



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、作者簡(jiǎn)介:趙敏祥(1962-),男,研究員,碩士生導(dǎo)師,從事高校教育管理研究所在單位:浙江工業(yè)大學(xué)通訊地址:浙江省杭州市西湖區(qū)留和路288號(hào)(浙江工業(yè)大學(xué)屏峰校區(qū))郵政編碼:310023聯(lián)系電話-mail:杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)的目標(biāo)定位研究趙敏祥,喻麗君,勵(lì)立慶(浙江工業(yè)大學(xué),浙江杭州 310023)摘要:文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)已發(fā)展成為杭州重要的支柱產(chǎn)業(yè),然而文化創(chuàng)意人才培養(yǎng)相對(duì)滯后,已成為杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的瓶頸因素。本文在分析杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)及其人才現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展的相關(guān)政策和趨勢(shì),探討杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)的層次定
2、位與具體目標(biāo),為杭州文化創(chuàng)意人才培養(yǎng)適應(yīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供思路與參考。關(guān)鍵詞:文化創(chuàng)意人才;層次定位;培養(yǎng)目標(biāo)文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)是“人腦+電腦+文化”的產(chǎn)業(yè),人才在文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的各個(gè)要素中居于核心地位,只有具備充足的高質(zhì)量文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才才能真正推動(dòng)杭州的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。從近幾年杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展情況看,文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才已成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的最大瓶頸,加大杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才的培養(yǎng)顯得尤為重要,而其中又以對(duì)人才培養(yǎng)進(jìn)行目標(biāo)定位最為關(guān)鍵。本文在分析杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)及其人才現(xiàn)狀后,嘗試對(duì)杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)進(jìn)行較為合理的層次定位和目標(biāo)設(shè)定。一、杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的內(nèi)涵及其現(xiàn)狀由于不同國(guó)家和地區(qū)具有不同的
3、優(yōu)勢(shì)和特色,所以對(duì)于文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的概念界定及其分類也各不相同。杭州采用文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的稱謂,定義為:“以創(chuàng)意與文化為基礎(chǔ),以知識(shí)產(chǎn)權(quán)的形成與應(yīng)用為載體,以創(chuàng)造財(cái)富與增加就業(yè)機(jī)會(huì)為目標(biāo)的產(chǎn)業(yè)集群”,并將其劃分為9大類,涉及28個(gè)中類,133個(gè)小類。同時(shí),還按核心層、外圍層和相關(guān)層進(jìn)行劃分,其中核心層主要包括八大重點(diǎn)行業(yè):信息服務(wù)業(yè)、動(dòng)漫游戲業(yè)、設(shè)計(jì)服務(wù)業(yè)、現(xiàn)代傳媒業(yè)、藝術(shù)品業(yè)、教育培訓(xùn)業(yè)、文化休閑旅游業(yè)、文化會(huì)展業(yè)。目前杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)總體發(fā)展勢(shì)頭良好,已逐步成為杭州經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支柱產(chǎn)業(yè)。主要表現(xiàn)在,一是產(chǎn)業(yè)增加值不斷攀升。近5年來,杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)增加值均以高于15%的速度增加,占全市g(shù)dp的
4、比重也均高于11%。2010年杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)增加值達(dá)到702億元,占gdp比重達(dá)到11.8%。二是產(chǎn)業(yè)增加值增速均高于杭州gdp增速和服務(wù)業(yè)增加值增速,發(fā)展?jié)撃芫薮蟆?008年杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)增加值增長(zhǎng)17.6%,高于全市g(shù)dp增速6.6個(gè)百分點(diǎn),高于全市服務(wù)業(yè)增加值增速3.8個(gè)百分點(diǎn)。二、杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才現(xiàn)狀隨著杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,杭州對(duì)于文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才的需求日益加大。近年來,杭州的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才數(shù)量逐年增加,從業(yè)人員數(shù)從2004年的21.21萬發(fā)展到2008年的41.42萬,占全部就業(yè)的比重也從2004年的4.44%發(fā)展到2008年的7.28%,一定程度上滿足了杭州文
5、化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。杭州作為美麗的天堂城市,擁有優(yōu)美的環(huán)境和豐富的資源,因此杭州的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)具備自身的優(yōu)勢(shì),如較高的人才發(fā)展水平、濃厚的文化創(chuàng)意環(huán)境、寬松的政策環(huán)境、發(fā)達(dá)的教育培訓(xùn)環(huán)境等。與此同時(shí),也存在一些不足,主要包括:(一)、總量不足發(fā)達(dá)國(guó)家的創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)之所以蓬勃發(fā)展,與它們擁有充足的創(chuàng)意人才密切相關(guān)。如目前美國(guó)的創(chuàng)意人才總數(shù)已達(dá)到3850萬人,占美國(guó)勞動(dòng)力的30%,比較而言,杭州的差距十分巨大。即便在國(guó)內(nèi),與北京、上海、廣州等創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)的城市相比也存在一定差距。浙江經(jīng)濟(jì)普查年鑒(2008)的數(shù)據(jù)顯示,杭州2008年的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數(shù)為41.42萬人,占第三產(chǎn)業(yè)就業(yè)比重18.
