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1、大學(xué)部門面試問題大學(xué)部門常見的面試問題及答案 大學(xué)部門面試問題_大學(xué)部門常見的面試問題及答案 大學(xué)有許多的部門,選擇一個(gè)你喜歡的部門吧!了解他們常問的一些問題,能夠加大你的面試通過率。下面是的大學(xué)部門面試問題及答案,歡迎閱讀! 1、 你對(duì)學(xué)生會(huì)是怎么看的?對(duì)于學(xué)生會(huì)你有什么想法? 學(xué)生會(huì)是聯(lián)系學(xué)校和同學(xué)的紐帶,是一個(gè)為同學(xué)服務(wù)的機(jī)構(gòu),也是一個(gè)鍛煉自我展現(xiàn)自我的平臺(tái)。進(jìn)入學(xué)生會(huì)可以更好的發(fā)揮我的特長,為同學(xué)服務(wù),并在工作中發(fā)現(xiàn)我的不足,提高自己充實(shí)自己。 2、你為什么要加入XX部門?(判斷溝通能力和口才) 你對(duì)XX部了解有多少? 回答這個(gè)問題時(shí),一定要積極正面,如想要使自己能有更好的發(fā)展空間,希
2、望能在相關(guān)領(lǐng)域中有所發(fā)展,希望能在XX部門多多學(xué)習(xí)等等此時(shí)可以稍稍夸一下XX部,但切記一定要誠懇,不然可是會(huì)畫蛇添足,得不償失哦!所以建議你可以坦承的說出自己的動(dòng)機(jī),不過用語還是要思考一下。 3、你高中階段有沒有擔(dān)任什么職務(wù),這些工作對(duì)你影響?你在做學(xué)生工作中碰到的令你棘手的問題是什么? a. 很多學(xué)生在面試的時(shí)候都說自己是班干,這是一個(gè)很好的驗(yàn)證問題 b. 看是不是撒謊,有沒有實(shí)在有用的認(rèn)識(shí),測(cè)定其工作能力 這個(gè)主要看應(yīng)聘者有沒有經(jīng)驗(yàn),如果有當(dāng)然好,沒有就回答沒有,要不會(huì)問你擔(dān)任的感受,對(duì)你的影響等等。如果被看出是撒謊,對(duì)你的印象肯定不好! 4、談?wù)勀慵尤隭X部門的優(yōu)勢(shì)? 這個(gè)問題主要看你是
3、否有培養(yǎng)和發(fā)展的潛力,更看重你是否穩(wěn)重,有頭腦,自信,能獨(dú)立開展和組織活動(dòng)的能力!回答這個(gè)問題一定要說自己自己在這些方面的特長,切不可以想到說什么,沒有重點(diǎn)。 5、如果你進(jìn)了學(xué)生會(huì),怎么處理好學(xué)習(xí)和工作,干部和學(xué)生的關(guān)系? 大學(xué)里的學(xué)習(xí)是多方面的,學(xué)生會(huì)就是一個(gè)值得我去學(xué)習(xí)的優(yōu)秀集體,相信在學(xué)生會(huì)里我能更快的提高,也能更好的學(xué)習(xí)。這個(gè)問題很尖銳,可以不正面回答。是我的部長把我?guī)脒@個(gè)優(yōu)秀的集體,首先我會(huì)很尊敬他,我相信學(xué)生會(huì)的干部都有我值得學(xué)習(xí)的地方,我會(huì)很虛心的向他們學(xué)習(xí),并盡我的努力去完成學(xué)生會(huì)的工作。他們不但是我的上級(jí),還是我的良師益友,我把他們當(dāng)作我的學(xué)長和朋友! 6、談?wù)勀阍?jīng)組織或
4、參加活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)! 有經(jīng)驗(yàn)談經(jīng)驗(yàn),如果沒有可以談?wù)勀阋姷揭恍┦?duì)你的啟發(fā),切不可說沒有,沒有經(jīng)歷的人,很讓人懷疑他的能力和觀察力。 如果你實(shí)在想不起來,就找一句比較經(jīng)典的什么老子,孔子,道家等等的話都可以,當(dāng)然你要理解著句話,能講出道理來! 8、你最崇拜誰?或?qū)δ阌绊懽钌畹囊粋€(gè)人 最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)。不宜說自己誰都不崇拜。不宜說崇拜自己。不宜說崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。不宜說崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。 9、一場(chǎng)長跑比賽中,當(dāng)最后經(jīng)
5、過你努力你超過了最后一個(gè)名,那么你是第幾名? 我盡全力的完成了比賽,無論結(jié)果如何,我超越了自己,我就是勝利者,這類問題沒固定答案,其實(shí)就看你的反應(yīng)如何了 10、你有什么業(yè)余愛好? 業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是問該問題的主要原因。最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點(diǎn)綴”你的形象。 11、談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)。 不宜說自己沒缺點(diǎn)。不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)。不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。不宜說出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)??梢哉f出一
