新形勢下企業(yè)思想政治工作初探

1、新形勢下企業(yè)思想政治工作初探1新形勢下，企業(yè)的思想政治工作所呈現(xiàn)出的新挑戰(zhàn)1.1企業(yè)思政工作的復(fù)雜化。社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制下，企業(yè)的思想政治工作更加復(fù)雜化。首先，企業(yè)的部分職工，尤其是年紀(jì)較輕的員工，對政治缺少一定的關(guān)注度，沒有樹立良好的人生觀、價值觀，生活中缺少精神支柱，對本職工作沒有興趣；其次，缺少必要的集體榮譽(yù)感和主人公地位感，消極的認(rèn)為自身只是一名普通的被雇傭者，沒有任何的安全感，因此也就造成了對待自己本職工作的無責(zé)任心和上進(jìn)心。因此，在新的社會形勢下，企業(yè)的思想政治工作更加的復(fù)雜化。1.2企業(yè)思政工作的多樣化。社會主義市場經(jīng)濟(jì)強(qiáng)調(diào)商品市場的自由性。發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)有利增強(qiáng)企業(yè)的競

2、爭力、創(chuàng)新力和開拓進(jìn)取的能力，既促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步與發(fā)展，又增強(qiáng)了人們的競爭和創(chuàng)新意識。但市場經(jīng)濟(jì)以企業(yè)利益和個人利益為出發(fā)點(diǎn)，加之我國的具體國情，必然造成個人利益與國家利益，個人利益與組織利益發(fā)生矛盾沖突。因此，在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制逐漸深入的新形勢下，企業(yè)的想象政治工作表現(xiàn)出了更加的多樣化。1.3企業(yè)思政工作的艱巨。部分企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)由于自身覺悟的種種問題，不能認(rèn)識到企業(yè)思想政治教育工作對于企業(yè)的重要性，在對企業(yè)內(nèi)部員工進(jìn)行思想政治培訓(xùn)教育時，往往采取消極的態(tài)度，或是走形式草草了事，不僅不能起到帶頭作用，反而影響了下屬員工的思想政治工作的建設(shè)?，F(xiàn)階段，企業(yè)紛紛面臨經(jīng)濟(jì)體制改革后的最強(qiáng)大的一波沖擊

3、，競爭壓力空前巨大，在這樣一種新形勢下，企業(yè)把工作重心投入到市場管理和競爭上，往往忽略了思想政治工作的開展和資金投入，因此，企業(yè)目前的思想政治工作表現(xiàn)出了更加的艱巨化。2新形勢下，針對改進(jìn)加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的可行性建議2.1學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，并以之指導(dǎo)企業(yè)思想政治工作。眾所周知，科學(xué)發(fā)展觀是馬克思主義世界觀和方法論的集中體現(xiàn)。堅持科學(xué)發(fā)展觀是推進(jìn)我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)建設(shè)、文化建設(shè)和政治建設(shè)的重要指導(dǎo)方針。思想政治工作的穩(wěn)定歷來都是企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定和諧的奠基石。因此，新形勢下，響應(yīng)黨和國家的號召，深入學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以科學(xué)發(fā)展觀作為企業(yè)思想政治工作的指導(dǎo)思想，不斷創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，建立適應(yīng)

4、時代發(fā)展和科技進(jìn)步型企業(yè)。通過思想政治的改進(jìn)與發(fā)展，推動企業(yè)各方面的均衡發(fā)展，和諧進(jìn)步，逐漸適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)下的新形勢。2.2解放思想，與時俱進(jìn)，創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作。思想政治工作像語文、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)等一樣，也是一門科學(xué)。像其他的科學(xué)一樣，也是隨著科技的發(fā)展，時代的進(jìn)步，不斷的發(fā)展進(jìn)步，完善創(chuàng)新。隨著中國改革開放的不斷深入，具有中國特色的社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制不斷完善，傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)觀念體制不斷變革，不斷的引進(jìn)新的思想與技術(shù)。為了與之相協(xié)調(diào)相適應(yīng)，思想政治工作也要隨之創(chuàng)新。例如，隨著我國網(wǎng)絡(luò)化的逐漸成熟，對于年輕的員工來說，網(wǎng)絡(luò)教育已經(jīng)是其學(xué)習(xí)新知識，開拓新視野的最有效的途徑之一。因此，企業(yè)

5、不妨可以在業(yè)余時間開展網(wǎng)絡(luò)化思想政治教育工作，將視頻與文章講話相結(jié)合，大大的解決了了傳統(tǒng)思想政治教育的枯燥乏味的問題，同時時間更加自由，既提高效率，又節(jié)省了成本。另外，在思想上也要相應(yīng)的予以轉(zhuǎn)變，變被動為主動，通過開展思想政治教育工作，使員工得到更多的附加價值，既了解了黨和國家在新形勢下的方針政策，又加深了對企業(yè)的忠誠度與榮譽(yù)度，同時加深了企業(yè)與個人的互動，做到企業(yè)與個人的和諧發(fā)展。2.3著重組織培養(yǎng)，建設(shè)成一支與社會主義市場經(jīng)濟(jì)相協(xié)調(diào)相適應(yīng)的團(tuán)隊。企業(yè)要不斷的補(bǔ)充新鮮的血液，不斷的選拔優(yōu)秀的青年員工加入到管理團(tuán)隊中。同時，對于管理團(tuán)隊中的成員，要定期提高自我學(xué)習(xí)和自我覺悟，給予企業(yè)員工很好的導(dǎo)向性和代表性。對于企業(yè)員工的思想政治教育工作，建立完善的培訓(xùn)和考核機(jī)制。在原有的培訓(xùn)基礎(chǔ)上，取其精華，去其糟粕。同時積極創(chuàng)新考核方式和內(nèi)容，以更加多樣性，有效性，趣味性，效率性作為新形勢下的思想政治考核形式，以求充分調(diào)動員工的學(xué)習(xí)興趣。新形勢下，企業(yè)正面臨前所未有的考驗，這些考驗除了來自于外部環(huán)境外，還有來自自身的政治思想修養(yǎng)，如何在面對新情況、新矛盾、新問題時，能夠快速