6、38%,占全部行業(yè)從業(yè)人員比重7.28%。而同期北京文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數(shù)占第三產(chǎn)業(yè)就業(yè)比重和占全部行業(yè)從業(yè)人員比重分為為25.91%和18.77%,上海分別為22.13%和12.18%,廣州也分別到達(dá)了18.45%和8.97%,高于杭州水平。(二)、結(jié)構(gòu)失衡“對(duì)比來看,杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)不僅在人才總量?jī)?chǔ)備上較少,而且在人才結(jié)構(gòu)上也不合理,具備a+b+c(a=art,代表藝術(shù);b=business,代表商業(yè);c=computer,代表計(jì)算機(jī)技術(shù))能力特質(zhì)的復(fù)合型高端人才尤其缺乏。 張京成主編.中國(guó)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告(2008)m.中國(guó)經(jīng)濟(jì)出版社,2008(3):223.”據(jù)2008年杭州對(duì)創(chuàng)意人才的
7、調(diào)查分析顯示,杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)加工類人員較多,中高端人才特別是高端創(chuàng)意、營(yíng)銷、策劃等專業(yè)人才缺乏,人員結(jié)構(gòu)比例中技術(shù)人員呈金字塔形結(jié)構(gòu)排列,導(dǎo)致技術(shù)尖端人才和電子商務(wù)多面式復(fù)合型人才缺乏,存在人才結(jié)構(gòu)性需求矛盾。從行業(yè)結(jié)構(gòu)看,在杭州創(chuàng)意企業(yè)中從事設(shè)計(jì)服務(wù)類的人數(shù)最多,達(dá)到138620人,占杭州創(chuàng)意企業(yè)就業(yè)總?cè)藬?shù)的33.47%;最少的為影視傳媒類,僅有4736人,占1.14%。可見杭州不同行業(yè)大類中的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才數(shù)量差距很大,與政府的產(chǎn)業(yè)發(fā)展重點(diǎn)和傾向有一定差距,在一定程度上阻礙了杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展和總體提升。(三)、素質(zhì)不高文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)需要高素質(zhì)、高質(zhì)量的具有國(guó)際視野、創(chuàng)新能力的人
8、才,而文化創(chuàng)意人才的創(chuàng)意能力是一種特殊的才能,既需要先天稟賦,又需要后天培養(yǎng),不是經(jīng)過簡(jiǎn)單的訓(xùn)練就能達(dá)成的,也不是其他專業(yè)人才可以嫁接的。與發(fā)達(dá)國(guó)家相比,杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才大多從傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移而來,缺乏專門的創(chuàng)意理論和實(shí)踐訓(xùn)練,缺少經(jīng)驗(yàn),整體素質(zhì)偏低。據(jù)2008年杭州對(duì)文化創(chuàng)意人才的調(diào)查,杭州文化創(chuàng)意人才呈現(xiàn)年輕化的特征,66的文化創(chuàng)意人才在20-30歲之間,從業(yè)年限在兩年之內(nèi)的超過七成,大多還是“新手”上路。三、杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)的目標(biāo)定位設(shè)立杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)的定位和目標(biāo),明晰文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才的總量規(guī)模、結(jié)構(gòu)組成、素質(zhì)要求,對(duì)于提高人才培養(yǎng)質(zhì)量與水平,滿足文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展對(duì)人才
9、的需求,具有十分重要的意義。(一)、層次定位文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)作為新興產(chǎn)業(yè),對(duì)人才的需求體現(xiàn)出多樣性和層次性。應(yīng)根據(jù)不同層次需求實(shí)施不同的培養(yǎng)計(jì)劃和方案,提高人才培養(yǎng)的針對(duì)性。根據(jù)目前杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才的情況,需要同步推進(jìn)三個(gè)不同層次的人才培養(yǎng),不可偏廢。1、以培養(yǎng)高技能的“創(chuàng)意灰領(lǐng)”為基礎(chǔ)“創(chuàng)意灰領(lǐng)”是創(chuàng)意人才的基礎(chǔ)層,他們是文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展的操作者、實(shí)踐者、工程師,是推動(dòng)文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)力量。對(duì)其培養(yǎng)應(yīng)注重厚基礎(chǔ),突出技能導(dǎo)向。使其全面把握文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)專業(yè)知識(shí),熟練掌握進(jìn)行創(chuàng)意設(shè)計(jì)的相關(guān)技術(shù)技能,能根據(jù)不同群體的文化生活需要和策劃者的要求進(jìn)行設(shè)計(jì)制作,為杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展提供基礎(chǔ)
