有關(guān)護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘的演講稿范文

1、有關(guān)護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘的演講稿范文護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿范文（一）尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們： 大家好！首先非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)參與這次 的競(jìng)聘是為了更好的鍛煉自己提高自己激發(fā)自己最大的能量來(lái)實(shí)現(xiàn) 自己的人生價(jià)值以及為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力量我今年 xx 歲系本院外科的一名主管護(hù)士自 xxxx 年分配到本院 以來(lái)一直從事外科的臨床護(hù)理工作十多年來(lái)通過(guò)院領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和同 仁們的幫助現(xiàn)對(duì)外科臨床常見病多發(fā)病以及各種疑難病、 急危重病人 的搶救、治療和護(hù)理積累了非常豐富的經(jīng)驗(yàn)已成為外科的一名護(hù)理的 骨干我性格開朗、隨和上進(jìn)心強(qiáng)自參加工作以來(lái)自覺(jué)服從領(lǐng)導(dǎo)遵守 院紀(jì)院規(guī)團(tuán)結(jié)同志工作任勞任怨并刻苦鉆

2、研業(yè)務(wù)積極參加院科組織 的各種政治和業(yè)務(wù)活動(dòng) ; 在臨床中我用理論指導(dǎo)實(shí)踐再用實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn) 理論從中我找到了學(xué)習(xí)的樂(lè)趣也提高了我的服務(wù)理念和對(duì)專業(yè)的興 趣在外科的這些年我先后發(fā)表論文數(shù)篇也曾多次被醫(yī)院評(píng)為優(yōu)秀護(hù) 士在工作中我認(rèn)真負(fù)責(zé)不計(jì)較個(gè)人得失總是保持良好的心態(tài)以病 患為先團(tuán)結(jié)同事把工作進(jìn)行的有條不紊服務(wù)態(tài)度優(yōu)良曾擔(dān)任主班負(fù) 責(zé)護(hù)士工作作為護(hù)士長(zhǎng)的得力助手協(xié)助病房管理把科室的工作作為 首要重要的事參與疑難、 重癥患者監(jiān)護(hù)主管實(shí)習(xí)生帶教在此同時(shí)也培 養(yǎng)了自己協(xié)調(diào)能力人際溝通能力能保持和維護(hù)醫(yī)護(hù)護(hù)護(hù)護(hù)患之間的 良好關(guān)系參加這次竟聘我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己在改革競(jìng)爭(zhēng)中完善自 我我深知護(hù)士長(zhǎng)的工作看似

3、平凡但卻重要主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面： 一是為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀二是為護(hù)理姐妹們當(dāng)好主管三是為一線員工 當(dāng)好后盾具體說(shuō)就是擺正位置當(dāng)好配角 ;胸懷全局當(dāng)好參謀 ; 服從領(lǐng) 導(dǎo)當(dāng)好助手我也深知護(hù)士長(zhǎng)工作非常辛苦但是我相信我能行在護(hù)士 生涯中我可以說(shuō)就是保持著高度的工作熱情去把工作做到最好壓力 對(duì)我來(lái)說(shuō)就是動(dòng)力如果此次我競(jìng)聘成功我的工作思路是：以“三個(gè)服從”要求自 己以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)以 “三個(gè)適度”為原則與人相處 “三 個(gè)服從”即個(gè)性服從黨性感情服從原則主觀服從客觀做到服務(wù)不欠位 主動(dòng)不越位服從不偏位融洽不空位“三個(gè)一點(diǎn)”即當(dāng)上級(jí)要求與我實(shí)際工作不盡相符時(shí)我會(huì)盡最 大努力去找結(jié)合點(diǎn) ; 當(dāng)科

