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文檔簡介

1、在礦七屆十五次職工代表大會上的講話黨委書記在礦七屆十五次職工代表大會上的講話各位代表、同志們:白莊煤礦第七屆十五次職工代表大會,經(jīng)過大會主席團和與會代表的共同努力,圓滿完成了預定的各 項任務,就要勝利閉幕了。會議期間,大家以高度的主人翁 責任感,認真履行職責,積極獻言獻策,共商企業(yè)改革發(fā)展 大計,提出了許多很好的意見和建議,并審議通過了有關(guān)決 議。陳礦長代表礦行政作了一個很好的工作報告。實事求是 地總結(jié)了上半年的工作,客觀理性地指出了存在的問題,全 面深刻地分析了當前面臨的形勢,具體明確地提出了下半年 的目標任務和工作措施,可以說思路清晰明了,措施得當有 力,形勢振奮人心,目標催人奮進,對于我

2、們進一步認清形 勢,統(tǒng)一思想,提高認識,加快企業(yè)改革發(fā)展,堅定不移地 完成全年各項目標任務,必將產(chǎn)生積極的推動和促進作用。 在此,我代表礦黨委向今天會議的圓滿召開表示熱烈的祝賀, 對大家所付出的積極努力表示衷心的感謝。為貫徹落實好這次職代會精神,下面,我再強調(diào)三個方面的問題:一、要進一步認清形勢,以強烈的發(fā)展欲望推動各項目標任務的 圓滿完成 認清形勢,最重要的就是保持清醒頭腦,認清企 業(yè)面臨的形勢任務,認清企業(yè)改革發(fā)展所處的歷史階段,認 清我們目前所面臨的有利條件和不利因素。在此基礎上進一 步統(tǒng)一思想,提高認識,以科學理性的精神對待我們目前所 面臨的一切, 這是干好工作的前提和基礎。 關(guān)于當前

3、的形勢, 陳礦長已經(jīng)在報告中作了全面深刻的分析,我不再過多重復, 概括起來講,我認為下半年的形勢特點就是:形勢好,基礎 牢,頭緒多,壓力大。所謂形勢好,是指近年來我們按照集 團公司“發(fā)展、發(fā)展、快發(fā)展”的總體要求,緊緊圍繞提高 企業(yè)經(jīng)濟效益這個中心, 堅持向改革要活力, 向管理要效益, 通過全面實施“ 3612”工程,經(jīng)過廣大干部職工家屬的共同 努力,全礦各項工作都走在了集團公司前列,呈現(xiàn)出了“全 面發(fā)展整體推進、全面勝利再創(chuàng)新高”的良好局面,繼續(xù)保 持了一年一個變化,一年一個臺階,一年比一年好的發(fā)展態(tài) 勢。特別是今年以來,全礦各項工作齊頭并進,全面發(fā)展, 安全、產(chǎn)量、利潤、職工收入等各項主要

4、指標都超計劃,超 同比,創(chuàng)出了歷史最好水平,廣大職工群眾切身感受到了企 業(yè)發(fā)展所帶來的實惠,當前全礦干部職工上下同欲,萬眾一 心,人心思上,人心思干,想發(fā)展、盼發(fā)展、謀發(fā)展的愿望 空前強烈,極大地調(diào)動了廣大干部職工的積極性;所謂基礎 牢,主要是指我們白莊煤礦有一個一流的工作基礎,各項工 作始終走在集團公司前列,之所以如此,關(guān)鍵是有一個與時 俱進、開拓創(chuàng)新、務求實效的領(lǐng)導班子,有一支作風過硬、 特別能戰(zhàn)斗的高素質(zhì)干部職工隊伍,這也是我來礦后感受最 深的一點。特別是近段時間以來通過扎實開展保持黨員先進性教育“回頭看”和黨性教育月活動,全礦各級黨組織和廣 大黨員的整體素質(zhì)又有了新提高,先進性形象又有

