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XX質(zhì)檢工作總結(jié) XX質(zhì)檢工作總結(jié)質(zhì)檢工作總結(jié)一是工作被動(dòng)安排變?yōu)橹鲃?dòng)質(zhì)量控制,以前的質(zhì)檢工作都是生產(chǎn)人員把種子樣品帶回來,交給質(zhì)檢人員,質(zhì)檢人員做檢測,沒有對(duì)于公司的所有產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量控制,主動(dòng)質(zhì)檢較少,20*年我們將質(zhì)量檢驗(yàn)陣地前移,主動(dòng)參與到公司所有生產(chǎn)基地,主動(dòng)質(zhì)檢,將質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)提前控制在生產(chǎn)一線,降低了公司承擔(dān)的種子壓力與風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)了主動(dòng)質(zhì)量檢驗(yàn);二是原來由種子環(huán)節(jié)的質(zhì)檢,現(xiàn)在是生產(chǎn)所有環(huán)節(jié),包括田間質(zhì)檢、室梢內(nèi)抽檢、庫存種子抽檢梗、親本質(zhì)量控制、包裝賦質(zhì)量控制等環(huán)節(jié),特別乾是20*年質(zhì)檢中心感參與到雜交油菜的收購踐、常規(guī)油菜擴(kuò)繁的收購盞、雜交水稻的收購等環(huán)尹節(jié),與經(jīng)作分公司、糧隕作分公司一起,做好了怯收購種子質(zhì)量控制;棟三是加大了包裝質(zhì)量頗控制,在包裝環(huán)節(jié)加強(qiáng)望了質(zhì)檢監(jiān)督,保證種子衙包裝質(zhì)量,保證我們的議商品到達(dá)經(jīng)銷商、購買油農(nóng)戶手中,有一個(gè)好的衰第一印象;四是種找子質(zhì)量監(jiān)控加強(qiáng),檢驗(yàn)籬、抽檢的強(qiáng)度、力度都啪得到加強(qiáng),對(duì)于公司每儀一個(gè)批次、每一個(gè)批次烙庫存種子都進(jìn)行了3次爸以上的抽檢;五是砸公司質(zhì)檢過程程序化,狼質(zhì)檢制度化,儀器設(shè)備帛管理責(zé)任化,質(zhì)檢中心線制定了質(zhì)檢中心管理制皂度、樣品登記制度、儀諾器設(shè)備登記使用維護(hù)制厄度、樣品保存處置制度佩等制度,完善了質(zhì)檢中編心管理,使公司質(zhì)檢工鍵作程序化,制度化。 廟20*年,我們還引需要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在搖下面兩個(gè)方面一定要加屑強(qiáng),一是在檢測內(nèi)容上宇增加分子純度檢測內(nèi)容庸,購置分子檢測有關(guān)的完儀器、試劑等,加強(qiáng)相線關(guān)技術(shù)人員培訓(xùn),做到兆公司可以自主進(jìn)行分子勝檢測的水平,為公司產(chǎn)拴品建立一道防護(hù)網(wǎng);二蛾是要充分利用我們公司駁現(xiàn)有的持證檢驗(yàn)員,加凳強(qiáng)持證檢驗(yàn)員的繼續(xù)培隆訓(xùn)與管理,實(shí)行檢驗(yàn)員聶由質(zhì)檢中心統(tǒng)一管理,際實(shí)行在崗負(fù)責(zé)、對(duì)公司拎內(nèi)部其他崗位交叉檢驗(yàn)航相結(jié)合的公司內(nèi)部檢驗(yàn)設(shè)監(jiān)督機(jī)制。 20*幀*年的工作,我們已經(jīng)彰安排除了具體時(shí)間表,想我們相信按照工作時(shí)間喂表,在各個(gè)相關(guān)部門的側(cè)緊密配合下,我們的質(zhì)返檢工作一定會(huì)為公司的鈾所有產(chǎn)品做好保駕護(hù)航郊的基礎(chǔ)工作。 檢驗(yàn)純工作是一個(gè)后臺(tái)工作,貓辛苦,工作成效也不一絮定為大家所熟知。 但是治質(zhì)檢工作很重要,是我澳們公司的安全質(zhì)量保障啡,是保護(hù)我們公司的生亞命線,所以,新的一年籮里,請(qǐng)大家一如既往的秘多支持質(zhì)檢中心的工作測,我在這里謝謝大家!忻質(zhì)檢工作總結(jié)離校汪實(shí)習(xí)一年已經(jīng)結(jié)束了,橙回顧這一年,我得到了起許多有益的東西。 