




已閱讀5頁,還剩10頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
【寫作范文3篇】4月個人工作計劃范文 下面提供的文章可用于工作中寫作參考,提高效率,如果文檔有不合適的地方可留言以便進行改進。 關于底圖如果不需要圖片或是要更換圖片,只需要雙擊頁眉便可刪除或替換圖片。 目錄1.4月個人工作計劃范文2.小學班級工作計劃指導思想3.20xx年企業(yè)安全下半年工作計劃4月個人工作計劃范文第一個月了解情況主要了解顧問單位的基本情況,包括公司歷史(成長史、以往的失敗案例和成功經(jīng)驗),公司目前的經(jīng)營狀況,管理架構(gòu),部門結(jié)構(gòu),業(yè)務流程等。 二、三兩個月著重處理歷史遺留問題經(jīng)深入了解公司情況,提出改進公司內(nèi)部管理、控制的建議;對歷史遺留問題加以梳理,重點解決突出的法律問題;保證公司的運營暢通。 四、五兩個月規(guī)范各類合同文本收集公司各類合同文本(包括勞動合同,業(yè)務合同等)。 針對收集到的合同文本,并結(jié)合公司的實際情況,從法律的專業(yè)角度進行分析研究,規(guī)范合同的各項要件,對原合同中欠缺之處加以修改和審定;協(xié)助制定標準的合同文本。 第六個月中期總結(jié)針對公司六個月來的實際運營加以分析、研究,并與顧問單位進行深入探討,提交一份工作報告,總結(jié)法律顧問工作及公司可能存在的問題,并提出處理建議。 同時對服務模式以及實施方案作相應的調(diào)整。 第七個月勞資法律培訓針對公司的勞資問題,結(jié)合公司的實際勞資糾紛,委派我所資深勞動法專業(yè)律師,深入剖析相關法律;指導公司相關人員掌握簽訂勞動合同的相關技巧。 八、九兩個月協(xié)助完善規(guī)章制度通過對公司總體架構(gòu)運行情況的熟悉,找出其中的弊端,尋求完善的方案,充分調(diào)動公司各單元的活力;補充完善公司的規(guī)章制度,制定切實有效的激勵約束機制,尋求公司效益化第十個月一線人員法律培訓對顧問單位的一線工作人員進行的業(yè)務法律培訓,針對公司不同的情況委派相應的具備施教才能和擁有施教背景的專業(yè)律師擔綱,從整體上提高公司員工的法律素養(yǎng)和意識。 第十一個月稅務建議針對公司在稅收交納、代扣代繳過程中遇到的問題,指派我所稅法方面的專業(yè)律師,為公司講解、透析如何合法納稅,如何限度地取得稅收優(yōu)惠,達到合法節(jié)稅的目的。 第十二個月年終總結(jié)綜合評價回顧整年度的服務情況,由顧問單位對服務質(zhì)量和工作方法作出綜合評價;同時就顧問單位的現(xiàn)狀提出專業(yè)的整體評估報告。 與顧問單位協(xié)商制訂下年度的服務計劃,簽訂下年度法律顧問的續(xù)約合同。 以上工作進度可以根據(jù)顧問單位的實際需要進行適當調(diào)整。 小學班級工作計劃指導思想工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。 機關、團體、企事業(yè)單位的各級機構(gòu),對一定時期的工作預先作出安排和打算時,都要制定工作計劃。 工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。 一、指導思想以學??傮w工作計劃為指導,以深入開展素質(zhì)教育和創(chuàng)新教育為目標,圍繞學校主題教育活動,提高學生的思想素質(zhì)和科學文化素質(zhì)、以愛國主義教育為主線,以學生的行為習慣的養(yǎng)成為主要內(nèi)容,注意培養(yǎng)和提高學生的基本道德。 規(guī)范班級日常管理工作,開展豐富而有意義的少先隊活動,努力探索班級工作的新特色。 二、本班學生現(xiàn)狀分析我共有學生44人,其中男生18人,女生26人,男女人數(shù)失衡。 學生周邊各個村寨,在個性、學習習慣等方面都存在很大的差異,其中班干部5人,沒有品德特殊的學生。 具體情況分析如下品德方面,本班學生熱愛學校、班集體,團結(jié)上進、思想端正、遵守紀律、尊敬師長、熱愛勞動。 能按照小學生守則來規(guī)范自己的言行。 但由于種種的原因,部分學生身上仍存在著以自我為中心,紀律觀念淡薄等現(xiàn)象,可以通過集體教育來轉(zhuǎn)化。 學習方面,本班學生熱愛學習,有良好的學習習慣。 