4、室之間發(fā)生利益沖突時(shí)我會(huì)從政策法規(guī)與工 作職責(zé)上去找平衡點(diǎn) ; 當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時(shí)我會(huì)從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處 的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn) “三個(gè)適度” 是冷熱適度對(duì)人不 搞拉拉扯扯吹吹拍拍進(jìn)行等距離相處 ; 剛?cè)徇m度對(duì)事當(dāng)斷則斷不優(yōu)柔 寡斷; 粗細(xì)適度大事不糊涂小事不計(jì)較如果我競(jìng)聘成功我的處事原則和風(fēng)格是努力做到嚴(yán)格要求嚴(yán)密 制度嚴(yán)守紀(jì)律勤學(xué)習(xí)勤調(diào)查勤督辦以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人以有效的管 理激勵(lì)人以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人努力做到大事講原則小事講風(fēng)格共事 講團(tuán)結(jié)辦事講效率管人不整人用人不疑人我將會(huì)把工作和生活分開 堅(jiān)持“對(duì)事不對(duì)人”的原則給每一位同事關(guān)愛(ài)和他們一起共同進(jìn)步 不管今天競(jìng)聘成功還是失敗我都會(huì)

5、腳踏實(shí)地地干和我的姐妹們一起因?yàn)槲抑涝诟魑活I(lǐng)導(dǎo)和老師面前我還是一個(gè)才疏學(xué)淺的學(xué)生 我會(huì)更加清醒地看到自身存在的差距促使我在以后的工作當(dāng)中兢兢 業(yè)業(yè)發(fā)奮圖強(qiáng)努力學(xué)習(xí)勤奮工作以綿薄之力來(lái)回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)、老師和同事們最后以一首自編的對(duì)聯(lián)來(lái)結(jié)束我的演講上聯(lián)是 “勝固可喜寵辱不驚 看花開”下聯(lián)是“敗亦無(wú)悔去留無(wú)意隨云卷”橫批是“與時(shí)俱進(jìn)”謝謝大家！最新競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)職演說(shuō)范文二尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！今天我懷著無(wú)比激動(dòng)的心情參與護(hù)士長(zhǎng)這個(gè)崗位的競(jìng)聘首先應(yīng) 感謝院領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)！ 此次競(jìng)聘本人并非只 是為了當(dāng)官更多的是為了響應(yīng)醫(yī)院人事制度改革的召喚在有可能的 情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)

6、值市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)首先是人才競(jìng)爭(zhēng)競(jìng)爭(zhēng)已進(jìn)入我們生活與工作的每一個(gè) 角落我們要敢于應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)在優(yōu)勝劣汰中尋找自己的位置重新認(rèn)識(shí)自 己的價(jià)值無(wú)數(shù)個(gè)“千里馬”期待著“伯樂(lè)”來(lái)發(fā)現(xiàn)“皇帝女兒也愁嫁” 的現(xiàn)象在我們醫(yī)院已成過(guò)去一種面向社會(huì)廣納人才求賢若渴得體自 薦的局面已在院領(lǐng)導(dǎo)的高識(shí)壯舉下全面展開我大專文化程度護(hù)師職稱于 * 年畢業(yè)于 * 校以優(yōu)異的成績(jī)畢業(yè)后在我院從事護(hù)理工作幾年來(lái)我積極參加院里組織的各項(xiàng)活動(dòng)并 多次在護(hù)理知識(shí)競(jìng)賽、 護(hù)理技術(shù)表演賽活動(dòng)中獲獎(jiǎng)在護(hù)理工作中把滿 腔的熱情灑向病房并注意在日常工作中美化自身的白衣天使形象涓 滴成流、持之以恒贏得了同志們和患者的一致好評(píng)經(jīng)過(guò)幾年護(hù)理工作 的鍛煉使自己各

