《社科聯工作總結及明年工作計劃》

1、社科聯工作總結及明年工作計劃 社科聯工作總結及明年工作計劃該怎么寫呢？以下是由小編為您整理的社科聯工作總結及明年工作計劃，歡迎您的閱讀！希望此文能夠對您有幫助！ 近5年來，依據省社科聯工作部署安排，市社科聯工作側重點主要放在打造省三大社科研究學術平臺上。 第一大平臺：省級社科研究課題的立項與結項。5年來，市社科聯專職付主席兼秘書長周毅獨立撰寫和完成三項省級社科研究課題。經專家評審，均獲取結項證書。先后完成和結項的課題為：繁榮我市哲學社會科學略論、安慶市在全民創(chuàng)業(yè)中新型工業(yè)化之路論析、新世紀的霞光-新農村建設和農業(yè)產業(yè)化問題調查報告及其攻略。 第二大平臺：每年召開一屆全省社科學術年會，至今已進行

2、了五屆。學術年會是安徽省社科界的最高端學術交流平臺。周毅提交的論文新農村建設和農業(yè)產業(yè)化問題調查報告及其攻略、略論以安慶為中心的皖江文化分別參加第四屆、第五屆學術年會交流。 第三大平臺：開展地域文化的研究。省社科聯規(guī)定每年逢單為淮河地區(qū)歷史文化學術研討年會，逢雙為皖江地區(qū)歷史文化研討年會。迄今已召開了四屆皖江地區(qū)歷史文化研討會，每屆研討會安慶地區(qū)的論文及作者都居主力軍地位。 近年來，鑒于網絡作為新型媒體的發(fā)展神速，社科人文工作必須主動融入。周毅于20xx年2月開通新浪博客天道如歌，經近一年的努力，發(fā)表博文290余篇，被新浪推薦至首頁博文7篇。并通過新浪名博認證，頒發(fā)銳博客徽標。 每兩年評選一次

3、的“安徽省社科優(yōu)秀成果獎”為省級五大獎項之一，評選結果均在安徽日報公示。周毅已連續(xù)三屆獲得該項大獎。其論文繁榮我市哲學社會科學略論獲安徽省XX-XX年度社會科學優(yōu)秀成果獎；與學者汪軍合作論文安慶崛起突破口：安桐產業(yè)帶獲安徽省XX-XX年度社會科學優(yōu)秀成果獎，并獲中國新時期人文社會科學優(yōu)秀成果一等獎；論文新世紀的霞光-新農村建設和農業(yè)產業(yè)化問題調查報告及其攻略獲安徽省XX-20xx年度社會科學優(yōu)秀成果獎。 同時，周毅已撰寫和出版專著5部：思想在理論和實踐的結合點上、大江三章、宗教政治經濟學的獨白書、東方之月、在歷史的天空下。獨自完成和結項3項省級社科研究課題，獲三屆安徽省社會科學優(yōu)秀成果獎。并有

4、長篇自傳雖九死而不悔在國家傳播文化集團主辦的中國名人榜20xx第34期、第5期名人自傳專欄連載。其開博不到一年，已發(fā)表博文290余篇，博文被新浪推薦至首頁7篇。這在全省乃至全國社科聯系統(tǒng)專職工作人員中絕無僅有。*搜索：安慶周毅 直擊“周毅新浪博客天道如歌” 綜上所述，概括總結近幾年思想工作歷程，主要體會有如下三點： 一、 對社科工作及學術研究工作從毫無興趣感覺無聊，到全身心投入，樂在其中。 二、 對于社科學術研究工作從“老虎吃天，不知如何下口”，到緊密聯系實際，尋求研究與實踐的突破口，成果明顯。 三、 從對社科工作的被動應付，到主動應對，積極融入，在社科研究工作中從量變到質變，華麗轉身。 明年

5、工作打算： 一、 繼續(xù)做好課題、學術年會、地域文化三大社科研究學術平臺的各項工作。尤其在淮河文化研究方面，努力爭取零的突破。 二、 進一步精心打造社科人文名博天道如歌，力爭發(fā)博文300篇以上，爭取博文被推薦至新浪首頁10篇以上。 三、 依托皖江文化研究會，籌建皖江文化文獻館暨社科大樓。 工作總結擴展閱讀酒店工作總結及明年工作計劃 202x年過去了，我們又迎來嶄新的一年，202x年雖然過去了，但我們不能忘記在過去的一年里酒店憑借優(yōu)良的設備設施、優(yōu)質的服務管理和優(yōu)秀的員工隊伍，在激烈的市場競爭中創(chuàng)造了良好的經濟收益和社會效益。在未來的一年中我會繼續(xù)認真執(zhí)行公司的決策，始終與公司的步調保持一致，繼續(xù)

6、執(zhí)行劉總制定的09年工作方針：抓效益、抓管理、搞創(chuàng)新、保安全，力爭完成年全年的目標任務2119萬及202x年的任務2250萬。 09年我們經歷了世界金融危機、全球性的甲型h1n1流感，在困難面前，我們抓住機遇、搶占市場，強練內功，拓展客源，完成了全年計劃的2119萬。 202x年我們結合今年的市場分析情況執(zhí)行四抓兩保一關心的工作成效有： 一、銷售部09年主抓會議、抓旅行社、抓長住戶。 二、客房、前臺、工程及全店力保公司散客。 三、關心職工生活，加強培訓，組織學習，注重人才的培養(yǎng)。關心職工就等于關心企業(yè)，有一項研究發(fā)現，員工滿意度提升5%，會連帶提升11.99%的客戶滿意度，同時也使企業(yè)效益提升

