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1、平面設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告XX,當(dāng)我們還站在大四憧憬時(shí), 就已經(jīng)被社會(huì)推向現(xiàn)實(shí)。XX 年畢業(yè)生的我知道這是十分嚴(yán)峻的,在學(xué)校里的那些情緒和困擾,都是小事情,和紙上談兵的過(guò)去。如果大學(xué)四年是 我們做準(zhǔn)備的時(shí)期,是我們資本積累的時(shí)期,那我們現(xiàn)在應(yīng) 該考慮如何讓我們的資本得到應(yīng)用和運(yùn)轉(zhuǎn),如何證明自己的 作用。我們將更新的姿態(tài),我們將面對(duì)更加現(xiàn)實(shí)的任務(wù)和困 難獨(dú)立,工作,生存。隨著社會(huì)的快速發(fā)展,當(dāng)代社會(huì)對(duì)即 將畢業(yè)的大學(xué)生的要求越來(lái)越高,對(duì)于即將畢業(yè)的我們而言, 為了能更好的適應(yīng)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),畢業(yè)后能夠盡快的融入 社會(huì),同時(shí)能夠?yàn)樽约翰饺肷鐣?huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在結(jié)束本學(xué)期的課程后我就開(kāi)始尋找一家設(shè)計(jì)公司去

2、 實(shí)習(xí),因?yàn)閮H僅通過(guò)在學(xué)校所學(xué)理論知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,這 就需要我們?nèi)?shí)踐,走進(jìn)設(shè)計(jì)公司,將所學(xué)理論與實(shí)踐相結(jié) 合,這也是我們這次實(shí)習(xí)課程的目的。離開(kāi)學(xué)校后我在 XXXX公司里面實(shí)習(xí)工作,XXXX公司是一家年輕的、朝氣蓬勃的新興影視傳媒電子商務(wù)公司,有一 支充滿青春和活力的夢(mèng)想青年隊(duì)伍。而我主要負(fù)責(zé)公司的平 面設(shè)計(jì)。在實(shí)習(xí)進(jìn)程中,我深深地感遭到作為設(shè)計(jì)師通常缺乏足 夠的市場(chǎng)和管理上的經(jīng)歷,做出的設(shè)計(jì)作品經(jīng)常會(huì)與市場(chǎng)經(jīng) 濟(jì)脫節(jié) ; 而 作為管理者通常缺乏設(shè)想根底和審美能力,常常 為了追求市場(chǎng)效益,過(guò)多地拘謹(jǐn)設(shè)計(jì)師的思想與創(chuàng)新,忽略 了設(shè)計(jì)要素的重要性,造成了設(shè)計(jì)的粗俗化。這個(gè)專(zhuān)業(yè)在中國(guó)的生命歷程并

3、不久遠(yuǎn),這是中國(guó)設(shè)想行 業(yè)走向幼稚后必定要出現(xiàn)的新的研究領(lǐng)域。而我們正是應(yīng)社 會(huì)發(fā)展的需求而出現(xiàn)的分析型、創(chuàng)新型人才,不只對(duì)根底設(shè) 計(jì)理論能夠純熟的使用,對(duì)各個(gè)方面也都有了初步掌握。我 們的目標(biāo)是成為一名真正的設(shè)計(jì)師,在設(shè)計(jì)與市場(chǎng)兩者之間 找到最好的平衡點(diǎn)。所以?xún)H僅經(jīng)過(guò)在學(xué)校所學(xué)的理論學(xué)問(wèn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,這 就需求我們?nèi)ダ碚?,走進(jìn)設(shè)計(jì)公司,通過(guò)社會(huì)實(shí)踐,把我們 在學(xué)校所學(xué)的理論知識(shí),運(yùn)用到客觀實(shí)際中去,使自己所有 用武之地。以便能夠達(dá)到拓展自身的知識(shí)面,擴(kuò)大與社會(huì)的 接觸面。經(jīng)過(guò)了一段時(shí)間的理論學(xué)習(xí),使我對(duì)設(shè)計(jì)有了基本 掌握,對(duì)于設(shè)計(jì)基礎(chǔ)也有些掌握。也因此對(duì)設(shè)計(jì)有所喜愛(ài), 希望能找份相關(guān)的工作,

