公司設計人員勞動合同樣板

1、勞動合同書 甲方（用人單位）名稱：四川歐朗設計有限公司 地址：四川省成都市成華區(qū)羊子山路68號 聯(lián)系電話：028 乙方（職工）姓名: 家庭住址： 居民身份證號碼： 甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動法等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定， 在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列 條款。 一、合同期限 1、期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。 2、合同試用期：自 年 月曰至 年 月 日止，期限為 個月 二、工作內(nèi)容 1、 甲方招收乙方擔任 崗位（工種）工作。 2、乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作任務。 三、勞動報酬 甲方根據(jù)本單位工資制度，確定乙方執(zhí)行以下工資形式： 1、

2、甲乙雙方實行月發(fā)工資制，每月的15號發(fā)放上個月的工資。乙方月工 資為 1300 元，試用期為每月 1150 元。 2、 乙方每天需要工作 8個小時以上，按規(guī)定 5元/時算加班工資（特殊情 況加班1.5個小時以內(nèi)不算加班，1.5個小時以上算加班）。 3、其他福利和工作業(yè)績獎勵按公司要求和另定的標準執(zhí)行。 四、乙方的工作保密內(nèi)容和保密義務 鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間知悉甲方的商業(yè)秘密， 并獲得增進知識、 經(jīng)驗、技能的機會，為明確乙方的保密義務，甲乙雙方本著平等、自愿、 公平和誠實信用的原則，訂立本保密協(xié)議： 1、保密的內(nèi)容 （1）乙方在從職期間因工作關系而獲得或交換的保密性信息以及其他一切 與甲方

3、事務有關的保密信息。 （2）甲方依照法律規(guī)定或有關協(xié)議的約定，對外承擔保密義務的事項。 2、保密的義務 對甲方的商業(yè)秘密，乙方承擔以下義務： （1）設計資料均為公司商業(yè)秘密，未經(jīng)允許，不得對外泄露（含同行、同 事、同學、親戚朋友等） 。 （2）不得刺探與本職工作或本身業(yè)務無關的甲方商業(yè)秘密。 （3）不得使任何第三人（包括甲方單位內(nèi)部員工）獲得、使用或計劃使用 甲方商業(yè)秘密信息，即除了得到甲方單位指示和在業(yè)務需要的程度范圍內(nèi) 向應該知道上述內(nèi)容的單位內(nèi)部員工或本單位外業(yè)務單位進行保密內(nèi)容交 流外，不得直接或間接向單位內(nèi)部、外部的人員泄露商業(yè)秘密信息。 （4）為甲方利益盡職盡責工作， 在甲方從業(yè)期

4、間不得組織、 計劃組織以及 參加任何與公司相競爭的企業(yè)或活動；在勞動合同終止后，不得直接或間 接地幫助他人勸誘甲方內(nèi)部掌握商業(yè)秘密的員工離開甲方單位；在勞動合 同終止后 年內(nèi)，不得組建、參與或就業(yè)于與甲方有競爭關系的公司或 單位。 （5）不得復制或公開包含甲方單位商業(yè)秘密內(nèi)容的文件、正本、副本、磁 盤、光盤等。 （6）因工作接觸的甲方文件應妥善保存， 并按公司的規(guī)范要求嚴格遵守技 術(shù)資料（含每天產(chǎn)生的手稿）的交接和專人保管制度，未經(jīng)許可不得超出 工作范圍使用，如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或因自己過失泄露的，應采取有效 措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告。 (7) 乙方同意：因職務創(chuàng)造和構(gòu)思的有關

5、秘密，將向甲方及時匯報，并以 書面形式做出報告，該職務成果歸屬甲方。 (8) 在工作期間乙方不得利用工作的便利從事私人業(yè)務，從中牟取私利。 五、保密期限 甲乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方蓋章和乙方簽字之日起開始， 至上述商業(yè)秘密公開或被公眾知悉時止。乙方的保密義務并不因勞動合同 的解除而免除。 六、勞動保護和勞動條件 甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)、勞動保護、衛(wèi)生健康等 規(guī)定。甲方應為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他 勞動保護條件。乙方應遵守各項安全規(guī)章和安全操作規(guī)程。 七、社會保險 甲方應按規(guī)定在乙方試用期過后為乙方辦理社會保險，并按規(guī)定繳納 社會保險費用。 八、

6、勞動紀律 1、甲方依法制定的各項規(guī)章制度，應向乙方公示。 2、 乙方在合同期間應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定 的各項規(guī)章制度和勞動紀律，服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對乙方執(zhí) 行規(guī)章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。 九、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂 1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關內(nèi)容或解除本合同。 2、本合同期限屆滿，勞動合同即可終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂 勞動合同。 十、違約責任 甲乙雙方商定，如乙方違反上述各項義務而損害甲方利益，按照以下 方法承擔違約責任： 1、若乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務， 給甲方造成損失的， 應一次性 向甲方支付違約金人民幣 元； 2、因乙方違約行為嚴重侵犯了甲方商業(yè)秘密權(quán)利的， 甲方除選擇根據(jù)本協(xié) 議上述第 1 款要求乙方承擔違約責任，也可根據(jù)國家法律、法規(guī)要求乙方 承擔侵權(quán)責任。 3、乙方嚴重侵犯甲方的商業(yè)秘密，給甲方造成重大損失的，甲方可依據(jù)我 國法律的有關規(guī)定，選擇將乙方移送司法機關依法辦理。 十一、爭議的解決方法 因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生糾紛，可由雙方協(xié)商解決，有一方不愿協(xié)商、調(diào)解 或協(xié)商、調(diào)解不成的，任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。 十二、本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意，協(xié)議的部分修改或部 分無效并不影響其他部分的效力。 十三、本