教工大會工會工作報(bào)告

1、教工大會工會工作報(bào)告 工作報(bào)告的正文一般由報(bào)告緣由、報(bào)告事項(xiàng)、報(bào)告結(jié)語 組成。報(bào)告緣由通常是交代報(bào)告的起因、目的、主旨或基本 情況。下面是小編整理的教工大會工會工作報(bào)告，歡迎來參 考！ 一、 20 xx 年工作報(bào)告 20 xx 年，在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)和上級工會的指導(dǎo)下， 在校行 政的支持下，校教代會和工會以服務(wù)教職工、服務(wù)學(xué)校發(fā)展 為核心，進(jìn)一步激發(fā)自身活力，提高工作水平，大力推進(jìn)學(xué) 習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型組織建設(shè)，自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)” ， 為學(xué)校改革發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。 （一）加強(qiáng)教代會制度建設(shè)，完善民主管理機(jī)制 1研究制定教職工代表大會實(shí)施辦法。為充分發(fā)揮全 體教職工在學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督和民

2、主決策中的作用， 經(jīng)東南大學(xué)第七屆教代會第四次全體會議審議通過，校黨委 于 20 xx 年 1 月 19 日頒布了東南大學(xué)教職工代表大會實(shí)施 辦法，并于 20 xx 年 8 月 27 日，經(jīng)第七屆教代會執(zhí)委會審 議通過，校黨委研究同意，頒布了東南大學(xué)二級教職工代 表大會實(shí)施辦法 。這兩個實(shí)施辦法使我校兩級教代會 工作更具有規(guī)范性和可操作性，將為我校進(jìn)一步完善教職工 參與民主管理、推進(jìn)學(xué)校治理體系健康運(yùn)行提供有效保障。 2積極籌備院（系）二級教代會的建立。根據(jù)校黨委 工作要求， 為切實(shí)發(fā)揮校、 院（系）兩級教代會在民主管理、 民主監(jiān)督中的主渠道作用， 20 xx 年我校擬實(shí)現(xiàn)二級教代會在 院（系

3、）的全覆蓋。為此，校工會認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極準(zhǔn)備，梳 理制定了院（系）二級教代會首屆（換屆） 、屆中工作流 程圖和工作明細(xì) ，主動走進(jìn)院（系） ，與院（系）黨委書記 和部門工會主席座談，征求意見，達(dá)成共識，以確保二級教 代會的建立在實(shí)體上和程序上規(guī)范、合法，在院（系）建設(shè) 和發(fā)展中發(fā)揮積極的作用。截止目前，校工會已走訪 15 個 院（系），并要求各院（系）于 20 xx 年 3 月 1 日前草擬好本 單位二級教代會實(shí)施細(xì)則，報(bào)校工會和教代會執(zhí)委會審核， 經(jīng)核準(zhǔn)后，開展二級教代會的建設(shè)工作。 3發(fā)揮教代會年會和教代會執(zhí)委會作用，保障教職工 的民主權(quán)利。 20 xx 年初， 籌備并召開了東南大學(xué)第七屆教

4、職 工代表大會第四次全體會議，參會代表聽取了校黨委工作報(bào) 告、校行政工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告和工會工作報(bào)告，審議 了提案等工作報(bào)告，審議并通過了東南大學(xué)教職工代表大 會實(shí)施辦法（草案） 。組織召開多次教代會執(zhí)委會議，聽取 并審議東南大學(xué)綜合改革方案 、東南大學(xué) 20 xx 年財(cái)務(wù) 預(yù)算報(bào)告和東南大學(xué)二級教職工代表大會實(shí)施辦法（討 論稿）, 并就東南大學(xué)“十三五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃 、校公 費(fèi)醫(yī)療管理辦法補(bǔ)充規(guī)定和東南大學(xué)機(jī)動車輛出入停放 管理辦法征求校教代會執(zhí)委們的意見和建議。 4充分利用信息平臺，提升提案工作科學(xué)化水平。XX 年 12 月教代會提案系統(tǒng)正式上線運(yùn)行，一年來使用該絡(luò)平 臺開展提案征集、

5、向提案人及時反饋工作進(jìn)展和答復(fù)情況等， 增強(qiáng)了提案工作的透明度與便捷性，有力提高了提案工作的 辦理效率。七屆四次教代會代表共提交了提案 57 份，經(jīng)提 案工作委員會審議，立案 37 份，交由相關(guān)職能部門辦理， 17 份提案作為建議轉(zhuǎn)送相關(guān)職能部門給予答復(fù)， 3 份提案因 不符合要求不予立案?？傮w而言提案工作滿意度好、認(rèn)可度 高。 （二）發(fā)揮工會服務(wù)、維權(quán)職能，全心全意服務(wù)教職工 1幫扶困難教職工，關(guān)愛勞動模范。 20 xx 年校工會代 表學(xué)校黨政和上級工會組織開展 “送溫暖” 活動，向校內(nèi) 258 名教職工發(fā)放慰問金；春節(jié)和“五一”前夕，組織開展面向 我校國家、?。ú浚┘墑趧幽７逗拖冗M(jìn)工作者的

