工作考評(píng)細(xì)則.xls

團(tuán)團(tuán)風(fēng)風(fēng)縣縣黨黨的的基基層層組組織織“五五個(gè)個(gè)基基本本”建建設(shè)設(shè)工工作作考考評(píng)評(píng)細(xì)細(xì)則則 （機(jī)關(guān)、事業(yè)單位 ） 項(xiàng)目?jī)?nèi)容具體要求分值考評(píng)方式計(jì)（扣）分辦法實(shí)得分備注 基本組織 （12分） 一個(gè)組織網(wǎng) 絡(luò) 按照規(guī)模適度、召集方便，有利于開(kāi)展黨 務(wù)和業(yè)務(wù)工作的要求，科學(xué)設(shè)置基層黨組 織。有一個(gè)組織網(wǎng)絡(luò)圖。 4 查資料網(wǎng)絡(luò) 圖 組織體系不健全，每少一項(xiàng)扣1分；沒(méi) 有組織網(wǎng)絡(luò)圖扣2分。 黨組織按屆期和規(guī)定的程序換屆選舉2查資料座談無(wú)特殊原因預(yù)期不換屆不得分。 一個(gè)群團(tuán)組 織網(wǎng)絡(luò) 工青婦組織設(shè)置完備；按期換屆選舉2查資料座談 設(shè)備不完備，未按期換屆選舉，每項(xiàng)扣 1分。 一套組織管 理臺(tái)帳 建立規(guī)范的組織管理臺(tái)帳。做到配套組織 設(shè)置情況、黨員基本情況、入黨積極分子 基本情況、流動(dòng)黨員管理情況、后被干部 和人才基本全抗“六個(gè)清楚” 4查臺(tái)帳 管理臺(tái)帳不全、情況不詳每項(xiàng)扣2分， 未建立管理臺(tái)帳不得分。 基本隊(duì)伍 （22分） 一個(gè)好書(shū)記 黨委書(shū)記原則上由領(lǐng)導(dǎo)班子成員兼任，落 實(shí)好“一崗雙責(zé)”。 2查資料座談未落實(shí)“一崗雙責(zé)”的不得分。 具體要求分值考評(píng)方式計(jì)（扣）分辦法實(shí)得分備注 基層黨組織市級(jí)按要求參加本機(jī)或上級(jí)黨 組織組織的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。 2查資料記錄 未按建立規(guī)范性培訓(xùn)機(jī)制，未按規(guī)定參 加培訓(xùn)每項(xiàng)扣1分。 一個(gè)好班子 黨委班子精干高效，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，戰(zhàn)斗力強(qiáng) ，在黨員群眾中威信高。 4評(píng)測(cè) 黨員群眾滿意度降低于60%不得分，低 于90%扣1分。 基本隊(duì)伍 （22分） 一只好隊(duì)伍 具體要求分值考評(píng)方式計(jì)（扣）分辦法實(shí)得分備注 加強(qiáng)黨員干部經(jīng)常性教育管理，在職黨員 干部3年內(nèi)至少參加一次上級(jí)組織的培訓(xùn) 或者業(yè)務(wù)培訓(xùn) 2 查資料學(xué)習(xí) 記錄 一名黨員干部未按要求參加培訓(xùn)的扣1 分。 按照要求，組織缺少基層一線工作經(jīng)歷的 在職黨員干部掛職鍛煉。 4查資料 一名黨員干部未按要求到基層一線鍛煉 的扣1分。 對(duì)入黨積極分子實(shí)行專人聯(lián)系培訓(xùn)，嚴(yán)格 按程序發(fā)展黨員。 2查資料座談 未對(duì)入黨積極分子實(shí)行專人聯(lián)系培養(yǎng)的 扣1分，發(fā)展黨員工作程序不規(guī)范的不 得分。 建立后備干部和人才檔案。2查檔案未建立不得分。 基本活動(dòng) （30分） 每年召開(kāi)一次民主生活會(huì)。4 查資料個(gè)人 學(xué)習(xí)筆記和 支部記錄 每少1項(xiàng)（次）扣1分。 制定理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，定期組織理論學(xué)習(xí)活 動(dòng)，每名黨員每年參加黨組織集中學(xué)習(xí)不 能少于12天。 4 查資料學(xué)習(xí) 筆記 未指定理論學(xué)習(xí)計(jì)劃的扣2分，黨員集 中學(xué)習(xí)時(shí)間少于12天的扣3分。 每年開(kāi)展一次民主評(píng)議黨員。2 查資料會(huì)議 記錄座談 每年至少開(kāi)展一次，未開(kāi)展不得分。 開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，有方案，有措施，有 實(shí)效。 6 活動(dòng)方案座 談 未開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)競(jìng)賽、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策 等活動(dòng)的不得分。 開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)競(jìng)賽、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策等活 動(dòng)，提高黨員干部業(yè)務(wù)技能和工作水平。 