7、方面素質(zhì)得以提高參與這次競(jìng)聘我愿在求真務(wù)實(shí)中 認(rèn)識(shí)自己在積極進(jìn)取中不斷追求在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng) 中完善自己我深知護(hù)士長(zhǎng)工作十分重要這主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面：一是 為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀二是為護(hù)理姐妹們當(dāng)好主管三是為一線員工當(dāng)好 后盾具體說(shuō)就是擺正位置當(dāng)好配角； 胸懷全局當(dāng)好參謀； 服從領(lǐng)導(dǎo)當(dāng) 好助手我也深知護(hù)士長(zhǎng)工作非常辛苦正如社會(huì)流傳的那樣： 我們的工 作像蠟一樣燃燒自己照亮別人；像竹一樣掏空自己甘為人梯護(hù)士長(zhǎng)工作是醫(yī)院護(hù)理體系的重要環(huán)節(jié)是全科護(hù)理工作的具體組織領(lǐng)導(dǎo)者因此護(hù)士長(zhǎng)必須重視自身的表率作用加強(qiáng)自身建設(shè)嚴(yán)格要求自己處處以身作則以自己優(yōu)良的言行去影響帶動(dòng)護(hù)士要求護(hù)士掌握的知識(shí)護(hù)士長(zhǎng)

8、首先要掌握護(hù)士尚未了解的知識(shí)護(hù)士長(zhǎng)首先要熟悉怕是一項(xiàng)簡(jiǎn)單的操作護(hù)士長(zhǎng)也要先行一步以便正確的指導(dǎo)成為護(hù)士的好導(dǎo)師辦事不拖不推件件有回音事事有著落使護(hù)士對(duì)護(hù)士長(zhǎng)產(chǎn) 生崇敬的信任感思想政治工作可以凝聚人心調(diào)動(dòng)人的積極性激發(fā)人去創(chuàng)造性的 開展工作搞好護(hù)理工作發(fā)展護(hù)理事業(yè)關(guān)鍵在于人的精神所以做為護(hù) 士長(zhǎng)首先要激勵(lì)與調(diào)動(dòng)護(hù)士們的工作熱情耐心聽取他們的傾訴對(duì)其 不良情緒給予恰當(dāng)?shù)恼{(diào)節(jié)和疏導(dǎo)曉之以理動(dòng)之以情同時(shí)尊重他們愛(ài) 護(hù)他們把理論與實(shí)際、共性與個(gè)性結(jié)合起來(lái)力求更好的管理效果充分 的體現(xiàn)護(hù)士長(zhǎng)在護(hù)理工作中的價(jià)值如果我競(jìng)聘成功我的工作思路是：以“三個(gè)服從”要求自己以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)以“三個(gè)適度”為原

9、則與人相處“三個(gè) 服從”是個(gè)人服從組織感情服從原則主觀服從客觀做到服務(wù)不欠位主 動(dòng)不越位服從不偏位融洽不空位“三個(gè)一點(diǎn)”是當(dāng)院領(lǐng)導(dǎo)要求與我科 實(shí)際工作不相符時(shí)我會(huì)盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn)；當(dāng)科室之間發(fā)生利益 沖突時(shí)我會(huì)從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn)；當(dāng)科領(lǐng)導(dǎo)之間意見 不一致時(shí)我會(huì)從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)“三個(gè)適度”是冷熱適度對(duì)人不搞拉拉扯扯吹吹拍拍進(jìn)行等距 離相處；剛?cè)徇m度對(duì)事當(dāng)斷則斷不優(yōu)柔寡斷； 粗細(xì)適度即大事不糊涂 小事不計(jì)較做到對(duì)同事多理解少埋怨多尊重少指責(zé)多情義少冷漠刺 耳的話冷靜聽奉承的話警惕聽反對(duì)的話分析聽批評(píng)的話虛心聽力爭(zhēng) 在服務(wù)中顯示實(shí)力在工作中形成動(dòng)力在創(chuàng)