4、作為應(yīng)屆生,心中想得更多的是如 何去做好一個(gè)設(shè)計(jì)、如何更好的去完成每一個(gè)設(shè)計(jì)任務(wù)、甚 至成為一名職業(yè)的設(shè)計(jì)師。在實(shí)習(xí)過(guò)程中,我深深地感受到做設(shè)計(jì)通常是缺乏足夠 的市場(chǎng)和管理上的經(jīng)驗(yàn),做出的設(shè)計(jì)作品經(jīng)常會(huì)與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì) 脫節(jié) ; 而作為管理者通常缺乏設(shè)計(jì)基礎(chǔ)和審美能力,往往為 了追求市場(chǎng)效益,過(guò)多地拘束設(shè)計(jì)師的思維與創(chuàng)新,忽略了 設(shè)計(jì)要素的重要性,造成了設(shè)計(jì)的庸俗化。所以我們不僅要 對(duì)基礎(chǔ)設(shè)計(jì)理論能夠熟練的運(yùn)用,對(duì)管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái) 務(wù)管理等各個(gè)方面也都有了初步了解。因此僅僅通過(guò)在學(xué)校 所學(xué)的理論知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,這就需要我們?nèi)?shí)踐,走進(jìn) 公司,將所學(xué)理論與實(shí)踐相結(jié)合,這也是我們這次實(shí)習(xí)課程 的目

5、的。第一天走進(jìn)公司的時(shí)候,與經(jīng)理進(jìn)行了簡(jiǎn)單的面談之后, 并沒(méi)有給我留下過(guò)多的任務(wù),先讓我熟悉一下環(huán)境,了解了 一下公司的狀況,包括其規(guī)模、部門(mén)、人員分工等。然后讓 我參與對(duì)公司廣告海報(bào)的設(shè)計(jì),設(shè)計(jì)的過(guò)程中正好測(cè)驗(yàn)一下 我的能力。很幸運(yùn),一進(jìn)公司便能參與的設(shè)計(jì)項(xiàng)目之中,正好鍛煉 一下自己。但由于經(jīng)驗(yàn)不足,我在開(kāi)始的時(shí)候,未能做出很 好的設(shè)計(jì)方案。后來(lái)通過(guò)設(shè)計(jì)主任的指導(dǎo)和同事們的幫助, 再加上學(xué)校所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),做出了較好的方案。經(jīng)過(guò)兩天 的磨合,自己有哪些缺點(diǎn)和不足,便知道得一清二楚,在校 的時(shí)候由于實(shí)際鍛煉的機(jī)會(huì)比較少,在軟件操作上還是不夠 純熟。而且對(duì)于客戶的要求并不能立即做出反應(yīng)。通過(guò)前兩

6、天的工作實(shí)踐,基本的了解了公司的設(shè)計(jì)流程。 首先是客戶提出要求,然后設(shè)計(jì)主任根據(jù)客戶的需求程度, 結(jié)合每位設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)特點(diǎn),合理的分配任務(wù),盡量發(fā)揮出 每位設(shè)計(jì)師的優(yōu)點(diǎn),讓設(shè)計(jì)做到盡量讓客戶滿意,更加吸引 消費(fèi)者的眼球。經(jīng)過(guò)了幾天瑣碎的設(shè)計(jì)任務(wù)的鍛煉,使我學(xué)到許多在課 本中無(wú)法涉及的內(nèi)容。因?yàn)楣ぷ骶褪桥c客戶直接接觸,我們 工作的目的就是要讓客戶滿意,當(dāng)然在不能缺乏創(chuàng)意的同時(shí), 還要兼顧它在市場(chǎng)上的時(shí)效性。并不是說(shuō),有創(chuàng)意的設(shè)計(jì)就 一定適應(yīng)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng),這就涉及到設(shè)計(jì)的營(yíng)銷(xiāo)與管理的重要 性。如何讓設(shè)計(jì)達(dá)到預(yù)期的市場(chǎng)效應(yīng),首先就要對(duì)所涉及到 的市場(chǎng)進(jìn)行剖析性分析,找到最恰當(dāng)?shù)哪繕?biāo)消費(fèi)群,進(jìn)行市 場(chǎng)定

