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文檔簡介
1、白河濟康醫(yī)院文件 _ 白濟醫(yī)字2016 16 號白河濟康醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理醫(yī)院質(zhì)量管理領(lǐng)導小組在院長領(lǐng)導下進行工作 ,辦事機構(gòu)在院辦公室??剖屹|(zhì)量控制小組在科主任、護士長領(lǐng)導下進行工作。一、組織機構(gòu) 成立以院長為組長的醫(yī)療質(zhì)量管理領(lǐng)導小組,下設(shè)醫(yī)療組、護理組、醫(yī)技組、行政后勤組5個小組。、醫(yī)療質(zhì)量管理領(lǐng)導小組組 長:曾家武 副組長:沈晶晶 成 員: 李德昆 陳永超 方斐 龔太華 涂四琳 、醫(yī)療質(zhì)量控制小組1、 醫(yī)療組組 長:李德昆成 員:陳永超 程麗 孟濤 胡波2、護理組組 長:沈晶晶 成 員:陳新麗 張騫 鄧久萍 李英艷 王雅靜 麻瑞 3、醫(yī)技組組 長:龔太華 成 員:向緒寶 張偉康 劉治國
2、盧斌 4、行政后勤組組 長:吳志全 成 員:王小虎 陶英 、醫(yī)院質(zhì)量管理領(lǐng)導小組1、根據(jù)醫(yī)療、護理、總務、財務等實際情況及上級要求,結(jié)合我院的實際情況,制定質(zhì)量標準;2、研究提高質(zhì)量的方法和控制手段;對各科室、各部門的質(zhì)量完成情況進行考核;3、定期或隨時對醫(yī)療、護理、醫(yī)技、藥品、病案、后勤等進行監(jiān)督、檢查、評價分析,提出改進意見、獎懲措施。定期向院長匯報。、醫(yī)療質(zhì)量控制小組:1、根據(jù)醫(yī)院質(zhì)量管理小組制定的質(zhì)量標準,每月統(tǒng)計本科室完成情況,上報醫(yī)院辦公室。2、隨時對本科室的質(zhì)量進行檢查、分析,提出提高質(zhì)量方法意見和建議,向院領(lǐng)導小組匯報。三、醫(yī)院質(zhì)量管理方案1、全院實行在院長、業(yè)務副院長領(lǐng)導下的
3、質(zhì)量管理體系,建立院科兩級質(zhì)量管理組織,醫(yī)院建立醫(yī)療護理質(zhì)量管理委員會,科室建立醫(yī)療護理質(zhì)量小組,對醫(yī)療護理質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查指導。由科主任、護士長、業(yè)務職能科室具體負責質(zhì)量管理工作。2、科室應根據(jù)醫(yī)院分級管理的要求,制訂切實可行的質(zhì)量管理方案,結(jié)合崗位職責,把質(zhì)量目標落實到人,做到人人抓質(zhì)量,講質(zhì)量,把質(zhì)量管理落到實處。3、各級各類專業(yè)人員,尤其是各科負責,要把提高醫(yī)療質(zhì)量作為管理工作的核心,作為醫(yī)療臨床工作的出發(fā)點和歸宿。切實抓好醫(yī)療全過程的質(zhì)量保證措施和質(zhì)量檢查,達到質(zhì)量管理的優(yōu)化目標。4、開展全員性質(zhì)量教育,推行全面質(zhì)量管理。5、醫(yī)院根據(jù)分級管理要求,制訂醫(yī)療質(zhì)量主要標準與指標及考核評
4、價辦法,下發(fā)科室執(zhí)行。6.質(zhì)量管理的重點是醫(yī)療、護理、醫(yī)技、病案、控制院內(nèi)感染等項的質(zhì)量。7.每季度召開一次全院醫(yī)療護理質(zhì)量分析會議,按照標準與指標,對各科室醫(yī)療質(zhì)量情況進行檢查、評價并研究改進措施。8.每季度由辦公室、醫(yī)療、護理、醫(yī)技、行管后勤等小組組織一次全院醫(yī)療質(zhì)量檢查評比,并將結(jié)果由院辦公室向院領(lǐng)導匯報。9.每季度由院長或業(yè)務副院長將全院醫(yī)療情況通過院周會等方式反饋科室,通報全院。對醫(yī)療質(zhì)量好的科室和個人予以表揚鼓勵,差者進行批評教育,必要時提出改進和強化質(zhì)量管理要求。四、醫(yī)療質(zhì)量主要標準與指標、醫(yī)療質(zhì)量主要標準1、診斷質(zhì)量標準 正確性:確診要符合診斷要點,病史、體征、實驗室及特殊檢查
5、具有的特性,擬診要基本符合診斷要點。診斷性治療有效。全面性:主病,并發(fā)癥,伴發(fā)癥應依次列出;診斷疾病名稱以國際疾病分類法為準。及時性:對急、危、重病應力爭在24小時內(nèi)確診;疑難復雜病癥應及時組織科內(nèi)會診,需其他科室會診要及時和書面記錄,必要時可組織全院會診或及時轉(zhuǎn)入上級醫(yī)院。2、療效評判標準治愈:病人癥狀消失,器官功能恢復正常,外傷創(chuàng)口愈合。好轉(zhuǎn):病人癥狀減輕,器官功能較首認明顯好轉(zhuǎn)。、護理質(zhì)量標準按照陜西省印發(fā)的醫(yī)院護理質(zhì)量標準與臨床55項護理技術(shù)操作規(guī)程、陜西省及縣級以上醫(yī)院護理管理規(guī)范和陜西省預防院內(nèi)感染的規(guī)定的標準評定。、技術(shù)操作規(guī)程按照國家衛(wèi)生部,陜西省衛(wèi)生廳頒發(fā)的有關(guān)技術(shù)操作常規(guī)與
