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1、第三章 企業(yè)戰(zhàn)略管理診斷第一節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略管理中的基本概念一、 企業(yè)使命mission所謂企業(yè)使命就是企業(yè)在社會(huì)進(jìn)步和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中所應(yīng)擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧拓?zé)任。企業(yè)在制定戰(zhàn)略之前,必須先確定企業(yè)的使命,因?yàn)槠髽I(yè)使命的確定過程,常常會(huì)從總體上引導(dǎo)企業(yè)方向、發(fā)展道路的改變,使企業(yè)發(fā)生戰(zhàn)略性的變化;此外,確定企業(yè)使命也是制定企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的前提,是戰(zhàn)略方案制定和選擇的依據(jù),使企業(yè)分配企業(yè)資源的基礎(chǔ)。例如:松下電器公司的企業(yè)使命(稱企業(yè)綱領(lǐng)):作為工業(yè)組織的一個(gè)成員,努力改善和提高人們的社會(huì)生活水平,要使家用電器像“自來水” 那樣廉價(jià)和充足。例如:南京新城股份發(fā)展有限公司的企業(yè)使命:能過建設(shè)一流的基礎(chǔ)設(shè)施及企業(yè)
2、服務(wù)中心,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),為將江寧開發(fā)區(qū)建設(shè)成集高科技工業(yè)園、生態(tài)工業(yè)園區(qū)、文化藝術(shù)中心、信息數(shù)碼港、高尚住宅區(qū)及現(xiàn)代物業(yè)管理示范園區(qū)為一體的國(guó)際化南京新城而奮斗。二、 企業(yè)愿景vision愿景是指企業(yè)所渴望的未來圖景和境界,是一個(gè)企業(yè)的整體發(fā)展方向和所要追求的目標(biāo)。愿景描繪的是:哪兒是企業(yè)的前進(jìn)方向,什么是企業(yè)的圖謀或企業(yè)希望將來如何被理解。作為現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)理論最具魅力的領(lǐng)導(dǎo)方式,愿意規(guī)劃的領(lǐng)導(dǎo)必須具備相當(dāng)?shù)倪h(yuǎn)見卓識(shí)和高度的想象力,經(jīng)過深思熟慮,周密制定一個(gè)現(xiàn)實(shí)、可信、誘人、遠(yuǎn)大的前景目標(biāo)。三、 企業(yè)價(jià)值觀values價(jià)值觀是指希望企業(yè)及其員工如可動(dòng)作的指導(dǎo)原則或行為準(zhǔn)則。價(jià)值觀以適當(dāng)?shù)姆绞?、支?/p>
3、和指引每一位員工作決定,幫助企業(yè)完成使命,達(dá)成其愿景。四、 企業(yè)文化culture每個(gè)人都有其獨(dú)特的性格特征即個(gè)性。每個(gè)企業(yè)也同樣具有其個(gè)性,稱之為企業(yè)文化。對(duì)企業(yè)文華完整的定義是:企業(yè)在長(zhǎng)期的生存和發(fā)展中形成的,為本企業(yè)所持有的,且為企業(yè)多數(shù)成員共同遵循的宗旨(使命)、最高目標(biāo)(愿景)、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、基本信念和行為規(guī)范(價(jià)值觀)等的總和及其在企業(yè)活動(dòng)中的反應(yīng)。企業(yè)文化具有精神層、制度層和物質(zhì)層三個(gè)層次結(jié)構(gòu)。精神層包括使命、愿景和價(jià)值觀;制度層包括體系文件、慣例、潛規(guī)則等;物質(zhì)層包括組織名稱、標(biāo)志、組織外貌、企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng)等。五、 企業(yè)戰(zhàn)略戰(zhàn)略是作戰(zhàn)的謀略。最初多用于軍事領(lǐng)域,現(xiàn)在正越來越多地應(yīng)
4、用于政治、經(jīng)濟(jì)、文化、教育等領(lǐng)域。在管理學(xué)中,戰(zhàn)略是指企業(yè)對(duì)有關(guān)全局性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性、綱領(lǐng)性目標(biāo)的謀劃和決策。是指企業(yè)為適應(yīng)未來環(huán)境的變化,對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展中的全局性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性、綱領(lǐng)性目標(biāo)的謀劃和決策。企業(yè)戰(zhàn)略可分為總體戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和職能戰(zhàn)略。第二節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略制定的模式和過程一、 企業(yè)戰(zhàn)略制定的模式目前,被肯定的典型的戰(zhàn)略決策主要有以下四種模式:1、 企業(yè)家模式在這種戰(zhàn)略決策模式中,戰(zhàn)略是由企業(yè)的一個(gè)鐵腕人物制定的。他關(guān)注的焦點(diǎn)是機(jī)遇,而問題是次要的。戰(zhàn)略由企業(yè)創(chuàng)使人自己左右對(duì)未來發(fā)展的判斷,并在一系列大膽的重要決策中顯示出來。企業(yè)增長(zhǎng)是主導(dǎo)目標(biāo)。由斯蒂夫凱撒(Steve Case)創(chuàng)建的“
5、美國(guó)在線”,就是這種戰(zhàn)略決策模式的一個(gè)典型。公司反映了凱撒對(duì)因特網(wǎng)接入服務(wù)的愿景。企業(yè)家模式的優(yōu)點(diǎn)是在公司有支持能力之前就為市場(chǎng)提供產(chǎn)品。2、 適應(yīng)模式有時(shí)也稱為“走一步,看一步”。這種決策模式的特點(diǎn)是響應(yīng)現(xiàn)有問題,給出解決方案,而不是主動(dòng)尋求新機(jī)會(huì)。決策中爭(zhēng)論的焦點(diǎn)是目標(biāo)的優(yōu)先次序。戰(zhàn)略是零碎的推動(dòng)公司小步前進(jìn)。大英百科全書公司用這種模式成功運(yùn)多年,長(zhǎng)年依賴門到門方式銷售其久負(fù)盛名的百科全書。直到1996年公司被收購(gòu)之后,公司才開始制作全書的電子版,營(yíng)銷戰(zhàn)略也轉(zhuǎn)變?yōu)殡娨晱V告。3、 規(guī)劃模式這種戰(zhàn)略決策模式涉及到系統(tǒng)的收集用于情景分析的信息,總結(jié)出多種可行戰(zhàn)略以及選擇最合適的戰(zhàn)略。這種模式即主
6、動(dòng)尋求新機(jī)會(huì),也被動(dòng)影響存在的問題。惠普公司是采用規(guī)劃模式的例子。在仔細(xì)研究計(jì)算機(jī)和通信業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)之中,管理層注意到,不能再把自己看作主要提供儀器和計(jì)算機(jī)硬件的獨(dú)立產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。4、 循序漸進(jìn)模式這種模式由規(guī)劃模式、適應(yīng)模式以及較小程度的企業(yè)家模式綜合而成。在這種模式中,公司高層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司的使命和目標(biāo)有合理而明確的想法,但是在戰(zhàn)略制定時(shí),他們選擇“反復(fù)、交互過程,企業(yè)不斷地探索未來,在一系列非全力努力之中試探和學(xué)習(xí),而不是一下子確定整個(gè)戰(zhàn)略”。因此,雖然使命和目標(biāo)先確定,但允許戰(zhàn)略經(jīng)過爭(zhēng)論、討論和試驗(yàn)浮現(xiàn)出來。環(huán)境迅速變化,并且在整個(gè)公司致力于一個(gè)特定的戰(zhàn)略之前需要取得共識(shí)和開始必要的資源時(shí),這
7、種模式非常有效。(龜兔賽跑)二、 企業(yè)戰(zhàn)略制定過程組織對(duì)以上戰(zhàn)略決策模式的選擇,是很值得討論的。但是,在大多數(shù)情況下,一般采用規(guī)劃模式,它包括戰(zhàn)略管理過程的基本模塊,較為理性,從而能做出更好的戰(zhàn)略決策。規(guī)劃模式不僅比其他模式涉及更少的利益關(guān)系、更經(jīng)得起推敲,而且適合應(yīng)對(duì)更復(fù)雜多變的環(huán)境。目前,被普遍采用的戰(zhàn)略決策過程通常包括以下8個(gè)步驟(詳見圖2-1):1、 評(píng)估當(dāng)前業(yè)績(jī)用投資收益率、盈利率等評(píng)估當(dāng)前業(yè)績(jī);評(píng)估組織當(dāng)前戰(zhàn)略姿態(tài),包括使命、目標(biāo)、戰(zhàn)略和政策。2、 評(píng)價(jià)組織治理:評(píng)價(jià)組織高層領(lǐng)導(dǎo)(如:董事會(huì)和高層管理者)的業(yè)績(jī)。3、 分析外部環(huán)境:尋找顯示出機(jī)會(huì)(O)挑戰(zhàn)(T)的戰(zhàn)略因素。4、 分