上課大部分專心聽講,發(fā)言積極,作業(yè)美觀大方。 個別學生學習習慣不好,上課不能集中注意力聽講,需要進行個別輔導和特別的關注。 家長大多是農(nóng)民。 家長能支持老師的工作,但不重視家庭教育,能希望與教師積極配合,共同教育好孩子。 班級特點,本班學生愛學習、守紀律。 男生活潑、好動,愛表現(xiàn);女生文靜、可愛,不愛張揚。 總的來說,班級特點比較穩(wěn),但穩(wěn)中有活。 三、班級工作重點及目標班級教育工作重點加強行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生良好的行為習慣,繼續(xù)進行熱愛班級的教育、團結(jié)同學的教育,搞好心理健康教育。 具體工作 1、繼續(xù)抓好五年級學生的常規(guī)養(yǎng)成教育,培養(yǎng)良好行為。 2、搞好班級衛(wèi)生工作管理、學生的日常行為培養(yǎng),爭創(chuàng)衛(wèi)生文明示范班。 3、搞好每位學生的自我保護教育,增強安全意識,形成一定的能力。 4、搞好每位學生的心理健康教育,使其身心都能得到健康地發(fā)展。 5、使學生愛科學、學科學,主動探索新知。 本班學生奮斗目標 1、形成健康向上的良好班風,增強集體凝聚力。 2、爭當學校的“優(yōu)秀班集體”。 3、發(fā)展個性特長,促進身心健康。 具體工作 (1)鼓勵支持學生積極參加學校、班級的各項活動,力爭優(yōu)異成績,鍛煉能力,培養(yǎng)其集體榮譽感。 (2)注意育人環(huán)境的美化,充分發(fā)揮其育人功能。 建立各種生動活潑的評比欄. (3)開展豐富多采的主題班隊會,在集體活動中增強班級的凝聚力,形成良好的班風。 四、常規(guī)管理措施 1、學習方面,為使學生在學習上形成你追我趕的良好風氣,制定以下措施 (1)、建立健全評比制度,班里建立全方位量化評比欄,學生在某一方面表現(xiàn)好就可以隨時加分,學生每得到20分,就可以換一月亮。 表明學生在各方面都有顯著的提高。 對每個小組的學習、紀律、衛(wèi)生情況進行評比,鼓勵學生團結(jié)合作,培養(yǎng)集體榮譽感。 (2)、建立本班的“學習小組”,前后位四個同學為一組,選出小組的組長。 “學習小組”中的四位同學要互相幫助,團結(jié)協(xié)作,共同努力,才能取得好成績,這一方法培養(yǎng)了同學們的團結(jié)協(xié)作精神,也是轉(zhuǎn)化后進生的一條有效途徑。 四人小組的組長不是終身制,而是競爭上崗,誰的獎章多誰就擔任,如果下一次評比你超過了組長,那就可以取而代之,這也培養(yǎng)了學生的競爭意識。 2、文明行為方面,為進一步規(guī)范學生的行為,讓學生的日常行為也參與評比,具體做法如下 (1)、學生在到校、課堂上、課間、兩操、放學等方面表現(xiàn)好的發(fā)獎卡,不好的適當減獎卡,由每組的組長記錄。 (2)、定期對學生進行道德行為的教育。 (3)、利用“優(yōu)秀小組”的評比,要求小組中的每一位組員都要規(guī)范自己的行為,齊心合力才能成為“優(yōu)秀小組”。 3、衛(wèi)生方面,通過四年的鍛煉,學生能夠打掃衛(wèi)生,但不夠認真仔細,為此我將采取以下措施 (1)進一步對衛(wèi)生小組長進行培訓,指導他們?nèi)绾畏止?,責任到人,增強小組意識,起到模范帶頭作用。 (2)衛(wèi)生委員和每天的環(huán)境小衛(wèi)士分工明確,把教室內(nèi)外檢查干凈,警告衛(wèi)生習慣不良的同學,做好記錄。 有大問題及時向老師匯報。 (3)每天由衛(wèi)生委員檢查個人衛(wèi)生。 (4)綜合各方面表現(xiàn),結(jié)合衛(wèi)生委員的記錄,每周評選一次“衛(wèi)生標兵”。 五、德育工作措施在德育方面的工作,要處處與學校教育保持一致,搞好班級的育人環(huán)境,在班內(nèi)張貼“團結(jié)、勤奮、求實、創(chuàng)新”的校風標語。 培養(yǎng)班干部同學的責任心,號召他們積極幫助后進的同學。 班主任本著“抓兩頭,帶中間”的原則,不忽視中間學生,讓他們同樣受到老師的關心,有積極上進的動力,從而也成為優(yōu)秀的學生。 班主任要“學高為師,身正是范”,時刻做學生的表率,身教重于言教。 六、學生心理健康教育 1、班主任要積極學習心理健康方面的知識,以便做好學生的心理健康教育,正確地給予教育。 