6、規(guī)程,以及高等醫(yī)學院校教科書的技術(shù)操作規(guī)程執(zhí)行。、病歷書寫標準按照陜西省衛(wèi)生廳印發(fā)的病歷書寫規(guī)范執(zhí)行。、工作質(zhì)量標準各項工作制度和各級各類人員崗位職責健全,并能認真執(zhí)行?;颊?、本院職工對醫(yī)療服務的滿意程度在要求的指標以上。1、全院醫(yī)療質(zhì)量主要指標a質(zhì)量指標1.入院診斷與出院診斷符合率90%; 2.手術(shù)前后診斷符合率90%3.無菌手術(shù)切口甲級愈合率90%; 4.住院產(chǎn)婦死亡率0;5.活產(chǎn)新生兒死亡率0; 6.麻醉死亡率0;7.甲級病案率90%; 8.門診病歷書寫合格率90%9.門診病歷書寫合格率95% 10.醫(yī)療事故發(fā)生次數(shù)0;11.法定報告?zhèn)魅静÷﹫舐?; 12.醫(yī)院感染率8%;13.萬元以上
7、醫(yī)療設(shè)備、儀器、完好率95%。b參考指標;1.門診人數(shù);2.急診人數(shù);3.住院病人數(shù);4.手術(shù)人數(shù);5.平均住院日;6.病床使用率;7.業(yè)務收入;8.每門診人數(shù)費用;9.每住院床日費用;11.固定資產(chǎn)凈值率;五、醫(yī)療質(zhì)量教育方案1.堅持質(zhì)量第一的指導思想。2.院、科二級質(zhì)量管理組織要根據(jù)上級有關(guān)要求和自身醫(yī)療工作的實際,健全切實可行的質(zhì)量管理方案。3.質(zhì)量管理方案的主要內(nèi)容:建立質(zhì)量管理目標、指標、計劃、措施、效果評價及信息反饋等。4.加強對全體人員進行質(zhì)量管理教育,組織參加質(zhì)量管理活動,對新進人員上崗前教育要包括質(zhì)量教育。5.質(zhì)量管理工作應有文字記錄,并由質(zhì)量管理組織形成報告,定期、逐級上報
8、。6.醫(yī)院質(zhì)量管理的重點是醫(yī)療、護理、醫(yī)技、病歷及控制院內(nèi)感染。各級管理人員要把提高醫(yī)療質(zhì)量作為管理工作的核心。后勤部門要為醫(yī)療第一線服務。7.質(zhì)量的檢查結(jié)果與評價、獎懲相結(jié)合,并納入個人及科室績效考核。六、醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督、檢查、評價方案1.院科兩級質(zhì)量管理小組對院科醫(yī)護、醫(yī)技質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查、評價、由醫(yī)院質(zhì)量管理領(lǐng)導小組負責,辦公室、醫(yī)療組、護理組等具體組織實施。2.院質(zhì)量管理領(lǐng)導小組,每季度一次;科室、醫(yī)療護理質(zhì)量管理小組每月一次,由科主任和護士長監(jiān)督實施。3.醫(yī)療護理、醫(yī)技質(zhì)量監(jiān)督、檢查、治療、評價按醫(yī)療質(zhì)量標準與指標執(zhí)行。4.醫(yī)療質(zhì)量檢查每月一次,由院長及業(yè)務副院長在院周會上向科主任反
9、饋。5.認真評價醫(yī)療質(zhì)量評價標準:按醫(yī)療質(zhì)量標準,包括診斷質(zhì)量標準、療效評判標準、護理標準、技術(shù)操作規(guī)程、病歷書寫標準、感染控制標準等。評價方法:采用病例評價與統(tǒng)計指標評價相結(jié)合的方法。病例評價主要由科室進行,由科主任、護士長掌握。病例評價要按病歷質(zhì)控標準進行,主要評價內(nèi)容包括:診斷是否正確、全面、及時;治療是否正確、及時、徹底;療效是治愈、好轉(zhuǎn)、未愈等。有無并發(fā)癥,院內(nèi)感染,醫(yī)療缺陷等。醫(yī)技科評價內(nèi)容包括:整體工作質(zhì)量和每個病人報告是否及時、準確。統(tǒng)計指標評價包括:診斷質(zhì)量指標、治療質(zhì)量指標、工作效率與質(zhì)量指標、醫(yī)院感染控制等醫(yī)療質(zhì)量指標。藥劑科要對制劑生產(chǎn)進行嚴格的質(zhì)量監(jiān)督、評價,保證制劑產(chǎn)品符合質(zhì)量要求,特別是滅菌制劑料,要嚴格把關(guān),不允許有
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