創(chuàng)建工作計劃

1、2011 年創(chuàng)建工作計劃為切實加強醫(yī)院 2011 年各項創(chuàng)建工作，通過文明、衛(wèi)生、健康創(chuàng)建，推進“三個文明”建設(shè)，加快醫(yī)院改革發(fā)展，樹立醫(yī)院良好形象，根據(jù) XXX 衛(wèi)生系統(tǒng) 2010 年創(chuàng)建工作任務(wù)書要求，結(jié)合本院實際，特制定本計劃。一、指導思想和工作目標以鄧小平理論、 三個代表重要思想和科學發(fā)展觀為指導， 認真貫徹落實十七大精神，全面推進物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)，不斷提高廣大醫(yī)護工作者的整體素質(zhì)，圓滿完成各項創(chuàng)建工作任務(wù)。二、組織領(lǐng)導及職責分工分別成立文明、 衛(wèi)生、健康創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，明確創(chuàng)建工作聯(lián)絡(luò)員，由分管領(lǐng)導親自抓， 確保各項創(chuàng)建工作有成效。領(lǐng)導小組負責制定創(chuàng)建管理制度，開展

2、業(yè)務(wù)培訓指導，組織創(chuàng)建檢查考核，落實各項獎懲措施。至少每半年召開一次領(lǐng)導小組成員會議，交流情況、分析問題、研究對策。三、創(chuàng)建重點工作（一）文明創(chuàng)建工作1積極開展文明環(huán)境創(chuàng)建活動，通過合理布置室內(nèi)環(huán)境、張貼文明創(chuàng)建宣傳標語，營造濃厚的文明創(chuàng)建氛圍。2開展文明禮儀宣傳教育活動，組織職工學習文明禮儀手冊及精品文檔醫(yī)院服務(wù)禮儀規(guī)范，使職工儀容儀表、行為舉止、服務(wù)用語符合醫(yī)院規(guī)定。倡導文明出行。3積極開展職工思想教育和職業(yè)道德教育工作，引導職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，塑造文明職工形象。（二）衛(wèi)生創(chuàng)建工作積極開展除“四害”工作。針對去年的登革熱疫情，重點開展以滅蚊為重點的病媒生物防制工作。開展環(huán)

3、境衛(wèi)生整治、蚊蟲消殺、積水容器調(diào)查、蚊密度監(jiān)測、 健康知識宣教等各項工作，指導街道開展防蚊滅蚊工作。（三）健康創(chuàng)建工作健康城市建設(shè)工作。 開展全民健康生活方式行動，以各種衛(wèi)生宣傳日活動為載體，以慢性病、傳染病防治知識宣傳為重點，積極開展健康生活方式的宣傳， 努力提高轄區(qū)居民的健康知識知曉率、衛(wèi)生行為形成率，養(yǎng)成良好的健康生活方式。實施健康教育進社區(qū)活動，利用發(fā)放健康教育讀本、健康教育知識科普材料，張貼健康教育畫報，開展健康教育講座， 形式多樣的健康教育活動來促進社區(qū)健康知識水平的提高。三、主要措施1、落實領(lǐng)導責任制。在創(chuàng)建工作中嚴格落實責任制，一級抓一級，層層抓落實，把創(chuàng)建工作的各項任務(wù)分解到科室、分解到人、落到實處。2、建立內(nèi)部考核制。建立健全考核機制是落實創(chuàng)建工作的有力.精品文檔措施。建立考核機構(gòu)，明確考核標準，落實考核人員，將考核結(jié)果與評先、評優(yōu)掛鉤，真正發(fā)揮考核機制的激勵作用。3、增強長效管理機制。創(chuàng)建不是一朝一夕的工作，而是一項長期工作，需要用科學的方法來加