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文檔簡介
1、某某縣網(wǎng)格化服務(wù)管理監(jiān)管中心人員考核辦法為貫徹落實(shí)我縣加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的指示精神,深入推進(jìn)我縣網(wǎng)格化管理工作,充分調(diào)動監(jiān)管中心人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性,構(gòu)建平安和諧某某,增強(qiáng)服務(wù)群眾的能力,結(jié)和本縣實(shí)際,特制定本考核辦法:1、考核對象網(wǎng)格化服務(wù)管理監(jiān)管中心人員。2、考核辦法由縣政法委組織實(shí)施。三、考核內(nèi)容1、是否按國家政策辦事,做到公平、公正、廉潔自律,是否愛崗敬業(yè)履職盡責(zé)。(5 分)2、嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和保密規(guī)定,確保不泄密。(10 分)3、做好每天網(wǎng)格值守工作。(10 分)4、做好每天對所值守網(wǎng)格內(nèi)各分中心管理員站點(diǎn)網(wǎng)格員早、晚點(diǎn)名及日??记谟涗洝#? 分)5、做好日常設(shè)備保養(yǎng),系統(tǒng)
2、維護(hù)。(5 分)6、熟悉系統(tǒng)運(yùn)行流程,事件流轉(zhuǎn),熟悉講解和示范工作,熟練處置系統(tǒng)日常故障。(5 分)7、按照系統(tǒng)內(nèi)各類事件協(xié)調(diào)、分發(fā)、處置的規(guī)程。做好系統(tǒng)內(nèi)各單位事件流轉(zhuǎn)記錄。(5 分)8、及時(shí)收集系統(tǒng)內(nèi)各部門的事情辦理和政務(wù)服務(wù)的量化評價(jià)結(jié)果。(5 分)9、督促運(yùn)營商保障系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)安全,確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。(5 分)10、做好各級網(wǎng)格(管理、服務(wù))員的技術(shù)培訓(xùn)指導(dǎo)工作。(5 分)11、嚴(yán)格監(jiān)督、執(zhí)行系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集規(guī)程,指導(dǎo)系統(tǒng)內(nèi)各層級數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)更新工作,保障數(shù)據(jù)真實(shí)、可靠、安全。(5 分)12、遇重大、突發(fā)事件及時(shí)上報(bào),協(xié)調(diào)各部門進(jìn)行處置。(5 分)13、實(shí)時(shí)監(jiān)督系統(tǒng)內(nèi)事件流轉(zhuǎn)運(yùn)行情況,及時(shí)流轉(zhuǎn)、督辦。(5 分)14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)其他任務(wù)。(5 分)15、考勤。每月事假 3 天以內(nèi)(含 3 天)不扣分,3 天以上每天扣除 0.5 分。遲到早退發(fā)現(xiàn)一起扣 0.5 分,曠工一次扣 5 分。(總分 20 分 )四、考核加分1、監(jiān)管中心人員工作有特色亮點(diǎn)獲縣級以上肯定并推廣的加 2 分。2、受縣級表彰的加5分。3、受州級表彰的加10分。3、全年全勤的加10分。五、考核結(jié)果綜合考核結(jié)果分優(yōu)秀一等獎(96分以上)、良好二等獎(9
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