7、2.5%，所以我們要讓員工快樂的上班，豐富員工的文化生活（組織員工春游、秋游、組織員工乒乓球比賽、羽毛球比賽）加強企業(yè)凝聚力和向心力，來提高客人滿意度和忠誠度。每季度進行職工滿意度調查，由第一季度綜合03.提高到綜合0.4。 總之，四抓兩保一關心提出后，各部門具體深化取得了良好的效果。全年營業(yè)收入達到 2190萬，gop達到52 %，年出租率達到69%，全年接待散開50000人次，接待團體1848個。 202x年我們要繼續(xù)利用客房專業(yè)化產品以客人需求為起點，以滿足客人需要為終點，提供差異化產品，做到“別無我有，別有我精”，讓客人感受到神舟國際的服務品質、神舟國際的客房品質與眾不同，同時我們要抓

8、不足、保效益來贏得市場，占領市場，取得客房收益最大化。一個企業(yè)的運作是靠全體員工的團隊協(xié)作才能夠成功，所以要求我們全店員工都要愛崗敬業(yè)、講奉獻，努力工作，相互協(xié)作，提高服務品質，打造一流品牌，每月一個主題評選優(yōu)秀員工和推舉微笑大使，樹立并要力爭完成202x全年任務指標2250萬。 所以，請領導放心，神舟國際是一支講團結、講奉獻、能吃苦、能戰(zhàn)斗的集體，我會緊緊圍繞著抓效益、抓管理、搞創(chuàng)新、保平安的工作方針開展工作，用優(yōu)質的服務贏得客人滿意，用真誠的關懷贏得員工滿意，用更多的經濟收益讓公司滿意。 針對202x年任務指標，制定如下工作計劃： 一、銷售部：銷售部全年完成預算的2118萬，前臺完成300

9、萬。3月1日開始訂房中心提高房價20-40元，繼續(xù)推周末特價，特價房提高到478元/天，市場細分，與09年比較全年協(xié)議公司達到50%，訂房中心達到25%，會議占12%，旅行社占10%，長包房占2%（具體每月分解所占比例）。 二、客房部：提高工作效率，按季節(jié)淡旺季應招收臨時工，加大做房量，調整到每人14-16間房。行政樓層房間改造會在2月底完成，行政酒廊開啟下午茶，行政樓層繼續(xù)高標準做夜床，全部使用新棉織品，散客繼續(xù)執(zhí)行免查房制度。 三、人事部：按照月預算合理用人，招收臨時工、小時工，壓縮成本提高員工福利，定期培訓，加強外語培訓力度，做好店領導班子培訓。 四、工程、保衛(wèi)部：節(jié)能降耗，保證酒店正常

10、經營，找根源挖潛力，從水、電、能源上下功夫，下大力度對房間進行維護保養(yǎng)。 五、總之，全店對202x年完成預算2250萬有決心，對gop全年完成54%有信心，為神舟商旅做出更大的貢獻。市社科聯202x年度工作總結和202x年度工作思路 今年以來，市社科聯在市委、市政府的正確領導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，立足實際，解放思想、開拓創(chuàng)新，積極開展社科研究、學術研討和社科普及等各項工作取得了較好的成效?，F將年度工作總結如下： 一、20xx年工作回顧 （一）認真抓好理論學習 哲學社會科學既是知識體系，又是價值體系，既是科學

11、，同時很大一部分又是意識形態(tài)。正是由于這一特點，決定了從事哲學社會科學的工作者必須要不斷加強學習，努力提高政治理論水平，確保社會科學研究方向的正確性。今年以來，我們在政治理論學習上主要抓了以下幾個方面：一是始終把學習“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀做為必修課，常抓不懈。年初專門制訂了年度政治理論學習計劃，把“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀做主要學習內容，并對學習時間的安排做了硬性規(guī)定。為增強學習效果，我們要求全體機關干部學一篇寫一篇心得體會，每月組織一次檢查，每季度組織一次心得體會交流。二是把學習、宣傳、貫徹黨的十七大和十七屆三中全精神做為首要的政治任務，緊抓不放。1月中旬，專門召開辦公會研究

12、部署新年度學習、宣傳、貫徹黨的十七大精神的有關工作。會上，黃潔明主席就新年度如何貫徹落實十七大精神作了部署，會后，辦公室根據會議精神制定關于貫徹落實十七大精神的方案和計劃。 3月4日，全國“兩會”召開后，我們要求機關全體人員每天收看新聞節(jié)目，及時了解掌握“兩會”動態(tài)?！皟蓵遍]幕后，在上級組織學習傳達“兩會”精神的基礎上，又專門訂購了“兩會”文件輔導材料，組織全體人員進行全面系統(tǒng)地學習。黨的十七屆三中全會召開后，我們及進組織收看十七屆三中全會相關電視新聞，并針對第四季度工作任務重、頭緒多的實際，見縫插針組織學習。每次學習，在時間、內容、人員做到三落實，確保證參學率和學習效果。三是把開展“解放思

13、想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”大討論活動做為更新觀念的一次契機，精心組織。4月底，專門組織了教育動員，明確了開展大討論活動的目的、意義和計劃安排及有關要求。在思想發(fā)動的基礎上，集中組織學習了梁書記在全市“解決思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”動員大會上的講話及市委下發(fā)的有關文件。為增強活動針對性和有效性，在組織開展“五個一”的基礎上，采取“請進來、走出去”的辦法與社科界的專家、學者進行交流，積極創(chuàng)新活動形式，提高了大討論活動的實際效果。 （二）積極開展課題研究 圍繞舟山經濟社會發(fā)展實際開展研究，為各級黨委和政府科學決策提供理論依據和智力支持，是社科界應盡職責。今年以來，我們堅持立足舟山實際，突出重點，積極組織開展課題研究，努力

14、提高社科研究成果的質量。 1.做好市重點課題的申報、評定和立項工作。根據年度工作計劃安排，2月底，我們下發(fā)關于申報20xx年度舟山市社會科學重點研究課題的通知，明確了申報條件和有關要求，所屬社團和有關單位接到通知后都高度重視，積極組織力量做好申報工作，經統(tǒng)計，共有100多個個人和單位申報了重點課題。這批課題經專家學術小組評審，最終立項55個課題，比往年增加25個，擴大了研究單位和研究人員的，開辦遠程教育課堂。三是組織了科普下鄉(xiāng)活動。四是舉辦“人文大講堂”活動?；顒悠陂g，市委常委宣傳部長江建國、市人大副主任馮淑仙、副市長李善忠、市政協(xié)副主席黃潔明等領導專程趕到定海人民廣場對活動開展情況進行巡視，