10、支撐。2、以培養(yǎng)復(fù)合型的“創(chuàng)意白領(lǐng)”為重點(diǎn)“創(chuàng)意白領(lǐng)”是創(chuàng)意人才的中間層,他們是文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展的管理者、協(xié)調(diào)者、主力軍,在一定程度上影響了產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)模和速度,是推動(dòng)文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要力量。對(duì)其培養(yǎng)應(yīng)注重寬口徑,突出復(fù)合型導(dǎo)向,既要求懂技術(shù),懂行業(yè)知識(shí),還要懂管理。他們不僅要學(xué)習(xí)自身學(xué)科和專業(yè)所需知識(shí),更要全面學(xué)習(xí)人文、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)等各領(lǐng)域的知識(shí)內(nèi)容。需要掌握兩種或兩種以上專業(yè)知識(shí)和技能,全面而透徹地了解創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)、深刻理解社會(huì)文化。使其具備深厚的文化底蘊(yùn)和藝術(shù)素養(yǎng),并且掌握經(jīng)濟(jì)管理知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)和必要的科技知識(shí),尤其是信息技術(shù)、數(shù)字化技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等,能夠適應(yīng)多種工作崗位,為杭州文化創(chuàng)
11、意產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供支柱力量。3、以培養(yǎng)領(lǐng)軍型的“創(chuàng)意金領(lǐng)”為核心“創(chuàng)意金領(lǐng)”是創(chuàng)意人才的最高層,他們是文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展的決策者、領(lǐng)導(dǎo)者、引領(lǐng)者,決定著文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展的方向和水平,是創(chuàng)意和創(chuàng)新最重要和寶貴的資源。對(duì)其培養(yǎng)應(yīng)注重創(chuàng)新性、創(chuàng)造性,突出原創(chuàng)導(dǎo)向,尋求教育理念、教育方式方法、教育內(nèi)容等各方面的創(chuàng)新,不斷開拓、完善人才的價(jià)值觀念和思維方式,激發(fā)其創(chuàng)意潛能,培養(yǎng)其創(chuàng)意能力和創(chuàng)新精神,為杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出重大貢獻(xiàn)。(二)、具體目標(biāo)1、總量目標(biāo)根據(jù)2004和2008年浙江經(jīng)濟(jì)普查年鑒,2004-2008年杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才的年均增長(zhǎng)率為18.21%。鑒于該階段文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)處于興起階段,基底
12、數(shù)據(jù)較小,隨著文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才基數(shù)的不斷增加,今后杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才的年均遞增率應(yīng)該趨緩。2009杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告提出杭州市十二五期間文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才增長(zhǎng)率為10%的目標(biāo)。根據(jù)2010年國(guó)務(wù)院正式批準(zhǔn)實(shí)施的長(zhǎng)江三角洲地區(qū)區(qū)域規(guī)劃中提出的“將杭州建成全國(guó)文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)中心”的國(guó)家戰(zhàn)略定位,本研究認(rèn)為杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才的增長(zhǎng)率應(yīng)該在10%-12%比較合適。以此增長(zhǎng)速度為目標(biāo),到2015年,杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才的規(guī)模應(yīng)該達(dá)到81-92萬左右。2、行業(yè)結(jié)構(gòu)目標(biāo)從杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)近兩年的發(fā)展看,杭州八大重點(diǎn)文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值的比重從2009年的61.00%上升到2010年的65