8、析內(nèi)部環(huán)境:尋找決定優(yōu)勢(shì)(S)與劣勢(shì)(W)的戰(zhàn)略因素。5、 綜合分析戰(zhàn)略因素:將S、W、O、T綜合起來分析戰(zhàn)略因素。找出問題所在的領(lǐng)域;評(píng)價(jià)組織使命與目標(biāo),并按照需要進(jìn)行修訂。6、 總結(jié)、評(píng)估并選擇最佳方案:主要按照第五步的分析進(jìn)行。7、 執(zhí)行所選擇的戰(zhàn)略:通過行動(dòng)計(jì)劃、預(yù)算與有關(guān)規(guī)程進(jìn)行。8、 評(píng)估所執(zhí)行的戰(zhàn)略:通過反饋系統(tǒng)控制行為,以確保最小程度地偏離原戰(zhàn)略。 圖2-1 戰(zhàn)略制定過程分析內(nèi)部環(huán)境結(jié)構(gòu)文化資源選擇戰(zhàn)略因素就會(huì)(O)挑戰(zhàn)(T )選擇戰(zhàn)略組合優(yōu)勢(shì)(S) 劣勢(shì)(W)綜合分析戰(zhàn)略因素用當(dāng)前形勢(shì)(SWOT)適時(shí)的修訂使命、目標(biāo)執(zhí)行戰(zhàn)略部署戰(zhàn)略規(guī)劃、計(jì)劃評(píng)估與控制實(shí)施過程總結(jié)與評(píng)估戰(zhàn)略方
9、案評(píng)估戰(zhàn)略和使命使命目標(biāo)戰(zhàn)略政策評(píng)價(jià)組織治理公司董事會(huì)高層管理者分析外部環(huán)境社會(huì)環(huán)境任務(wù)環(huán)境評(píng)估當(dāng)前業(yè)績(jī)投資收益率、盈利率選擇與建議最佳戰(zhàn)略方案第三節(jié) 企業(yè)外部環(huán)境分析對(duì)企業(yè)外部環(huán)境分析的基本目的,在于弄清企業(yè)所面臨的發(fā)展機(jī)會(huì)和生存威脅,為確定企業(yè)的戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域提供依據(jù)。因此,這既是制定企業(yè)戰(zhàn)略的基礎(chǔ)工作,也是戰(zhàn)略咨詢的基礎(chǔ)工作。外部環(huán)境的分析主要包括一般環(huán)境分析、行業(yè)狀況的分析、市場(chǎng)狀況的分析、競(jìng)爭(zhēng)壓力的分析、環(huán)境震動(dòng)程度的分析等。一、 一般環(huán)境分析一般環(huán)境是指國(guó)內(nèi)外政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)文化、科學(xué)技術(shù)和自然地理等。這些環(huán)境因素對(duì)企業(yè)生存發(fā)展的影響是間接的,往往是通過對(duì)市場(chǎng)變化的影響來實(shí)現(xiàn)的。對(duì)以
10、便環(huán)境分析的重點(diǎn)應(yīng)放在與企業(yè)關(guān)系密切、對(duì)企業(yè)影響重大和變化較快因素上。一般環(huán)境分析要針對(duì)企業(yè)已選擇或可能選擇的戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域進(jìn)行的。一般環(huán)境分析有以下一些要點(diǎn):(1) 今后一段時(shí)期內(nèi)國(guó)際政治形勢(shì)會(huì)發(fā)生什么變化,對(duì)國(guó)際經(jīng)濟(jì)發(fā)展有什么影響?(2)國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化趨勢(shì)如何?美元、日元等西方主要貨幣的幣值和相互比價(jià),西方主要發(fā)達(dá)國(guó)家的利率,股票價(jià)格乃至整個(gè)國(guó)際金融體系發(fā)生的變化,已經(jīng)或?qū)?huì)給我國(guó)經(jīng)濟(jì)帶來何種影響?(3)我國(guó)產(chǎn)品主要出口國(guó)的對(duì)外貿(mào)易政策,對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有些什么影響?對(duì)本企業(yè)的發(fā)展有些什么影響?(4)國(guó)內(nèi)外新技術(shù)的發(fā)展對(duì)本企業(yè)的技術(shù)改選、產(chǎn)品開發(fā)有什么影響?(5)國(guó)家經(jīng)濟(jì)處于高速增長(zhǎng)階段還是
11、穩(wěn)定發(fā)展階段?對(duì)企業(yè)發(fā)展有什么影響?(6)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略焦點(diǎn)是什么?政策傾斜對(duì)企業(yè)的利弊如何?(7)經(jīng)常性的通貨膨脹率保持在什么水平、國(guó)家的基本政策如何?資金、市場(chǎng)變動(dòng)的趨勢(shì)如何? 對(duì)企業(yè)有何影響?(8)社會(huì)各階層的購(gòu)買能力變化趨勢(shì)如何?企事業(yè)單位的工業(yè)品購(gòu)買能力、集團(tuán)消費(fèi)品購(gòu)買能力、個(gè)人消費(fèi)品購(gòu)買能力的趨勢(shì)?對(duì)本企業(yè)的影響?(9)社會(huì)文化的發(fā)展對(duì)消費(fèi)習(xí)慣、消費(fèi)結(jié)構(gòu)、消費(fèi)比例產(chǎn)生什么樣的影響?對(duì)本企業(yè)的影?響?(10)法律環(huán)境是否有利于企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)?(11)國(guó)家的一系列的特殊政策對(duì)本企業(yè)發(fā)展帶來什么影響?(12)附近的自然地理環(huán)境是否適合于企業(yè)的進(jìn)步發(fā)展?等等。對(duì)上述要點(diǎn)的回答即構(gòu)成對(duì)整
12、個(gè)一般環(huán)境的評(píng)價(jià)。為了避免泛泛而淡,需要具體分析這些因素的利弊及程度大小。利弊程度可設(shè)五級(jí),以正負(fù)1、2、3、4、5分別表示利弊小、較小、中等、較大、大。統(tǒng)計(jì)要素如何給企業(yè)帶來利弊兩方面的影響,這一因素對(duì)企業(yè)的總影響就是正負(fù)分值的代數(shù)和。為了綜合評(píng)價(jià)一般環(huán)境對(duì)企業(yè)的影響程度,可給各因素確定一個(gè)權(quán)素,然后把各因素的評(píng)價(jià)值和權(quán)素相乘,最后把其積相加,得出一般環(huán)境對(duì)企業(yè)影響的綜合評(píng)價(jià),如何其值是個(gè)正數(shù),表示綜合影響是有利的;反之,如果其值是負(fù)數(shù),則表示綜合影響是利、弊大于利。其值的絕對(duì)值大小,則表示利弊程序的高低。這一分析可通過一般環(huán)境分析表來表示:環(huán)境因素權(quán)數(shù)對(duì)企業(yè)的影響利弊綜合評(píng)價(jià)影響總評(píng)價(jià)利程
13、度弊程度A0.32+2+0.6B0.13-1+2+0.2C0.12-2001.00如一般環(huán)境將給企業(yè)帶來的綜合影響有利,其程度在三級(jí)(中等)以上。二、 行業(yè)狀況分析企業(yè)所處行業(yè)是直接影響企業(yè)發(fā)展的環(huán)境因素之一。進(jìn)行行業(yè)狀況的分析是為了把握這一行業(yè)的變化趨勢(shì)和前途,弄清企業(yè)能在其中找到什么樣的發(fā)展機(jī)會(huì)。行業(yè)變化對(duì)企業(yè)的影響,與行業(yè)技術(shù)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)以及行業(yè)在整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的地位有關(guān),更與企業(yè)在這一行業(yè)的地位有關(guān)。因此,行業(yè)狀況分析不能離開企業(yè)內(nèi)部條件分析。在實(shí)際咨詢時(shí),這項(xiàng)分析常常是和戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域的確定結(jié)合在一起。這里為了論述的方面,對(duì)如何進(jìn)行行業(yè)界定,如何了解行業(yè)規(guī)模、行業(yè)技術(shù)水平及其發(fā)展趨勢(shì)
14、,以及產(chǎn)品品種、數(shù)量、價(jià)格變動(dòng)情況和行業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的地位作一說明。1、 企業(yè)的行業(yè)界定企業(yè)的行業(yè)界定是行業(yè)分析的基礎(chǔ)。不能僅僅按其主要產(chǎn)品當(dāng)前的主要用途來主要界定企業(yè)所屬行業(yè)。企業(yè)的行業(yè)界定需要把握兩條原則:第一,盡可能發(fā)掘企業(yè)產(chǎn)品的潛在用戶;第二,把企業(yè)界定在最有希望發(fā)展的行業(yè)。根據(jù)這兩條原則,界定的第一步是分析企業(yè)主要產(chǎn)品可能歸屬的一切行業(yè)。界定的第二步是對(duì)中能歸屬的行業(yè)作出分析,把最有發(fā)展前途的行業(yè)界定為企業(yè)的歸屬行業(yè)。2、 行業(yè)規(guī)模結(jié)構(gòu)分析。行業(yè)現(xiàn)有企業(yè)數(shù)?總的生產(chǎn)能力(設(shè)計(jì)能力、實(shí)際能力)有多大,其中大、重、企業(yè)的比例及其所具有的生產(chǎn)能力的比例如何?與社會(huì)對(duì)該行業(yè)的需要相比,行業(yè)規(guī)
15、模是否適當(dāng),過大還是過???在今后5-10年中,行業(yè)規(guī)模結(jié)構(gòu)將有什么變化?這種變化是由于現(xiàn)有企業(yè)規(guī)模增大引起的,還是由于新進(jìn)入該行業(yè)的企業(yè)數(shù)量增加引起的?行業(yè)中企業(yè)聯(lián)合、兼并的趨勢(shì)如何?本企業(yè)規(guī)模的發(fā)展趨勢(shì)是否為行業(yè)規(guī)模的變化相一致,目前企業(yè)規(guī)模是否恰當(dāng)?等等通過分析要得出以下結(jié)論:目前行業(yè)的基本供需關(guān)系如何?發(fā)展趨勢(shì)如何?目前行業(yè)的規(guī)模給企業(yè)留下了多大的發(fā)展余地?在目前的行業(yè)規(guī)模結(jié)構(gòu)中,企業(yè)的位勢(shì)如何?企業(yè)適應(yīng)行業(yè)規(guī)模結(jié)構(gòu)發(fā)展變化的潛力有多大,今后的位勢(shì)將發(fā)生什么變化?3、 行業(yè)技術(shù)狀況分析(春蘭摩托車)行業(yè)技術(shù)狀況分析,目的在于把握行業(yè)的技術(shù)發(fā)展前景和顯示條件以判斷行業(yè)的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇,企業(yè)
