裝飾公司演講稿：愛崗敬業(yè)誓言無聲[推薦]

裝飾公司演講稿：愛崗敬業(yè)，誓言無聲 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：大家好！我是來自XX縣XX建筑裝飾有限公司的*。今天我演講的題目是“愛崗敬業(yè)，誓言無聲”。一支樂隊(duì)，需要全體成員的齊心協(xié)力，否則難以呈現(xiàn)出余音繞梁的華章；一支玫瑰，需要根莖的無私奉獻(xiàn)；否則難以散發(fā)沁人心脾的芳香；一座橋梁，需要橋墩的支撐，否則難以負(fù)載千車萬人的流通；其實(shí)，這些都是告訴我們一個淺顯易懂的道理，那就是一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展，同樣需要每一位員工的腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，需要每個員工的愛崗敬業(yè)。企業(yè)的“企”，去掉上面的“人”，企業(yè)就會?！爸埂辈磺?；企業(yè)是船，員工是水手，離開了船，水手的生存將危在旦夕。企業(yè)是員工維系日常生活、工作、施展才華的舞臺；員工是企業(yè)的主人，是企業(yè)發(fā)展的根本。企業(yè)與職工是一個命運(yùn)共同體，兩者休戚與共，利益共同，密不可分。只有忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)，員工才會成就自我。愛崗敬業(yè)是一種精神，任何人都有追求榮譽(yù)的天性，都希望最大限度的實(shí)現(xiàn)人生價值。而要把這種意愿變成現(xiàn)實(shí)，靠的是什么？靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。歌德曾經(jīng)說過：“你要欣賞自己的價值，就得給世界增加價值。”一般來說，條件好、工作輕松、收入高的崗位，做到敬業(yè)容易，像我們這樣的建筑業(yè)企業(yè)，工作環(huán)境比較艱苦，流動性大，收入也不算高，做到愛崗敬業(yè)確實(shí)有些困難。但即便如此，我們大部分員工仍然在環(huán)境艱苦、勞動繁重的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨地工作。我們的企業(yè)正因?yàn)橛邢袼麄冞@樣具有崇高敬業(yè)精神的員工隊(duì)伍，才能在一次次的競爭中奪得勝利，贏得榮譽(yù)，取得輝煌的業(yè)績。試想，如果沒有施工一線廣大員工的無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)，我們的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)如何實(shí)現(xiàn)并突破目標(biāo)任務(wù)？“干一行，愛一行”是愛崗敬業(yè)精神的最好體現(xiàn)。如果我們選擇了一份職業(yè)，哪怕工作環(huán)境再艱苦惡劣，工作內(nèi)容再枯燥繁瑣，我們都應(yīng)該滿腔激情的工作，應(yīng)該像熱愛自己的家庭一樣去愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。不要問企業(yè)為我們做了什么？而要問，我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么？當(dāng)我們在工作中遇到困難和挫折的時候，是等待觀望半途而廢，還是自我激勵攻堅(jiān)克難無往而不勝？現(xiàn)實(shí)中很多人盡管才華橫溢，但總是懷疑環(huán)境、批評環(huán)境，而不知，就是因?yàn)樗钟械倪@種態(tài)度，才對他的進(jìn)步和成長打了一個很大的折扣。所以請大家永遠(yuǎn)記住：“成功的人一定要愛崗敬業(yè)，失敗的人才始終在尋找客觀理由”。我們每一個人，都在這個世界上扮演著某一份角色，或是做人子女，或是為人父母，那我們就必須讓父母安度晚年，讓子女受到最好的教育，讓自己的另一半過上安樂的生活。我們每一個人都在承擔(dān)著一份工作，工作就意味著責(zé)任，“責(zé)任”是分內(nèi)應(yīng)做的事，做好自己的本職工作，盡職盡責(zé)是必須的，而只要盡職盡責(zé)，工作就一定完成得非常出色。所以，完美地扮演自己的每一份角色，不是你想不想，也決不是你要不要，而是必須這樣去做，這是我們的職業(yè)品格，這是我們的人生道德。XX年2月26日，城建局黨委召開了“抓作風(fēng)強(qiáng)執(zhí)行促發(fā)展”活動動員大會，公司本著高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的工作原則對全公司作風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行了統(tǒng)一部署，對公司建設(shè)事業(yè)提出了全新的要求。為公司建筑事業(yè)又快又好的發(fā)展，增強(qiáng)了凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，為努力打造“XX建筑”品牌打下了良好的基礎(chǔ)。當(dāng)前，全公司正處在爬坡過坎、加快發(fā)展的重要時期、關(guān)鍵時期，只有每一名員工在各自的崗位上，愛企如家、愛崗敬業(yè)，扎扎實(shí)實(shí)地把本職工作做好，公司才會快速爬坡過坎，長足發(fā)展，也只有公司持續(xù)長足發(fā)展，我們的生活待遇才能更好的改善，正所謂“小河有水大河滿，小河無水大河干”，員工才會在企業(yè)發(fā)張過程中實(shí)現(xiàn)自我，正如雷鋒所說“一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會干涸”，一個人只有當(dāng)他把自己和集體事業(yè)融合在