幼兒園安全工作目標(biāo)管理考核獎(jiǎng)懲辦法Word編輯

1、傳播優(yōu)秀Word版文檔 ，希望對(duì)您有幫助，可雙擊去除！培蕾幼兒園幼兒園安全工作目標(biāo)管理考核獎(jiǎng)懲辦法第一條 安全工作關(guān)系到全校師生的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全，關(guān)系到正常的教育教學(xué)秩序和學(xué)校發(fā)展聲譽(yù)。為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，強(qiáng)化全員進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，明確責(zé)任，強(qiáng)化措施，確保我校安全穩(wěn)定，特制定本辦法。 第二條 安全工作是學(xué)校一項(xiàng)基礎(chǔ)性的重要工作。園長(zhǎng)對(duì)安全負(fù)總責(zé)，各班主任對(duì)分管范圍內(nèi)的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 第三條 安全目標(biāo)管理工作實(shí)行分級(jí)管理、分級(jí)考核、分級(jí)獎(jiǎng)懲。建立由安全領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下的運(yùn)行高效的安全網(wǎng)絡(luò)，簽訂全員安全目標(biāo)責(zé)任書，按照?qǐng)@長(zhǎng)班主任，層層落實(shí)，下級(jí)對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)，上級(jí)對(duì)下級(jí)進(jìn)

2、行考核，并實(shí)行一連串的責(zé)任連帶追究制。 第四條 根據(jù)學(xué)校安全工作考核細(xì)則和各類人員安全工作責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行嚴(yán)格考核，考核結(jié)果記入年度考核成績(jī)，實(shí)行安全工作一票否決制。即因安全責(zé)任突破事故控制指標(biāo)，發(fā)生中等以上安全事故的，有關(guān)責(zé)任人在本年度的年度考核和有關(guān)項(xiàng)目的評(píng)比中不得評(píng)為優(yōu)秀或先進(jìn)個(gè)人。 第五條 本辦法考核的對(duì)象：全體在崗教職工。 第六條 安全工作目標(biāo)管理辦法實(shí)行安全抵押金制度,園長(zhǎng)每年向教管中心繳納一定的安全抵押金,副校級(jí)干部、中層干部及班主任、其他各類工作人員分別按每年每人向?qū)W校繳納一定的安全工作抵押金，此項(xiàng)資金單獨(dú)列帳，不得挪作它用。 第七條 考核內(nèi)容為對(duì)安全工作進(jìn)行層層分解的學(xué)校安全管理

3、目標(biāo)責(zé)任制考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)確定的各項(xiàng)工作指標(biāo)。 第八條傳播優(yōu)秀Word版文檔 ，希望對(duì)您有幫助，可雙擊去除！ 考核獎(jiǎng)懲辦法 一、突破事故控制指標(biāo)、發(fā)生因安全責(zé)任死亡事故或損失一萬元以上事故的?？鄢匡L(fēng)險(xiǎn)抵押金外，還要視責(zé)任輕重依照有關(guān)法律、法規(guī)，給予有關(guān)責(zé)任人黨紀(jì)政紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。 二、根據(jù)上級(jí)工作指標(biāo)考核細(xì)則之規(guī)定，未突破安全工作控制指標(biāo)，每項(xiàng)考核指標(biāo)應(yīng)得分值用“N”表示，經(jīng)過考核保持N值，除返還抵押金外，并給于適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，成績(jī)突出的進(jìn)行工作表彰。 三、未突破安全工作控制指標(biāo)，但工作指標(biāo)經(jīng)考核低于N值的，每降低1分，扣減一定的抵押金。 四、學(xué)校全體員工，在日常教學(xué)和其它工作中，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患及時(shí)匯報(bào)或采取果斷措施避免重大安全事故者，除在全校大會(huì)上表彰外，獎(jiǎng)勵(lì)一定的獎(jiǎng)金。 第九條 安全工作責(zé)任人變動(dòng)時(shí)，前任責(zé)任人的抵押金全額返還，新任責(zé)任人