16、的技術(shù)優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。前者與確定戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域有關(guān),后者與具體戰(zhàn)略的確定有關(guān)。其分析須把握以下要點(diǎn):行業(yè)總體技術(shù)水平如何,屬技術(shù)先進(jìn)的行業(yè)還是技術(shù)落后的行業(yè)?行業(yè)的技術(shù)處在技術(shù)壽命周期的什么階段?行業(yè)技術(shù)結(jié)構(gòu)在過去的5-10年中發(fā)生了多大變化?今后行業(yè)的技術(shù)將向什么方向發(fā)展?行業(yè)技術(shù)水平與發(fā)達(dá)國(guó)家相比,目前差距有多大?發(fā)展趨勢(shì)如何?本行業(yè)技術(shù)是否受到替代技術(shù)的挑戰(zhàn)?可能性有多大?風(fēng)險(xiǎn)如何?行業(yè)先進(jìn)技術(shù)的推廣是否有困難?如果有,困難主要來自何方?行業(yè)技術(shù)改造的任務(wù)重不重?如果任務(wù)重,行業(yè)本身有無這種能力?改造的結(jié)果能使行業(yè)的技術(shù)水平 達(dá)到什么程度?企業(yè)獲取先進(jìn)技術(shù)的渠道是否暢通?企業(yè)目前的技術(shù)狀況和行
17、業(yè)的技術(shù)狀況相比較,處于什么水平上?三、 競(jìng)爭(zhēng)狀態(tài)分析在企業(yè)的外部環(huán)境中,競(jìng)爭(zhēng)狀況常常與風(fēng)險(xiǎn)、威脅相聯(lián)系。競(jìng)爭(zhēng)即給企業(yè)帶來壓力,同時(shí)也使企業(yè)增添活力。因此,競(jìng)爭(zhēng)狀況是外部環(huán)境分析中的重點(diǎn)。對(duì)競(jìng)爭(zhēng)狀況的分析,主要是對(duì)競(jìng)爭(zhēng)壓力和競(jìng)爭(zhēng)焦點(diǎn)進(jìn)行分析。競(jìng)爭(zhēng)壓力的大小是競(jìng)爭(zhēng)激烈程度的反映。與企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中的地位關(guān)系密切。是衡量企業(yè)實(shí)力優(yōu)劣的標(biāo)準(zhǔn)。競(jìng)爭(zhēng)壓力來自多方面的。競(jìng)爭(zhēng)壓力首先來自現(xiàn)有同行中的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。此外,潛在競(jìng)爭(zhēng)者、替代競(jìng)爭(zhēng)者都將成為未來的競(jìng)爭(zhēng)者。而生產(chǎn)要素供應(yīng)渠道和產(chǎn)品銷售渠道也對(duì)企業(yè)構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)壓力,前者總會(huì)在它的諸多供應(yīng)對(duì)象之間就價(jià)格、供貨、質(zhì)量等方面作出選擇,這就加劇了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)壓力。當(dāng)然,最主要
18、的競(jìng)爭(zhēng)壓力是來自現(xiàn)有同行的競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)。潛在競(jìng)爭(zhēng)者供應(yīng)者現(xiàn)實(shí)競(jìng)爭(zhēng)者企業(yè)銷售者替代競(jìng)爭(zhēng)者1、 現(xiàn)實(shí)競(jìng)爭(zhēng)情況分析對(duì)競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)情況的分析,一是要明確誰是企業(yè)主要的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手;二是要知道壓力有多少;三是要知道競(jìng)爭(zhēng)焦點(diǎn)是什么。分析可按以下步驟進(jìn)行:第一步:列出總體市場(chǎng)上全部競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的清單。第二步:按照競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的不同特點(diǎn)進(jìn)行分類。分類標(biāo)志可分為規(guī)模、市場(chǎng)占有率、產(chǎn)品質(zhì)量、技術(shù)狀況等。第三步:在分類和分析的基礎(chǔ)上找出在各戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域或細(xì)分市場(chǎng)上的主要的、對(duì)企業(yè)威脅最大的少數(shù)幾家競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)。這分析可通過下表來進(jìn)行:分析項(xiàng)目權(quán)數(shù)A企業(yè)B企業(yè)C企業(yè)狀況得分狀況(1-5)得分狀況(1-5)得分規(guī)模0.130.320.230.
19、3市場(chǎng)占有率0.341.210.320.6經(jīng)濟(jì)效益0.230.630.620.41.0第四步:對(duì)焦點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在產(chǎn)品、投入要素、企業(yè)技能和管理職能方面的優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)及其戰(zhàn)略動(dòng)向作深入的調(diào)查和分析,并在為企業(yè)本身的優(yōu)劣勢(shì)對(duì)比分析的基礎(chǔ)上,弄清它們對(duì)企業(yè)構(gòu)成的威脅,弄清在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中取勝的成功關(guān)鍵,判斷企業(yè)本身的實(shí)力地位。競(jìng)爭(zhēng)壓力的大小除了與企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)位勢(shì)有關(guān),還可以通過以下一些問題來把握:企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的多少,數(shù)目多則壓力大,數(shù)目少則壓力??;產(chǎn)業(yè)發(fā)展速度快慢,發(fā)展快壓力就小,發(fā)展慢則壓力大;該行業(yè)的有機(jī)構(gòu)成高低,規(guī)模經(jīng)濟(jì)要求高低。高則壓力大,低則壓力??;退出這個(gè)行業(yè)的障礙大小,退出后能否轉(zhuǎn)向別的行業(yè)。退
20、出障礙大,難以轉(zhuǎn)產(chǎn)則壓力大,反之則壓力小。這一分析也可能過下表進(jìn)行:分析要素狀況打分(1-5)權(quán)數(shù)得分競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)數(shù)目多50.251.25企業(yè)發(fā)展速度資本有機(jī)構(gòu)成推出障礙慢低小4220.200.250.300.800.500.60綜合分析1.003.15壓力大小可按其綜合分析分值確定,一般1-2.5分為較小,2.5-4分為較大,4-5分為很大。2、 潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是將來會(huì)以同樣的產(chǎn)品在同樣的競(jìng)爭(zhēng)焦點(diǎn)上對(duì)企業(yè)構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)威脅的對(duì)手。其分析可把握以下要點(diǎn):潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的總數(shù)及實(shí)力如何?潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的難易程度?需經(jīng)歷多長(zhǎng)時(shí)間?哪些企業(yè)會(huì)最先成為現(xiàn)實(shí)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?在哪些細(xì)分市場(chǎng)上展開
21、競(jìng)爭(zhēng)?阻礙潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手成為現(xiàn)實(shí)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的障礙有哪些?這些障礙會(huì)持續(xù)多久?當(dāng)成本和產(chǎn)量因素是競(jìng)爭(zhēng)焦點(diǎn)時(shí),對(duì)這一問題的調(diào)查,主要包括三個(gè)方面的內(nèi)容:第一,規(guī)模經(jīng)濟(jì)的最低要求有多大?如果初始投資很大,潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手成為現(xiàn)實(shí)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的障礙就比較大,反之則小。第二,產(chǎn)品的差別程度有多大?如果差別大,進(jìn)入競(jìng)爭(zhēng)就較難,反之則易。第三,國(guó)家對(duì)這一行業(yè)的政策。如果對(duì)這一行業(yè)的主要產(chǎn)品實(shí)行專賣制度,或?qū)υ猩a(chǎn)廠家實(shí)行特許制度,則潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)的障礙較大,反之則小。3、 替代競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析替代競(jìng)爭(zhēng)對(duì)是以替代產(chǎn)品與本企業(yè)進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè),對(duì)其情況的分析,主要是弄清現(xiàn)有的競(jìng)爭(zhēng)焦點(diǎn)何在?替代品滿足市場(chǎng)需求的程度?以及替
