資產(chǎn)管理部-副經(jīng)理職位說明書.doc

職位說明書基本情況職位名稱副經(jīng)理職位編號所屬部門資產(chǎn)管理部直接上級經(jīng)理直接下屬職位名稱會計、出納、計劃、考核職位設(shè)置目的確保財務(wù)工作的正常運行，控制財務(wù)風(fēng)險工作職責(zé)1. 協(xié)助部門經(jīng)理開展工作2. 負責(zé)協(xié)助經(jīng)理審核集團財務(wù)管理、會計核算制度和流程3. 負責(zé)保證公司財務(wù)體系的建設(shè)和運轉(zhuǎn)4. 負責(zé)對權(quán)屬公司的財務(wù)監(jiān)控工作5. 負責(zé)組織年度經(jīng)營計劃管理工作6. 負責(zé)組織對權(quán)屬公司經(jīng)營成果進行考核7.8.9.工作內(nèi)容1. 負責(zé)組織修訂公司財務(wù)管理和財務(wù)分析制度，完善相關(guān)方法2. 組織實施公司財務(wù)內(nèi)部控制的基礎(chǔ)工作3. 組織制定財務(wù)分析、財務(wù)預(yù)決算及財務(wù)解決方案4. 協(xié)調(diào)與會計師事務(wù)所、財政、稅務(wù)等部門的關(guān)系，對稅收統(tǒng)籌工作提出建議5. 組織開展公司年度經(jīng)營計劃和預(yù)算的編制審核工作6. 協(xié)助經(jīng)理加強公司的資金使用和融資籌劃管理7. 日常憑證審核，財務(wù)印章管理，組織公司核算及外財務(wù)信息披露8. 負責(zé)組織部門員工對權(quán)屬公司經(jīng)營成果進行考核9. 協(xié)助經(jīng)理進行集團資本運作和投資項目評估的專業(yè)財務(wù)分析，對項目過程進行監(jiān)控，對最終結(jié)果進行評審10. 組織公司財務(wù)系統(tǒng)的各類崗位培訓(xùn)、技能培訓(xùn)工作11. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作內(nèi)容工作職權(quán)1. 對財務(wù)管理的有關(guān)制度和流程具有建議權(quán)2. 對權(quán)屬公司經(jīng)營成果的考核方案具有提案權(quán)、建議權(quán)3. 對集團經(jīng)營計劃和預(yù)算具有建議權(quán)、審核權(quán)4. 對直接下屬的考核權(quán)辦公設(shè)備個人專用市內(nèi)電話、長途電話、移動電話、臺式電腦部門共用打印機公司共用復(fù)印機、傳真機、機動車輛工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系匯報向部門經(jīng)理匯報財務(wù)分析和財務(wù)管理中的重大事項向部門經(jīng)理匯報財務(wù)收支情況、財務(wù)分析結(jié)果、資金調(diào)度問題等日常的工作進展情況督導(dǎo)督導(dǎo)下屬財務(wù)人員嚴格執(zhí)行公司統(tǒng)一的財務(wù)管理制度督導(dǎo)財務(wù)人員匯報財務(wù)收支情況，督導(dǎo)財務(wù)分析專員的分析報告工作督導(dǎo)下屬人員進行年度計劃預(yù)算的編制督導(dǎo)下屬人員進行權(quán)屬公司經(jīng)營成果的考核協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)戰(zhàn)略管理部進行投資項目的分析、監(jiān)控、評審工作協(xié)調(diào)審計監(jiān)察部進行審計工作外部工作關(guān)系協(xié)調(diào)與會計師事務(wù)所、財政、稅務(wù)等部門的關(guān)系監(jiān)督指導(dǎo)權(quán)屬公司計劃工作任職資格學(xué)歷本科及以上專業(yè)財會相關(guān)專業(yè)年齡30-55歲性別不限工作經(jīng)驗5年以上大中型企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗工作技能良好的計劃能力、組織、領(lǐng)導(dǎo)、決策能力和專業(yè)技能能熟練操作計算機其他要求具有良好品德和職業(yè)道德對公司經(jīng)營業(yè)務(wù)有全面