10、新中增強(qiáng)壓力在與人交往 中凝聚合力如果我競(jìng)聘成功我的處事原則和風(fēng)格是努力做到嚴(yán)格要 求嚴(yán)密制度嚴(yán)守紀(jì)律勤學(xué)習(xí)勤調(diào)查勤督辦以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人以有 效的管理激勵(lì)人以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人努力做到大事講原則小事講風(fēng)格共事講團(tuán)結(jié)辦事講效率管人不 整人用人不疑人我將用真情和愛(ài)心去善待我的每一個(gè)同事使他們的 人格得到充分尊重給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間我將用制度和 崗位職責(zé)去管理我的同事讓他們像圓規(guī)一樣找準(zhǔn)自己的位置； 像尺子 一樣公正無(wú)私； 像太陽(yáng)一樣給人以溫暖； 像竹子一樣每前進(jìn)一步小結(jié) 一次如果我競(jìng)聘成功我的工作目標(biāo)是：“以為爭(zhēng)位以位促為”爭(zhēng)取 領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的科室工作的重視和支持使科室工作管理制度化服務(wù)優(yōu)

11、 質(zhì)化參謀有效化讓我們的科室成為領(lǐng)導(dǎo)的喉舌溝通員工與院里領(lǐng)導(dǎo) 之間關(guān)系的橋梁宣傳精神文明的窗口傳播護(hù)理文化的陣地培養(yǎng)人才 的搖籃連結(jié)護(hù)患合作的紐帶我愿與大家共創(chuàng)美好的未來(lái)迎接我們大 家庭輝煌燦爛的明天護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講范文三 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同仁： 下午好！首先感謝醫(yī)院給了我這一次參與競(jìng)聘的機(jī)會(huì)我想說(shuō)：面對(duì)這次 的機(jī)遇與挑戰(zhàn)我對(duì)自己充滿信心同時(shí)對(duì)我們醫(yī)院的未來(lái)也充滿信心我叫XXX現(xiàn)年32歲大專學(xué)歷本科即將畢業(yè)是涉外病房護(hù)士1993年 7 月畢業(yè)于寧夏護(hù)士學(xué)校先后在本院急診科、 腎臟內(nèi)科、綜合病房、 內(nèi)分泌等科室工作過(guò) 1998 年調(diào)到涉外病房至今十二年的護(hù)理工作生 涯使我已成長(zhǎng)為一名

12、具有較扎實(shí)的護(hù)理基礎(chǔ)理論及專科技能的年輕 護(hù)師在我所工作過(guò)的科室無(wú)論是從科室領(lǐng)導(dǎo)、 同事還是病人對(duì)我的工 作都給予了肯定和好的評(píng)價(jià)先后發(fā)表學(xué)術(shù)論文 3 篇 xx 年 9 月通過(guò)院 內(nèi)考試選拔參加了為期一年的脫產(chǎn)日語(yǔ)學(xué)習(xí)并以優(yōu)異的成績(jī)通過(guò)了 日本語(yǔ)能力二級(jí)考試總結(jié)我自身的情況我認(rèn)為我有條件、有能力將勝任護(hù)士長(zhǎng)的工作如果本次競(jìng)聘成功我將做好以下幾項(xiàng)工作：1. 在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下按照護(hù)理質(zhì)量標(biāo) 準(zhǔn)制定工作計(jì)劃并組織實(shí)施具體工作認(rèn)真履行護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)和義務(wù)堅(jiān) 持“以病人為中心” 的服務(wù)理念把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān)加大健康 教育力度2. 不斷加強(qiáng)醫(yī)護(hù)護(hù)患溝通定期征求各方意見及時(shí)采取整改措施 揚(yáng)長(zhǎng)避短更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)3. 使科室人人都以主人翁精神參與管理挖掘護(hù)士潛能調(diào)動(dòng)科室 人員工作的主觀能動(dòng)性合理配置人力資源鼓勵(lì)護(hù)士每人每年完成 12 篇論文定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)交流培養(yǎng)護(hù)士科研意識(shí)4. 重點(diǎn)管理護(hù)理安全杜絕護(hù)理糾紛和護(hù)理差錯(cuò)開展法律意識(shí)教 育防范安全隱患制定切實(shí)可行的崗位責(zé)任制做到有章必循、 責(zé)罰分明 嚴(yán)格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程及時(shí)完成各種有效記錄把