22、代產(chǎn)品有無可能迅速進(jìn)入競(jìng)爭(zhēng)圈內(nèi)。主要看三個(gè)指標(biāo)。第一,價(jià)格指標(biāo)。即替代產(chǎn)品的價(jià)格是否具體競(jìng)爭(zhēng)力。如果其價(jià)格遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于原來的產(chǎn)品,競(jìng)爭(zhēng)力就很強(qiáng)。第二,質(zhì)量指標(biāo)。即替代產(chǎn)品是否具有比原來產(chǎn)品更好的質(zhì)量,那優(yōu)于原來產(chǎn)品,則進(jìn)入競(jìng)爭(zhēng)圈的可能性就很大。第三,其它市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)條件。包括人們對(duì)原來產(chǎn)品有無偏好,替代產(chǎn)品的廣告宣傳是否有效,原有的銷售渠道能否牢牢掌握等方面。4、 生產(chǎn)要素供應(yīng)渠道和產(chǎn)品銷售渠道的情況分析。其目的是看它們是否會(huì)在本企業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)者的較量中給本企業(yè)增加壓力。其分析要點(diǎn)有本企業(yè)有多少供應(yīng)渠道和銷售渠道?如果只有單一的供應(yīng)渠道和銷售渠道,對(duì)企業(yè)的壓力就較大,反之較小。與本企業(yè)有關(guān)的供應(yīng)渠道和銷售
23、渠道是否以本企業(yè)作為主要的甚至唯一的服務(wù)對(duì)象?那是,只對(duì)本企業(yè)有利;若它們的服務(wù)面很廣,則對(duì)企業(yè)的壓力就會(huì)加大。本企業(yè)和供應(yīng)渠道、銷售渠道的交易是大量的批發(fā)的還是零售的?供不應(yīng)求的狀況下,供應(yīng)渠道對(duì)企業(yè)的壓力較大,銷售渠道則相反;而在供過于求時(shí),壓力往相反方向變化。本企業(yè)的供應(yīng)渠道、銷售渠道是否具有壟斷地位?若是,對(duì)本企業(yè)的壓力較大,反之較小。本企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手與這些供應(yīng)渠道銷售渠道的關(guān)系如何,是否優(yōu)于本企業(yè)?若是則對(duì)本企業(yè)的壓力較大,反之較小。在對(duì)上述各競(jìng)爭(zhēng)要素分別進(jìn)行分析之后,需對(duì)企業(yè)總的競(jìng)爭(zhēng)壓力進(jìn)行判斷。判斷的方法是把各競(jìng)爭(zhēng)要素對(duì)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)壓力進(jìn)行匯總,其中潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、替代競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、供應(yīng)
24、渠道和銷售渠道對(duì)本企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力的量化表示,可采用與現(xiàn)實(shí)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手壓力分析表類似的辦法進(jìn)行。匯總的辦法是先確定各競(jìng)爭(zhēng)要素的權(quán)數(shù),則可根據(jù)當(dāng)時(shí)當(dāng)?shù)鼐唧w情況而定。然后把各要素所得的壓力分值和權(quán)數(shù)相乘得出總競(jìng)爭(zhēng)壓力中各要素的壓力值。為分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手對(duì)企業(yè)所造成的威脅,還要相應(yīng)的分析判斷企業(yè)對(duì)于這些競(jìng)爭(zhēng)要素的抗衡能力??购饽芰Φ拇蚍植捎门袛喾?。最后把競(jìng)爭(zhēng)總壓力與企業(yè)總抗衡能力作為對(duì)比,當(dāng)其差距為正時(shí),說明有威脅,差距越大,威脅越大;當(dāng)其差距為負(fù)時(shí),說明有機(jī)會(huì),差距越大,機(jī)會(huì)越多。整個(gè)判斷過程可分為三步:第一步,確實(shí)總的競(jìng)爭(zhēng)壓力。參見下表:競(jìng)爭(zhēng)壓力要素現(xiàn)實(shí)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手替代競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手供應(yīng)渠道銷售渠道匯總各
25、要素狀況3232111權(quán)數(shù)0.40.10.10.20.21.00競(jìng)爭(zhēng)壓力1.20.20.30.40.22.3由于各要素的評(píng)分都在1-5之間,因此可將總壓力在3時(shí)定為中等壓力,3以上為強(qiáng)壓力,以下為弱壓力。第二步:確定企業(yè)對(duì)各競(jìng)爭(zhēng)要素的抗衡能力。其方法和競(jìng)爭(zhēng)總壓力的計(jì)算相同,則需把競(jìng)爭(zhēng)壓力要素一欄改為抗衡要素,各要素狀況改為對(duì)各要素的抗衡狀況,競(jìng)爭(zhēng)壓力改為抗衡能力即可。第三步:對(duì)總競(jìng)爭(zhēng)壓力和總抗衡能力進(jìn)行比較。則一步可以單把兩個(gè)總數(shù)值相比較,也可以把各要素的競(jìng)爭(zhēng)壓力和抗衡能力分別作比較后再作總的比較。還常利用綜合對(duì)比表進(jìn)行分析。在這個(gè)表中,把壓力和抗衡力分別表在對(duì)角線上面和下面使之一目了然。第四
26、節(jié) 企業(yè)能力分析企業(yè)能力分析的目的是為了評(píng)價(jià)企業(yè)現(xiàn)有的實(shí)力,發(fā)現(xiàn)企業(yè)的特色和薄弱環(huán)節(jié),企業(yè)能力分析的內(nèi)容因企業(yè)的不同而有不同的重點(diǎn)。其一般內(nèi)容和分析方法如下:1.企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益分析(見財(cái)務(wù)管理咨詢內(nèi)容)2.企業(yè)的管理能力分析保守型(1)效率型(2)效益型(3)發(fā)展型(4)開拓型(5)1.管理者精神風(fēng)格內(nèi)外部關(guān)系過去與將來認(rèn)為成功關(guān)鍵對(duì)待風(fēng)險(xiǎn)集中權(quán)力解決問題著眼點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)技巧但求平安眼睛向內(nèi)拘泥過去生產(chǎn)穩(wěn)定和重復(fù)反對(duì)冒險(xiǎn)強(qiáng)就是論事依據(jù)行政命令追求效率傾向內(nèi)部強(qiáng)調(diào)現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)的效率允許風(fēng)險(xiǎn)較強(qiáng)強(qiáng)調(diào)現(xiàn)象邏輯關(guān)系依靠獎(jiǎng)懲分明講究效益內(nèi)外平衡考慮未來生產(chǎn)效率、市場(chǎng)敢于冒險(xiǎn)中等明確問題實(shí)質(zhì)依靠目標(biāo)激勵(lì)善于進(jìn)取傾向外
27、部應(yīng)付未來避免風(fēng)險(xiǎn)善于冒險(xiǎn)較強(qiáng)依靠外部、未來機(jī)會(huì)解決問題依靠關(guān)系協(xié)調(diào)樂意創(chuàng)新眼睛向外創(chuàng)造未來創(chuàng)造性活動(dòng)喜歡冒險(xiǎn)強(qiáng)依靠創(chuàng)新、創(chuàng)造性解決問題依靠個(gè)人魅力2.組織控制系統(tǒng)信息系統(tǒng)獎(jiǎng)勵(lì)制度解決問題程序解決問題技巧組織結(jié)構(gòu)管理中的職能管理技術(shù)政策和程序重復(fù)過去做法工作年限標(biāo)準(zhǔn)局部現(xiàn)象入手試驗(yàn)錯(cuò)誤直線制綜合管理工作研究財(cái)務(wù)與成本注重實(shí)際數(shù)據(jù)過去行為、成績(jī)從具體到一般以事實(shí)為根據(jù)試驗(yàn)錯(cuò)誤職能制生產(chǎn)管理成本控制長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃據(jù)過去推未來對(duì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)從整體到各環(huán)節(jié)方案優(yōu)化產(chǎn)品事業(yè)部制市場(chǎng)營(yíng)銷利潤(rùn)計(jì)劃戰(zhàn)略計(jì)劃監(jiān)測(cè)外部環(huán)境對(duì)未來發(fā)展貢獻(xiàn)從一般到具體,一問題為中心方案優(yōu)化地區(qū)事業(yè)部制戰(zhàn)略管理投資評(píng)估研究、創(chuàng)新開發(fā)捕捉未
