在面試中要學(xué)會(huì)善用幽默_第1頁
在面試中要學(xué)會(huì)善用幽默_第2頁
在面試中要學(xué)會(huì)善用幽默_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、在面試中要學(xué)會(huì)善用幽默我們知道面試的過程通常是緊張的,對于求職者來說。想要調(diào)節(jié)面試的氣氛,或者讓你內(nèi)在的才華更輕松完美的體現(xiàn),善用幽默的重要性就體現(xiàn)出來了。幽默是一種健康而機(jī)智的品質(zhì),通常人們都喜歡或者更看重富有幽默感的人。在整個(gè)面試過程中,平衡好幽默和說明內(nèi)容及例子的數(shù)量能夠讓人產(chǎn)生一種看法,認(rèn)為你是一名聰明的,以結(jié)果為導(dǎo)向的且能夠做到有的放矢的具有團(tuán)隊(duì)精神的人。請?jiān)谶m當(dāng)?shù)臅r(shí)候說出一兩句妙語。招聘專家約蘭達(dá).歐文斯如此建議,那么在面試中如何善用幽默?可以先來看下以下兩個(gè)案例:案例一A君在面試時(shí),老板問他:評價(jià)一下羅納爾多和喬丹,看看哪個(gè)更厲害。我覺得他倆都沒我厲害!A君很是得意地說。啊?!老

2、板一頭霧水,如困巫山。我要跟羅納爾多籃球,跟喬丹踢足球,看看到底誰更厲害!他的回答不僅幽默,而且很富有哲理,后來他果真被老板錄用了。案例二電視臺主持人招聘面試中,考官問一位女學(xué)生:三綱五常中的三綱指什么?這名女學(xué)生答道:臣為君綱,子為父綱,妻為夫綱。她剛好把三者關(guān)系顛倒了,引起哄堂大笑??伤?zhèn)定自若,幽默地說:我指的是新三綱,我們國家人民當(dāng)家作主,領(lǐng)導(dǎo)是人民的公仆,當(dāng)然是臣為君綱計(jì)劃生育產(chǎn)生了大量的小皇帝,這不是子為父綱嗎?如今,妻子的權(quán)利也漸漸升級,妻管嚴(yán),模范丈夫流行,豈不是妻為夫綱嗎?這位女學(xué)生機(jī)敏幽默的回答,顯示了她的口才智慧,顯示了她競爭的實(shí)力,最終使她順利通過了面試。可見幽默是自信

3、的表現(xiàn),是善于處理人際關(guān)系的反映。另外你還可以把幽默巧妙運(yùn)用是在說明長期失業(yè)的問題上。如:如果我能在今天下午開始工作,那將會(huì)對我更好,我通常早晨起不來!停頓一下我在開玩笑。我不認(rèn)為這是一個(gè)問題。我在找工作的同時(shí),還進(jìn)行了志愿者工作以及致力于獲得工商管理碩士學(xué)位的學(xué)習(xí),我每周在這些事情上投入了50至60個(gè)小時(shí)的時(shí)間。我有沒有告訴過你我志愿輔導(dǎo)高中生數(shù)學(xué)的事情?訣竅就是充滿自信地推銷自己和笑話。這種策略可以用來回答各種有可能糾纏不清的問題。可以說哪里有幽默,哪里就有活躍的氣氛;哪里有幽默,哪里就有笑聲和成功的喜悅。為此,在非常嚴(yán)肅、緊張、決定前途的面試的時(shí)候,不妨來點(diǎn)幽默,不僅使自己放松,也使考官記住你,可能還會(huì)讓你在面試中脫穎而出。但是最后提醒:你在工作面試中有策略地部署幽默

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論