企業(yè)培訓師五維提升與修煉課程x[共共3頁]

1、 百喬羅管理咨詢(上海)有限公司企業(yè)培訓師五維提升與修煉課程【課程時間】 2011年4月 7-8 日 廣州，2011年6月2-3日 深圳，2011年7月21-22日 上海，2011年9月1-2日 廣州，2011年11月3-4日 深圳【主辦單位】BCG-百喬羅管理咨詢有限公司【培訓對象】專職培訓師，企業(yè)內(nèi)部講師,部門經(jīng)理,項目經(jīng)理，及培訓管理人員【收費標準】￥2800/人（包括資料費、午餐及上下午茶點等）【報名電話】 李老師【溫馨提示】本課程可為企業(yè)提供上門內(nèi)訓服務，歡迎來電咨詢！備注：中級￥600元/人 高級￥800元/人(參加認證考試的學員須交納此費用，不參加認證考試的學員無須交納) 1.

2、凡參加認證的學員，在培訓結(jié)束參加考試合格者由頒發(fā)國際國內(nèi)中英文版雙職業(yè)資格證書，（國際國內(nèi)認證全球通行雇主認可官方網(wǎng)上查詢）；2凡參加認證的學員須提交本人身份證號碼及大一寸數(shù)碼照片；3課程結(jié)束后15個工作日內(nèi)將證書快遞寄給學員；課程描述：Course Description n011111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111一維不通易飄搖，二維不練心恍惚，三維立體求全面，四維持續(xù)方長久，五維靈

3、魂塑真實。在當今競爭激烈的知識信息的經(jīng)濟時代，人力資源作為企業(yè)發(fā)展與突破的第一資源，相信眾多企業(yè)已有深刻認識。企業(yè)文化與理念需要傳承及深化，優(yōu)良工作方法需要傳播或普及，周邊信息需要傳達與推廣，員工培訓的重要性理所當然愈發(fā)突顯且備受重視?？墒?一方面我們積極投入精力、經(jīng)費；另一方面員工卻消極逃避漠視甚至無情否定。漸漸地培訓成了形式主義，組織培訓也漸漸成了“抓壯丁”。兩個主要原因，培訓規(guī)劃與授課質(zhì)量。為什么多數(shù)員工不愿意聽我們內(nèi)部講師的課程？難道真的只有“外來的和尚好念經(jīng)”嗎？楊老師用八年的企業(yè)內(nèi)部培訓管理與多年職業(yè)培訓師的經(jīng)歷，和大家一起步入優(yōu)秀培訓師的五維空間！課程目標：Course Aim

4、n011111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111 提升內(nèi)部講師形象、精神風貌專業(yè)度，樹立積極正向的培訓心態(tài)與素養(yǎng)； 提升課程開發(fā)與設計能力； 掌握企業(yè)培訓師的教學互動技巧，靈活應用多種引導模式，讓學員投入并樂意學習；隨課程贈送培訓師速成資料； 授課方式：Teaching Methods本課程通過專業(yè)理論、課程設計、培訓方式、實用技巧的講授，經(jīng)研討、練習、演練等形式多樣的互動教學來幫助學員理解

5、、觀摩并掌握講師的基本技能，以助其更快更有效地成長為一名真正的內(nèi)部講師。整個培訓過程都是內(nèi)容的實戰(zhàn)演練，形式即內(nèi)容、內(nèi)容即形式，將培訓目標要求和實際內(nèi)容統(tǒng)合在一起，解決最實際的問題。課程大綱：Curriculum Introduction1. 清晰而堅定的認知與選擇；（第一緯度長） 培訓師的職業(yè)使命； 為什么選擇，有什么優(yōu)勢？自我解析； 培訓師的四種主要風格分析； 角色轉(zhuǎn)換與頻道切換；2. 卓然而淡定的心智與應對；（第二緯度寬） 課前準備的三四套； 課堂應答的五技巧； 現(xiàn)場應變的六對策； 克服怯場的七技術；3. 高品質(zhì)的專業(yè)度及技能技巧；（第三緯度高） 培訓師的專業(yè)形象提升（看起來像）； 強化

6、你的語言魅力；（聽起來像） 課程邏輯與右腦刺激方法；（感覺起來像） 課件設計與課程演示技巧；（經(jīng)得起思考與推敲） 課程設計的基本要求（粗大米）； PPT課件設計流程與四種主要結(jié)構(gòu)； 課件的歷代演變及示例演示與分析； 教材設計的工具參考（從五線譜到思維導圖） 重要的開場與收尾（十二招術） 四大經(jīng)典教學方法；4. 持續(xù)而超速的學習能力與規(guī)劃；（第四緯度時間） 卓越培訓師的三踢功力； 博學多識，韜光養(yǎng)晦； 持續(xù)完善你的培訓百寶箱； 時間速度無法超越，但你可以控制走向。5. 真實而純潔的精神與風格；（第五緯度靈魂） 培訓師的人格魅力修煉； 培訓師的成功法則；講師介紹：Teacher Introduct

7、ion楊邵兵【資歷背景】PTT國際認證培訓講師；職業(yè)經(jīng)理人沙盤訓練課程講師；向日葵服務概念與實用創(chuàng)始人；楊老師有豐富的企業(yè)咨詢和培訓經(jīng)驗，曾任職于美國上市集團公司主管培訓，曾任職于深圳萬象城大型購物商場擔任培訓經(jīng)理及服務督導。在企業(yè)工作期間，一直致力于內(nèi)部培訓體系的建設維護、講師團隊的管理優(yōu)化、及專業(yè)的優(yōu)質(zhì)服務提供與督導工作。 目前主要專注于企業(yè)團隊管理體系、服務戰(zhàn)略與管理、人力資源管理的研究?！九嘤柼攸c】楊老師講授的相關課程，都有著豐富的理論基礎及實操經(jīng)驗累積，結(jié)合多年的專業(yè)知識及豐富的授課技巧，課程結(jié)構(gòu)嚴謹而形式多樣,課堂氛圍活躍而內(nèi)容通俗實用.【擅長課程】服務品質(zhì)課程-陽光下的向日葵；團隊建設管理課程-尖峰團隊-我你他；高效溝通類課程-360度全視角溝通；TTT內(nèi)訓師培訓【服務客戶】楊老師為院校、服務行業(yè)、制造行業(yè)、能源行業(yè)等多行業(yè)提供