15、他們一行每到一處都向參展單位了解情況，并鼓勵大家積極為社會科學普及工作做出貢獻，使廣大社科工作者倍受鼓舞。 據統(tǒng)計，本屆“科普周”活動先后100多家單位，1000余人參加了服務活動；實施各類服務項目93個，其中展出各類宣傳畫板500余張，發(fā)放各類圖書、刊物及宣傳資料3萬余份，現場咨詢指導5000余人次，制作燈謎、有獎問答1500余條，義珍及推拿900余人次（含血壓測量），免費發(fā)放各類藥具130份，義務修理家電85件，放映電影6場，文藝演出2場，舉辦報告會、知識講座5場，受服務群眾達3萬余人次。 （四）努力辦好舟山社會科學雜志 舟山社會科學是社會科學工作者發(fā)表成果的園地，學術交流的平臺，傳播社科

16、知識的主陣地，也是為市委市政府領導提供社科咨詢服務的重要形式。為了把雜志辦好，加強了欄目的特色性和針對性，加強了重點欄目的建設，加強了約稿工作。為使舟山社會科學雜志辦的更具特色，上半年，我們對雜志擴期改版工作進行了籌劃，專程派人到寧波、杭州等地進行了考察、取經。今年的第四期雜志，我們正式進行了改版，將原來的封面重新進行了設計，使之即能反應自已的特色，又不失穩(wěn)重，同時對個別欄目也做一些調整使之也更加靈活，通過努力改版后雜志的已于上月底和廣大讀者見面了，受到各方面好評。 （五）積極組織和參與紀念舟山改革開放30周年系列活動 今年是我國改革開放30周年，根據省委的統(tǒng)一部署和市委關于組織開展改革開放3

17、0周年紀念活動的通知精神，我們認真組織開展紀念舟山改革開放30周年系列活動。一是在舟山社會科學雜志開辟了紀念改革開放30周年專欄。通過這個平臺，大力宣傳我國改革開放30年所取得的偉大成就，引導人們深刻領會改革開放是決定當代中國特色社會主義、實現中華民族偉大復興的必由之路，堅定繼續(xù)解放思想、堅持改革開放的決心。二是與市委宣傳部、市黨校、市發(fā)改委聯合籌劃召開紀念舟山改革開放30周年理論研討會，認真總結我市改革開放30年所取得的成就和經驗，研究討論新形勢下如何以創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的精神，繼續(xù)推進改革開放。三是積極參與浙江省改革開放30周年系列叢書舟山篇編寫的有關工作。這項工作是由省委宣傳部和省社科聯聯合發(fā)文的

18、，為確保工作落到實處，我們與市委宣傳部一起征集素材，組織市專家學者將我市改革開放30周取得的輝煌成果編印成冊，目前，這項工作基本完成。 （六）做好“文化研究工程”工作 文化大省建設是全省的大手筆，省市領導相當重視。9月8日，市委、市政府召開全市文化工作會議以后，我們高度重視，及時組織機關工作人員學習了會議主題報告以及同時出臺的關于加強公共文化服務體系建設的實施意見等文件，并結合本單位實際制訂了20xx年至20xx年的舟山市“社科工作建設項目任務書”，內容涉及“實施社科普及聯動工程”、“實施重點社科研究項目”、“完善社科工作網絡”、“推進社科人才隊伍建設”、“組織開展市情調研工程”等五大方面的內

19、容。九、十月份，我們分階段進入各學會（協(xié)會、研究會）及漁農村基層，就現階段全市社科工作者的工作狀態(tài)、主在關注及正在研究的課題、漁農村群眾社科文化公益的落實情況、漁農村群眾的社科知識需求方向等內容進行了廣泛深入的調查。在此基礎上，黃潔明主席還帶領大家著手進行關于“創(chuàng)新舟山公共社科服務體系的實踐與思考”的調研。 （七）切實加強社科隊伍建設 舟山市社科聯現有學會、協(xié)會、研究會49個，它們團結和聯系著全市的2萬多名社科工作者。為充分履行業(yè)務管理和服務職能，今年以來，緊緊把握社科聯與學會一盤棋的工作理念，在抓好自身建設的同時，堅持以人為本，寓管理于服務之中，做到既嚴格按章管理，又積極熱情服務，促進了全市

20、社科類學會的發(fā)展，得到了廣大社科工作者和有關方面以及社會的充分肯定。 一是加強機關自身建設。社科聯人員少，但工作聯系面廣、要求高。為此，我們首先從提高干部隊伍思想素質入手，加強思想教育，努力提高敬業(yè)精神；其次，是廣泛開展讀書育人活動，嚴格落實每周的學習制度，努力提高業(yè)務水平；第三，注重搞好傳、幫、帶有效地預防了工作上青黃不接的問題。二是加強學會管理。為一進步摸清工作底數，3月底，結合市民政局的年檢工作對所屬社會團體進行了年初檢工作，印發(fā)了所屬社團基本情況統(tǒng)計表，對社團的基本情況進行重新統(tǒng)計、登記。為爭取各方支持，日常管理上，我們加強了市民政部門的聯系，3月下旬，專門把市民政局負責民間組織的鄭處

