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文檔簡介
1、精品文檔就在這里 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊,應有盡有精品文檔二00五年一月廣東省高等教育自學考試現(xiàn)代公司管理試卷(考試時間:150分鐘課程代號:8405)得分評卷人復查人一、單項選擇題(在每小題的備選答案中選出一個正確的答案,并將正確的 號碼填在題干的括號內。每小題1分,共30分)1 .目前,()已經(jīng)成為西方國家經(jīng)濟中的主要企業(yè)組織形式。a.獨資企業(yè) b .合伙制企業(yè)c .私人企業(yè)d .公司制企業(yè)2 .在西方國家,()控制著國民經(jīng)濟的命脈。a.國有企業(yè) b .大企業(yè) c .大型公司和巨型公司d .政府部門3 .()由于不能適應經(jīng)濟發(fā)展的需要,在現(xiàn)在發(fā)達國家的
2、公司形式中很少存在。a.股份公司b .有限公司c .無限公司 d .兩合公司4 .() 是設立公司的目的和歸宿。a.開放性 b .社會性 c .盈利性 d .經(jīng)濟性5 .公司是具有()的經(jīng)濟實體。a.法人資格 b .資本 c .經(jīng)濟利益d .發(fā)展動力6 .二次大戰(zhàn)后,西方國家公司的設立,一般采取 ()方式。a.自由主義 b .特許主義c .許可主義d .準則主義7 .() 是一切經(jīng)濟工作的出發(fā)點和歸宿點。a.經(jīng)濟效益 b .滿足需要c .發(fā)展生產力d .聯(lián)合8 .國務院頒布的股票發(fā)行與交易管理暫行條例規(guī)定,在公司擬發(fā)行的股本總額中,發(fā)起人認購 的部分不少于人民幣()。a. 1 000 萬元 b
3、 . 2 000 萬元 c . 3 000 元 d .4 000 萬元9 .國有企業(yè)改組為上市公司時,需要具備近 () 連續(xù)盈利。a. 3年 b .4年c .5年d .6年10 .產權的基石用和核心是().a.占有權 b .使用權 c .分配權 d .所有權11 .產權界定的方法有兩種,一種是(), 另一種是私下交易與商定.a.占有b .法律機制c.傳統(tǒng)習慣d .祖?zhèn)?2 .公司的產權制度就是公司的()。a.法人財產制度 b .治理制度 c .管理制度d .會計制度13 .公司決策機構分為兩個層次,第一個層次為股東大會,第二個層次為()。a.董事會 b .監(jiān)事會 c .證監(jiān)會 d .理事會.1
4、4 .執(zhí)行機構的負責人通常由()擔任。a.董事長 b. 總經(jīng)理c.監(jiān)事會主席d.黨委書記15 .經(jīng)理人員在() 市場上受到的約束,對監(jiān)督其行為具有關鍵作用,它給經(jīng)理人員以晉升的可能 和取代的壓力。a.產品 b .經(jīng)營人才 c .資本 d .證券16 .計劃工作的第一項活動是()。a.提出問題 b.分析問題c.確定目標d.制定方案、17 .公司執(zhí)行機構實行() 個人負責制。a.董事長b.總經(jīng)理c .黨委書記d .監(jiān)事會主席18 .公司組織工作必須遵循責權對應原則,分配給下級任務時,權力與 () 必須對應。a.利益b .職責c.能力 d .資歷19 .公司戰(zhàn)略管理有雙重目的。一是實現(xiàn)公司持續(xù)生存和