13、.60%(見表1),表明文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展正向重點(diǎn)領(lǐng)域集聚。同時(shí),八大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的從業(yè)人數(shù)占文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數(shù)比重從2009年的53.08%下降到2010年的49.57%,表明人才供應(yīng)與八大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需求不相適應(yīng),文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才對(duì)產(chǎn)業(yè)的支撐力不足。根據(jù)杭州市政府提出的打造“休閑之都”、“動(dòng)漫之都”、“設(shè)計(jì)之都”等發(fā)展目標(biāo),以及新媒體產(chǎn)業(yè)的加快發(fā)展,杭州八大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)在文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)中的比重將進(jìn)一步增加,應(yīng)該調(diào)整文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才的培養(yǎng)結(jié)構(gòu),加大對(duì)八大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的人才培養(yǎng)力度。使2015年八大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的人才比重占到文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才總量的60%左右,在數(shù)量上達(dá)到49-55萬左右。從八大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)內(nèi)部看,
14、2009年至2010年期間,信息服務(wù)業(yè)的產(chǎn)值顯著增加,設(shè)計(jì)服務(wù)業(yè)、文化休閑旅游業(yè)產(chǎn)值略有增加,而現(xiàn)代傳媒業(yè)、藝術(shù)品業(yè)、教育培訓(xùn)業(yè)、文化會(huì)展業(yè)略有下降。盡管八大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)對(duì)杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展均十分重要,都進(jìn)入了政府扶持推動(dòng)的范疇,但從分析看,除政府推動(dòng)外,文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)內(nèi)部各領(lǐng)域的發(fā)展還受到科技發(fā)展、社會(huì)需求變動(dòng)等多種因素影響。從文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)內(nèi)部各領(lǐng)域從業(yè)人數(shù)占文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數(shù)的比重看,其升降趨勢(shì)與產(chǎn)值趨勢(shì)基本一致,但也存在不協(xié)調(diào)的領(lǐng)域,如文化休閑旅游業(yè)的產(chǎn)值2010年比2009年增加1個(gè)百分點(diǎn),而從業(yè)人數(shù)反而下降了0.27個(gè)百分點(diǎn),這可能意味著人才供應(yīng)不能滿足產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需求。因此,到201
15、5年各領(lǐng)域的人才比例應(yīng)在保持現(xiàn)有比例的基礎(chǔ)上作出及時(shí)調(diào)整。根據(jù)設(shè)計(jì)服務(wù)業(yè)在提升制造業(yè)和幫助達(dá)成“設(shè)計(jì)之都”目標(biāo)中的特殊地位和作用,設(shè)計(jì)服務(wù)業(yè)人才的比重應(yīng)該從當(dāng)前的17%左右提高到20%左右。同時(shí)根據(jù)以數(shù)字出版、移動(dòng)媒體、數(shù)字電視等為代表的新媒體產(chǎn)業(yè)將快速發(fā)展并逐漸成為文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的新軍的趨勢(shì),現(xiàn)代傳媒業(yè)人才的比重應(yīng)該從當(dāng)前的4.8%左右提高到6%左右。表1 杭州八大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值及從業(yè)人數(shù)占文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)比重情況表核心層行業(yè)產(chǎn)值占文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)比重(%)從業(yè)人數(shù)占文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數(shù)比重(%)2009年2010年2009年2010年信息服務(wù)業(yè)15.30%20.50%10.73%10.61%動(dòng)漫游戲業(yè)
