文憑不等于水平的辯論賽材料.doc

文憑不等于水平的辯論賽材料文憑是知識水平的必要不充分條件，是知識水平的真子集。兩者范圍根本不同嘛，怎么能說文憑能代表知識水平呢?如果硬把兩者等同起來，就是可笑的行而上學(xué)論拉!其次，我們要放眼現(xiàn)實，聯(lián)系實際。不論從個人方面，還是從學(xué)校方面.社會方面，文憑都不能代表知識水平。相對現(xiàn)在的大學(xué)生而言，愛迪生沒什么文憑，但他的知識水平大家有目共睹;毛主席沒什么文憑，但他的知識水平大家有目共睹;李嘉成沒什么文憑,但他的知識水平大家有目共睹.師傅領(lǐng)進門,修行在個人,知識水平的提高需要你在社會實踐中不斷學(xué)習(xí),學(xué)校文憑具有單一性與片面性,不能用來代表一個人不同時期.不同程度的知識水平;而且現(xiàn)在社會上看重的是你實實在在的綜合實踐能力而不是一張看似實在卻很虛無的文憑!這點,相信在座的各位都贊同吧? 最后,我想告訴大家,不要讓對方辯友表面的真誠迷惑咯!在學(xué)校不是為了混個文憑那么簡單,而是實實在在的多學(xué)點東西,在有限的時間里盡量培養(yǎng)各方面的能力,記住:文憑并不是我們的最終目的!而對于文憑對方想達(dá)到什么程度呢?碩士.博士.博士后,后來又是什么?斗士.騎士.烈士?你拿了這么高的文憑就證明你的知識水平就一定高嗎?還要實踐,實踐出真知!在當(dāng)今這個實力社會里，如果你空有一個文憑，沒有半點能力，肯定不會得到好的職位，就算一時僥幸找到好工作，但沒有實力不久就會被炒下來的。再說現(xiàn)在假文憑滿天飛，已經(jīng)很少有人相信文憑了，當(dāng)然，我不否認(rèn)有文憑可能會更容易找工作，但卻不是長久的。所以，要生存，而且是好好的生存，就得有能力!高文憑底文化的人多的是拿文憑只是能力的一種體現(xiàn)!你是哪所大學(xué)畢業(yè)的啊?你拿的是什么文憑啊?”這是我們在生活中常常會遇到的一個問題。一提“文憑”兩字，我的第一反應(yīng)就是圍城中方鴻漸的“買假文憑事件”。我不敢對方鴻漸妄加評論，但是對于他的“文憑事件”我想我們或許能從中思考些什么?留學(xué)四年的方鴻漸興趣頗廣，生活懶散，并未致力攻讀某個學(xué)位。但是他父親不斷來信詢問他是否能拿到博士學(xué)位，方鴻漸能忍心讓他失望嗎?沒有文憑就好比在精神上赤裸著沒有包裹。在方鴻漸看來，出國留學(xué)一定是要衣錦還鄉(xiāng)的，但是自己的輕浮并沒有換來想要的結(jié)果(文憑)，于是，只有出此“良策”買了一個假文憑。雖說心里有點不踏實，但是它畢竟?jié)M足了方鴻漸的虛榮心，畢竟讓方鴻漸做到了“衣錦還鄉(xiāng)”!文憑只能當(dāng)作是我們在學(xué)校學(xué)習(xí)畢業(yè)的一種證據(jù)，并不代表一個人的能力有多么的強，況且現(xiàn)在又有多少大學(xué)生是請槍手代考，其文憑的含金量有多高?英語4級，專業(yè)科.“文憑”是結(jié)果嗎?我想它至少不應(yīng)該是學(xué)習(xí)的最終結(jié)果，所謂學(xué)海無涯，學(xué)習(xí)本無止境，又何談什么“最終結(jié)果”呢?我看我們國人的最大問題就出在這里，我們太看重它的“結(jié)果性”了。我曾看過王小平女士著的本領(lǐng)恐慌一書，她從“為何學(xué)?”、“學(xué)什么?”、“怎么學(xué)?”這三方面介紹了“真正的學(xué)習(xí)”，“真正的學(xué)習(xí)”才是“真正的能力”。很顯然，在這種正確學(xué)習(xí)的姿態(tài)下，文憑不等于能力!得文憑只是人們某種能力的體現(xiàn)!既然“文憑不等于能力”，那么文憑又為何如此搶手呢?甚至有人把它視為人生的最高目標(biāo)永遠(yuǎn)追求最高文憑。根源在于我們的人才“價值觀”“文憑就是能力的標(biāo)簽”。人才價值觀的扭曲，使用人單位用人的導(dǎo)向發(fā)生了偏差，選拔人才時，不是選賢任能，而是以文憑的高低論英雄。文憑，在很多人眼里也就成了能夠讓自己出人頭地的“法寶”。那么，“文憑”應(yīng)該是什么?我個人認(rèn)為“文憑”應(yīng)該是我們繼續(xù)學(xué)習(xí)的心理基礎(chǔ)，我拿到這個文憑說明我可以在相關(guān)的專業(yè)和領(lǐng)域中能夠進行更多的學(xué)習(xí)和研究，它應(yīng)該是繼續(xù)學(xué)習(xí)的新起點，而不是最終結(jié)果。我們應(yīng)該怎樣去面對“文憑”。我想我們不能把拿到手中的文憑撕掉，但是我們絕對要撕掉心理的文憑;我們不能以追求文憑作為最高目標(biāo)，而應(yīng)該透過文憑找目標(biāo);我們不能藐視文憑，還應(yīng)該科學(xué)的、理智的尊重文憑。 如今，人們開始崇尚業(yè)績、崇尚能力，進而有很多先見之明的人士開始調(diào)節(jié)自己的人才價值觀。聯(lián)想集團總裁柳傳志說過：“聯(lián)想在擇才方面的標(biāo)準(zhǔn)是?善于總結(jié)?”;另一位老總說：“學(xué)歷文憑只能代表一個人的靜態(tài)能力，而學(xué)習(xí)才是一個人的動態(tài)、實在可用的能力”;還有一家聞名全球的會計事務(wù)所在北大招聘員工時，只看學(xué)生的英語和計算機水平，因為這兩樣反映的是學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力，而并不是看所謂的