二0一三年煤礦安全培訓(xùn)實(shí)施方案【最新資料】

1、二0一三年煤礦安全培訓(xùn)實(shí)施方案為全面實(shí)施山西賈家溝有限責(zé)任公司推進(jìn)“人本安全、培訓(xùn)教育、素質(zhì)提升”工程實(shí)施方案，扎實(shí)開展2013年煤礦安全培訓(xùn)工作，特制定本方案：一、組織領(lǐng)導(dǎo)煤礦成立安全培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)組，對(duì)煤礦安全教育培訓(xùn)工作工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一安排、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核。 組 長(zhǎng)：趙俊生副組長(zhǎng): 李二勤 賀雙平 王連杰 王志明 李金平 成 員：各科室、區(qū)、隊(duì)負(fù)責(zé)人 領(lǐng)導(dǎo)組辦公室設(shè)在集團(tuán)公司安檢科，辦公室主任由賀雙平同志兼任，負(fù)責(zé)本單位安全教育培訓(xùn)工作。 二、工作目標(biāo)堅(jiān)持“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重原則，緊密圍繞山西賈家溝煤業(yè)有限責(zé)任公司推進(jìn)“人本安全、培訓(xùn)教育、素質(zhì)提升”工程實(shí)施方案，以服務(wù)煤礦

2、安全生產(chǎn)為中心任務(wù)，采取多種措施，針對(duì)各崗位、各工種全面開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，進(jìn)一步提升“三項(xiàng)崗位人員”技能素質(zhì)和全員安全素質(zhì)，為創(chuàng)建本質(zhì)安全型礦井奠定良好的基礎(chǔ)。 三、工作重點(diǎn) （一）加大素質(zhì)提升工程推進(jìn)力度 要認(rèn)真落實(shí)山西賈家溝有限責(zé)任公司推進(jìn)“人本安全、培訓(xùn)教育、素質(zhì)提升”工程實(shí)施方案，加大推進(jìn)力度，按照進(jìn)度要求完成2013年素質(zhì)提升目標(biāo)任務(wù)。1、煤礦“六長(zhǎng)”和副總工程師15%以上達(dá)到煤炭主體專業(yè)本科以上學(xué)歷，70%以上達(dá)到煤炭主體專業(yè)中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱，其中總工程師必須具備煤炭主體專業(yè)高級(jí)工程師以上專業(yè)技術(shù)職稱； 2、煤礦企業(yè)其他安全生產(chǎn)管理人員25%以上達(dá)到大專以上學(xué)歷，80%以上

3、達(dá)到煤炭主體專業(yè)初級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱； 3、煤礦特種作業(yè)人員和班組長(zhǎng)80%以上達(dá)到中專以上學(xué)歷，85%以上取得中級(jí)技能（四級(jí)）以上職業(yè)資格證書； 4、煤礦特有工種50%以上達(dá)到中專以上學(xué)歷，全部取得初級(jí)技能（五級(jí)）以上職業(yè)資格證書； 5、煤礦從業(yè)人員要積極參加學(xué)歷提升教育、職稱評(píng)定和技能鑒定工作，從今年開始把人員素質(zhì)達(dá)標(biāo)作為煤礦生產(chǎn)和建設(shè)的前置條件。 （二）加快職工培訓(xùn)中心建設(shè) 全面建設(shè)職工培訓(xùn)中心，確保2013年底前全部達(dá)標(biāo)。 （三）強(qiáng)化班前會(huì)安全學(xué)習(xí)強(qiáng)化班前會(huì)安全學(xué)習(xí)強(qiáng)化班前會(huì)安全學(xué)習(xí)強(qiáng)化班前會(huì)安全學(xué)習(xí) 按照“季季有重點(diǎn)、月月有任務(wù)、天天有培訓(xùn)、班班有學(xué)習(xí)”的總體方針，班前會(huì)學(xué)習(xí)任務(wù)具體分

4、解如下： 1、第一季度 （1）組織學(xué)習(xí)山西省十五類七十六種重大隱患。（2）組織學(xué)習(xí)省政府辦公廳明確的十四種新重大隱患。 （3）組織學(xué)習(xí)本礦安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案及相關(guān)知識(shí)。 2、第二季度 （1）組織學(xué)習(xí)煤礦安全規(guī)程總則、開采、通風(fēng)和瓦斯粉塵防治、通風(fēng)安全監(jiān)控部分。（2）組織學(xué)習(xí)煤礦安全規(guī)程防滅火、運(yùn)輸提升和空氣壓縮機(jī)、電氣部分。（3）組織學(xué)習(xí)煤礦安全規(guī)程防治水、爆炸材料和井下爆破、煤礦救護(hù)。 3、第三季度 （1）組織員工學(xué)習(xí)煤礦安全十萬(wàn)個(gè)為什么通防內(nèi)容。（2）組織員工學(xué)習(xí)煤礦防治水規(guī)定內(nèi)容。 （3）組織員工學(xué)習(xí)煤礦安全十萬(wàn)個(gè)為什么機(jī)電內(nèi)容。 4、第四季度 （1）組織學(xué)習(xí)煤礦安全十萬(wàn)個(gè)為什么采煤內(nèi)