5、了新提升, 凝聚力、戰(zhàn)斗力大大增強,黨群干群關(guān)系更加密切。這些都 是我們完成各項目標任務的最可靠的思想政治保證。所謂頭 緒多,是指下半年村莊搬遷、主輔分離、輔業(yè)改制、企業(yè)文 化建設等各項工作都到了關(guān)鍵時期,需要做的事情很多,可 以說是千頭萬緒,任務繁重而又艱巨。所謂壓力大,是指我 們雖然順利實現(xiàn)了安全生產(chǎn)三周年和上半年雙過半,取得了 階段性勝利,但安全的長期穩(wěn)定勢必會在部分干部職工思想 上產(chǎn)生松懈麻痹和盲目樂觀的思想,給安全帶來隱患,這就 要求我們務必從思想上引起高度重視,居安思危,警鐘長鳴從目前的發(fā)展態(tài)勢看,安全能否搞好是決定今年全礦形勢的 關(guān)鍵,也是當前和今后一個時期我們面臨的最大挑戰(zhàn)。下

6、半 年各級領(lǐng)導干部務必要把安全生產(chǎn)作為最大的政治任務,務 必要當成頭等大事來抓。所以我們一定要正確看待和認清當 前的形勢,既要增強干好工作的決心和信心,又要對面臨的 困難有一個正確的認識;既要有加快發(fā)展的高度熱情,又要 保持科學的理性精神。要以保持共產(chǎn)黨員先進性教育“回頭 看”活動為動力,真正把全礦干部職工的思想統(tǒng)一到集團公 司發(fā)展發(fā)展快發(fā)展的總體要求上來,統(tǒng)一到加快發(fā)展必須解 放思想、搶抓機遇、深化改革,保持穩(wěn)定上來,統(tǒng)一到必須 下定決心、堅定信心,求真務實,真抓實干,確保完成全年目標任務上來。這一點要求廣大干部職工要標準再嚴一點, 思路再寬一點,眼界再高一點,要跳出白莊看白莊,不但要 縱向

7、和自己比,和小范圍的局內(nèi)兄弟單位比,更要橫向和國 內(nèi)外知名企業(yè)比,和先進單位比,認真學習他們的先進經(jīng)驗, 先進的管理理念,學習他們艱苦創(chuàng)業(yè)、勇爭一流,搏擊世界 的精神氣魄,象溫州人那樣“一不能滿足、二不能分心、三 不能猶豫”,堅決克服小富即滿、小成即安的落后思想,對 一切妨礙發(fā)展的思想觀念都要堅決沖破,對一切束縛發(fā)展的 做法規(guī)定都要堅決改變,對一切影響發(fā)展的體制弊端都要堅 決革除。要認真貫徹落實集團公司上半年工作會議精神,進 一步增強危機意識、發(fā)展意識和大局意識,牢固樹立強烈的 使命感、緊迫感和壓力感,緊緊抓住當前煤炭市場仍基本穩(wěn) 定的難得機遇,結(jié)合我礦實際,創(chuàng)造性的開展工作,在解放 思想中統(tǒng)

8、一思想,在統(tǒng)一思想中凝聚力量, 聚精會神抓工作, 一心一意謀發(fā)展,齊心協(xié)力干事業(yè),以強烈的發(fā)展欲望推動 全年各項目標任務的順利完成,努力開創(chuàng)我礦各項工作的新 局面。 二、要狠抓各項工作落實,以扎實的工作作風促進 各項目標任務的圓滿完成工作中,最關(guān)鍵的是落實這個環(huán)節(jié)。工作規(guī)劃再好,措施再得力,制度再完善,不抓落實 都等于一紙空文。抓不抓落實、如何抓落實、能否抓好落實, 反映出來的是黨性和覺悟,體現(xiàn)出來的是作風和意志,檢驗 出來的是能力和水平。如果我們的決策定一項是一項,項項算數(shù);我們的工作干一件成一件,件件落實,我們就能夠更 充分地調(diào)動廣大職工群眾的積極性,就能夠更多地形成方方 面面的合力,就能

