(jié)合不得抵扣(1)“外購(gòu)”貨物用于內(nèi)部消費(fèi);(2)管理不善造成的“非正常損失”;(3)上述項(xiàng)目的運(yùn)輸費(fèi)用和銷售免稅貨物的運(yùn)輸費(fèi)用;(4)抵扣憑證不符合規(guī)定;(5)按簡(jiǎn)易辦法征收;(6)一般納稅人會(huì)計(jì)核算不健全,或銷售額超過小規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)未辦理一般納稅人認(rèn)定手續(xù);(7)接受的旅客運(yùn)輸服務(wù)【注意】(1)(2)為考核重點(diǎn)留抵稅額上期未抵扣完的進(jìn)項(xiàng)稅額可在下一期繼續(xù)抵扣表四、增值稅征收管理納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間直接收款收到銷售款或取得索取銷售款憑據(jù)的當(dāng)天托收承付和委托收款“發(fā)出貨物”并辦妥托收手續(xù)的當(dāng)天賒銷和分期收款合同約定的收款日期的當(dāng)天預(yù)收款貨物貨物發(fā)出的當(dāng)天有形動(dòng)產(chǎn)租賃收到預(yù)收款的當(dāng)天委托代銷收到代銷清單或者收到全部或部分貨款的當(dāng)天視同銷售貨物移送的當(dāng)天進(jìn)口貨物報(bào)關(guān)進(jìn)口的當(dāng)天先開發(fā)票開具發(fā)票的當(dāng)天納稅地點(diǎn)固定業(yè)戶機(jī)構(gòu)所在地;總分支機(jī)構(gòu)不在同一縣(市)的,經(jīng)批準(zhǔn),可以由總機(jī)構(gòu)匯總向總機(jī)構(gòu)所在地申報(bào)納稅;外出經(jīng)營(yíng)看是否開具“外管證”非固定業(yè)戶向銷售地或勞務(wù)發(fā)生地申報(bào)納稅進(jìn)口向報(bào)關(guān)地海關(guān)申報(bào)納稅納稅期限1日、3日、5日、10日、15日、1個(gè)月或1個(gè)季度+按次納稅 申報(bào)、納稅時(shí)間:自之日起“15日內(nèi)”【注意】增值稅、消費(fèi)稅納稅期限相同,營(yíng)業(yè)稅沒有1日、3日的規(guī)定二、消費(fèi)稅表五、消費(fèi)稅征稅范圍生產(chǎn)生產(chǎn)銷售“銷售時(shí)”納稅自產(chǎn)自用用于“連續(xù)生產(chǎn)應(yīng)稅消費(fèi)品”的不納稅用于其他方面的于移送使用時(shí)納稅委托加工委托方為納稅人受托方為單位,由“受托方”向委托方“交貨時(shí)”代收代繳受托方為個(gè)人,由“委托方”“收回后”自行繳納【注意】委托方收回應(yīng)稅消費(fèi)品后用于連續(xù)生產(chǎn)應(yīng)稅消費(fèi)品的,所納消費(fèi)稅準(zhǔn)予抵扣;若用于直接出售,不再繳納消費(fèi)稅進(jìn)口報(bào)關(guān)進(jìn)口時(shí)繳納消費(fèi)稅零售金銀首飾、鉑金首飾、鉆石及鉆石飾品于“零售”環(huán)節(jié)納稅批發(fā)煙草批發(fā)企業(yè)將卷煙銷售給“零售單位”(單一環(huán)節(jié)納稅的例外)表六、消費(fèi)稅稅目與稅率稅目酒不包括:“調(diào)味料酒”化妝品不包括:“護(hù)膚、護(hù)發(fā)產(chǎn)品”及演員用的“油彩、上妝油、卸妝油”鞭炮、焰火不包括:“體育上用的發(fā)令紙”、“鞭炮藥引線”汽車輪胎不包括:“農(nóng)用拖拉機(jī)、收割機(jī)、手

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論