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1、2020勞務(wù)合同簡單版范本合同 匯報人:XXXXYour content to play here, or through your copy, paste in this box, and select only the text. Your content to play here, or through your copy, paste inthis box, and select only the text. 朋友,你是不是要制作勞務(wù)合同呢?簡單版的勞務(wù)合同有哪些呢?你知道勞務(wù)合同是怎樣的嗎?以下是為大家?guī)淼膭趧?wù)合同簡單版范本,歡迎大家參考。 勞務(wù)合同簡單版1 甲方(公司):_ 法定
2、代表人:_ 住所:_ 郵編:_ 聯(lián)系電話:_ 乙方(員工):_ 身份證號碼:_ 家庭住址:_ 郵政編碼:_ 聯(lián)系電話:_ 鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據(jù)中華人民共和國民法通則、中華人民共和國合同法和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同書,共同遵守所列條款。 第一條 勞務(wù)合同期限 合同期限_年_月_日-_年_月_日。 第二條 雙方權(quán)利義務(wù) 乙方認(rèn)真遵守賣場各項規(guī)章制度,積極負責(zé)完成公司銷售目標(biāo)和商品陳列標(biāo)準(zhǔn),保證柜面商品的衛(wèi)生及充足。 第三條 勞務(wù)報酬支付 甲方每月_號根據(jù)上月銷售數(shù)據(jù)支付乙方應(yīng)得報酬。 第四條 合同的終止與解除 甲乙雙方若提出辭職與被辭需提前_
3、個月告知,并在一切手續(xù)交接清楚后辦理。 第五條 違約責(zé)任 甲方每月對乙方提供_元商品免賠責(zé)任,超出短少按價格_折承擔(dān)。 第六條 爭議解決 甲乙雙方若發(fā)生爭議應(yīng)在相互諒解的基礎(chǔ)上進行友好協(xié)商,直至達到雙方滿意。 第七條 文本及生效 1. 本合同文本一式_份,甲乙雙方各執(zhí)_份。 2.本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。 甲方:_公司 乙方:_ _年_月_日_年_月_日 勞務(wù)合同簡單版2 甲方(聘用單位):_ 乙方(受聘人):_ 甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。 第一條 合同期限 1、合同有效期:自_年_月_日至_年_月_日止(其中_年_月_日至_年
4、_月_日為見習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。 2、聘用合同期滿前_個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。 3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時間,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。 4、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_個月書面通知對方。 第二條 工作崗位 1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。 2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。 第三條 工作條
5、件和勞動保護 1、甲方實行每周工作_小時,每天工作_小時的工作制度。 2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。 3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。 4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。 第四條 工作報酬 1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為_元人民幣。 2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。 3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。 4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。 5、甲方按期為乙方繳
6、付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。 第五條 工作紀(jì)律、獎勵和懲處 1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。 2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。 3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。 4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。 第六條 聘用合同的變更、終止和解除 1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。 2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用
7、合同即自行終止。在聘用合同期滿_個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。 3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。 4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。 5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。 (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的; (2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的; (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重損失的; (4)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的; (5)被依法追究刑事責(zé)任的。 6. 有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前_天以書面形式通知受聘人。 (1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行
8、安排適當(dāng)工作的。 (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的; (3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的; (4)乙方不履行聘用合同的。 7. 有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同 (1)乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合實施意見第三條第5款規(guī)定者除外); (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合實施意見第三條第5款規(guī)定者除外); (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 8. 有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。 (1)在試用期內(nèi)的; (2)甲方未按照聘用合同約定支付
9、工作報酬或者提供工作條件的。 9. 乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前_天以書面形式通知甲方。 第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償 1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償,最多不超過_個月。 2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時間每滿_年,發(fā)給相當(dāng)于_個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過_個月。 3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用
10、合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當(dāng)_個月工資的經(jīng)濟補償金。 4、甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟補償金。(經(jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。 5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。 6、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。 第八條 其它事項 1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按
11、法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。 2、本合同一式_份,甲方_份,乙方_份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。 3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。 甲方(蓋章) _ 乙方(簽字)_ 代表(簽字)_ 身份證號:_ _年_月_日 _年_月_日 勞務(wù)合同簡單版3 甲方(用人單位)_ 住所:_ 法定代表人(或負責(zé)人)_ 乙方(勞動者)_ 住址:_ 身份證號碼:_ 甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照中華人民共和國勞動合同法等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達成本合同,供雙方遵照執(zhí)行: 第一條 勞動合同期限 1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整) :
12、 A.有固定期限勞動合同:_年_月_日至_年_月_日; B.無固定期限勞動合同,自_年_月_日起。 C.以完成_工作為期限。 2、本合同包含_個月的試用期(自_年_月_日至_年_月_日) 第二條 工作地點 省(自治區(qū)、直轄市)_市(縣)_路_號. 第三條 工作內(nèi)容 1、乙方同意在甲方 部門(或崗位)擔(dān)任_職務(wù),乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。 2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前_日通知乙方解除勞動合同,經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。 3、在工作過程中,因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方
13、追償。 第四條 工作時間和休息休假 1、工作時間:標(biāo)準(zhǔn)工時制,甲方保證乙方每天工作不超過_小時,每周工作不超過_小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。 2、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。 第五條 勞動報酬 1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣_元; (若實行計件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計法工資:_ ) 2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費。 3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為_. 第六條 社會保險 1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費; 2、
14、依法應(yīng)由乙方個人負擔(dān)的社會保險費,甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳,乙方不得有異議。 第七條 勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護 甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,預(yù)防職業(yè)病。 第八條 甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。 第九條 乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 第十條 乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。 第十一條 勞動合同解除或終止 1、若乙方需解除勞動合同書,應(yīng)當(dāng)提前_日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達甲方 (具體部門、職務(wù))為準(zhǔn); 2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項,按照勞動合同法等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應(yīng)當(dāng)將正在負責(zé)的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。 4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。 第十二條 因履行本合同發(fā)生的爭議
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