汕頭市特殊工種核準(zhǔn)辦事指南.doc

汕頭市特殊工種核準(zhǔn)辦事指南汕頭市人力資源和社會保障廳2011-7-28 16:05:00相關(guān)評論(0)一、內(nèi)容 企業(yè)辦理職工提前退休，需報人力資源和社會保障行政部門核準(zhǔn)。二、依據(jù) （一）勞動和社會保障部關(guān)于制止和糾正違反國家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問題的通知（勞社部發(fā)19998號）。 （二）原省勞動廳、省社保局轉(zhuǎn)發(fā)勞動和社會保障部關(guān)于制止和糾正違反國家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問題的通知（粵勞薪1999114號）。 （三）省勞動和社會保障廳關(guān)于規(guī)范特殊工種提前退休審批工作有關(guān)問題的通知（粵勞社2002136號）。三、條件 從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動和其他有害身體健康的工種，男年滿55周歲、女年滿45周歲的職工退休，且其在高空和特別繁重體力勞動崗位工作累計滿10年，在井下和高溫崗位工作累計滿9年，在其他有害身體健康崗位工作累計滿8年。四、需提交資料 （一）職工檔案。 （二）職工居民身份證正件、復(fù)印件。 （三）職工從事特殊工種退休審批表一式三份。 （四）職工退休證。 （五）職工養(yǎng)老保險手冊。五、辦事程序（一）企業(yè)于每月20日前將需審查的材料直接報送市人力資源和社會保障部門申報從事特殊工種提前退休。（二）市人力資源和社會保障局對特殊工種提前退休實行三級核準(zhǔn)制度： 1、經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)按規(guī)定條件，對企業(yè)上報的從事特殊工種崗位的職工檔案及資料進(jìn)行初審，并擬提初審意見； 2、科長負(fù)責(zé)對經(jīng)辦人員擬提意見進(jìn)行復(fù)核，確定公示對象名單及內(nèi)容； 3、主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對公示對象的情況進(jìn)行審核，并根據(jù)公示反饋的意見，做出核準(zhǔn)意見。（三）當(dāng)月2030日，市人力資源和社會保障局對經(jīng)初審符合退休條件的職工情況進(jìn)行公示： 1、由市人力資源和社會保障局確定公示對象名單及基本情況，印成書面材料，交由申報企業(yè)在企業(yè)范圍內(nèi)顯眼位置張榜公示； 2、公示期一般為10天； 3、申報企業(yè)工會組織或紀(jì)檢部門負(fù)責(zé)搜集群眾對公示對象的反映及意見，并于公示期結(jié)束后2天內(nèi)，將情況書面反饋給市人力資源和社會保障局。（四）市勞動和社會保障局將根據(jù)審查審核情況及公示反饋情況，做出核準(zhǔn)結(jié)果。（五）次月5日，依據(jù)核