卓越員工的12項修煉.ppt

1、 卓越員工的卓越員工的1212項修煉項修煉 盾安環(huán)境人力資源中心盾安環(huán)境人力資源中心 王杰制作王杰制作 卓越卓越 員工員工 優(yōu)秀優(yōu)秀 員工員工 平凡平凡 員工員工 我屬于哪一類我屬于哪一類 呢？呢？ 如果你現(xiàn)在是一名平凡的員工，正在轉(zhuǎn)變?yōu)閮?yōu)秀員工而努力，如果你現(xiàn)在是一名平凡的員工，正在轉(zhuǎn)變?yōu)閮?yōu)秀員工而努力， 接下來你可以領(lǐng)悟到如何成為優(yōu)秀員工的理念和方法，如果接下來你可以領(lǐng)悟到如何成為優(yōu)秀員工的理念和方法，如果 你現(xiàn)在是一名優(yōu)秀員工，或者正在轉(zhuǎn)變?yōu)樽吭絾T工，同樣你你現(xiàn)在是一名優(yōu)秀員工，或者正在轉(zhuǎn)變?yōu)樽吭絾T工，同樣你 也可以發(fā)現(xiàn)如何成為卓越員工的捷徑也可以發(fā)現(xiàn)如何成為卓越員工的捷徑 讓我們從此刻

2、起，從平凡走向優(yōu)秀，從優(yōu)秀走向卓越吧，在讓我們從此刻起，從平凡走向優(yōu)秀，從優(yōu)秀走向卓越吧，在 共同的盾安事業(yè)中，邁向自己生命中新的精彩吧！共同的盾安事業(yè)中，邁向自己生命中新的精彩吧！ 第一項修煉第一項修煉 敬業(yè)是敬業(yè)是 最卓越的最卓越的 工作態(tài)度工作態(tài)度 第二項修煉第二項修煉 忠誠是忠誠是 無價無價 之寶之寶 第三項修煉第三項修煉 擁有擁有 良好的良好的 人際關(guān)系人際關(guān)系 第四項修煉第四項修煉 團(tuán)隊協(xié)作團(tuán)隊協(xié)作 優(yōu)勢互補(bǔ)優(yōu)勢互補(bǔ) 第五項修煉第五項修煉 積極主動積極主動 的工作的工作 第六項修煉第六項修煉 注重細(xì)節(jié)注重細(xì)節(jié) 精益求精精益求精 第七項修煉第七項修煉 決不找決不找 任何借口任何借口

3、第八項修煉第八項修煉 具備較強(qiáng)的具備較強(qiáng)的 執(zhí)行力執(zhí)行力 第九項修煉第九項修煉 用最好的辦法用最好的辦法 提高工作效率提高工作效率 第十項修煉第十項修煉 多為多為 企業(yè)提好建議企業(yè)提好建議 第十一項修煉第十一項修煉 永遠(yuǎn)維護(hù)永遠(yuǎn)維護(hù) 企業(yè)的形象企業(yè)的形象 第十二項修煉第十二項修煉 與企業(yè)與企業(yè) 共命運(yùn)共命運(yùn) 目目 錄錄 你是否每天都進(jìn)步？ 案例案例1 1： 1923 1923年，美國福特公司有一臺大型電機(jī)發(fā)生了故障，全公司所有的工程師年，美國福特公司有一臺大型電機(jī)發(fā)生了故障，全公司所有的工程師 會診了會診了3 3個月，也不知毛病在哪？隨后，公司邀請了德國著名的電機(jī)工程個月，也不知毛病在哪？隨后

4、，公司邀請了德國著名的電機(jī)工程 專家斯泰因梅茨。專家斯泰因梅茨。 梅茨在這臺大型電機(jī)旁邊搭了帳篷，整整檢查了兩晝夜，仔細(xì)地聽電機(jī)梅茨在這臺大型電機(jī)旁邊搭了帳篷，整整檢查了兩晝夜，仔細(xì)地聽電機(jī) 發(fā)出的聲音，反復(fù)的進(jìn)行各種計算，最后用梯子上上下下測量了一番，就發(fā)出的聲音，反復(fù)的進(jìn)行各種計算，最后用梯子上上下下測量了一番，就 用粉筆在這臺電機(jī)的用粉筆在這臺電機(jī)的 某個地方劃了條線作記號，然后對福特公司的經(jīng)理某個地方劃了條線作記號，然后對福特公司的經(jīng)理 說：說：“打開電視機(jī)，把做記號的地方的線圈減少打開電視機(jī)，把做記號的地方的線圈減少1616圈，故障就可以排除。圈，故障就可以排除?！?工程師們半信辦疑