7、位,然后確定項(xiàng)目的核心,一切設(shè)計(jì)行為都圍繞著核心 概念展開(kāi),這樣才能使策劃項(xiàng)目不偏離市場(chǎng)。這是我實(shí)習(xí)期間對(duì)于設(shè)計(jì)的一些瑣碎思考,在這里記錄 下來(lái),以期看到自己的進(jìn)步, 在設(shè)計(jì)創(chuàng)意, 人文素質(zhì)等方面。 設(shè)計(jì)并不是一個(gè)容易的行業(yè),其實(shí)設(shè)計(jì)人是孤獨(dú)而被遺忘的。 在針對(duì)哈佛大學(xué)生所做的實(shí)驗(yàn)錄像帶中我們可以發(fā)現(xiàn),其實(shí) 我們所做的設(shè)計(jì),有 75%的人是忽略的,所以如何運(yùn)用技巧 喚醒人們對(duì)設(shè)計(jì)的注意,是設(shè)計(jì)人必須要注意的。在這次實(shí)習(xí)中,我學(xué)到的最多的就是如何在社會(huì)中,工 作中與人相處。 想要處理好自己的人際關(guān)系,首先就是懂 得合作和分享,即多跟別人分享看法,多聽(tīng)取和接受別人的 意見(jiàn)。這一點(diǎn)做到了,無(wú)疑推動(dòng)了

8、我的工作順利進(jìn)行,而且 還能獲得同事的接納和支持。其次就是微笑,我認(rèn)為微笑可 以使同事間由陌生而熟識(shí), 這樣工作也不再那么枯燥。 再者, 要多聽(tīng), 聽(tīng)辦公室里同事們談?wù)勆畹娜な拢?辦公室的趣聞, 偶爾還略談公事,由于我只是個(gè)實(shí)習(xí)者,我沒(méi)有資格給他們 更多的意見(jiàn),于是我就選擇聆聽(tīng),他們都是專(zhuān)業(yè)人士,經(jīng)驗(yàn) 比我豐富,從中我可以學(xué)到一些技巧,聽(tīng)聽(tīng)她們處事的方法 和對(duì)待事物的態(tài)度,有時(shí)我會(huì)恰當(dāng)?shù)丶狱c(diǎn)個(gè)人意見(jiàn),使得我 和她們的距離拉近了。人要在社會(huì)上立足就要靠這種或那種 的關(guān)系聯(lián)系著的,其次是如何了解人,如何與人相處,如何 使人喜歡你,如何使別人想法同你一樣。如果和同事不能好 好相處, 就等于把自己排

9、斥到這個(gè)公司之外, 無(wú)法投入工作, 沒(méi)有一個(gè)輕松友好愉快的心情,就會(huì)嚴(yán)重降低辦事效率。因此傳統(tǒng)的紙上談兵已經(jīng)不能適應(yīng)社會(huì)和行業(yè)對(duì)于應(yīng) 屆生的嚴(yán)厲要求, 在實(shí)習(xí)期間, 由于所學(xué)知識(shí)與實(shí)踐的差距, 我只能從事一些瑣碎的日常事務(wù),但是領(lǐng)導(dǎo)和同組同事給了 我很大的幫助和支持,使我在這次實(shí)習(xí)中學(xué)到了很多知識(shí), 也發(fā)現(xiàn)了自身的不足,公司老師們認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膹臉I(yè)風(fēng)格, 冷靜、執(zhí)著的思維方式,親切友善的待人接物,和諧友愛(ài)的 工作氛圍等,給我留下了很深的印象,這些收獲將會(huì)使我終 生受益。實(shí)習(xí)總結(jié):雖然實(shí)習(xí)的時(shí)間有限,但我在江西省宜春市 上高縣東方影視傳媒有限公司 - 東星文化平面設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)的時(shí) 期也遇到了比較完好的