3 會(huì)議記錄活 動(dòng)記載座談 基本活動(dòng) （30分） 一些列主題 實(shí)踐活動(dòng) 具體要求分值考評(píng)方式計(jì)（扣）分辦法實(shí)得分備注 開(kāi)展黨組織與所在社區(qū)黨組織“共駐共建 ”活動(dòng)，每年力所能及為所在社區(qū)辦一件 一上事實(shí)。 2查記錄座談 無(wú)正當(dāng)理由不參加“共駐共建”活動(dòng)的 不得分。 開(kāi)展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)，在職黨員 到社區(qū)登記報(bào)道的面達(dá)到100%，并按要求 參加社區(qū)各項(xiàng)活動(dòng)。 2查記錄座談 在職黨員對(duì)社區(qū)活動(dòng)支持參與不夠的扣 1分，在職黨員未到社區(qū)登記報(bào)道的不 得分。 開(kāi)展在職黨員干部與困難群眾“結(jié)對(duì)幫扶 ”活動(dòng)，在職黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參與面達(dá)到 100%普通黨員參與面不能低于30%。 2查記錄座談 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參與面低于100&的扣2分 ，普通黨員參與面低于30%的扣2分。 每年組織一次以上健康向上的群眾性文體 活動(dòng)，增強(qiáng)活力和凝聚力。 2查記錄座談 未組織開(kāi)展群眾性文體活動(dòng)的不得分。 基本制度 （18分） 一套工作管 理的制度 健全和落實(shí)保障發(fā)揮職能的制度，建立和 執(zhí)行黨組織負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”，黨組織 負(fù)責(zé)人列席重要行政業(yè)務(wù)會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)班子 民主生活會(huì)議等制度。 3 查制度查記 錄 未建立前述制度，每項(xiàng)扣一分，扣完為 止。 健全和落實(shí)基層黨組織工作制度，建立和 執(zhí)行理論學(xué)習(xí)、組織生活會(huì)、黨員發(fā)展、 黨員民主評(píng)議、黨員聯(lián)系群眾、黨內(nèi)關(guān)懷 幫扶制度。 3 查制度查記 錄 未建立前述制度，每項(xiàng)扣一分，扣完為 止。 健全和落實(shí)民主管理制度，建立健全黨內(nèi) 情況通報(bào)、情況反映、重大決策征求意見(jiàn) 、黨務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)等制度。 3 查制度查記 錄 未建立前述制度，每項(xiàng)扣一分，扣完為 止。 落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，建立黨員干部述 職述廉、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、誡勉談話等 制度。 3 查制度查記 錄 未建立前述制度，每項(xiàng)扣一分，扣完為 止。黨員干部年度內(nèi)出現(xiàn)違紀(jì)違法行為 ，不得分。 建立在職黨員干部業(yè)績(jī)登記制度，每年對(duì) 在職黨員干部業(yè)績(jī)進(jìn)行登記、考評(píng)、公示 、考評(píng)結(jié)果與干部任用、評(píng)先表彰等掛鉤 。 4 查制度查記 錄 考評(píng)結(jié)果未實(shí)行獎(jiǎng)懲掛鉤的扣2分，為 制定制度抓落實(shí)的不得分。 項(xiàng)目?jī)?nèi)容具體要求分值考評(píng)方式計(jì)（扣）分辦法實(shí)得分備注 基本保障（12分） 一只黨務(wù)干部隊(duì)伍 按照精干、高效、協(xié)調(diào)和有利于加強(qiáng)黨的 工作原則，配備專職黨務(wù)人員。 4查資料座談 未按要求選配的扣一分，未選配專職黨 務(wù)工作人員的不得分。 一個(gè)陣地 基礎(chǔ)黨組織開(kāi)展活動(dòng)有場(chǎng)所，配齊必要的 黨員教育設(shè)施和資料?；顒?dòng)場(chǎng)所設(shè)置要規(guī) 范，達(dá)到有標(biāo)志牌、有黨旗、有辦公設(shè)備 、有電教設(shè)備、有學(xué)習(xí)讀物、有上墻制度 、有檔案資料等。 4看現(xiàn)場(chǎng)查檔案 前述要求。少一項(xiàng)扣1分，扣完為止。 一筆經(jīng)費(fèi)黨建工作經(jīng)費(fèi)規(guī)范化，保障有力。4座談查資料 保障不力的扣一分，黨建工作經(jīng)費(fèi)未納 入年度工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算的不得分。 工作體系（6分）一套黨建工作體系 健全在職黨員干部服務(wù)承諾、掛牌上崗等 制度并認(rèn)真落實(shí)。 2查制度檔案無(wú)制度不得分 建立對(duì)所屬基層黨組織建設(shè)情況的考核評(píng) 價(jià)制度，每年對(duì)所屬基層黨組織進(jìn)行一次 考核。 2查制度檔案記錄 考核工作不規(guī)范、不嚴(yán)格的扣