5、的照辦了，結(jié)果電機(jī)恢復(fù)了正常，大家為之一驚。工程師們半信辦疑的照辦了，結(jié)果電機(jī)恢復(fù)了正常，大家為之一驚。 事后，梅茨向福特公司要事后，梅茨向福特公司要1 1萬美金作酬勞。有人嫉妒的說：萬美金作酬勞。有人嫉妒的說：“畫一條線就畫一條線就 要要1 1萬美金，這簡直是勒索。萬美金，這簡直是勒索。”梅茨聽后一笑，提筆在付款單上寫到：梅茨聽后一笑，提筆在付款單上寫到： “用粉筆畫一條線，一美元；知道在哪里畫線，用粉筆畫一條線，一美元；知道在哪里畫線，99999999美元！美元！”多么巧妙的多么巧妙的 回答，我們每個人都會畫線，并不是都知道該畫在什么地方，這就是專業(yè)回答，我們每個人都會畫線，并不是都知道該

6、畫在什么地方，這就是專業(yè) 與不專業(yè)的區(qū)別。與不專業(yè)的區(qū)別。 案例案例2 2： 歷經(jīng)千辛萬苦，打造了泰康人壽的陳東升，總結(jié)自己最大的成功秘訣就歷經(jīng)千辛萬苦，打造了泰康人壽的陳東升，總結(jié)自己最大的成功秘訣就 是：要做好一個企業(yè)，一定要專業(yè)化，要做一個成功人士，也一定要專業(yè)是：要做好一個企業(yè)，一定要專業(yè)化，要做一個成功人士，也一定要專業(yè) 化。一個人做一件事情和一個人做三件事情，肯定是不一樣的，一個腦袋化。一個人做一件事情和一個人做三件事情，肯定是不一樣的，一個腦袋 聰明的人做聰明的人做3 3件事情和一個腦袋一般的人做一件事情，也不一樣！件事情和一個腦袋一般的人做一件事情，也不一樣！ 第第2 2項修煉

7、：項修煉： 忠忠 誠誠 是是 無無 價價 之之 寶寶 3、絕不出賣企業(yè)機(jī)密 4、要忠誠，也要有業(yè)績 5、忠誠的最大受益人是你自己 第第3 3項修煉：項修煉： 擁有良好的人際關(guān)系擁有良好的人際關(guān)系 1、與上司協(xié)調(diào)好關(guān)系 2、與同事協(xié)調(diào)好關(guān)系 3、與客戶協(xié)調(diào)好關(guān)系 4、建立良好人際關(guān)系的技巧 5、人脈就是財脈 1 1、 左邊的故事 告訴我們什么呢 我們可以看一個生動的例子：我們可以看一個生動的例子： 有一次，聯(lián)想運(yùn)動隊和惠普運(yùn)動隊做攀巖比賽?；萜沼幸淮危?lián)想運(yùn)動隊和惠普運(yùn)動隊做攀巖比賽?；萜?對強(qiáng)調(diào)的是齊心協(xié)力，注意安全，共同完成任務(wù)。聯(lián)對強(qiáng)調(diào)的是齊心協(xié)力，注意安全，共同完成任務(wù)。聯(lián) 想隊在一旁，

8、沒有做太多的士氣鼓動，而是一直在合想隊在一旁，沒有做太多的士氣鼓動，而是一直在合 計著什么，比賽開始了，惠普隊在全過程中幾處碰到計著什么，比賽開始了，惠普隊在全過程中幾處碰到 險情，盡管大家排除了險情，完成了任務(wù)，但因時間險情，盡管大家排除了險情，完成了任務(wù)，但因時間 過長最后輸給了聯(lián)想隊。那么聯(lián)想隊在比賽前合計著過長最后輸給了聯(lián)想隊。那么聯(lián)想隊在比賽前合計著 什么呢？原來他們把隊員的優(yōu)勢和劣勢進(jìn)行了精心的什么呢？原來他們把隊員的優(yōu)勢和劣勢進(jìn)行了精心的 組合，第一個是動作機(jī)靈的小個子隊員，第二個是一組合，第一個是動作機(jī)靈的小個子隊員，第二個是一 位高個子隊員，女士和身體龐大的隊員放在中間，殿位高個子隊員，女士和身體龐大的隊員放在中間，殿 后的當(dāng)然是具有獨(dú)立攀巖實(shí)力的隊員。于是，他們幾后的當(dāng)然是具有獨(dú)立攀巖實(shí)力的隊員。于是，他們幾 乎沒有險情地迅速完成了任務(wù)。乎沒有險情地迅速完成了任務(wù)。 2 2、 5、注重細(xì)節(jié)，能產(chǎn)生很好的效益 1、沒有任何借口 。 。 5、決不能養(yǎng)成找借口的習(xí)慣 1、執(zhí)行力決定競爭力 2、執(zhí)行力的關(guān)鍵 3、工作中有韌性 4、善于分析判斷，應(yīng)變力強(qiáng) 5、讓自己成為執(zhí)行高手 要提高個人執(zhí)行力，還應(yīng)注意以下四點(diǎn)： 1、一流的人找方法 2、沒有解決不了的問題 3、不要把問題留給老板 4、用對方