10、策劃案例。經(jīng)過(guò)這樣次的實(shí)習(xí),我認(rèn) 識(shí)到了很多在書(shū)本上或教師講課中本人忽略了的或有些疑 惑的地方,從實(shí)際觀察和同事之間指導(dǎo)中得到了更多的寶貴 的經(jīng)歷。一個(gè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)能否優(yōu)良,首先要看它對(duì)設(shè)計(jì)的管理 與分配,將最合適的人安排在最合適的地位,這樣才干發(fā)揮 出每個(gè)人的長(zhǎng)處 ; 團(tuán)隊(duì)精神非常重要,一個(gè)優(yōu)良的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì) 并不是要每個(gè)人都非常的優(yōu)良,這樣很簡(jiǎn)單造成成員之間的 看法分歧。所以在單獨(dú)進(jìn)行一個(gè)大的策劃項(xiàng)手段時(shí)分,設(shè)想 師之間一定要經(jīng)常溝通、交換,在單獨(dú)的討論中發(fā)覺(jué)成績(jī)、 處理成績(jī)。在單獨(dú)商榷的進(jìn)程中很簡(jiǎn)單就能碰出新的閃光點(diǎn), 使策劃項(xiàng)目愈加的齊備。經(jīng)過(guò)這次實(shí)習(xí),在設(shè)計(jì)方面我覺(jué)得本人有了一定的收獲。 這

11、次實(shí)習(xí)次要是為了我們今后在任務(wù)及業(yè)務(wù)上能力的進(jìn)步 起到了推進(jìn)的作用,加強(qiáng)了我們今后的合作力,為我們能在 以后立足增添了一塊基石。實(shí)習(xí)單位的同事們也給了我很多 機(jī)會(huì)參與他們的設(shè)計(jì)任務(wù)。使我懂得了很多以前難以處理的 成績(jī),將來(lái)從事設(shè)計(jì)任務(wù)所要面對(duì)的成績(jī),如:后期的策劃 和后期的制造、如何與客戶進(jìn)行溝通等等。這次實(shí)習(xí)豐厚了 我在這方面的學(xué)問(wèn),使我向更深的層次邁進(jìn),對(duì)我在今后的 社會(huì)當(dāng)中立足有一定的推進(jìn)作用,但我也認(rèn)識(shí)到,要想做好 這方面的任務(wù)單靠這這幾天的實(shí)習(xí)是不行的,還需求我在平 常的進(jìn)修和任務(wù)中一點(diǎn)一點(diǎn)的積累,不斷豐厚本人的經(jīng)歷才 行。我背后的路還是很冗長(zhǎng)的,需求不斷的努力和斗爭(zhēng)才干 真正地走好

12、。進(jìn)修中也讓我更深刻的理解設(shè)計(jì)行業(yè)的個(gè)性和潛力。而 作為將來(lái)的設(shè)計(jì)者其中一員,不只要將設(shè)計(jì)的理論掌握好, 更要充分的去認(rèn)識(shí)市場(chǎng)、理解市場(chǎng)。作為一個(gè)設(shè)計(jì)師,要不 斷地開(kāi)辟思緒去填補(bǔ)設(shè)計(jì)者與管理者之間的鴻溝,讓設(shè)計(jì)與 市場(chǎng)愈加交融,使設(shè)計(jì)愈加市場(chǎng)化、市場(chǎng)愈加設(shè)計(jì)化。通過(guò)實(shí)習(xí)我明白很多,實(shí)習(xí)對(duì)我的整個(gè)生活態(tài)度產(chǎn)生了 影響,我變成一個(gè)更穩(wěn)重, 更塌實(shí),更腳踏實(shí)地做事情的人, 而不是只擁有不現(xiàn)實(shí)的夢(mèng)想。這次在公司里工作我學(xué)到很多 不同專(zhuān)業(yè)的知識(shí), 當(dāng)然,這只是巨大領(lǐng)域中九牛一毛的知識(shí)。 我對(duì)當(dāng)代社會(huì)用人單位的看法進(jìn)行了簡(jiǎn)略的分析,現(xiàn)在大多 數(shù)企業(yè)都喜歡上手快的員工, “即招即用,能馬上為單位創(chuàng) 造效益”是目前用人單位的普遍心態(tài)。這就對(duì)畢業(yè)生提出了 更

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