28、來機(jī)會(huì)對(duì)創(chuàng)新的貢獻(xiàn)以機(jī)會(huì)為中心創(chuàng)新實(shí)踐矩陣制危機(jī)管理機(jī)會(huì)分析3.企業(yè)文化主動(dòng)精神觀念準(zhǔn)則變革意識(shí)能力知識(shí)變革動(dòng)因消極被動(dòng)平安即是福避免變化滿足現(xiàn)有技能知識(shí)危機(jī)臨頭循規(guī)蹈矩但求無過承認(rèn)變革注重技能的深化效果不佳講究實(shí)效強(qiáng)調(diào)有功傾向變革強(qiáng)調(diào)專業(yè)技能新機(jī)會(huì)、新威脅曾出現(xiàn)積極進(jìn)取無功即是過變革是必要條件注重知識(shí)和新技能內(nèi)在增長(zhǎng)本性推崇創(chuàng)新創(chuàng)新有功免過變革是活力不斷吸收新知識(shí)內(nèi)在探索本性 3.產(chǎn)品分析產(chǎn)品分析是企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的主要依據(jù),企業(yè)能力因素一般通過產(chǎn)品來顯示其作用。因此,產(chǎn)品分析是企業(yè)能力分析的重點(diǎn)內(nèi)容。企業(yè)的產(chǎn)品分析方法主要有: 產(chǎn)品生命周期分析一般產(chǎn)品問世后,隨著時(shí)間的推移,要經(jīng)歷投入期、成長(zhǎng)
29、期、成熟期、衰退期四個(gè)階段,這就是產(chǎn)品的生命周期。根據(jù)產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)率,以及隨著時(shí)間推移而發(fā)生變化的情況調(diào)查各種產(chǎn)品在生命周期曲線上的位置,分析產(chǎn)品將來發(fā)展的可能性和產(chǎn)品組合的合理性,并對(duì)照產(chǎn)品生命周期的標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略提出戰(zhàn)略方向,這是產(chǎn)品生命周期分析的目的。 成熟期減產(chǎn)引入新產(chǎn)品整頓市場(chǎng)降低成本以廉價(jià)取勝、更新式樣占有市場(chǎng)革新工藝擴(kuò)大批量滲透市場(chǎng)開發(fā)新產(chǎn)品改進(jìn)產(chǎn)品性能;加強(qiáng)廣告宣傳;擴(kuò)大市場(chǎng)時(shí)間成熟期衰退期成長(zhǎng)期投入期生命周期銷售量(額)戰(zhàn)略方向產(chǎn)品組合合理性評(píng)價(jià)的依據(jù)如下:平僅處于投入期和成長(zhǎng)前期,企業(yè)經(jīng)營(yíng)不穩(wěn)定;以跨成長(zhǎng)前期和后期之間的產(chǎn)品為主力產(chǎn)品,并配有投入期產(chǎn)品,則企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展;產(chǎn)品處于
30、生命周期剖面曲線圖的左側(cè),則企業(yè)發(fā)展速度快利潤(rùn)率高;如在圖的右側(cè),則企業(yè)發(fā)展緩慢。產(chǎn)品生命周期分析只研究市場(chǎng)銷售的增長(zhǎng)情況,但缺乏對(duì)企業(yè)市場(chǎng)占有率的分析。因此,把產(chǎn)品生命周期分析同市場(chǎng)占有率分析結(jié)合起來運(yùn)用是很有你要的。另外,產(chǎn)品生命周期各個(gè)階段的長(zhǎng)度隨產(chǎn)品的不同而異,并有變異現(xiàn)象這樣,就不能把產(chǎn)品稍有滯銷就認(rèn)為產(chǎn)品是處于成熟期或衰退期而淘汰。在分析時(shí)應(yīng)加以注意。產(chǎn)品平衡分析(通用電器公司法)通用電器公司法是規(guī)劃產(chǎn)品組合的又一種企業(yè)經(jīng)營(yíng)方法,因通用電器公司于1970年在公司戰(zhàn)略計(jì)劃中首先應(yīng)用而得名。通用電器公司法是美國(guó)通用電器公司引用波士頓咨詢集團(tuán)法原理,擴(kuò)大企業(yè)考核內(nèi)容而形成的一種規(guī)劃企業(yè)產(chǎn)
31、品。評(píng)價(jià)企業(yè)發(fā)展方向的戰(zhàn)略分析方法。這種方法把市場(chǎng)容量、利潤(rùn)率、市場(chǎng)銷售增漲率看作刺激企業(yè)生產(chǎn)的動(dòng)力,把企業(yè)的技術(shù)力量、生產(chǎn)能力、市場(chǎng)占有率、推銷能力、銷售能力、產(chǎn)品質(zhì)量等看作企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的實(shí)力。根據(jù)以上要素對(duì)企業(yè)產(chǎn)品加以定量分析、評(píng)價(jià),劃分出九種類型,針對(duì)每一種類型列出相應(yīng)的發(fā)展維持及淘汰等對(duì)策,在此基礎(chǔ)上調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)確定企業(yè)產(chǎn)品發(fā)展方向。通用電器法的工作步驟如下:a制定標(biāo)準(zhǔn)首先確定企業(yè)全部產(chǎn)品的市場(chǎng)引力和企業(yè)實(shí)力中各具體項(xiàng)目及其加權(quán)值,然后根據(jù)具體情況確定市場(chǎng)引力和企業(yè)實(shí)力的大、中、小范圍。市場(chǎng)引力指市場(chǎng)對(duì)企業(yè)的吸引力,包括產(chǎn)品市場(chǎng)容量利潤(rùn)率、銷售增漲率、市場(chǎng)壟斷程度、企業(yè)進(jìn)入市場(chǎng)的難
32、易、市場(chǎng)細(xì)分化的水平等項(xiàng)目。企業(yè)實(shí)力指企業(yè)的生產(chǎn)能力、技術(shù)力量、市場(chǎng)占有率、資金、產(chǎn)品能力、服務(wù)等的狀況。b評(píng)分對(duì)企業(yè)各種產(chǎn)品按照市場(chǎng)引力、企業(yè)實(shí)力的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分,將每一項(xiàng)目的得分相加,得出總分,將結(jié)果分為大、中、小三等。如下圖所示:評(píng)分表產(chǎn)品名稱評(píng)價(jià)項(xiàng)目分?jǐn)?shù)市場(chǎng)引力企業(yè)實(shí)力市場(chǎng)容量利潤(rùn)率銷售增長(zhǎng)率總分市場(chǎng)占有率技術(shù)力量生產(chǎn)能力銷售能力材料資源總分A545145545524B1113112116CDC定位:對(duì)坐標(biāo)圖上以縱軸表示市場(chǎng)引力,橫軸表示企業(yè)實(shí)力。按照產(chǎn)品市場(chǎng)引力,和企業(yè)實(shí)力的大、中、小標(biāo)準(zhǔn),將坐標(biāo)圖分為九個(gè)象限,將產(chǎn)品按標(biāo)準(zhǔn)分別填入相應(yīng)的象限內(nèi),如下圖所示:(圖中的AB為產(chǎn)品代號(hào))大
33、中 小市場(chǎng)引力 3 A2165498 7 Bd決策:對(duì)九個(gè)象限內(nèi)的不同產(chǎn)品分別采用不同的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,各象限產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略如下:第一象限區(qū)域產(chǎn)品:銷售前景好,企業(yè)實(shí)力雄厚。應(yīng)采用優(yōu)勢(shì)戰(zhàn)略,集中資金,擴(kuò)大規(guī)模,實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量高價(jià)格高收益。第二象限區(qū)域產(chǎn)品:銷售前景好,企業(yè)實(shí)力中等。應(yīng)采用發(fā)展戰(zhàn)略。從長(zhǎng)遠(yuǎn)出發(fā),以領(lǐng)先于同行業(yè)目標(biāo),在重視受益性同時(shí),力求采取迅速提高市場(chǎng)占有率的對(duì)策。第三象限區(qū)域產(chǎn)品;銷售前景很好,但目前企業(yè)實(shí)力較弱。應(yīng)采扶持戰(zhàn)略,以提高產(chǎn)品市場(chǎng)地位為最大目標(biāo)。為追求長(zhǎng)期的收益,應(yīng)盡可能提高當(dāng)前投資量,雖然眼前收益較低,但可以迅速提高企業(yè)實(shí)力。第四象限區(qū)域產(chǎn)品:本企業(yè)實(shí)力雄厚,銷售前景一般,
34、應(yīng)采取維持現(xiàn)有產(chǎn)品市場(chǎng)地位的戰(zhàn)略,注意抓住市場(chǎng)機(jī)會(huì),維持與擴(kuò)大收益性。為此,所需資金應(yīng)優(yōu)先投入。第五象限區(qū)域產(chǎn)品:市場(chǎng)引力與企業(yè)實(shí)力均屬一般,就采用穩(wěn)定平衡戰(zhàn)略,重視確保收益和作風(fēng)險(xiǎn)性較小的投資。第六象限區(qū)域產(chǎn)品:市場(chǎng)引力一般,企業(yè)實(shí)力較弱。應(yīng)采取有選擇的投資戰(zhàn)略,而且將投資控制在一定限度內(nèi)。即選擇那些能夠迅速地探明問題所在,并且有希望盡快解決的確產(chǎn)品,以便明確產(chǎn)品發(fā)展方向,防止不必要損失。第七象限區(qū)域產(chǎn)品:市場(chǎng)引力較小,企業(yè)能力很強(qiáng)。應(yīng)采用收入戰(zhàn)略即以實(shí)現(xiàn)最大化為目標(biāo),以便將這類事業(yè)中所獲收益轉(zhuǎn)移到有前途的事業(yè)上去。對(duì)這類產(chǎn)品應(yīng)盡可能減小投資,除非有希望進(jìn)一步提高利潤(rùn)。第八象限區(qū)域產(chǎn)品:毫無
35、銷售前景,企業(yè)實(shí)力一般,應(yīng)采用坐吃三空戰(zhàn)略。停止投資,力急短期內(nèi)收入最大,不參與低價(jià)競(jìng)爭(zhēng),允許市場(chǎng)占有率下降,為撤退做好準(zhǔn)備。第九象限區(qū)域產(chǎn)品:市場(chǎng)引力和企業(yè)實(shí)力均很小,應(yīng)堅(jiān)決采取撤退收縮戰(zhàn)略。要以回收資金、減少損失為目標(biāo),果斷地加以淘汰,將剩余資源投入到其他事業(yè)上去。第五節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)一、 企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的構(gòu)成制定企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)應(yīng)依據(jù)企業(yè)的使命,在分析企業(yè)內(nèi)部條件和外部環(huán)境的基礎(chǔ)上來進(jìn)行;除此以外,戰(zhàn)略目標(biāo)還受最高管理層的社會(huì)價(jià)值體系影響。企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)往往是由掌握組織關(guān)鍵資源的那些人按照自己的社會(huì)價(jià)值體系來制定的。因此,企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)會(huì)因企業(yè)及其使命的不同而呈現(xiàn)出多樣化。盡管各企業(yè)的目標(biāo)差
