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1、上班族網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)推薦項(xiàng)目從兼職入手上班族創(chuàng)業(yè)發(fā)家五大寶典由于上班一族創(chuàng)業(yè)有其自身的特點(diǎn),大多是從兼職開(kāi)始,而且是 試試看的態(tài)度,所以首先要從心態(tài)入手,再具體情況具體分析。對(duì)于不想冒任何風(fēng)險(xiǎn)而又想嘗一嘗創(chuàng)業(yè)滋味的上班族來(lái)說(shuō),不妨 先嘗試一下兼職。充分利用在工作中積累的資源和建立的人脈關(guān)系選擇合適的合伙人進(jìn)行創(chuàng)業(yè)有些上班族沒(méi)有時(shí)間自己進(jìn)行創(chuàng)業(yè),但可以提供一定的資金,或 者擁有一定的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)渠道,這時(shí)候就可以尋找合作伙伴一 起進(jìn)行創(chuàng)業(yè)。與合作伙伴一起進(jìn)行創(chuàng)業(yè)需要注意的事項(xiàng)是:責(zé)、權(quán)、 利一定要分清楚,最好形成書(shū)面文字,有雙方簽字,有見(jiàn)證人,以 免到時(shí)候空口無(wú)憑。更不能等到賺錢(qián)了再說(shuō)。我們看到無(wú)數(shù)
2、合作創(chuàng) 業(yè)的伙伴,在公司沒(méi)有贏利之前,雙方都能夠和諧相處、和和氣氣, 一旦公司賺了錢(qián),矛盾便開(kāi)始出現(xiàn),有時(shí)一發(fā)而不可收拾。這就是 大多數(shù)合伙企業(yè),開(kāi)始熱熱鬧鬧,中間打打鬧鬧,最后一敗涂地的 原因。找準(zhǔn)好的項(xiàng)目一位朋友在上海的一家臺(tái)資企業(yè)工作,妻子在一家大型電器公司 當(dāng)推銷(xiāo)員。這位朋友手頭有一定積蓄,又不愿放在銀行里吃息,因 為銀行利息太低(眼下已是負(fù)息)。從去年6月起,他瞅準(zhǔn)時(shí)機(jī),在 上海吳淞碼頭開(kāi)了一家拉面館,后來(lái)連開(kāi)了4家?,F(xiàn)在這4家拉而 館每月能為他帶來(lái)2萬(wàn)多元的收入,遠(yuǎn)超過(guò)其打工的薪水。這位朋 友說(shuō),其實(shí)很簡(jiǎn)單,他看準(zhǔn)了地方,出錢(qián)盤(pán)下店面,請(qǐng)了幾個(gè)人來(lái) 開(kāi)店,設(shè)了一個(gè)店長(zhǎng),工資要高些,
3、其他人按市場(chǎng)行情走,每月幾 百元外帶吃住。他只要每個(gè)星期到店里走一趟,盤(pán)盤(pán)帳。因?yàn)榈晷? 帳目很簡(jiǎn)單,無(wú)非是進(jìn)貨、出貨。進(jìn)貨,就是這個(gè)星期買(mǎi)了多少錢(qián) 的而粉、買(mǎi)了多少錢(qián)的牛肉、蔬菜;岀貨,就是這個(gè)星期消耗了多少 而粉,消耗了多少錢(qián)的牛肉、蔬菜;賣(mài)了多少錢(qián),將中間差價(jià)一算, 刨除房租、水電、稅費(fèi)及人員工資,就是他賺的錢(qián)。既省心省力, 又不花時(shí)間。做一個(gè)好的產(chǎn)品代理也不錯(cuò)關(guān)于產(chǎn)品代理,這里有幾條原則可供參考:其一,就是盡量不做大公司和成熟產(chǎn)品的代理,因?yàn)檫@類產(chǎn)品一 般市場(chǎng)穩(wěn)定,但利潤(rùn)空間小,條件苛刻,非實(shí)力雄厚者不能承受, 上班族更難以問(wèn)津。其二,選擇產(chǎn)品,必須是真材實(shí)料的,必須是正規(guī)企業(yè)生產(chǎn)的,