21、長請到社科聯，就所屬社團的管理問題進行了溝通和協(xié) 下一頁 調。為指導、督促所屬社會團體加強自身建設，今年以來，我們根據年度安排先后到市職工民主管理研究會、法學會、審計學會、收藏家學會等12家學會，就學會的組織建設、學術研討等內容進行了交流，并對換屆的相關問題進行了現場指導。三是認真搞好換屆的有關工作。根據年度計劃，12月上旬進行換屆工作，這是社科聯隊伍建設中的一件大事，是提高社科隊伍整體素質的一次契機，為確保換屆工作成功舉行，2月份專門召開了換屆工作籌備會，研究制定了籌備工作方案，明確了分工和完成時限。目前，各項籌備工作已基本準備就緒。 今年以來，市社科聯在市委、市政府的正確領導下，始終堅持以

22、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，立足實際，解放思想、開拓創(chuàng)新，積極開展社科研究、學術研討和社科普及等各項工作取得了較好的成效?，F將年度工作總結如下： 一、20xx年工作回顧 （一）認真抓好理論學習 哲學社會科學既是知識體系，又是價值體系，既是科學，同時很大一部分又是意識形態(tài)。正是由于這一特點，決定了從事哲學社會科學的工作者必須要不斷加強學習，努力提高政治理論水平，確保社會科學研究方向的正確性。今年以來，我們在政治理論學習上主要抓了以下幾個方面：一是始終把學習“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀做為必修課，常抓不懈。年初專門制訂了年度政

23、治理論學習計劃，把“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀做主要學習內容，并對學習時間的安排做了硬性規(guī)定。為增強學習效果，我們要求全體機關干部學一篇寫一篇心得體會，每月組織一次檢查，每季度組織一次心得體會交流。二是把學習、宣傳、貫徹黨的十七大和十七屆三中全精神做為首要的政治任務，緊抓不放。1月中旬，專門召開辦公會研究部署新年度學習、宣傳、貫徹黨的十七大精神的有關工作。會上，黃潔明主席就新年度如何貫徹落實十七大精神作了部署，會后，辦公室根據會議精神制定關于貫徹落實十七大精神的方案和計劃。 3月4日，全國“兩會”召開后，我們要求機關全體人員每天收看新聞節(jié)目，及時了解掌握“兩會”動態(tài)?！皟蓵遍]幕后，在上級

24、組織學習傳達“兩會”精神的基礎上，又專門訂購了“兩會”文件輔導材料，組織全體人員進行全面系統(tǒng)地學習。黨的十七屆三中全會召開后，我們及進組織收看十七屆三中全會相關電視新聞，并針對第四季度工作任務重、頭緒多的實際，見縫插針組織學習。每次學習，在時間、內容、人員做到三落實，確保證參學率和學習效果。三是把開展“解放思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”大討論活動做為更新觀念的一次契機，精心組織。4月底，專門組織了教育動員，明確了開展大討論活動的目的、意義和計劃安排及有關要求。在思想發(fā)動的基礎上，集中組織學習了梁書記在全市“解決思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”動員大會上的講話及市委下發(fā)的有關文件。為增強活動針對性和有效性，在組織開展“五個一

25、”的基礎上，采取“請進來、走出去”的辦法與社科界的專家、學者進行交流，積極創(chuàng)新活動形式，提高了大討論活動的實際效果。 （二）積極開展課題研究 圍繞舟山經濟社會發(fā)展實際開展研究，為各級黨委和政府科學決策提供理論依據和智力支持，是社科界應盡職責。今年以來，我們堅持立足舟山實際，突出重點，積極組織開展課題研究，努力提高社科研究成果的質量。 1.做好市重點課題的申報、評定和立項工作。根據年度工作計劃安排，2月底，我們下發(fā)關于申報20xx年度舟山市社會科學重點研究課題的通知，明確了申報條件和有關要求，所屬社團和有關單位接到通知后都高度重視，積極組織力量做好申報工作，經統(tǒng)計，共有100多個個人和單位申報了

26、重點課題。這批課題經專家學術小組評審，最終立項55個課題，比往年增加25個，擴大了研究單位和研究人員的，開辦遠程教育課堂。三是組織了科普下鄉(xiāng)活動。四是舉辦“人文大講堂”活動?；顒悠陂g，市委常委宣傳部長江建國、市人大副主任馮淑仙、副市長李善忠、市政協(xié)副主席黃潔明等領導專程趕到定海人民廣場對活動開展情況進行巡視，他們一行每到一處都向參展單位了解情況，并鼓勵大家積極為社會科學普及工作做出貢獻，使廣大社科工作者倍受鼓舞。 據統(tǒng)計，本屆“科普周”活動先后100多家單位，1000余人參加了服務活動；實施各類服務項目93個，其中展出各類宣傳畫板500余張，發(fā)放各類圖書、刊物及宣傳資料3萬余份，現場咨詢指導5

27、000余人次，制作燈謎、有獎問答1500余條，義珍及推拿900余人次（含血壓測量），免費發(fā)放各類藥具130份，義務修理家電85件，放映電影6場，文藝演出2場，舉辦報告會、知識講座5場，受服務群眾達3萬余人次。 （四）努力辦好舟山社會科學雜志 舟山社會科學是社會科學工作者發(fā)表成果的園地，學術交流的平臺，傳播社科知識的主陣地，也是為市委市政府領導提供社科咨詢服務的重要形式。為了把雜志辦好，加強了欄目的特色性和針對性，加強了重點欄目的建設，加強了約稿工作。為使舟山社會科學雜志辦的更具特色，上半年，我們對雜志擴期改版工作進行了籌劃，專程派人到寧波、杭州等地進行了考察、取經。今年的第四期雜志，我們正式進

28、行了改版，將原來的封面重新進行了設計，使之即能反應自已的特色，又不失穩(wěn)重，同時對個別欄目也做一些調整使之也更加靈活，通過努力改版后雜志的已于上月底和廣大讀者見面了，受到各方面好評。 （五）積極組織和參與紀念舟山改革開放30周年系列活動 今年是我國改革開放30周年，根據省委的統(tǒng)一部署和市委關于組織開展改革開放30周年紀念活動的通知精神，我們認真組織開展紀念舟山改革開放30周年系列活動。一是在舟山社會科學雜志開辟了紀念改革開放30周年專欄。通過這個平臺，大力宣傳我國改革開放30年所取得的偉大成就，引導人們深刻領會改革開放是決定當代中國特色社會主義、實現中華民族偉大復興的必由之路，堅定繼續(xù)解放思想、