從一響個(gè)剛走出校門的學(xué)生逐蛙步的融入社會(huì),在激烈峭的社會(huì)競爭中,磨礪自誼己,提升自己。 下面,禍我將實(shí)習(xí)報(bào)告總結(jié)如下糕我實(shí)習(xí)的第一份仰工作是在鄭州上佳食品蚜有限公司做質(zhì)檢。 通過永一個(gè)月的試用期,自己顱很快掌握公司產(chǎn)品各系纖列香腸的生產(chǎn)工藝流程閡以及容易出現(xiàn)問題的各謬項(xiàng)細(xì)節(jié),得以轉(zhuǎn)正。 但恕是在一個(gè)私營小企業(yè),芽存在種種弊端,整個(gè)質(zhì)韭檢部就幾個(gè)人,質(zhì)檢,蛋品控,化驗(yàn)均由一人負(fù)螺責(zé),調(diào)休困難,兩班倒丟,工作時(shí)間很長。 廠里舊員工的素質(zhì)很差,許多肖操作規(guī)范都不合要求。 憶生產(chǎn)設(shè)備也存在許多操講作隱患得不到處理。 更洲加煩人的是盤根錯(cuò)節(jié)的依人際關(guān)系,使許多工作敝難以很好開展。 廠里招趨聘的人才流動(dòng)性特別大甄。 種種原因,在三個(gè)月勛后,自己也遞交了辭職建報(bào)告,帶出另一名質(zhì)檢撬員接替工作后離職。 京質(zhì)檢工作是自己所學(xué)殺專業(yè),很對(duì)口,但是整咸個(gè)河南,乃至全國的食仗品企業(yè)的工資待遇和工投作時(shí)間都很不好,加上堰進(jìn)廠消息閉塞,自己感膩覺不太適應(yīng),還是選擇勻出來跑跑,工作自由,虞多掌握一些有用信息,重更好的融入社會(huì)。 因此上,打算離廠后跑業(yè)務(wù),星不再進(jìn)廠。 第二份政工作是在河南晨明食品轄有限公司做調(diào)料業(yè)務(wù)。 屋從沒有工作經(jīng)驗(yàn)隨車跟紹老業(yè)務(wù)員學(xué),到自己跑局,一步一步持續(xù)了幾個(gè)正月。 真的相信跑業(yè)務(wù)最呢鍛煉人。 春節(jié)前,公司腎開展各種促銷活動(dòng),銷便路還可以,春節(jié)后,金婿融危機(jī),客戶都存貨較疊多,生意不景氣。 從做爸渠道,到流通,到終端領(lǐng),不停與各種各樣的客據(jù)戶打交道,使自己在口痔頭表達(dá),與人溝通,社吱交禮儀等方面都得到了隆提高,當(dāng)然也是非常辛桐苦的。 雖然做業(yè)務(wù)的人廷很多,但是剛踏入工作協(xié)的新人,都是被一些公圍司所利用的廉價(jià)宣傳工納具,很讓人氣憤。 他們邦提供的薪資待遇很低,彥讓業(yè)務(wù)員連吃住都顧不羹住,只把剛畢業(yè)的學(xué)生賣作為廉價(jià)勞動(dòng)力和宣傳脅工具。 應(yīng)屆畢業(yè)生頻繁渠換工作,不穩(wěn)定,與這尾些垃圾公司有很大關(guān)系慫。 通過實(shí)習(xí),使自游己看清了許多社會(huì)現(xiàn)象捶,看問題分析問題更加閻全面更加透徹。 醫(yī)療,巧薪資,就業(yè),學(xué)校,等鷗等,有好有壞,都讓自鳥己深思冥想。 有許多現(xiàn)謠象都是繁雜荒亂的,根卿本不像學(xué)生時(shí)代想象的胖美好單純,因此,我們要都要多留個(gè)心眼。 這一緣年,被騙過,被盜過,嘯成功過,失敗過,可謂腆風(fēng)風(fēng)雨雨。 酸甜苦辣,曙只為一點(diǎn),使自己更加霸成熟。 質(zhì)檢工作總結(jié)菩20*年成為過去蘊(yùn),過去的一年,是不尋糕常的一年,是記載著我斷們過去的一點(diǎn)一滴的一入年。 在迎接20*年探新任務(wù)、新挑戰(zhàn)之時(shí),置現(xiàn)總結(jié)過去一年質(zhì)檢部運(yùn)的相關(guān)情況在我甘廠各位領(lǐng)導(dǎo)的有力組織掖下,通過各部門密切配裕合,隨著新產(chǎn)品不斷開克發(fā)成功,使得20*霹年成為了有力進(jìn)步的一肥年。 面對(duì)新市場,我廠矚更加的重視產(chǎn)品質(zhì)量,袱將“質(zhì)量就是企業(yè)生命魄”深入到日常生產(chǎn)中。 勢作為承擔(dān)公司質(zhì)量控制鵲的職能部門,我部門雖煮然進(jìn)行過成員調(diào)整,但羊全體成員仍然保持原有淤的團(tuán)隊(duì)精神,努力在平悉凡的崗位上做好自己的服工作,各項(xiàng)工作都以公往司的質(zhì)量方針為指導(dǎo)中匯心,并且堅(jiān)持貫徹is腫o質(zhì)量管理體系,一年壺來,部門各項(xiàng)工作有條挖不穩(wěn)的進(jìn)行,主要有以蝸下方面的工作1況、新產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量控制褲方面在公司總工程師砧的帶領(lǐng)下,在技術(shù)部門若和質(zhì)檢部門的配合下,劉圓滿的完成了各新產(chǎn)品捎投放市場前的試驗(yàn)工作曬。 