9、夠更加有效地促進各項目標任務的完成。 一要領(lǐng)導干部帶頭抓落實。全礦各級領(lǐng)導干部要進一步提高 對狠抓落實重要性的認識,把貫徹落實礦黨委、礦行政的決 策部署作為工作目標,把狠抓落實作為不懈追求,把落實效 果作為衡量工作的標桿,爭當狠抓落實、善抓落實、抓好落 實的領(lǐng)導者。要帶頭發(fā)揚深、嚴、細、實的工作作風,對礦 黨委、礦行政的決策和部署,堅持高標準、嚴要求,創(chuàng)造性 的抓好落實。要善于從繁雜的工作中理出頭緒、分清主次、 統(tǒng)籌安排、集中精力抓要事,攻難事,成大事。特別是工作 落實過程中的重大決策、重要部署、主要矛盾、關(guān)鍵環(huán)節(jié), 要時刻放在心上,親歷親為,抓出成效。要保持良好的精神 狀態(tài),把心思和精力全部

10、用到工作上, 要有一股工作干不好、 上不去,食不甘味、寢不安席,不達目的誓不罷休的勁頭, 要大力弘揚求真務實的作風,不務虛名,真抓實干,把共產(chǎn) 黨員的先進性體現(xiàn)在實際工作中,展示在本職崗位上。要以 開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育“回頭看”活動和黨性教育月 活動為契機,繼續(xù)狠反“五個主義”(不負責任的官僚主義、 不求實效的形式主義、不守法紀的自由主義、不講原則的好 人主義、不艱苦奮斗的享樂主義),狠剎“四股歪風”(吃喝 玩樂風、鋪張浪費風、請客送禮風、封建迷信風),努力做到“三個減少”(減少應酬、減少會議、減少外出)、“四個到位”(認識、思想、責任、工作到位)、“四個落實”(目標、 任務、措施、要求

11、落實)和“兩個百分之百”(百分之百的時間、百分之百的精力)。二要明確責任抓落實。責任不清 則無人負責,無人負責談何落實。要把會議確定的各項目標 任務層層分解、落實到基層,落實到崗位,落實到人員。要 層層建立責任制,一級抓一級,一級促一級,一級對一級負 責,使各級黨員干部人人身上有擔子,個個身上有指標,件 件工作有落實,要加強對責任制落實的檢查考核并嚴格獎懲 兌現(xiàn),抓住不落實的事、追究不落實的人。特別是要把完成 目標任務作為考察領(lǐng)導干部政績和能力的主要標志,切實形 成能者上,平者讓,庸者下的用人機制,以效果論成敗,以 實績論英雄,在干部的選拔使用上組干部門要切實做到全面 了解干部,客觀評價干部,

12、準確推薦干部,合理使用干部。 三要依靠職工群眾抓落實。職工群眾是企業(yè)改革發(fā)展的主力 軍,是我們的力量源泉和勝利之本。無論什么時候、任何情 況下,企業(yè)的生存發(fā)展都離不開職工群眾。要充分相信群眾,放手發(fā)動群眾,團結(jié)帶領(lǐng)群眾,全心全意依靠職工群眾,充 分調(diào)動職工群眾的勞動積極性,心往一處想,勁往一處使, 擰成一股繩,在全礦上下形成層層抓落實、人人抓落實、一 心一意抓落實的生動局面。作為職工代表來講,作用發(fā)揮不 能僅體現(xiàn)在舉手表決上,更要落實到具體行動中。要帶頭增強主人翁責任感,帶頭敬業(yè)愛崗,帶頭干好本職工作,為企業(yè)的改革發(fā)展穩(wěn)定多做貢獻。三、要充分發(fā)揮黨群組織優(yōu)勢,以高度的責任意識確保各項目標任務的