29、堅持改革開放的決心。二是與市委宣傳部、市黨校、市發(fā)改委聯合籌劃召開紀念舟山改革開放30周年理論研討會，認真總結我市改革開放30年所取得的成就和經驗，研究討論新形勢下如何以創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的精神，繼續(xù)推進改革開放。三是積極參與浙江省改革開放30周年系列叢書舟山篇編寫的有關工作。這項工作是由省委宣傳部和省社科聯聯合發(fā)文的，為確保工作落到實處，我們與市委宣傳部一起征集素材，組織市專家學者將我市改革開放30周取得的輝煌成果編印成冊，目前，這項工作基本完成。 （六）做好“文化研究工程”工作 文化大省建設是全省的大手筆，省市領導相當重視。9月8日，市委、市政府召開全市文化工作會議以后，我們高度重視，及時組織機關工

30、作人員學習了會議主題報告以及同時出臺的關于加強公共文化服務體系建設的實施意見等文件，并結合本單位實際制訂了20xx年至20xx年的舟山市“社科工作建設項目任務書”，內容涉及“實施社科普及聯動工程”、“實施重點社科研究項目”、“完善社科工作網絡”、“推進社科人才隊伍建設”、“組織開展市情調研工程”等五大方面的內容。九、十月份，我們分階段進入各學會（協(xié)會、研究會）及漁農村基層，就現階段全市社科工作者的工作狀態(tài)、主在關注及正在研究的課題、漁農村群眾社科文化公益的落實情況、漁農村群眾的社科知識需求方向等內容進行了廣泛深入的調查。在此基礎上，黃潔明主席還帶領大家著手進行關于“創(chuàng)新舟山公共社科服務體系的實

31、踐與思考”的調研。 （七）切實加強社科隊伍建設 舟山市社科聯現有學會、協(xié)會、研究會49個，它們團結和聯系著全市的2萬多名社科工作者。為充分履行業(yè)務管理和服務職能，今年以來，緊緊把握社科聯與學會一盤棋的工作理念，在抓好自身建設的同時，堅持以人為本，寓管理于服務之中，做到既嚴格按章管理，又積極熱情服務，促進了全市社科類學會的發(fā)展，得到了廣大社科工作者和有關方面以及社會的充分肯定。 一是加強機關自身建設。社科聯人員少，但工作聯系面廣、要求高。為此，我們首先從提高干部隊伍思想素質入手，加強思想教育，努力提高敬業(yè)精神；其次，是 下一頁 廣泛開展讀書育人活動，嚴格落實每周的學習制度，努力提高業(yè)務水平；第三

32、，注重搞好傳、幫、帶有效地預防了工作上青黃不接的問題。二是加強學會管理。為一進步摸清工作底數，3月底，結合市民政局的年檢工作對所屬社會團體進行了年初檢工作，印發(fā)了所屬社團基本情況統(tǒng)計表，對社團的基本情況進行重新統(tǒng)計、登記。為爭取各方支持，日常管理上，我們加強了市民政部門的聯系，3月下旬，專門把市民政局負責民間組織的鄭處長請到社科聯，就所屬社團的管理問題進行了溝通和協(xié)調。為指導、督促所屬社會團體加強自身建設，今年以來，我們根據年度安排先后到市職工民主管理研究會、法學會、審計學會、收藏家學會等12家學會，就學會的組織建設、學術研討等內容進行了交流，并對換屆的相關問題進行了現場指導。三是認真搞好換屆

33、的有關工作。根據年度計劃，12月上旬進行換屆工作，這是社科聯隊伍建設中的一件大事，是提高社科隊伍整體素質的一次契機，為確保換屆工作成功舉行，2月份專門召開了換屆工作籌備會，研究制定了籌備工作方案，明確了分工和完成時限。目前，各項籌備工作已基本準備就緒。 二、20xx年工作思路 20xx年，市社科聯工作總的指導思想是：以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以全市文化工作會議為指引，深入貫徹落實十七大和十七屆三中全會精神，發(fā)現新情況，探索新問題，走出新路子，開創(chuàng)新局面，進一步繁榮發(fā)展舟山的哲學社會科學事業(yè)，更好地為市委市政府決策和“三個文明”建設服務。我們的工作方針是：深化理論學習，強化學術活動，探索科研創(chuàng)新，加強

34、學會管理，普及社科理論。主要抓好以下幾個方面工作： 1深化理論學習。改革開放30年我國經濟社會發(fā)生了翻天覆地的變化，我們面臨著越來越多的新情況、新問題，新的社會結構形式和新的利益機制調整，促使社會科學工作者要不斷發(fā)現新情況，不斷研究新問題，不斷創(chuàng)造新成果，這就必須要求切實加強理論學習和思考。市社科聯自身要加強學習，同時促進各學會加強學習，并探討學習的新形式。要切實加強政治理論學習和業(yè)務學習，通過學習，努力用科學理論武裝頭腦，用實踐經驗充實頭腦，用經濟社會發(fā)展的新知識更新頭腦。 2抓好學術活動。學術活動是社科聯的重要工作之一，強化學術活動也是社科聯的生命力之所在。明年重點抓好以下六方面工作： 首

35、先抓好重點課題研究。主線是圍繞市委、市府在改革開放和現代化建設中迫切需要解決的理論和實踐問題，發(fā)動全市社科理論和實際工作者努力進行現實問題的調查和研究，積極做好年度重點課題的申報工作，力求篩選的面再廣一點，立項的課題質量再高一點，并做好重點課題評定工作。課題選題絡建設。成立縣（區(qū)）社科聯籌備委員會，擬制了籌建方案。 舟山市社科聯 20xx年11月7日市社科聯202x年度工作總結和202x年度工作思路 今年以來，市社科聯在市委、市政府的正確領導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，立足實際，解放思想、開拓創(chuàng)新，積極開展社科研