16、/設(shè)計(jì)服務(wù)業(yè)13.40%14.30%17.36%17.01%現(xiàn)代傳媒業(yè)9.10%8.20%5.27%4.76%藝術(shù)品業(yè)3.90%3.80%3.69%3.11%教育培訓(xùn)業(yè)15.30%14.20%12.36%10.79%文化休閑旅游業(yè)2.40%3.40%3.01%2.74%文化會(huì)展業(yè)1.60%1.20%0.66%0.55%合計(jì)61.00%65.60%53.08%49.57%注:因動(dòng)漫游戲業(yè)包含在其他專業(yè)技術(shù)服務(wù)和基礎(chǔ)軟件服務(wù)行業(yè)中,無法單獨(dú)測(cè)算。數(shù)據(jù)來源:根據(jù)中國(guó)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告(2011上、下)相關(guān)數(shù)據(jù)整理統(tǒng)計(jì)和計(jì)算四、結(jié)束語文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才對(duì)于杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,加大文化創(chuàng)意人才培
17、養(yǎng)力度已迫在眉睫。在明確杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才的培養(yǎng)目標(biāo)定位的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮高校、企業(yè)、政府和社會(huì)等各方優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)相互合作與支持,不斷優(yōu)化文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)模式,為促進(jìn)杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)“將杭州建成全國(guó)文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)中心”的戰(zhàn)略目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。本研究為教育部人文社會(huì)科學(xué)研究規(guī)劃基金項(xiàng)目(項(xiàng)目批準(zhǔn)號(hào):11yja880167)、杭州市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃課題(課題編號(hào):b11jy10q)及浙江工業(yè)大學(xué)2011年人文社科校基金重點(diǎn)項(xiàng)目(項(xiàng)目編號(hào):201108)成果。參考文獻(xiàn):1 翁衛(wèi)軍主編.杭州文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告m.杭州:杭州出版社 2007-2009年版2 張京成主編.中國(guó)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告m.北京:中國(guó)經(jīng)濟(jì)出版社 2006-2011年版3 王曉玲,徐志彪主編.中國(guó)廣州創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告(2010)m.北京:社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社, 2011(1).4 李建盛主編.北京文化發(fā)展報(bào)告(2009-2010)m.北京:社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社, 2010(4). 5 葉辛,蒯大申
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 廣東酒店管理職業(yè)技術(shù)學(xué)院《Java語言程序設(shè)計(jì)B》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院《植物營(yíng)養(yǎng)分子生物學(xué)基礎(chǔ)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 公司門衛(wèi)管理制度及崗位職責(zé)
- 【2025年飲食產(chǎn)業(yè)布局加速:澳門零售與餐飲市場(chǎng)呈現(xiàn)分化趨勢(shì)】
- 監(jiān)控機(jī)房施工方案
- 直線段支架施工方案
- 保溫冷棚施工方案
- 一卡通方案資料
- 5年級(jí)下冊(cè)數(shù)學(xué)所有公式
- 5年級(jí)第6單元語文園地筆記上冊(cè)
- 操作系統(tǒng)課程設(shè)計(jì)報(bào)告
- 小學(xué)安全教育《平安校園 拒絕欺凌》劉偉【省級(jí)】?jī)?yōu)質(zhì)課
- 靜脈輸液的不良反應(yīng)及處理原則考核試題及答案
- 《建筑概論》期末考試試卷附答案
- 檔案袋密封條格式范本(可直接打印,可自行編輯)
- 2022年深圳市南山區(qū)教育系統(tǒng)招聘公辦幼兒園園長(zhǎng)考試真題
- 中國(guó)銀行供應(yīng)鏈融資
- 淺談幾何畫板在一次函數(shù)教學(xué)中的應(yīng)用 論文
- 舊設(shè)備安全拆除施工方案范本
- 居住區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)案例分析1535793655
- 2023年全國(guó)《軍事理論》教育知識(shí)競(jìng)賽試題與答案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論