36、異較大,但還是可以將它們歸劃成類。德魯克主張目標(biāo)包括7個(gè)主要方面,并可將它們歸納為以下四個(gè)層次結(jié)構(gòu):獲利能力生產(chǎn)力基本目標(biāo)層次公共責(zé)任社會(huì)責(zé)任層次革新市場(chǎng)信譽(yù)產(chǎn)品市場(chǎng)戰(zhàn)略層次物質(zhì)資源和財(cái)力資源經(jīng)理的績(jī)效和態(tài)度結(jié)構(gòu)層次。但有的學(xué)者,如貝葉斯將企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)歸為如下四類:盈利能力;為顧客、客戶或其它受益者的服務(wù);職工的需要和福利;社會(huì)責(zé)任,詳細(xì)說來,大多數(shù)企業(yè)在建立長(zhǎng)期的戰(zhàn)略目標(biāo)時(shí)可以考慮如下具體目標(biāo)的組合:顧客服務(wù)目標(biāo)。它以交貨期顧客不滿意度來表示。財(cái)力資源目標(biāo)。用資本結(jié)構(gòu)、新增普通股、現(xiàn)經(jīng)流量、運(yùn)營(yíng)資本、紅利嘗付和貨款回收期來表示。人力資源目標(biāo)。用缺勤率、遲到率、人員流動(dòng)率或有不滿情緒的人員數(shù)
37、量來表示,也可用培訓(xùn)人數(shù)或培訓(xùn)計(jì)劃數(shù)目來表示。市場(chǎng)目標(biāo)。用市場(chǎng)占有率、銷售額或銷售量來表示。組織結(jié)構(gòu)目標(biāo)。以所進(jìn)行的變更或承擔(dān)的項(xiàng)目來表示。物質(zhì)實(shí)施目標(biāo)。以工作面積、固定成本或生產(chǎn)量來表示。產(chǎn)品目標(biāo)。用分產(chǎn)品線或產(chǎn)品的銷售量和盈利能力,或開發(fā)新產(chǎn)品的完成期限來表示。生產(chǎn)力目標(biāo)。以投入產(chǎn)出比率或單位產(chǎn)品生產(chǎn)成本來表示。盈利能力目標(biāo)。用利潤(rùn)總額,投資受益率、每股受益或銷售利潤(rùn)率來表示。研究與開發(fā)目標(biāo)。以消費(fèi)的貨幣量或要完成的項(xiàng)目來表示。社會(huì)責(zé)任目標(biāo)。用活動(dòng)的類型、服務(wù)天數(shù)或財(cái)政資助來表示。二、 企業(yè)目標(biāo)的制定過程在一個(gè)具有多項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的公司內(nèi),不公公司具高管理層制定全公司的長(zhǎng)期戰(zhàn)略目標(biāo)和短期戰(zhàn)術(shù)目
38、標(biāo),而且在此之后,各戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位或職能部門也必須確立自己的目標(biāo)。通常只夠企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)過程包括如下幾個(gè)步驟:目標(biāo)制定過程在最高管理層宣布企業(yè)使命時(shí)開始。然后確定達(dá)到這個(gè)使命的長(zhǎng)期戰(zhàn)略目標(biāo)。由長(zhǎng)期戰(zhàn)略目標(biāo)導(dǎo)致建立整個(gè)企業(yè)的短期的執(zhí)行性的戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)。每個(gè)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位主要是一部或經(jīng)營(yíng)單位建立自己的長(zhǎng)期和短期目標(biāo)。每個(gè)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位或主要事業(yè)部?jī)?nèi)的職能部門(如市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)等)制定自己的長(zhǎng)期和短期目標(biāo)。這個(gè)目標(biāo)的制定過程通過組織結(jié)構(gòu)層次一直向下繼續(xù)進(jìn)行下去直到個(gè)人。第六節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略選擇對(duì)于具有多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的公司來說,戰(zhàn)略存在于不同的管理層次,按其影響的范圍及內(nèi)容可劃分成公司戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)單位戰(zhàn)略和職能戰(zhàn)
39、略。公司戰(zhàn)略所要解決的問題是確定經(jīng)營(yíng)范圍和公司資源在不同經(jīng)營(yíng)單位之間的分配事項(xiàng)。它由企業(yè)的最高管理層來確定,并且較長(zhǎng)的時(shí)限。經(jīng)營(yíng)單位戰(zhàn)略集中于在某一給定的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)內(nèi)確定如何競(jìng)爭(zhēng)的問題。它的影響分為要比公司戰(zhàn)略窄,且適用于單一經(jīng)營(yíng)單位或戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位。而職能戰(zhàn)略涉及各職能部門的活動(dòng),其活動(dòng)范圍比經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略更窄。一、 對(duì)一個(gè)大型公司來講,有多種戰(zhàn)略選擇。一般來說,公司戰(zhàn)略可歸納下列幾類:1.穩(wěn)定發(fā)展戰(zhàn)略。2、發(fā)展戰(zhàn)略。集中生產(chǎn)某一產(chǎn)品或勞務(wù)戰(zhàn)略;多樣化戰(zhàn)略;縱向一體化戰(zhàn)略;復(fù)合多樣化戰(zhàn)略;3、防御戰(zhàn)略。收獲戰(zhàn)略;調(diào)整戰(zhàn)略;放棄戰(zhàn)略;清算戰(zhàn)略;二、 戰(zhàn)略組合與戰(zhàn)略選擇實(shí)踐所謂戰(zhàn)略組合就是將相關(guān)的戰(zhàn)略配合
40、起來使用,使幾種戰(zhàn)略形成一個(gè)有機(jī)的整體。一般的戰(zhàn)略組合方式有下列兩種形式:1、 順序組合即按照戰(zhàn)略方案實(shí)施的先后順序,依次運(yùn)用各種相關(guān)戰(zhàn)略。如在一定時(shí)期內(nèi)采取發(fā)展戰(zhàn)略,然后在一定時(shí)期內(nèi)實(shí)施穩(wěn)定發(fā)展戰(zhàn)略;或者先使用調(diào)整戰(zhàn)略,等企業(yè)條件有了改善之后再采取發(fā)展戰(zhàn)略等。另一種順序組合的典型范例是根據(jù)產(chǎn)品的市場(chǎng)壽命周期來采取不同的戰(zhàn)略。2、 同時(shí)組合即在同一戰(zhàn)略時(shí)期內(nèi)同時(shí)運(yùn)用幾種相關(guān)戰(zhàn)略,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)整體的戰(zhàn)略目標(biāo)。在企業(yè)具體有多種不同經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)或多個(gè)事業(yè)部的情況下,通常采用同時(shí)組合的戰(zhàn)略組合方式。如在增設(shè)其它戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位,產(chǎn)品線或事業(yè)部的同時(shí),放棄某個(gè)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位、產(chǎn)品線或事業(yè)部;在其它領(lǐng)域奉行發(fā)展戰(zhàn)略的
41、同時(shí),緊縮某些領(lǐng)域等。由于同時(shí)組合是在同一時(shí)期內(nèi)同時(shí)采取幾種不同的戰(zhàn)略,因此在運(yùn)用這種戰(zhàn)略組合時(shí),應(yīng)注意以下幾點(diǎn); 可供給的企業(yè)資源。由于同時(shí)組合可能造成企業(yè)現(xiàn)有資源的分散使用,因此企業(yè)必須充分顧及自己資源的可供給程度,以確保各種戰(zhàn)略能同時(shí)得以實(shí)施而不會(huì)造成對(duì)企業(yè)資源的枯竭。 各種戰(zhàn)略方案的組合優(yōu)勢(shì)各種方案的組合是為了發(fā)揮各個(gè)方案的優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)避短。因此,企業(yè)戰(zhàn)略的同時(shí)組合必須是具有互容性的戰(zhàn)略組合,從而使企業(yè)的整體戰(zhàn)略達(dá)到最優(yōu)。 明確主從戰(zhàn)略的關(guān)系。在一定時(shí)期內(nèi),企業(yè)為實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵性的總體戰(zhàn)略目標(biāo)而確定的戰(zhàn)略是企業(yè)的主體戰(zhàn)略,而其它戰(zhàn)略則處于相對(duì)從屬的戰(zhàn)略位置。必須明確主從戰(zhàn)略的關(guān)系,合理而有效的