36、究、學術研討和社科普及等各項工作取得了較好的成效?，F將年度工作總結如下： 一、202x年工作回顧 （一）認真抓好理論學習 哲學社會科學既是知識體系，又是價值體系，既是科學，同時很大一部分又是意識形態(tài)。正是由于這一特點，決定了從事哲學社會科學的工作者必須要不斷加強學習，努力提高政治理論水平，確保社會科學研究方向的正確性。今年以來，我們在政治理論學習上主要抓了以下幾個方面：一是始終把學習“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀做為必修課，常抓不懈。年初專門制訂了年度政治理論學習計劃，把“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀做主要學習內容，并對學習時間的安排做了硬性規(guī)定。為增強學習效果，我們要求全體機關干部學一篇

37、寫一篇心得體會，每月組織一次檢查，每季度組織一次心得體會交流。二是把學習、宣傳、貫徹黨的十七大和十七屆三中全精神做為首要的政治任務，緊抓不放。1月中旬，專門召開辦公會研究部署新年度學習、宣傳、貫徹黨的十七大精神的有關工作。會上，黃潔明主席就新年度如何貫徹落實十七大精神作了部署，會后，辦公室根據會議精神制定關于貫徹落實十七大精神的方案和計劃。 3月4日，全國“兩會”召開后，我們要求機關全體人員每天收看新聞節(jié)目，及時了解掌握“兩會”動態(tài)?！皟蓵遍]幕后，在上級組織學習傳達“兩會”精神的基礎上，又專門訂購了“兩會”文件輔導材料，組織全體人員進行全面系統(tǒng)地學習。黨的十七屆三中全會召開后，我們及進組織收

38、看十七屆三中全會相關電視新聞，并針對第四季度工作任務重、頭緒多的實際，見縫插針組織學習。每次學習，在時間、內容、人員做到三落實，確保證參學率和學習效果。三是把開展“解放思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”大討論活動做為更新觀念的一次契機，精心組織。4月底，專門組織了教育動員，明確了開展大討論活動的目的、意義和計劃安排及有關要求。在思想發(fā)動的基礎上，集中組織學習了梁書記在全市“解決思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”動員大會上的講話及市委下發(fā)的有關文件。為增強活動針對性和有效性，在組織開展“五個一”的基礎上，采取“請進來、走出去”的辦法與社科界的專家、學者進行交流，積極創(chuàng)新活動形式，提高了大討論活動的實際效果。 （二）積極開展課題研究

39、 圍繞舟山經濟社會發(fā)展實際開展研究，為各級黨委和政府科學決策提供理論依據和智力支持，是社科界應盡職責。今年以來，我們堅持立足舟山實際，突出重點，積極組織開展課題研究，努力提高社科研究成果的質量。 1.做好市重點課題的申報、評定和立項工作。根據年度工作計劃安排，2月底，我們下發(fā)關于申報202x年度舟山市社會科學重點研究課題的通知，明確了申報條件和有關要求，所屬社團和有關單位接到通知后都高度重視，積極組織力量做好申報工作，經統(tǒng)計，共有100多個個人和單位申報了重點課題。這批課題經專家學術小組評審，最終立項55個課題，比往年增加25個，擴大了研究單位和研究人員的，開辦遠程教育課堂。三是組織了科普下鄉(xiāng)

40、活動。四是舉辦“人文大講堂”活動。活動期間，市委常委宣傳部長江建國、市人大副主任馮淑仙、副市長李善忠、市政協(xié)副主席黃潔明等領導專程趕到定海人民廣場對活動開展情況進行巡視，他們一行每到一處都向參展單位了解情況，并鼓勵大家積極為社會科學普及工作做出貢獻，使廣大社科工作者倍受鼓舞。 據統(tǒng)計，本屆“科普周”活動先后100多家單位，1000余人參加了服務活動；實施各類服務項目93個，其中展出各類宣傳畫板500余張，發(fā)放各類圖書、刊物及宣傳資料3萬余份，現場咨詢指導5000余人次，制作燈謎、有獎問答1500余條，義珍及推拿900余人次（含血壓測量），免費發(fā)放各類藥具130份，義務修理家電85件，放映電影6

41、場，文藝演出2場，舉辦報告會、知識講座5場，受服務群眾達3萬余人次。 （四）努力辦好舟山社會科學雜志 舟山社會科學是社會科學工作者發(fā)表成果的園地，學術交流的平臺，傳播社科知識的主陣地，也是為市委市政府領導提供社科咨詢服務的重要形式。為了把雜志辦好，加強了欄目的特色性和針對性，加強了重點欄目的建設，加強了約稿工作。為使舟山社會科學雜志辦的更具特色，上半年，我們對雜志擴期改版工作進行了籌劃，專程派人到寧波、杭州等地進行了考察、取經。今年的第四期雜志，我們正式進行了改版，將原來的封面重新進行了設計，使之即能反應自已的特色，又不失穩(wěn)重，同時對個別欄目也做一些調整使之也更加靈活，通過努力改版后雜志的已于

42、上月底和廣大讀者見面了，受到各方面好評。 （五）積極組織和參與紀念舟山改革開放30周年系列活動 今年是我國改革開放30周年，根據省委的統(tǒng)一部署和市委關于組織開展改革開放30周年紀念活動的通知精神，我們認真組織開展紀念舟山改革開放30周年系列活動。一是在舟山社會科學雜志開辟了紀念改革開放30周年專欄。通過這個平臺，大力宣傳我國改革開放30年所取得的偉大成就，引導人們深刻領會改革開放是決定當代中國特色社會主義、實現中華民族偉大復興的必由之路，堅定繼續(xù)解放思想、堅持改革開放的決心。二是與市委宣傳部、市黨校、市發(fā)改委聯合籌劃召開紀念舟山改革開放30周年理論研討會，認真總結我市改革開放30年所取得的成就