2、對少數(shù)有心理問題的學生,要多與這些孩子交流或與家長取得聯(lián)系,實施有計劃的教育。 3、上好心理輔導課,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。 隨著社會的進步,學生的心理健康教育問題越來越受到人們的普遍關注。 有的孩子因為家庭、社會的原因會出現(xiàn)各種心理問題。 作為班主任,對學生加強心理健康教育就顯得尤為重要。 企業(yè)安全下半年工作計劃 一、_年年度安全目標 1、重傷、重大及重、特大安全生產(chǎn)事故為零。 1)、無因工死亡事故;2)、無重大泄漏、中毒事故;3)、無重大火災或爆炸事故;4)、無重大特種設備事故;5)、無負主要責任的重大交通事故或公共安全事故;6)、無重傷事故; 2、一般事故造成的直接經(jīng)濟損失40元/百萬元產(chǎn)值; 3、人員輕傷和其它一般安全事故率不超過05。 二、_年年度工作要點 (一)通過技術進步促進安全生產(chǎn),實施裝置和過程的安全性配置改造,提高裝置本質(zhì)安全水平。 1、配合車間進一步完善工藝措施安全性以及極限操作的評估機制,從危險操作著手,抓好平穩(wěn)操作,逐漸樹立系統(tǒng)地平衡操作的觀念,適當?shù)倪M行系統(tǒng)改進. 2、抓好三氯氫硅等建設項目安全“三同時”工作,探索新工藝、新技術的應用,確保項目建設、運行安全。 3、對企業(yè)內(nèi)特種設備定期進行安全檢驗,并做資料保存和做好臺帳,對檢驗時有問題的特種設備要及時停用或檢修,并有計劃地更換相應的設備或管線。 4、繼續(xù)抓好危險化學品的管理。 進一步完善重大危險源的監(jiān)控措施,在重大危險源及關鍵要害部位,增設醒目的安全標識。 加強廠區(qū)道路整治,確保?;愤\輸安全。 (二)推進安全標準化工作,完善安全組織和管理體系,落實安全責任,強化安全管理,并保障有效實施。 1、進一步完善安全生產(chǎn)的目標責任制管理,層層簽訂安全目標責任書,落實到每個崗位、每個人。 并實行“誰主管,誰負責;誰使用,誰負責;誰的崗位,誰負責;誰違章,誰負責”的管理原則,層層落實,加強監(jiān)督,嚴格考核。 2、實施全過程風險管理。 完善風險評價組織,加強作業(yè)活動的危險因素辨識和風險評價,切實落實各項風險控制措施,對重大風險要制定風險削減計劃并予以落實(過程改進),確保作業(yè)活動的風險在可承受范圍內(nèi)。 組織職業(yè)健康安全管理體系的評審,實現(xiàn)管理承諾,保持體系持續(xù)合規(guī)、有效運行。 3、認真開展安全標準化工作,對照危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范完善企業(yè)各項安全管理制度、記錄臺帳。 按時完成、改進各項工作。 4、認真貫徹企業(yè)危險化學品安全管理制度,切實加強生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、使用、運輸和處置廢棄危險化學品等各個環(huán)節(jié)的安全管理工作。 進一步完善危險化學品安全管理的長效機制。 5、嚴格執(zhí)行企業(yè)重大危險源管理制度,強化各項監(jiān)控措施,確保重大危險源安全平穩(wěn)運行。 并深入繼續(xù)開展消除危險源的工作。 6、嚴格執(zhí)行企業(yè)安全生產(chǎn)責任制,落實安全責任,保證安全所必須的投入,做到組織措施、管理措施、技術措施的認真落實。 7、強化現(xiàn)場安全管理,認真抓好危險作業(yè)的管理,嚴格審批程序,作業(yè)單位領導和相關管理部門要加強作業(yè)過程監(jiān)控,加大監(jiān)護力度,節(jié)假日和特殊時期作業(yè)單位領導必須堅守現(xiàn)場,確保作業(yè)安全。 8、合理進行工作安排,加強協(xié)調(diào)、溝通,抓好跨區(qū)域作業(yè)、交叉作業(yè)、工作變動時段的管理。 9、嚴格執(zhí)行企業(yè)檢修制度,加強檢修管理,夜班原則上不安排檢修,特殊情況如涉及安全而進行的檢修,必須堅持有關領導到現(xiàn)場,組織協(xié)調(diào)指揮檢修工作。 緊急情況下,檢修單位值班領導應及時采取臨時措施,并立即通知相關職能部門人員到場確定檢修方案。 