6、專項(xiàng)慰問。 2持續(xù)做好教職工大病醫(yī)療互助工作，傳遞東南大學(xué) 大家庭的溫暖和關(guān)懷。 20 xx 年， 互助基金共補(bǔ)助患大病教職 工 646 人，補(bǔ)助金額達(dá) 358 萬余元。 3完善教職工利益協(xié)調(diào)和訴求表達(dá)機(jī)制，維護(hù)教職工 的合法權(quán)益。 20 xx 年專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審工作申訴審議委員會、 崗位聘任申訴委員會分別收到 5 位教職工的職稱申訴和 3位 教職工的崗位聘任申訴，申訴委員會就申訴事項(xiàng)進(jìn)行了相關(guān) 調(diào)查，并就有關(guān)問題與院（系） 、職能部門進(jìn)行了溝通，向 申訴人給予了回復(fù) 4認(rèn)真做好教職工福利發(fā)放工作，進(jìn)一步提高服務(wù)水 平。20 xx年校工會在完成上半年福利發(fā)放的基礎(chǔ)上，下半年 教職工福利啟用招投

7、標(biāo)程序， 依法嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)， 5600 余份福 利零誤差發(fā)放到近百個部門、單位，每一位教職工手中。 5關(guān)心青年教職工的生活，積極組織參加聯(lián)誼活動。 鼓勵和組織我校單身青年教職工參加了 2 場省教科工會舉辦 的“緣份的天空”青年聯(lián)誼活動和 1 場武漢大學(xué)南京校友會 舉辦的聯(lián)誼活動。 6協(xié)同做好義診工作，關(guān)愛教職工健康。會同校黨委 統(tǒng)戰(zhàn)部、農(nóng)工東南大學(xué)基層委員會舉辦慶祝教師節(jié)專題義診 活動。 （三）強(qiáng)化師德榜樣的示范引領(lǐng)作用，凝聚教職工建功 立業(yè)的正能量 1堅(jiān)持校內(nèi)評優(yōu)樹先工作，開展各類評優(yōu)表彰活動， 以師德榜樣的力量促發(fā)展。進(jìn)一步完善和優(yōu)化教師節(jié)“光榮 榜”、“三育人”積極分子、 “工會工作先進(jìn)集

8、體”和“優(yōu)秀 工會積極分子”等的評比標(biāo)準(zhǔn)和程序，確保評優(yōu)樹先公開、 公平、公正。 20 xx 年組織開展了東南大學(xué) XX20 xx 年度“三 育人”積極分子、 “工會工作先進(jìn)集體” 、和“優(yōu)秀工會積極 分子”的評選工作， 協(xié)助黨辦、校辦召開了教師節(jié)表彰大會。 2積極組織申報(bào)省級以上先進(jìn)典型，展現(xiàn)我校教職工 的風(fēng)采。 20 xx 年，一名教職工榮獲 “江蘇省五一勞動獎?wù)隆?一個教研室榮獲“江蘇省巾幗文明崗” ；向上級相關(guān)組織推 薦一名教職工為“ 20 xx 年度全國教書育人楷?！焙蜻x人，一 名女教職工為 20 xx 年江蘇省“三八”紅旗手候選人，一名 女教職工為 20 xx 年江蘇省“五一巾幗標(biāo)

9、兵”候選人。 （四）開展豐富多彩的文體活動，積極助推先進(jìn)大學(xué)文 化建設(shè) 1開展群眾性文體活動，豐富教職工精神文化生活。 舉辦了東南大學(xué)第四屆教職工智力運(yùn)動會；開展了教職工乒 乓球、球等專項(xiàng)比賽；組織教職工參加江蘇省教科工會舉辦 的乒乓球比賽；組織社團(tuán)協(xié)會舉辦攝影培訓(xùn)系列講座，校外 拓展等；組織教工合唱團(tuán)參加學(xué)校的演出；發(fā)揮部門工會作 用，擴(kuò)大文體活動覆蓋面， 在三個校區(qū)舉辦了主題文體活動。 通過開展這些生動活潑、特色鮮明、健康向上的文體活動， 凝心聚力，讓我們的教職工，提足精氣神，更出色的服務(wù)學(xué) 校的建設(shè)大局。 2結(jié)合女教職工特點(diǎn)，開展特色活動，促進(jìn)女教職工 全面發(fā)展。 在“三八婦女節(jié)” ，舉

