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1、中小企業(yè)人員勞動合同范本3篇員工流失,是很多企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中面臨的一個比較棘手的問題。特別是一些中小企業(yè),由于自身發(fā)展的局限,員工流失給企業(yè)造成了很大的人力資本浪費。所以中小企業(yè)勞動合同的簽訂是領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)注一個的問題。以下是xx為大家精心準(zhǔn)備的:3篇中小企業(yè)人員勞動合同范本。歡迎閱讀和參考!中小企業(yè)人員勞動合同范本一甲方:乙方:經(jīng)協(xié)商,乙方同意將其檔案委托甲方保管,為明確雙方責(zé)任,就檔案保管事宜商訂如下:一、 甲方:1、 負(fù)責(zé)乙方檔案的保管以及檔案材料的收集、整理、歸檔,按來函單位的要求出具乙方檔案中有關(guān)的證明材料。2、 負(fù)責(zé)辦理乙方有了新接管單位后的檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。二、 乙方:1、 在合同簽

2、定時,按合同期一次性向甲方交納檔案保管費共 元。2、 應(yīng)及時把合同期內(nèi)形成的各種書面材料交給甲方整理歸檔。三、 甲方不負(fù)責(zé)乙方的原身份、各種福利保險以及本合同以為的其他管理責(zé)任。四、 合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)簽;不續(xù)簽時,乙方應(yīng)在期滿后一個月內(nèi)將檔案轉(zhuǎn)出;逾期從第二個月起按月倍收保管費,逾期壹年甲方不負(fù)保管責(zé)任。五、 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。六、 本合同未盡事宜或履行過程中發(fā)生爭議,可通過協(xié)商解決。七、 本合同書一式兩份,雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。甲方: 乙方:蓋章: 蓋章:經(jīng)辦人簽名:年 月 日中小企業(yè)人員勞動合同范本二甲方:乙方:經(jīng)協(xié)商,乙

3、方同意將其檔案委托甲方保管,為明確雙方責(zé)任,就檔案保管事宜商訂如下:一、 甲方:1、 負(fù)責(zé)乙方檔案的保管以及檔案材料的收集、整理、歸檔,按來函單位的要求出具乙方檔案中有關(guān)的證明材料。2、 負(fù)責(zé)辦理乙方有了新接管單位后的檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。二、 乙方:1、 在合同簽定時,按合同期一次性向甲方交納檔案保管費共 元。2、 應(yīng)及時把合同期內(nèi)形成的各種書面材料交給甲方整理歸檔。三、 甲方不負(fù)責(zé)乙方的原身份、各種福利保險以及本合同以為的其他管理責(zé)任。四、 合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)簽;不續(xù)簽時,乙方應(yīng)在期滿后一個月內(nèi)將檔案轉(zhuǎn)出;逾期從第二個月起按月倍收保管費,逾期壹年甲方不負(fù)保管責(zé)任。五、 本合同期限自 年

4、月 日起至 年 月 日止。六、 本合同未盡事宜或履行過程中發(fā)生爭議,可通過協(xié)商解決。七、 本合同書一式兩份,雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。甲方: 乙方:蓋章: 蓋章:經(jīng)辦人簽名:年 月 日中小企業(yè)人員勞動合同范本三甲方:_法人代表:_住所:_郵編:_乙方:_性別:_出生時間:_身份證號碼:_戶口所在地:_現(xiàn)住址:_郵編:_乙方系甲方自_公司借用人員。根據(jù)中華人民共和國合同法,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就借用期間各自的權(quán)利、義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:一、乙方自_年_月_日至_年_月_日被_公司派往甲方參加_項目的管理工作。二、乙方在甲方借用期間,須遵守甲方的勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度,服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務(wù)。乙方如有嚴(yán)重違紀(jì)行為,甲方可隨時解除本協(xié)議,并通知_公司,由該公司對乙方進行處理。三、甲方承擔(dān)乙方的工資,標(biāo)準(zhǔn)為_元/月,每月_日支付上月工資。四、乙方的各項社會保險費用,按國家規(guī)定由其勞動關(guān)系所在單位承擔(dān)。五、甲乙任何一方若解除本協(xié)議,均須提前30日書面通知對方。否則應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑粋€月工資的代通知金。六、甲乙任何一方若終止本協(xié)議,應(yīng)于協(xié)議期滿前30日書面通知對方。否則,本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。七、因

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