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文檔簡介

1、2017年度安全生產及消防工作二一七年一月為認真貫徹中華人民共和國安全生產法云南省安全生產條例 、中華人民共和國消防法等有關法律、法規(guī) 以及上級有關要求,強化 落實安全生產和消防工作主體責任,遏制各類安全生產、消防責任事 故,根據(jù)投資公司責任狀,按照黨政同責,一崗雙責、齊抓共管”的要 求,*項目經理部與綜合辦公室負責人簽定2017年安全生產及消防 工作責任書(以下簡稱責任書)。一、考核對象考核對象:,崗位名稱:。二、考核內容(一)工作責1、對設計圖紙中征地、拆遷的范圍、數(shù)量進 行實地調查,掌握征 地拆遷第一手資料;2、協(xié)助聯(lián)系瀾滄縣思瀾高速公路征遷指揮部,按施工進度及時提 供施工用地;3、協(xié)助

2、瀾滄縣思瀾高速公路征遷指揮部及相關部門對永久用地 和臨時用地進行實地丈量工作;4、負責做好在施工過程中有關征地拆遷與地方的 協(xié)調工作,解決 因征地拆遷工作而引起的 較大矛盾和糾紛;5、收集工區(qū)征地拆遷資 料,建立健全的各類征地拆遷臺賬,掌握 征地拆遷方面的有關情況。6、審核工區(qū)上報的補征地、臨時用地、借用道路資 料,并上報指 揮部。7、指導、督促工區(qū)編 制建設用地竣工文件。(二)安全責1、認 真貫徹執(zhí) 行上級有關安全工作的方 針、政策和法律、法規(guī) ;2、負責對 本部門人員的安全教育,組織 學習上級的安全工作的指 示要求和安全 業(yè)務 知 識;參與安全監(jiān)督、檢查、考核和評 比;3、負責本工區(qū)征地、

3、拆遷、協(xié)調 工作中出 現(xiàn)因工程建設影響而引 發(fā)的各 類矛盾,及時進行協(xié)調解決,防止因征地、拆遷而引發(fā) 的人 為阻 止施工和群體事件的 發(fā)生;4、負責協(xié)調處理好征地、拆遷及農 民工工 資發(fā)放工作中出 現(xiàn)的突 發(fā)性事件;5、及時 完成指揮部領導交辦的相關工作。(三)消防安全職責1、積 極支持配合并參加工區(qū) 組織的消防安全活 動,自覺培養(yǎng)消防 意識,宣傳消防安全的重要性,注重消防安全,熟悉掌握消防 設施的使 用及滅火原理,加強個人消防意 識,做到事前防范。2、愛護消防設施,不得隨意搬移、挪動、惡 意損壞挪作他用 現(xiàn)場 擺放的消防 設施,確保擺放合理,完好有效。3、保證疏散通道、安全出口的暢 通;不得

4、占用疏散通道或者在疏 散通道、安全出口上設 置影響疏散的障礙物,不得封 閉安全出口,不得 遮擋安全疏散指示 標志。4、做好野外森林消防安全宣傳帶頭 作用,監(jiān)督檢查 征地拆遷工作 人員,嚴禁野外用火。5、野外工作發(fā)現(xiàn) 森林火災 險情及時上報。三、考核與獎懲辦法考評實行百分制,滿分為 100分。凡崗位安全工作 發(fā)生一票否決 的,得分一律為零分。(一)考核評分1、安全生產獎 勵基數(shù)根據(jù)公司 對項 目考核 結果確定。(1(得分在 95(含95分)分以上的,按獎勵基數(shù)全 額獎勵; (2(得分在 90 分(含90 分)至95 分以下的,獎勵金額為:獎勵基 數(shù)人年終考核得分TOO)。(3(得分在 80 分(

5、含80 分)至90 分以下的,獎勵金額為:獎勵基 數(shù)人年終考核得分TOO)。(4 (得分在60分至80分(不含80分)的,不獎不罰。2、對于在公司機關、項 目部存在兩 處及以上任 職的人員,根據(jù)年 終考核,若各處考核均為優(yōu)秀595分)以上,則按就高不就低的原則 兌現(xiàn)獎懲;若考核存在有一處為優(yōu)秀以下的,則按就低不就高的原 則 兌現(xiàn)獎懲,或依據(jù)安全生產責任書基數(shù)兌現(xiàn)獎懲。(二)懲罰得分在 60分以下或凡 發(fā)生屬于一票否決事故的情況, 對被考核 人處以0.5倍獎勵基數(shù)的處罰,受罰人員不得參加當年先 進評比。四、考核程序本責任書考核由工區(qū)安全生 產領導 小組研究決定,考核結果報公 司經審定批準后 發(fā)文進行獎罰。五、考核期限 本責任書的考核期限為:2

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