0、嚴格按照企業(yè)安全檢查和隱患整改制度,組織開展綜合、專業(yè)、節(jié)假日等各種安全檢查活動,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。 各單位應按時完成廠部下達的隱患項目,并將隱患整改情況書面報安環(huán)科備案,納入年終考核。 1、嚴格執(zhí)行外單位來廠施工過程中的安全協(xié)管規(guī)定,明確安全生產(chǎn)條款和責任,并加強監(jiān)督。 (三)加強全員安全技能、意識的培養(yǎng)和企業(yè)安全文化建設。 1、加強新進廠職工三級安全教育。 以及復工、換崗、轉(zhuǎn)產(chǎn)職工和新設備、新工藝、新技術投產(chǎn)前的安全教育工作,使之掌握基本安全生產(chǎn)技能,合格上崗。 2、抓好?;窂臉I(yè)人員的培訓和管理,提高人員的?;锲凡僮魈幹眉寄芎桶踩庾R。 3、抓好特種作業(yè)人員的安全培訓取證、復審,保證100%有效持證上崗。 4、組織開展班組安全活動,抓好安全生產(chǎn)有關法律、法規(guī)學習和日常安全教育。 以車間為單位組織職工學習企業(yè)修訂后的安全管理制度和安全標準化相關規(guī)定,明確各自安全職責,增強安全意識,提高安全技能,提升管理水平。 5、組織開展“安全生產(chǎn)月”活動。 通過“安全生產(chǎn)月”,不斷提高企業(yè)全員安全意識和安全技能,查找隱患,加大整改力度,提高企業(yè)本質(zhì)安全水平,促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。 6、開展安全競賽活動。 通過各種競賽活動,進一步學習國家安全生產(chǎn)法律法規(guī),增強做好安全工作的責任感和緊迫感。 認真貫徹執(zhí)行安全規(guī)章制度,杜絕各類違章作業(yè)和違章指揮,提高職工遵守勞動紀律、工藝紀律、安全紀律、環(huán)保紀律、提高操作技能的自覺性,總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,確保企業(yè)長周期安全運行。 7、繼續(xù)開展好“三查三反一抓”活動(三反反松懈、反麻痹、反違章;三查查思想、查落實、查隱患;一抓好抓好隱患治理整改),盡可能地控制違規(guī)操作、違章操作事件的發(fā)生。 (四)提高安全生產(chǎn)應急救援能力和環(huán)境安全水平。 1、把防火、防爆炸、防泄漏、防污染作為?;饭芾淼闹刂兄衼碜ィ哟笊a(chǎn)過程監(jiān)控力度,從管理中進一步完善。 2、加強對三廢的排放和利用。 “三廢”排放、“三廢”處理、“三廢”綜合利用及“三廢”治理設施的進行嚴格管理并做好臺帳 3、加強對現(xiàn)場應急噴淋裝置、洗眼器、急救箱、氧氣(空氣)呼吸器等應急設備(施)維護保養(yǎng),各單位要落實專人負責,確保隨時有效好用。 4、完善應急救援保障體系,進一步提高企業(yè)的應急響應能力。 繼續(xù)修訂應急預案,除廠部組織有針對性的事故
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年戊二酮苯項目發(fā)展計劃
- 2025年氣象、水文儀器及裝置項目建議書
- 教育技術推動現(xiàn)代課程設計的核心力量
- 2025年河北省鹿泉一中物理高二下期末調(diào)研試題含解析
- 中職新媒體營銷課件
- 商業(yè)案例分析豐富多樣的學習資源助力企業(yè)發(fā)展
- 中職數(shù)學直線復習課件
- 探索教育數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的技術力量
- 教育心理學在學生自我管理中的應用案例
- 中職教育政策宣講課件
- 儲能系統(tǒng)培訓課程
- 體重管理咨詢表
- 綠色生態(tài)養(yǎng)豬場環(huán)境治理項目可行性研究報告
- 《混凝土用化學錨栓》
- 高校教學質(zhì)量評價體系構(gòu)建與實踐
- 薄膜溫室大棚結(jié)構(gòu)計算書
- 入職新員工新員工入職培訓
- 醫(yī)療器械知識產(chǎn)權保護指南
- 司法禮儀培訓課件
- 尊貴客戶剛購買了新一代電話感謝您對我們信任產(chǎn)品說明書
- 應急救援與自救技能培訓
評論
0/150
提交評論