5、不斷發(fā)展;二是體現(xiàn)()。a.公司的利益 b .公司的盈利c .公司價值d .公司宗旨20 .公司戰(zhàn)略管理取得成功的關鍵是()。a.人才b .自新c.科技 d .專利21 .不確定型決策的樂觀準則。其基本思想是對客觀情況總是持樂觀態(tài)度,因此,樂觀準則又叫()a.最大最大準則b- 最大最小準則c .等可能性準則 d .后悔值準則22 .在一定約束條件下尋求目標函數(shù)最優(yōu)的方法叫 ()。a.最大值法b .最小值法 c .投入產出法d .線性規(guī)劃23 .人力資源最重要的指標,集中體現(xiàn)為員工個人的 ()。a.智力水平b .技術c .知識d.學歷.24 .()是指通過一定的程序,按照工作崗位明確員工的職權范
6、圍及其相應的義務與工作標準,委派 專人負責的一種管理制度。a.崗位研究b .工作研究 c .責任制 d .激勵措施25 .成本習慣是指()與業(yè)務量(產銷量)之間的依存關系。a.成本總額b.變動成本c.固定成本d.總資本26 .在財務管理中,由于公司固定成本而出現(xiàn)的利潤變動率大于銷售量變動率的現(xiàn)象,稱為()a.資金成本b.經(jīng)營杠桿c.財務杠桿d.成本習性27 .現(xiàn)代公司主要有兩種發(fā)展戰(zhàn)略模式,一種是內部管理型戰(zhàn)略,另一種是()戰(zhàn)略。a.外部交易型 b .探索型 c .拓展型 d .跨國型28 .資本運營的核心是()。a.拍賣b .租賃c.合并d .兼并、收購和重組29 .公司與市場的關系最終體現(xiàn)
7、在公司與()的關系上。a.供應商b .顧客c.商會d .行業(yè)協(xié)會30 .壟斷競爭市場又叫()。a.寡頭壟斷市場b .完全壟斷市場c .不完全競爭市場d .壟斷市場得分評卷人復查人二、多項選擇題(在每小題的備選答案中選出二個以上正確的答案,并將正 確答案的號碼填在題干的括號內。正確答案未選全或者選錯的,該小題無分 每小題2分,共20分。)31 .現(xiàn)代公司在上世紀70年代以來發(fā)展的新趨勢有()。a,跨國經(jīng)營和生產國際化趨勢b.股份公司的聯(lián)合控股趨勢c.國有公司私有化趨勢d .公司經(jīng)營多樣化趨勢e.公司管理“民主化”趨勢32 .從法人制度的發(fā)展看,各國立法關于法人成立方式分別采?。ǎ゛.自由主義 b
8、 .特許主義 c .許可主義 d .準則主義33 .公司在向政府專門機關申請批準時,一般提交的文件有()。a.申請報告.組建公司的可行性報告c.公司章程d.資產證明文件e.董事會成員名單34 .現(xiàn)代公司組織機構由() 組織。a.決策機構b .咨詢機構c .執(zhí)行機構35 .在經(jīng)濟中,產權一般分解為()。a .所有權 b .占有權 c .支配權36 .公司管理者白職能主要有()。a.計劃職能b .組織職能c.指揮職能.反饋機構.監(jiān)督機構d.處置權 e.使用權d .反饋職能 e.控制職能37 .在公司戰(zhàn)略管理中,內部分析項目大體包括()。a .職能分析b .戰(zhàn)略因素分析 c .政治分析d38 .風險
9、決策的方法主要有()a.決策樹法b .靈敏度分析39 .公司組織結構的形式主要有(a.家庭式組織結構bc.矩陣式組織結構dc .排隊理論 d)。.行政機構組織結構.獨立式組織結構.發(fā)展史分析 e .價值鏈分析盈虧平衡分析e .隨機理論得分評卷人復查人e.直線式組織結構三、判斷說明題(判斷下列每小題的正誤,并簡要說明理由。每小題 3分,共12分)41 .公司的住所就是公司辦公的地方 判斷:理由:42 .凡是以盈利為目的的經(jīng)濟組織都是公司。判斷:理由:43 .以未來績效為基礎設計經(jīng)理人員的激勵機制的主要做法是實行年薪制 判斷:理由:44 .公司高層管理人員、中層管理人員和基層管理人員,其工作內容是