4、 最好經(jīng)相關(guān)部門(mén)認(rèn)證的有合法手續(xù)的產(chǎn)品。其中是否存在市場(chǎng),可 由其產(chǎn)品的功能和廣告支持力度來(lái)判斷。其三,產(chǎn)品的獨(dú)特性與進(jìn)入門(mén)檻要高。有些產(chǎn)品很好,但太容易 仿造,結(jié)果市場(chǎng)一打開(kāi),跟風(fēng)者一哄而上,市場(chǎng)很快又垮掉,這時(shí) 候最吃苦的除了廠家,就是代理商,這樣的例子我們見(jiàn)過(guò)很多。產(chǎn) 品的獨(dú)特性如何,是否容易仿造,可以根據(jù)產(chǎn)品原材料的來(lái)源是否 珍稀、獨(dú)有,產(chǎn)品的技術(shù)含量等等來(lái)判斷。其四,最好直接與生產(chǎn)廠家接觸,而不要做二手甚至三手的代理 商,除非生產(chǎn)廠家有特殊要求。如果打算做二手、三手代理商,那 么,一要考慮上級(jí)代理商留給你的利潤(rùn)空間是否足夠,二要考慮上 級(jí)代理商的人品與信譽(yù),三要考慮上級(jí)代理商與生產(chǎn)廠
5、家的關(guān)系。 上級(jí)代理商人品不好,信譽(yù)不佳,很可能在你打開(kāi)市場(chǎng)局面后將你 丟掉,以便獨(dú)食其利;上級(jí)代理商與生產(chǎn)廠家關(guān)系不好,廠家炒掉上 級(jí)代理商,也很可能會(huì)使你前功盡棄。上班族兼職創(chuàng)業(yè)四大看點(diǎn)兼職的3個(gè)基木資格并不是所有的人都能兼職,都可以兼職。所以,在準(zhǔn)備兼職之前, 一定要正確地評(píng)估一下自己,你有時(shí)間、有能力兼職嗎?公司允許你 兼職嗎?時(shí)間不沖突選擇兼職的重要考慮因素之一,是得保證你的兼職時(shí)間和本職工 作時(shí)間不沖突。兼職和本職工作畢竟有主次之分。首先,本職工作 要保證,但兼職的工作不能因?yàn)槭羌媛毦婉R馬虎虎,敷衍了事。因 此,在選擇兼職前,首先要安排好自己的時(shí)間,是否能平衡和協(xié)調(diào) 好。兼職能把一
6、個(gè)人的特長(zhǎng)發(fā)揮到極至,也能最大限度地提高收入, 但如果一人身兼多職,主次不分、壓力過(guò)大,到頭來(lái)將得不償失。精力上能勝任有了時(shí)間還不行,還要看看自己有沒(méi)有這個(gè)精力和能力。以你目 前的精力和能力,能不能勝任兼職工作,又能勝任哪些兼職工作?其 實(shí),兼職的選擇是多種多樣的,但是,你首先要衡量自己的能力, 不要妄想做那些你并不能勝任的兼職。兼職不僅要看它是否可以幫 助你達(dá)到你兼職的目的,還要看兼職會(huì)不會(huì)影響你平日的生活和工 作。公司允許許多公司明確規(guī)定,不允許公司的員工兼職。因而,你在兼職前, 一定要了解你工作單位的相關(guān)規(guī)定。有的人不顧單位的規(guī)定,“偷 偷摸摸”地去兼職,這種提心吊膽的生活,將早早晚晚影
7、響本職工 作。尋找兼職工作的通途據(jù)統(tǒng)計(jì),目前市場(chǎng)上需求比較集中的兼職工作有:選擇兼職的方向和定位找準(zhǔn)自己的定位,是找到好兼職的一個(gè)重要條件,俗話說(shuō)“沒(méi)那 個(gè)金剛鉆就別攬瓷器活”。因而,在準(zhǔn)備去兼職之前,首先要弄清楚,自己兼職的目的是什 么?是屬于何種類型?專家建議,若是不能確定這一點(diǎn),而只是趕時(shí) 髦,那還是緩一緩再說(shuō),因?yàn)檫@樣不僅很難找到適合自己的兼職, 而且還很容易半途而廢。若是準(zhǔn)備轉(zhuǎn)行,而自己經(jīng)驗(yàn)不足,那么選擇兼職時(shí),就要有意識(shí) 地選擇與轉(zhuǎn)行的領(lǐng)域相關(guān)的工作,兼職可以打一下前哨,在適應(yīng)新 行業(yè)的同時(shí)積累一些經(jīng)驗(yàn);若是為了提高自己的收入,那么要注意,兼職的收入并不很樂(lè)觀, 據(jù)有關(guān)調(diào)查,62%的兼職者月收入少于1000元;5000元以上的只有 2%。專家建議,以提高收入為主要目的兼職者,別把錢(qián)的因素看的太 重,更重要的是選擇和自己專業(yè)、技能對(duì)口的兼職工作。兼職陷阱事先防范所以,要保護(hù)自己的權(quán)益,首先要簽好合同,否則事后很難補(bǔ)救。 簽訂的兼職合同中要注意寫(xiě)明:雙方姓名或名稱、聯(lián)系方式、工作 內(nèi)容、報(bào)酬及給予方式等一些信息。如果是單次工作的,最好要寫(xiě) 上完成工作的FI期。這樣,雙方的權(quán)利義務(wù)事先明確后,若發(fā)生糾 紛,比較容易得到法律的保護(hù)。特別是首次合作的對(duì)象,一定
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