10、辦了“綻放九龍 多彩東大” 女教職工健身操舞比賽，充分展現(xiàn)了東大女教職工的風(fēng)采與 魅力；組織女教職工參加“美麗東大，魅力教師”的系列講 座，提升她們對美的鑒賞與踐行能力；繼續(xù)做好“女知聯(lián)” 工作，組織女知聯(lián)會員美麗鄉(xiāng)村行；舉辦女教職工健康知識 講座。通過這些活動的開展，在關(guān)心女教職工健康、豐富女 教職工精神文化生活的同時，促進(jìn)了女教職工的全面發(fā)展。 （五）進(jìn)一步促進(jìn)內(nèi)涵建設(shè)，著力提升服務(wù)能力和水平 1加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。積極參加教科工會舉辦 的學(xué)校教職工代表大會規(guī)定培訓(xùn)班、教育部部分直屬高 校第二十一次工會工作會議、卓越大學(xué)聯(lián)盟高校工會工作第 二次交流會，組織工會人員認(rèn)真學(xué)習(xí)中共中央關(guān)于加

11、強(qiáng)和 改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見 ，提高工會工作隊(duì)伍在新形勢下 進(jìn)一步加強(qiáng)和創(chuàng)新高校工會工作的能力和水平。 2加強(qiáng)校際工作交流與對接。今年校工會分別接待了 北京交通大學(xué)、三峽大學(xué)的來訪，組織人員分赴北京大學(xué)、 北京理工大學(xué)、天津大學(xué)和山東大學(xué)調(diào)研，就工會在創(chuàng)建和 諧校園中應(yīng)發(fā)揮的作用、兩級教代會制度建設(shè)、教師職稱申 訴等工作，深入地交流和探討，學(xué)習(xí)兄弟院校先進(jìn)的工作理 念和經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)過認(rèn)真準(zhǔn)備，精心安排，我校工會在與卓越聯(lián) 盟高校工會合作的基礎(chǔ)上，與北京大學(xué)工會建立了工作聯(lián)絡(luò) 制度，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，兩校工會的文體工作和智能化工 會建設(shè)工作實(shí)現(xiàn)對接。 3優(yōu)化完善內(nèi)部工作流程與機(jī)制。梳理各項(xiàng)工作，明

12、確工作任務(wù)，優(yōu)化工作流程。校工會開展的各項(xiàng)工作、各類 活動嚴(yán)格按照項(xiàng)目管理方式執(zhí)行， 提高工作效能。 依法依規(guī)， 制定東南大學(xué)工會財(cái)務(wù)會計(jì)管理辦法（暫行） ，保證工會 財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作有章可循、有據(jù)可依。草擬了工會絡(luò)信息 化建設(shè)規(guī)劃，爭取在 35 年內(nèi)實(shí)現(xiàn)智能化工會的建設(shè)目標(biāo)。 二、 20 xx 年教代會、工會的主要工作 20 xx 年是我?！笆濉币?guī)劃的開局之年，也是我校全 面深化改革的重要一年。新的一年，東南大學(xué)教代會、工會 工作的總體目標(biāo)是：貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四 中、五中全會精神，深入貫徹落實(shí)中央黨的群團(tuán)工作會議精 神，認(rèn)真踐行黨的群眾路線，堅(jiān)定不移走特色社會主義工會 發(fā)

13、展道路，充分發(fā)揮教代會、工會在組織動員群眾、教育引 導(dǎo)群眾、聯(lián)系服務(wù)群眾、維護(hù)群眾合法權(quán)益中的作用，為學(xué) 校加快世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)貢獻(xiàn)力量。具體工作任 務(wù)是：圍繞一個中心，即圍繞學(xué)校改革發(fā)展中心工作，找準(zhǔn) 定位，開展好教代會、工會工作。做好兩個維護(hù)，即將維護(hù) 好學(xué)校發(fā)展的整體利益和維護(hù)好教職工的合法權(quán)益有機(jī)結(jié) 合起來。完善三個機(jī)制，即加強(qiáng)校、院（系）兩級教代會制 度建設(shè)，完善民主建設(shè)機(jī)制；堅(jiān)持以教職工為本，真誠傾聽 教職工呼聲，真實(shí)反映教職工愿望，真情關(guān)心教職工疾苦， 完善維護(hù)機(jī)制；深入開展“教職工之家”建設(shè)活動，完善共 建機(jī)制。發(fā)揮四個作用，即充分發(fā)揮教代會、工會的組織、 引導(dǎo)、服務(wù)

