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17 項(xiàng)目考核評(píng)價(jià) 17.1一般規(guī)定17.1.1項(xiàng)目考核評(píng)價(jià)的目的應(yīng)是規(guī)范項(xiàng)目管理行為,鑒定項(xiàng)目管理水平,確認(rèn)項(xiàng)目管理成果,對(duì)項(xiàng)目管理進(jìn)行全面考核和評(píng)價(jià)。17.1.2項(xiàng)目考核評(píng)價(jià)的主體應(yīng)是派出項(xiàng)目經(jīng)理的單位。項(xiàng)目考核評(píng)價(jià)的對(duì)象應(yīng)是項(xiàng)目經(jīng)理部,其中應(yīng)突出對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理的管理工作進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。17.1.3考核評(píng)價(jià)的依據(jù)應(yīng)是施工項(xiàng)目經(jīng)理與承包人簽訂的項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書,內(nèi)容應(yīng)包括完成工程施工合同、經(jīng)濟(jì)效益、回收工程款、執(zhí)行承包人各項(xiàng)管理制度、各種資料歸檔等情況,以及項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書中其他要求內(nèi)容的完成情況。17.1.4項(xiàng)目考核評(píng)價(jià)可按年度進(jìn)行,也可按工程進(jìn)度計(jì)劃劃分階段進(jìn)行,還可綜合以上兩種方式,在按工程部位劃分階段進(jìn)行考核中插入按自然時(shí)間劃分階段進(jìn)行考核。工程完工后,必須對(duì)項(xiàng)目管理進(jìn)行全面的終結(jié)性考核。17.1.5工程竣工驗(yàn)收合格后,應(yīng)預(yù)留一段時(shí)間整理資料、疏散人員、退還機(jī)械、清理場(chǎng)地、結(jié)清賬目等,再進(jìn)行終結(jié)性考核。17.1.6項(xiàng)目終結(jié)性考核的內(nèi)容應(yīng)包括確認(rèn)階段性考核的結(jié)果,確認(rèn)項(xiàng)目管理的最終結(jié)果,確認(rèn)該項(xiàng)目經(jīng)理部是否具備解體的條件。經(jīng)考核評(píng)價(jià)后,兌現(xiàn)項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書確定的獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。17.2考核評(píng)價(jià)實(shí)務(wù)17.2.1施工項(xiàng)目完成以后,企業(yè)應(yīng)組織項(xiàng)目考核評(píng)價(jià)委員會(huì)。項(xiàng)目考核評(píng)價(jià)委員會(huì)應(yīng)由企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門從事項(xiàng)目管理工作的人員組成,必要時(shí)也可聘請(qǐng)社團(tuán)組織或大專院校的專家、學(xué)者參加。17.2.2項(xiàng)目考核評(píng)價(jià)可按下列程序進(jìn)行:1制訂考核評(píng)價(jià)方案,經(jīng)企業(yè)法定代表人審批后施行。2聽取項(xiàng)目經(jīng)理部匯報(bào),查看項(xiàng)目經(jīng)理部的有關(guān)資料,對(duì)項(xiàng)目管理層和勞務(wù)作業(yè)層進(jìn)行調(diào)查。3考察已完工程。4對(duì)項(xiàng)目管理的實(shí)際運(yùn)作水平進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。5提出考核評(píng)價(jià)報(bào)告。6向被考核評(píng)價(jià)的項(xiàng)目經(jīng)理部公布評(píng)價(jià)意見。17.2.3項(xiàng)目經(jīng)理部應(yīng)向考核評(píng)價(jià)委員會(huì)提供下列資料:1項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃、各種計(jì)劃、方案及其完成情況。2項(xiàng)目所發(fā)生的全部來(lái)往文件、函件、簽證、記錄、鑒定、證明。3各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成情況及分析資料。4項(xiàng)目管理的總結(jié)報(bào)告,包括技術(shù)、質(zhì)量、成本、安全、分配、物資、設(shè)備、合同履約及思想工作等各項(xiàng)管理的總結(jié)。5使用的各種合同,管理制度,工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。17.2.4項(xiàng)目考核評(píng)價(jià)委員會(huì)應(yīng)向項(xiàng)目經(jīng)理部提供項(xiàng)目考核評(píng)價(jià)資料。資料應(yīng)包括下列內(nèi)容:1考核評(píng)價(jià)方案與程序。2考核評(píng)價(jià)指標(biāo)、計(jì)分辦法及有關(guān)說明。3考核評(píng)價(jià)依據(jù)。4考核評(píng)價(jià)結(jié)果。17.3考核評(píng)價(jià)指標(biāo)17.3.1考核評(píng)價(jià)的定量指標(biāo)宜包括下列內(nèi)容1工程質(zhì)量等級(jí);2工程成本降低率;3工期及提前工期率;4安全考核指標(biāo)。17.3.2 考核評(píng)價(jià)的定性指標(biāo)宜包括下列內(nèi)容:1 執(zhí)行企業(yè)各項(xiàng)制度的情況。2 項(xiàng)目管理資料的收集、整理情況。3 思想工作方法與效果。4 發(fā)包人及用戶
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