6、些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無關(guān)緊要”的缺點(diǎn),甚至是一些表面上看是缺點(diǎn),從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。 12、 談一談你的一次失敗經(jīng)歷! 不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。不宜把那些明顯的成功說成是失敗。不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷,所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率?。失敗后自己很快振作起來,以更加飽滿的熱情面對(duì)以后的工作。 13、對(duì)XX部門的工作,你有哪些可預(yù)見的困難? 不宜直接說出具體的困難,否則可能令對(duì)方懷疑應(yīng)聘者不行??梢試L試迂回戰(zhàn)術(shù),說出應(yīng)聘者對(duì)困難所持有的態(tài)度“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的,也是難免的,但是只要有堅(jiān)忍不拔的毅力、
7、良好的合作精神以及事前周密而充分的準(zhǔn)備,任何困難都是可以克服的?!?14、與上級(jí)意見不一是,你將怎么辦? 一般可以這樣回答“我會(huì)給上級(jí)以必要的解釋和提醒,在這種情況下,我會(huì)服從上級(jí) _。” 15、 你希望與什么樣的上級(jí)共事? a. 通過應(yīng)聘者對(duì)上級(jí)的“希望”可以判斷出應(yīng)聘者對(duì)自我要求的意識(shí),這既上一個(gè)陷阱,又上一次機(jī)會(huì)。 b. 最好回避對(duì)上級(jí)具體的希望,多談對(duì)自己的要求。 c. 如“做為剛步入社會(huì)新人,我應(yīng)該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境,而不應(yīng)該對(duì)環(huán)境提出什么要求,只要能發(fā)揮我的專長就可以了?!?16.、如果你這次沒有進(jìn)入XX部門,你會(huì)怎么辦呢? “如果這次未能當(dāng)選,我會(huì)一如既往地努力做好
8、本職工作,同時(shí)積極支持學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作。我也會(huì)一如既往地加緊學(xué)習(xí),充實(shí)自己,提高自己,下一次我依然會(huì)來競(jìng)選。那時(shí),再接受老師和同學(xué)們的檢閱。我一定會(huì)交一份滿意的答卷!” 記得最后結(jié)束要說“謝謝!” 總之問的問題一般不是是非問題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,你往高標(biāo)準(zhǔn)上回答,說點(diǎn)好聽的,一般就OK。 1. 簡(jiǎn)單介紹一下自己,你在以前的經(jīng)歷中感到最自豪的一件事是什么? 2. 你想在外聯(lián)得到什么樣的鍛煉? 3. 你想和什么樣的同事一起合作? 4. 如果要你去設(shè)計(jì)比爾蓋茨的衛(wèi)生間,而又不能和他本人接觸,你會(huì)怎么做?當(dāng)然錢不是問題。 5. 社聯(lián)的外聯(lián)部的具體職能是什么,你是如何理解外聯(lián)部的? 6. 為什么要加入外聯(lián)部?
9、 7. 你認(rèn)為加入外聯(lián)相對(duì)其他人的優(yōu)勢(shì)是什么? 8. 如果有一個(gè)活動(dòng)需要對(duì)方的贊助,你應(yīng)該如何說? 9. 你覺得外聯(lián)最吸引你的地方是什么?最不吸引你的地方又是什么? 10. 你希望在工作中能夠獲得什么? 1、 這么大 ,你最感激的人是誰,他做的一件讓你最感動(dòng)的事是什么,具體說下 2、 你有理想嗎(根據(jù)個(gè)人意愿讓他談下),你曾經(jīng)為這個(gè)理想具體做了些什么,今后又打算具體做什么 3、 參加這次選拔,從開始到現(xiàn)在,你自己令你最滿意的表現(xiàn)是什么,最不滿意的又是什么 4、 你覺的對(duì)于一個(gè)集體,最重要的是什么,如果你是一個(gè)集體的領(lǐng)導(dǎo),如何讓它更具有凝聚力(就外聯(lián)部談?wù)? 5、 到目前為止,有幾個(gè)另你感動(dòng)的瞬間呢,請(qǐng)具體談?wù)?6、 外聯(lián)部籌辦一個(gè)活動(dòng),時(shí)間緊迫,到最后時(shí)刻,還有一些贊助還未到位,為此,部長開了一次緊急
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