43、和經驗，研究討論新形勢下如何以創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的精神，繼續(xù)推進改革開放。三是積極參與浙江省改革開放30周年系列叢書舟山篇編寫的有關工作。這項工作是由省委宣傳部和省社科聯聯合發(fā)文的，為確保工作落到實處，我們與市委宣傳部一起征集素材，組織市專家學者將我市改革開放30周取得的輝煌成果編印成冊，目前，這項工作基本完成。 （六）做好“文化研究工程”工作 文化大省建設是全省的大手筆，省市領導相當重視。9月8日，市委、市政府召開全市文化工作會議以后，我們高度重視，及時組織機關工作人員學習了會議主題報告以及同時出臺的關于加強公共文化服務體系建設的實施意見等文件，并結合本單位實際制訂了202x年至202x年的舟山市“社

44、科工作建設項目任務書”，內容涉及“實施社科普及聯動工程”、“實施重點社科研究項目”、“完善社科工作網絡”、“推進社科人才隊伍建設”、“組織開展市情調研工程”等五大方面的內容。九、十月份，我們分階段進入各學會（協(xié)會、研究會）及漁農村基層，就現階段全市社科工作者的工作狀態(tài)、主在關注及正在研究的課題、漁農村群眾社科文化公益的落實情況、漁農村群眾的社科知識需求方向等內容進行了廣泛深入的調查。在此基礎上，黃潔明主席還帶領大家著手進行關于“創(chuàng)新舟山公共社科服務體系的實踐與思考”的調研。 （七）切實加強社科隊伍建設 舟山市社科聯現有學會、協(xié)會、研究會49個，它們團結和聯系著全市的2萬多名社科工作者。為充分履

45、行業(yè)務管理和服務職能，今年以來，緊緊把握社科聯與學會一盤棋的工作理念，在抓好自身建設的同時，堅持以人為本，寓管理于服務之中，做到既嚴格按章管理，又積極熱情服務，促進了全市社科類學會的發(fā)展，得到了廣大社科工作者和有關方面以及社會的充分肯定。 一是加強機關自身建設。社科聯人員少，但工作聯系面廣、要求高。為此，我們首先從提高干部隊伍思想素質入手，加強思想教育，努力提高敬業(yè)精神；其次，是廣泛開展讀書育人活動，嚴格落實每周的學習制度，努力提高業(yè)務水平；第三，注重搞好傳、幫、帶有效地預防了工作上青黃不接的問題。二是加強學會管理。為一進步摸清工作底數，3月底，結合市民政局的年檢工作對所屬社會團體進行了年初檢

46、工作，印發(fā)了所屬社團基本情況統(tǒng)計表，對社團的基本情況進行重新統(tǒng)計、登記。為爭取各方支持，日常管理上，我們加強了市民政部門的聯系，3月下旬，專門把市民政局負責民間組織的鄭處長請到社科聯，就所屬社團的管理問題進行了溝通和協(xié) 下一頁 調。為指導、督促所屬社會團體加強自身建設，今年以來，我們根據年度安排先后到市職工民主管理研究會、法學會、審計學會、收藏家學會等12家學會，就學會的組織建設、學術研討等內容進行了交流，并對換屆的相關問題進行了現場指導。三是認真搞好換屆的有關工作。根據年度計劃，12月上旬進行換屆工作，這是社科聯隊伍建設中的一件大事，是提高社科隊伍整體素質的一次契機，為確保換屆工作成功舉行，

47、2月份專門召開了換屆工作籌備會，研究制定了籌備工作方案，明確了分工和完成時限。目前，各項籌備工作已基本準備就緒。 今年以來，市社科聯在市委、市政府的正確領導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，立足實際，解放思想、開拓創(chuàng)新，積極開展社科研究、學術研討和社科普及等各項工作取得了較好的成效?，F將年度工作總結如下： 一、202x年工作回顧 （一）認真抓好理論學習 哲學社會科學既是知識體系，又是價值體系，既是科學，同時很大一部分又是意識形態(tài)。正是由于這一特點，決定了從事哲學社會科學的工作者必須要不斷加強學習，努力提高政治理論水平，

48、確保社會科學研究方向的正確性。今年以來，我們在政治理論學習上主要抓了以下幾個方面：一是始終把學習“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀做為必修課，常抓不懈。年初專門制訂了年度政治理論學習計劃，把“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀做主要學習內容，并對學習時間的安排做了硬性規(guī)定。為增強學習效果，我們要求全體機關干部學一篇寫一篇心得體會，每月組織一次檢查，每季度組織一次心得體會交流。二是把學習、宣傳、貫徹黨的十七大和十七屆三中全精神做為首要的政治任務，緊抓不放。1月中旬，專門召開辦公會研究部署新年度學習、宣傳、貫徹黨的十七大精神的有關工作。會上，黃潔明主席就新年度如何貫徹落實十七大精神作了部署，會后，辦公室

49、根據會議精神制定關于貫徹落實十七大精神的方案和計劃。 3月4日，全國“兩會”召開后，我們要求機關全體人員每天收看新聞節(jié)目，及時了解掌握“兩會”動態(tài)?！皟蓵遍]幕后，在上級組織學習傳達“兩會”精神的基礎上，又專門訂購了“兩會”文件輔導材料，組織全體人員進行全面系統(tǒng)地學習。黨的十七屆三中全會召開后，我們及進組織收看十七屆三中全會相關電視新聞，并針對第四季度工作任務重、頭緒多的實際，見縫插針組織學習。每次學習，在時間、內容、人員做到三落實，確保證參學率和學習效果。三是把開展“解放思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”大討論活動做為更新觀念的一次契機，精心組織。4月底，專門組織了教育動員，明確了開展大討論活動的目的、意義和