10、管理性工作。 判斷:理由:四、簡答題(第45、48題小題各5分,第46、47題各4分,共18分)45、公司章程有哪些作用?46、組建公司時需要具備組織條件,這些組織條件包括哪些基本要素?47、股東大會有哪幾種類型?48.公司管理者在執(zhí)行指揮職能時必須做好哪些工作?五、案例分析題(10分)49、恒發(fā)公司是由家族企業(yè)改組成立的股份有限公司。成立后,家族所擁有的股份仍占公司全部股份 的70%由家族派人出任董事長。該董事長經(jīng)營管理知識較欠缺,在經(jīng)營決策中經(jīng)常是一個人說了算, 用人上也是任人唯親,職業(yè)經(jīng)理人根本無法進入該公司。這個公司經(jīng)營了 3年陷入了困境。根據(jù)管理者特征理論分析這個公司陷入困境的原因。
11、六、論述題(10分)50、現(xiàn)代公司領導體制具有哪些特征?3 、通過活動,使學生養(yǎng)成博覽群書的好 習慣。b比率分析法和比較分析法不能測算出各因素的影響程度。vc采用約當產量比例法,分配原材料費用與分配加工費用所用的完工率都是一致的。xc采用直接分配法分配輔助生產費用時,應考慮各輔助生產車間之間相互提供產品或勞務的情況。錯c產品的實際生產成本包括廢品損失和停工損失。vc成本報表是對外報告的會計報表。xc成本分析的首要程序是發(fā)現(xiàn)問題、分析原因。xc成本會計的對象是指成本核算。xc成本計算的輔助方法一般應與基本方法結合使用而不單獨使用。vc成本計算方法中的最基本的方法是分步法。xd當車間生產多種產品時
12、,“廢品損失”、“停工損失”的借方余額,月末均直接記入該產品的產品成本中。xd定額法是為了簡化成本計算而采用的一種成本計算方法。xf “廢品損失”賬戶月末沒有余額。vf廢品損失是指在生產過程中發(fā)現(xiàn)和入庫后發(fā)現(xiàn)的不可修復廢品的生產成本和可修復廢品的修復費用。xf分步法的一個重要特點是各步驟之間要進行成本結轉。(v)g各月末在產品數(shù)量變化不大的產品,可不計算月末在產品成本。錯g工資費用就是成本項目。(x)g歸集在基本生產車間的制造費用最后均應分配計入產品成本中。對j計算計時工資費用,應以考勤記錄中的工作時間記錄為依據(jù)。(,)j簡化的分批法就是不計算在產品成本的分批法。(x )j簡化分批法是不分批計
13、算在產品成本的方法。對j加班加點工資既可能是直接計人費用,又可能是間接計人費用。vj接生產工藝過程的特點,工業(yè)企業(yè)的生產可分為大量生產、成批生產和單件生產三種,xk可修復廢品是指技術上可以修復使用的廢品。錯k可修復廢品是指經(jīng)過修理可以使用,而不管修復費用在經(jīng)濟上是否合算的廢品。xp品種法只適用于大量大批的單步驟生產的企業(yè)。xq企業(yè)的制造費用一定要通過“制造費用”科目核算。xq企業(yè)職工的醫(yī)藥費、醫(yī)務部門、職工浴室等部門職工的工資,均應通過“應付工資”科目核算。xs生產車間耗用的材料,全部計入“直接材料”成本項目。xs適應生產特點和管理要求,采用適當?shù)某杀居嬎惴椒?,是成本核算的基礎工作。(x)w完工產品費用等于月初在產品費用加本月生產費用減月末在產品費用。對y “預提費用”可能出現(xiàn)借方余額,其性質屬于資產,實際上是待攤費用。對y引起資產和負債同時減少的支出是費用性支出。 xy以應付票據(jù)去償付購買材料的費用,是成本性支出。xy原材料分工序一次投入與原材料在每道工序陸續(xù)投入,其完工率的計算方法是完全一致的。xy運用連環(huán)替代法進行分析,即使隨意改變各構
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