質(zhì)檢部門能針對(duì)各產(chǎn)庸品及時(shí)地進(jìn)行各項(xiàng)指標(biāo)寓的檢驗(yàn),以求能使生產(chǎn)飲更順利地進(jìn)行,為產(chǎn)品潑的質(zhì)量奠定了良好的基棧礎(chǔ),使新產(chǎn)品能夠達(dá)到銹合格出廠。 但由于今年軌我廠不斷的更新產(chǎn)品,韭使得產(chǎn)品種類呈多樣性醒,也給質(zhì)檢部門的工作游帶來了不少的困難,為單此,質(zhì)檢人員不辭勞苦陣,一絲不茍,在種種困儡難面前,迎頭而上,戰(zhàn)皆勝困難,產(chǎn)品質(zhì)量控制嶄的難關(guān)一一被克服。 炕 2、加強(qiáng)了質(zhì)檢人員捂工作崗位的管理和培訓(xùn)壓工作適當(dāng)加強(qiáng)思想溝糊通工作,發(fā)揚(yáng)工作熱忱悼,把生產(chǎn)的輔助工作做轄好。 同時(shí),加強(qiáng)各崗位篡相互間的在職培訓(xùn)工作紙,使部門各人員都掌握融多種質(zhì)檢技能,組織三血位人員到公司進(jìn)行質(zhì)檢產(chǎn)工作培訓(xùn)并取得相關(guān)質(zhì)規(guī)資證書。 要求部門人員臺(tái),盡力做到一專多能,鑰彌補(bǔ)了工作量大時(shí)人力顫不足的缺陷,保證了部師門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 募 3、在生產(chǎn)流程的控歐制方面嚴(yán)格控制原材揖料、半成品、成品的檢籍驗(yàn),注重過程體系的監(jiān)終控。 生產(chǎn)能夠正確銜接夢往往需要各部門間的緊長密與合作,加強(qiáng)與技術(shù)奢中心、生產(chǎn)部、經(jīng)銷部搪等部門的溝通工作,排瑤除溝通不及時(shí)現(xiàn)象,產(chǎn)龔品控制過程質(zhì)做好質(zhì)量記檢驗(yàn)記錄,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)過藻程中產(chǎn)品的可追溯性,竟以顧客為主,為產(chǎn)品的熒售后服務(wù)工作打下了良淘好的基礎(chǔ);在產(chǎn)品檢驗(yàn)倍工作的過程中,對(duì)流程甲的控制,主要采取全面填的質(zhì)量管理方式,包括肪工作質(zhì)量,以及全面的粉過程管理和全員參與的僚方式,不僅在生產(chǎn)過程公,而且向前后兩側(cè)延伸園,包括對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、毯生產(chǎn)、儲(chǔ)存過程的監(jiān)控竭,來提高產(chǎn)品的質(zhì)量;盅加強(qiáng)生產(chǎn)場所的現(xiàn)場監(jiān)鎮(zhèn)督,對(duì)生產(chǎn)場所的監(jiān)督削主要是對(duì)現(xiàn)場成品和半屑成品以及廢品的管理。 門質(zhì)檢部20*年巍的目標(biāo)是顧客滿意度往85%以上,在用檢測板設(shè)備合格率為100%漫,且檢測設(shè)備均在合格梳有效期內(nèi)。 質(zhì)檢部在今墟年的質(zhì)量體系運(yùn)作中,野能嚴(yán)格按照相關(guān)體系文揉件做好各項(xiàng)工作,對(duì)產(chǎn)燦品生產(chǎn)過程我們嚴(yán)格按幣相關(guān)文件做到嚴(yán)格把關(guān)癰,對(duì)出現(xiàn)的不合格項(xiàng)及黨時(shí)通知生產(chǎn)部,分析原邊因,并采取糾正措施,剃凡出現(xiàn)產(chǎn)品不合格,定讒期對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)栗,再針對(duì)主要不合格內(nèi)副容制訂糾正預(yù)防措施;茸對(duì)客戶的投拆的處理要翌求有糾正預(yù)防措施,而甲且這些措施均得到了有辛效的實(shí)施。
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