14、教職工和維護(hù)教職工合法權(quán)益的作用。搭建五個 平臺，即積極搭建教職工民主參與平臺、院（系）聯(lián)系交流 平臺、校園文體活動參與平臺、評優(yōu)評先工作平臺、部門工 會展示平臺。 20 xx 年，我校教代會和工會將圍繞上述目標(biāo)和任務(wù)重點(diǎn) 開展以下工作。 （一）貫徹落實(shí)中央文件精神，提高工會干部的工作能 力與水平 組織全校專、兼職工會干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中共中央關(guān)于加 強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見 ，緊密圍繞學(xué)校中心工 作，服務(wù)學(xué)校發(fā)展大局，按照“十三五”期間工會工作的總 體目標(biāo)和具體工作任務(wù)，找準(zhǔn)工作的結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn)，與時 俱進(jìn)，改革創(chuàng)新，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型組織 建設(shè)，充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用，振奮

15、精神、鼓足干 勁，團(tuán)結(jié)和動員廣大教職工為學(xué)校 “雙一流” 建設(shè)努力奮斗。 組織各級工會干部，進(jìn)一步加強(qiáng)與北京大學(xué)和卓越聯(lián)盟 等高校的調(diào)研、 聯(lián)絡(luò)與合作， 拓寬工作視野， 學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)， 提升服務(wù)能力。 （二）加強(qiáng)校、院（系）教代會建設(shè)，發(fā)揮教代會主渠 道作用 按學(xué)校工作部署， 20 xx 年，校工會將完成學(xué)校 “兩代會” 換屆、部門工會換屆和二級教代會在院（系）的全面覆 蓋。在推進(jìn)院（系）教代會工作進(jìn)程中，校工會將進(jìn)一步加 強(qiáng)與院（系）的聯(lián)系，嚴(yán)格按照東南大學(xué)二級教職工代表 大會實(shí)施辦法要求，積極指導(dǎo)各單位二級教代會的建立， 進(jìn)一步完善我校教職工依法參與民主管理和民主監(jiān)督的基 本形式。 （三）

16、完善關(guān)愛、維權(quán)服務(wù)體系，發(fā)揮工會的橋梁、紐 帶和幫扶作用 繼續(xù)做好送溫暖、教職工大病醫(yī)療互助、教職工福利等 基礎(chǔ)性服務(wù)工作；結(jié)合教職工需求，加強(qiáng)與學(xué)校有關(guān)部門和 社會組織的合作，針對不同性別、不同年齡段的教職工關(guān)心 的不同問題提供訂單式服務(wù)項(xiàng)目；加大對青年教職工的關(guān)注， 根據(jù)其職業(yè)成長、婚戀、子女教育等需求拓展活動內(nèi)容，并 提供幫助；提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，積極協(xié)調(diào)利益關(guān)系，化解矛盾糾 紛，幫助教職工維護(hù)合法權(quán)益；校工會工作重心下移，發(fā)揮 基層工會作用，支持部門工會工作，加強(qiáng)“職工小家”建設(shè)， 擴(kuò)大服務(wù)范圍和對象。 （四）弘揚(yáng)師德師風(fēng)正能量，發(fā)揮工會教育引導(dǎo)作用 繼續(xù)與宣傳部、黨辦、校辦通力協(xié)同，積極主

17、動融入學(xué) ?！靶@文化建設(shè)和東大品牌提升戰(zhàn)略”實(shí)施工程；繼續(xù)做 好教師節(jié)表彰、各類評優(yōu)樹先及推薦評選工作，加強(qiáng)先進(jìn)典 型事跡的宣傳，組織開展各種形式向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)的活動， 發(fā)揮先進(jìn)典型人物的示范引領(lǐng)作用，傳播愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng) 優(yōu)的師德師風(fēng)正能量，積極弘揚(yáng)并動員廣大教職工投入到學(xué) 校爭創(chuàng)“雙一流”的宏偉事業(yè)中去。 （五）提升文化活動品質(zhì)，豐富教職工精神文化生活 組織開展面向全體教職工的各類文體專項(xiàng)活動，如教職 工運(yùn)動會、羽毛球比賽、乒乓球比賽等；指導(dǎo)各類協(xié)會在共 同興趣、愛好的基礎(chǔ)上， 積極開展健康向上的活動， 如校園、 美麗鄉(xiāng)村攝影采風(fēng)，教職工合唱團(tuán)演出、比賽等；整合女教 職工的需求，結(jié)合女教職工的特點(diǎn)，協(xié)同學(xué)校有關(guān)部門、單 位，培育女知聯(lián)系列活動品牌， 豐富女教職工精神文化生活。 （六）積極推進(jìn)信息化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)工會工作的形式創(chuàng)新 和內(nèi)涵提升 繼續(xù)完善工會站和短信平臺建設(shè)，實(shí)現(xiàn)工會工作上下的 同步化，并著手開展工會活動平臺