42、分配企業(yè)的資源。3、 實(shí)踐中的戰(zhàn)略選擇在實(shí)際中企業(yè)最經(jīng)常采用什么樣的戰(zhàn)略?霍福爾曾對(duì)財(cái)富雜志1960-1972年間所刊登的一些企業(yè)的戰(zhàn)略決策案例進(jìn)行研究。這項(xiàng)研究的結(jié)論是: 不同類型的挑戰(zhàn)會(huì)導(dǎo)致不同類型的戰(zhàn)略; 當(dāng)企業(yè)面臨巨大的外部環(huán)境機(jī)會(huì),或企業(yè)資源在充分滿足現(xiàn)有的產(chǎn)品市場(chǎng)領(lǐng)域后還有富裕時(shí),它們通常會(huì)努力擴(kuò)大現(xiàn)有的經(jīng)營(yíng)范圍。 當(dāng)與的條件相反的時(shí)候,則企業(yè)就會(huì)縮減現(xiàn)有經(jīng)營(yíng)范圍,并改變其職能性戰(zhàn)略,或者選擇復(fù)合多樣化的戰(zhàn)略。 最常采用的戰(zhàn)略是為現(xiàn)有的市場(chǎng)開發(fā)新產(chǎn)品。 最不常采用的戰(zhàn)略是前向一體化和內(nèi)向式發(fā)展的多樣化戰(zhàn)略。 企業(yè)只有在下述兩種情況下才改變其整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo):企業(yè)狀況欠佳,不得不采取這種
43、最終手段;企業(yè)近況良好,目標(biāo)改動(dòng)可確保公司經(jīng)營(yíng)狀況得到重大改善。格魯克對(duì)財(cái)富雜志登載的358家公司在45間所作戰(zhàn)略選擇進(jìn)行過研究,發(fā)現(xiàn)各公司采用的各種戰(zhàn)略頻率如下:發(fā)展戰(zhàn)略54.4%,組合戰(zhàn)略28.7%,穩(wěn)定發(fā)展戰(zhàn)略9.2%,防御戰(zhàn)略7.5%。格魯克還對(duì)沒經(jīng)濟(jì)周期階段,企業(yè)所采取的上述幾種戰(zhàn)略進(jìn)行了分析,發(fā)現(xiàn):防御戰(zhàn)略是最不受歡迎的戰(zhàn)略。在經(jīng)濟(jì)蕭條時(shí)期被采用的次數(shù)與發(fā)展戰(zhàn)略大至相當(dāng);在繁榮時(shí)期是發(fā)展戰(zhàn)略的四分之一;在衰退和復(fù)蘇時(shí)期,分別是發(fā)展戰(zhàn)略的二分之一和三分之一。穩(wěn)定發(fā)展戰(zhàn)略是第二不受歡迎的戰(zhàn)略。在蕭條和繁榮時(shí)期采用它的企業(yè)則是采用發(fā)展戰(zhàn)略的一半;在復(fù)蘇時(shí)期是發(fā)展戰(zhàn)略的三分之二。組合戰(zhàn)略在
44、繁榮時(shí)期是最受歡迎的戰(zhàn)略。占發(fā)展戰(zhàn)略的三分之一;而在其它的時(shí)期則不常被使用。發(fā)展戰(zhàn)略在繁榮時(shí)期也是最常用的戰(zhàn)略,占總數(shù)的一半以上。但是衰退和復(fù)蘇時(shí)期采用的頻次大致相當(dāng);而在蕭條時(shí)期只占總數(shù)的三分之一。三、 經(jīng)營(yíng)單位競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略選擇在經(jīng)營(yíng)單位戰(zhàn)略選擇方面,波特提出三種可供采用的一般競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略,它們分別是;成本領(lǐng)先戰(zhàn)略、差異化戰(zhàn)略和集中化戰(zhàn)略。1、 成本領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略1.1定義:又稱低成本戰(zhàn)略,即使企業(yè)的全部成本低于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的成本,甚至是在同行業(yè)中最低的成本。實(shí)施成本領(lǐng)先戰(zhàn)略,需要一整套具體政策:經(jīng)營(yíng)單位要有高效的設(shè)備、積極降低經(jīng)驗(yàn)成本、緊縮成本開支和控制間接費(fèi)用以及降低研究與開發(fā)、服務(wù)、銷售力量、廣告等方面
45、的成本。要達(dá)到這些目的,必須在成本控制上進(jìn)行大量的管理工作。為了與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相抗衡,企業(yè)在質(zhì)量、服務(wù)及其它方面的管理也不容忽視,但降低產(chǎn)品成本則是貫穿整個(gè)戰(zhàn)略的主題。1.2成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的理論基石是規(guī)范效益和經(jīng)驗(yàn)效益,它要求企業(yè)的產(chǎn)品必須具有較高的市場(chǎng)占有率。1.3為實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品成本領(lǐng)先的目的,企業(yè)內(nèi)部需要具備下列條件:1.3.1實(shí)際一系列便于制造和維修和相關(guān)產(chǎn)品,彼此分擔(dān)成本。同時(shí),要使該產(chǎn)品人為所有主要的用戶集團(tuán)服務(wù),增加產(chǎn)品數(shù)量;1.3.2在現(xiàn)代化設(shè)備方面進(jìn)行大量的領(lǐng)先投資,采取降低價(jià)格的進(jìn)攻性定價(jià)策略。這些措施短期內(nèi)可能會(huì)造成初期的投產(chǎn)虧損,但長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)是提高市場(chǎng)占有率,獲取更好的利潤(rùn)。1.3.
46、3低成本給企業(yè)帶來高額邊際收益。企業(yè)為了維持低成本地位,可以將這種高額邊際收益在投到新裝備和現(xiàn)代化設(shè)施上。1.3.4企業(yè)具有先進(jìn)的生產(chǎn)工藝技術(shù),降低制造成本。1.3.5降低研究與開發(fā)、產(chǎn)品服務(wù)、人員推銷、廣告促銷等方面的費(fèi)用支出。1.3.6建立起嚴(yán)格的以數(shù)量目標(biāo)為基礎(chǔ)的成本控制系統(tǒng)??刂茍?bào)告和報(bào)表要做到詳細(xì)和進(jìn)程化。1.3.7企業(yè)建立起具有結(jié)構(gòu)化的職能分明的組織機(jī)構(gòu),便于從上而下的實(shí)施最有效的控制。1.4成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的優(yōu)點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)。從國(guó)際范圍角度來看,在20世紀(jì)70年代隨著經(jīng)驗(yàn)效益被人們所認(rèn)識(shí),成功領(lǐng)先戰(zhàn)略逐漸成為多數(shù)企業(yè)所采取的戰(zhàn)略,這一戰(zhàn)略益處在于:1.4.1企業(yè)處于低成本地位上,可以抵擋住
47、現(xiàn)有競(jìng)爭(zhēng)的對(duì)抗。即在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在競(jìng)爭(zhēng)中不能獲得利潤(rùn),只能保本的情況下,企業(yè)仍能獲利。1.4.2面對(duì)強(qiáng)有力的購(gòu)買商要求降低產(chǎn)品價(jià)格的壓力,處于低成本地位的企業(yè)在進(jìn)行交易時(shí),握有較大的主動(dòng)權(quán),可以降低購(gòu)買商討價(jià)還價(jià)的能力。1.4.3當(dāng)強(qiáng)有力的供應(yīng)商抬高企業(yè)所需資源價(jià)格時(shí),處于低成本地位的企業(yè)可以有更多的靈活性來解決困境。1.4.4企業(yè)已經(jīng)建立起的巨大的生產(chǎn)規(guī)模和成本優(yōu)勢(shì),使欲加入該行業(yè)企業(yè)的新進(jìn)入者望而卻步,形成進(jìn)入障礙。1.4.5在與替代用品競(jìng)爭(zhēng)時(shí),低成本的企業(yè)往往比行業(yè)中的其它企業(yè)處于更有利的地位。如前所述,保持成本領(lǐng)先地位要求企業(yè)購(gòu)買現(xiàn)代化的設(shè)備,及時(shí)淘汰陳舊的資產(chǎn),防止產(chǎn)品線的無限擴(kuò)充以及對(duì)
48、新技術(shù)的發(fā)展保持高度的警覺。而這些也正是成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的危險(xiǎn)根源,這一戰(zhàn)略的風(fēng)險(xiǎn)包括:第一,生產(chǎn)技術(shù)的變化或新技術(shù)的出現(xiàn)可能使得過去的設(shè)備投資或產(chǎn)品學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)變得無效,變成無效用的資源;第二,行業(yè)中新加入者通過模仿、總結(jié)千人經(jīng)驗(yàn)或購(gòu)買更先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備,使得他們的成本更低,以更低的成本起點(diǎn)參與競(jìng)爭(zhēng),后來居上。這時(shí),企業(yè)就會(huì)喪失成本領(lǐng)先地位;第三,由于采用成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的企業(yè)其力量集中于降低產(chǎn)品成本,從而使他們喪失了預(yù)見產(chǎn)品的市場(chǎng)變化的能力。企業(yè)可能發(fā)現(xiàn)所生產(chǎn)的產(chǎn)品即使價(jià)格低廉,卻不為顧客所欣賞和需要。這是成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的最危險(xiǎn)之處;第四,受通貨膨脹的影響,生產(chǎn)成本投入升高,從而不能與其它競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的企業(yè)相