50、計劃安排及有關要求。在思想發(fā)動的基礎上，集中組織學習了梁書記在全市“解決思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”動員大會上的講話及市委下發(fā)的有關文件。為增強活動針對性和有效性，在組織開展“五個一”的基礎上，采取“請進來、走出去”的辦法與社科界的專家、學者進行交流，積極創(chuàng)新活動形式，提高了大討論活動的實際效果。 （二）積極開展課題研究 圍繞舟山經濟社會發(fā)展實際開展研究，為各級黨委和政府科學決策提供理論依據和智力支持，是社科界應盡職責。今年以來，我們堅持立足舟山實際，突出重點，積極組織開展課題研究，努力提高社科研究成果的質量。 1.做好市重點課題的申報、評定和立項工作。根據年度工作計劃安排，2月底，我們下發(fā)關于申報202

51、x年度舟山市社會科學重點研究課題的通知，明確了申報條件和有關要求，所屬社團和有關單位接到通知后都高度重視，積極組織力量做好申報工作，經統(tǒng)計，共有100多個個人和單位申報了重點課題。這批課題經專家學術小組評審，最終立項55個課題，比往年增加25個，擴大了研究單位和研究人員的，開辦遠程教育課堂。三是組織了科普下鄉(xiāng)活動。四是舉辦“人文大講堂”活動?；顒悠陂g，市委常委宣傳部長江建國、市人大副主任馮淑仙、副市長李善忠、市政協(xié)副主席黃潔明等領導專程趕到定海人民廣場對活動開展情況進行巡視，他們一行每到一處都向參展單位了解情況，并鼓勵大家積極為社會科學普及工作做出貢獻，使廣大社科工作者倍受鼓舞。 據統(tǒng)計，本屆

52、“科普周”活動先后100多家單位，1000余人參加了服務活動；實施各類服務項目93個，其中展出各類宣傳畫板500余張，發(fā)放各類圖書、刊物及宣傳資料3萬余份，現場咨詢指導5000余人次，制作燈謎、有獎問答1500余條，義珍及推拿900余人次（含血壓測量），免費發(fā)放各類藥具130份，義務修理家電85件，放映電影6場，文藝演出2場，舉辦報告會、知識講座5場，受服務群眾達3萬余人次。 （四）努力辦好舟山社會科學雜志 舟山社會科學是社會科學工作者發(fā)表成果的園地，學術交流的平臺，傳播社科知識的主陣地，也是為市委市政府領導提供社科咨詢服務的重要形式。為了把雜志辦好，加強了欄目的特色性和針對性，加強了重點欄目

53、的建設，加強了約稿工作。為使舟山社會科學雜志辦的更具特色，上半年，我們對雜志擴期改版工作進行了籌劃，專程派人到寧波、杭州等地進行了考察、取經。今年的第四期雜志，我們正式進行了改版，將原來的封面重新進行了設計，使之即能反應自已的特色，又不失穩(wěn)重，同時對個別欄目也做一些調整使之也更加靈活，通過努力改版后雜志的已于上月底和廣大讀者見面了，受到各方面好評。 （五）積極組織和參與紀念舟山改革開放30周年系列活動 今年是我國改革開放30周年，根據省委的統(tǒng)一部署和市委關于組織開展改革開放30周年紀念活動的通知精神，我們認真組織開展紀念舟山改革開放30周年系列活動。一是在舟山社會科學雜志開辟了紀念改革開放30

54、周年專欄。通過這個平臺，大力宣傳我國改革開放30年所取得的偉大成就，引導人們深刻領會改革開放是決定當代中國特色社會主義、實現中華民族偉大復興的必由之路，堅定繼續(xù)解放思想、堅持改革開放的決心。二是與市委宣傳部、市黨校、市發(fā)改委聯合籌劃召開紀念舟山改革開放30周年理論研討會，認真總結我市改革開放30年所取得的成就和經驗，研究討論新形勢下如何以創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的精神，繼續(xù)推進改革開放。三是積極參與浙江省改革開放30周年系列叢書舟山篇編寫的有關工作。這項工作是由省委宣傳部和省社科聯聯合發(fā)文的，為確保工作落到實處，我們與市委宣傳部一起征集素材，組織市專家學者將我市改革開放30周取得的輝煌成果編印成冊，目前，這項

55、工作基本完成。 （六）做好“文化研究工程”工作 文化大省建設是全省的大手筆，省市領導相當重視。9月8日，市委、市政府召開全市文化工作會議以后，我們高度重視，及時組織機關工作人員學習了會議主題報告以及同時出臺的關于加強公共文化服務體系建設的實施意見等文件，并結合本單位實際制訂了202x年至202x年的舟山市“社科工作建設項目任務書”，內容涉及“實施社科普及聯動工程”、“實施重點社科研究項目”、“完善社科工作網絡”、“推進社科人才隊伍建設”、“組織開展市情調研工程”等五大方面的內容。九、十月份，我們分階段進入各學會（協(xié)會、研究會）及漁農村基層，就現階段全市社科工作者的工作狀態(tài)、主在關注及正在研究的

56、課題、漁農村群眾社科文化公益的落實情況、漁農村群眾的社科知識需求方向等內容進行了廣泛深入的調查。在此基礎上，黃潔明主席還帶領大家著手進行關于“創(chuàng)新舟山公共社科服務體系的實踐與思考”的調研。 （七）切實加強社科隊伍建設 舟山市社科聯現有學會、協(xié)會、研究會49個，它們團結和聯系著全市的2萬多名社科工作者。為充分履行業(yè)務管理和服務職能，今年以來，緊緊把握社科聯與學會一盤棋的工作理念，在抓好自身建設的同時，堅持以人為本，寓管理于服務之中，做到既嚴格按章管理，又積極熱情服務，促進了全市社科類學會的發(fā)展，得到了廣大社科工作者和有關方面以及社會的充分肯定。 一是加強機關自身建設。社科聯人員少，但工作聯系面廣、要求高。為此，我們首先