13、圓滿完成完成這次會議確定的目標任務,全礦各級黨群組織負有重大責任。當前各級黨工團組織要繼續(xù)堅持以黨的十六屆四中全會精 神為指導,以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育“回頭看”活動 為動力,緊緊圍繞提高經(jīng)濟效益這個中心,充分發(fā)揮各自優(yōu) 勢和作用,為促進下半年全礦各項目標任務的完成提供堅強 保證。要充分發(fā)揮黨支部和黨員在企業(yè)攻堅破難中的的戰(zhàn)斗 堡壘作用和先鋒模范作用。全礦各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員 要緊緊圍繞完成全年的各項目標任務,繼續(xù)深入扎實的開展 好爭創(chuàng)“紅旗黨支部”和黨員“一區(qū)一崗”等各種形式的創(chuàng) 先爭優(yōu)活動,不斷豐富活動內(nèi)容,創(chuàng)新活動載體,加大考核 力度,增強活動實效,組織和引導廣大黨員勇于迎著生產(chǎn)

14、經(jīng) 營急難險重任務上,積極建功立業(yè)做貢獻。要針對下半年改 革力度不斷加大,涉及職工群眾利益問題增多的實際,進一 步做好深入細致的思想政治工作,堅持不懈地開展好形勢任 務、安全、穩(wěn)定、改革和主人翁“五大教育”,通過講形勢鼓舞人心、講目標振奮人心、講任務凝聚人心、講前景激勵 人心。特別是在改革教育上,按照上級要求和集團公司的統(tǒng) 一安排部署,下半年我們改革的重點就是推進主輔分離、輔 業(yè)改制,這可以說也是給職工辦的一件好事實事,對企業(yè)、職工都有好處,臨沂局的改革就足以充分說明這一點。通過 改革改活了機制,改出了活力,改出了積極性,改出了效益, 改出了企業(yè)的大發(fā)展,它可以使企業(yè)煥發(fā)生機,輕裝上陣, 積極

15、參與市場競爭。集團公司董事會已經(jīng)討論通過了全公司 主輔分離輔業(yè)改制總體方案,現(xiàn)已報省國資委審批,各項改 革即將全面展開。因此就當前形勢看,現(xiàn)在不是想改不想改 的問題,而是必須改、怎么改好的問題。改革是大勢所趨, 勢在必行。要圍繞這一工作重點,充分發(fā)揮黨工團組織的優(yōu) 勢和大政工體系的作用,突出加強對改革重要性、必要性的 宣傳教育,突出加強對各項改革政策、措施、方法、步驟的 宣傳教育,突出加強主輔分離、輔業(yè)改制過程中的宣傳思想 政治工作,掃除干部職工對改革的思想障礙,在全礦上下形 成人人理解改革、支持改革、參與改革的良好氛圍。特別是 廣大職工代表要格外珍惜當前來之不易的安定團結(jié)的大好 形勢,從講政

16、治、講大局出發(fā),帶頭支持改革、理解改革、 擁護改革,帶頭宣傳和參與改革,正確處理個人利益與集體利益、當前利益與長遠利益、局部利益與全局利益 三者間的關(guān)系,以主人翁的姿態(tài)積極投身到改革中來,做改 革的促進派。總之,要在確保穩(wěn)定的前提下盡量加快改革步 伐,確保改革改制工作平穩(wěn)快速健康推進,努力實現(xiàn)“上級滿意、職工滿意”的目標。各級工會、共青團和女職工組織 要牢固樹立全局觀念和大局意識,充分發(fā)揮各自的獨特優(yōu)勢 和作用,緊緊圍繞企業(yè)的中心任務來研究工作,開展活動, 堅持用促進企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營的成果作為檢驗衡量 工作成效的主要標準。工會組織要在加強民主管理,維護好 職工權(quán)益的同時,繼續(xù)深入開展好高產(chǎn)高效和職工技術(shù)業(yè)務 比武等多種形式的勞動競賽和建功立業(yè)活動。共青團組織要 充分發(fā)揮團組織和團員青年在企業(yè)改革發(fā)展中的生力軍作 用,有針對性地確定活動主題,設計活動方案,當前要重點 抓好青工技能百日學練賽活動、地面安全知識學習競賽活動 以及個人價值和企業(yè)發(fā)展征文比賽等活動的開展,以形式多 樣的活動來調(diào)動廣大團員青年的工作熱情,全面活躍團的工 作。工會女職

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