49、競(jìng)爭(zhēng)。因此,經(jīng)營(yíng)單位在選擇成本領(lǐng)先的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略時(shí),必須正確的估計(jì)市場(chǎng)需求狀況及特征,努力使成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的風(fēng)險(xiǎn)降低到最低程度。2、 差異化戰(zhàn)略 2.1 概念:差異化戰(zhàn)略是企業(yè)使自己的產(chǎn)品或服務(wù)區(qū)別于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品或服務(wù),創(chuàng)造出與眾不同的東西。一般來說,企業(yè)可在下面幾個(gè)方面實(shí)行差異化戰(zhàn)略:第一,產(chǎn)品設(shè)計(jì)或商標(biāo)形象的差異化;第二,產(chǎn)品技術(shù)的差異化;第三,顧客服務(wù)上的差異化;第四,銷售分配渠道上的差異化等。應(yīng)當(dāng)強(qiáng)調(diào)的是產(chǎn)品或服務(wù)的差異化戰(zhàn)略并不是說企業(yè)可以忽視成本因素,只不過這時(shí)的主要戰(zhàn)略目標(biāo)不是低成本而已。 2.2 差異化戰(zhàn)略的實(shí)施條件企業(yè)要奉行差異化戰(zhàn)略,有時(shí)可能要放棄獲得較高市場(chǎng)占有率的目標(biāo),因?yàn)?/p>
50、它的排他性與高市場(chǎng)占有率是不融的。實(shí)施差異化戰(zhàn)略時(shí)企業(yè)需要具備下列條件:2.2.1具有很強(qiáng)的研究與開發(fā)能力,研究人員要有創(chuàng)造性的眼光;2.2.2企業(yè)具有以其產(chǎn)品質(zhì)量或技術(shù)領(lǐng)先的聲望;2.2.3企業(yè)在這一行業(yè)有悠久的歷史或吸取其他企業(yè)的技能并自成一體;2.2.4較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力;2.2.5產(chǎn)品開發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷等職能部門之間要具有很強(qiáng)的協(xié)調(diào)性;2.2.6企業(yè)要具備能吸引高級(jí)研究人員、創(chuàng)造性人才和高技能職員的物質(zhì)設(shè)施;2.3差異化戰(zhàn)略的益處及風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)通過差異化戰(zhàn)略可建立起穩(wěn)固的競(jìng)爭(zhēng)地位,從而使得企業(yè)獲得高于行業(yè)平均水平的收益。差異化戰(zhàn)略的益處主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:2.3.1差異化戰(zhàn)略可為企業(yè)在同行
51、業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中形成一個(gè)隔離地帶,避免競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的侵害。2.3.2顧客對(duì)商標(biāo)的信賴和忠實(shí)形成了強(qiáng)有力的行業(yè)進(jìn)入障礙。如果行業(yè)新的進(jìn)入者參與競(jìng)爭(zhēng),它必須扭轉(zhuǎn)顧客對(duì)原產(chǎn)品的信賴和原產(chǎn)品的獨(dú)特性影響,這就增加了新加入者進(jìn)入該行業(yè)的難度。2.3.3差異化戰(zhàn)略產(chǎn)生的高邊際收益增加了企業(yè)對(duì)供應(yīng)商討價(jià)還價(jià)的能力。2.3.4企業(yè)通過差異化戰(zhàn)略,使得購(gòu)買者缺乏與之可比較的產(chǎn)品,降低購(gòu)買商對(duì)價(jià)格的敏感度。另一方面,通過產(chǎn)品差異化使購(gòu)買商具有較高的轉(zhuǎn)換成本,使其依賴與企業(yè)。這些都可削弱購(gòu)買商討價(jià)還價(jià)的能力。2.3.5企業(yè)通過差異化戰(zhàn)略建立起顧客對(duì)本產(chǎn)品的信賴,使得替代產(chǎn)品無法在性能上與之競(jìng)爭(zhēng)。 與其他競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略一樣,實(shí)施差異化
52、戰(zhàn)略也有一定的風(fēng)險(xiǎn),主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:第一,實(shí)行差異化戰(zhàn)略的企業(yè),其生產(chǎn)成本可能很高;第二,購(gòu)買者變得更加精明起來,他們降低了對(duì)產(chǎn)品或服務(wù)差優(yōu)化的要求;第三,隨著企業(yè)所處環(huán)境的發(fā)展進(jìn)入成熟期,差異產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)很可能為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手所模仿,削弱產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)。而這時(shí)企業(yè)不能推出新的差異化,那么由于價(jià)格過高而處于劣勢(shì),產(chǎn)品差異化優(yōu)勢(shì)又不明顯,企業(yè)處于非常困難境地。3、 集中化戰(zhàn)略3.1 定義:集中化戰(zhàn)略是指企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)集中于一特定的購(gòu)買者集團(tuán)、產(chǎn)品線的某一部分或某一地域上的市場(chǎng)。雖然成本領(lǐng)先戰(zhàn)略和差異化戰(zhàn)略二者是在整個(gè)行業(yè)范圍內(nèi)達(dá)到目的,但集中化戰(zhàn)略的目的是很好地服務(wù)于一特定的目標(biāo),它的關(guān)鍵在于能夠比
53、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供更為有效或效率更高的服務(wù)。集中化戰(zhàn)略是成本領(lǐng)先戰(zhàn)略或差異化戰(zhàn)略在市場(chǎng)某一部分上的應(yīng)用。因此,企業(yè)既可以通過差異化戰(zhàn)略來滿足一特定目標(biāo)的需要,又可通過低成本戰(zhàn)略服務(wù)于這個(gè)目標(biāo)。3.2優(yōu)勢(shì)3.2.1集中化戰(zhàn)略便于集中使用整個(gè)企業(yè)的力量和資源,更好地服務(wù)于某一特定的目標(biāo)。3.2.2將目標(biāo)集中于特定的部分市場(chǎng),企業(yè)可以更好地調(diào)查研究與產(chǎn)品有關(guān)的技術(shù)、市場(chǎng)、顧客以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等各方面的情況。3.2.3戰(zhàn)略目標(biāo)集中明確,經(jīng)濟(jì)成果易于評(píng)價(jià),戰(zhàn)略管理過程也容易控制,從而帶來管理上的簡(jiǎn)便。3.3風(fēng)險(xiǎn)3.3.1由于企業(yè)全部力量和資源都投入了一種產(chǎn)品或服務(wù)或一個(gè)特定的市場(chǎng),當(dāng)顧客偏好發(fā)生變化,技術(shù)出現(xiàn)創(chuàng)新
54、或新的替代品出現(xiàn)時(shí),就會(huì)發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品或服務(wù)需求下降,企業(yè)就會(huì)受到很大的沖擊。3.3.2競(jìng)爭(zhēng)者打入了企業(yè)選定的部分市場(chǎng),并且采取了優(yōu)于企業(yè)更集中化的戰(zhàn)略。3.3.3產(chǎn)品銷售可能變少,產(chǎn)品要求不斷更新,造成了生產(chǎn)費(fèi)用的增加,使得采取集中化戰(zhàn)略企業(yè)的成本優(yōu)勢(shì)削弱。4、 選擇一般競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的原則4.1從三種戰(zhàn)略中選擇一種或在深入研究了保持繁榮的企業(yè)戰(zhàn)略之后,得出了如下結(jié)論:這些成功的企業(yè)有一個(gè)共同特點(diǎn),就是在成本領(lǐng)先于差異化二者之中選擇一個(gè)方面,全力以赴,直到全面勝利,避免同時(shí)追求兩個(gè)目標(biāo)造成資源分散。企業(yè)或者是至力于降低成本,利用價(jià)格優(yōu)勢(shì),增加銷售額,擴(kuò)大市場(chǎng)占有率以獲得較高利潤(rùn);或者是大力推進(jìn)差異化,在本行業(yè)中提供技術(shù)水平最高、質(zhì)量最好的產(chǎn)品或最佳的服務(wù)。 在具體選擇時(shí)企業(yè)可以考慮下面幾種選擇:第一,一個(gè)經(jīng)營(yíng)單位可以在不同的產(chǎn)品線上采取不同的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略。如奔馳公司在轎車線上采取差異化戰(zhàn)略,而在卡車線上采取成本領(lǐng)先戰(zhàn)略;第二,一個(gè)經(jīng)營(yíng)單位可以在價(jià)值鏈的不同活動(dòng)上采取不同的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略。例如:可以在生產(chǎn)環(huán)節(jié)上采取成本領(lǐng)先戰(zhàn)略,而在銷售和銷后服務(wù)上采取差異化戰(zhàn)略;第三,一個(gè)經(jīng)營(yíng)單位在不同時(shí)期可以采取不同的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略。例如:當(dāng)行業(yè)處于投入期和成長(zhǎng)期時(shí),可采取成本領(lǐng)先戰(zhàn)略;而行業(yè)處于成熟期時(shí)則采用差異
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