5、容。（2）組織學(xué)習(xí)煤礦安全十萬(wàn)個(gè)為什么掘進(jìn)內(nèi)容。 （3）組織學(xué)習(xí)煤礦安全十萬(wàn)個(gè)為什么通用部分內(nèi)容。 四、十項(xiàng)任務(wù)（一）抓好日常安全教育培訓(xùn)抓好日常安全教育培訓(xùn)抓好日常安全教育培訓(xùn)抓好日常安全教育培訓(xùn) 1、我礦要加強(qiáng)煤礦日常安全教育建檔和考核工作，定期組織煤礦“六長(zhǎng)”參加省廳組織的素質(zhì)提升培訓(xùn)，做好“三項(xiàng)崗位人員”與班組長(zhǎng)培訓(xùn)、全員安全教育培訓(xùn)、從業(yè)人員學(xué)歷備案和工種技能鑒定四項(xiàng)工作，并積極選派人員參加專業(yè)院校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)和各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，有條件的煤礦還要聘請(qǐng)名師、專家到煤礦授課、到現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。 2、集團(tuán)公司計(jì)劃舉辦兩期培訓(xùn)：（1）3月份邀請(qǐng)專業(yè)人員和廠家技術(shù)員和對(duì)各子公司井下電鉗工、采煤機(jī)司機(jī)、支架工

6、、掘進(jìn)機(jī)司機(jī)等關(guān)鍵機(jī)電崗位人員進(jìn)行素質(zhì)提升培訓(xùn)；（2）8月份聘請(qǐng)煤炭高等院校教師及大煤炭集團(tuán)專家，至少組織對(duì)各子公司的安全生產(chǎn)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員集中培訓(xùn)一次，確實(shí)提高管理人員和技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。 （二）加強(qiáng)建設(shè)礦井施工隊(duì)伍的安全教育培訓(xùn)加強(qiáng)建設(shè)礦井施工隊(duì)伍的安全教育培訓(xùn)加強(qiáng)建設(shè)礦井施工隊(duì)伍的安全教育培訓(xùn)加強(qiáng)建設(shè)礦井施工隊(duì)伍的安全教育培訓(xùn)。 建設(shè)礦井要加強(qiáng)井下施工隊(duì)伍的安全教育培訓(xùn)工作。施工隊(duì)伍要配齊專業(yè)技術(shù)人員、專職安全員及特種作業(yè)人員，并持證上崗；要認(rèn)真落實(shí)全員培訓(xùn)，對(duì)新工人的安全教育培訓(xùn)不得低于一個(gè)月、入場(chǎng)安全培訓(xùn)不得于一周；嚴(yán)禁未經(jīng)培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格的人員上崗。 （三）足額配備足 “

7、三項(xiàng)崗位”人員和班組長(zhǎng)人員和班組長(zhǎng)人員和班組長(zhǎng)人員和班組長(zhǎng) 煤礦要按照煤礦安全生產(chǎn)的實(shí)際需要，足額配備煤礦“三項(xiàng)崗位”人員和班組長(zhǎng)。 1、煤礦主要負(fù)責(zé)人和a類安全生產(chǎn)管理人員要足額配備。 2、煤礦b類安全生產(chǎn)管理人員最低配備標(biāo)準(zhǔn)：除生產(chǎn)、通風(fēng)、機(jī)電等業(yè)務(wù)部門和采煤、掘進(jìn)、運(yùn)輸區(qū)（科）主要負(fù)責(zé)人外，專管安全的部門至少還應(yīng)配備6人以上的安全、通風(fēng)、機(jī)電、地測(cè)、采煤、掘進(jìn)、運(yùn)輸?shù)葘Ｂ毎踩a(chǎn)管理人員。 3、特種作業(yè)人員最低配備標(biāo)準(zhǔn)：（1）瓦斯檢查工：按采掘工作面、硐室有機(jī)電設(shè)備地點(diǎn)、有人作業(yè)地點(diǎn)都要檢查，每班至少檢查3次，本班未進(jìn)行工作的至少檢查一次，有瓦斯噴出或瓦斯涌出量較大、變化異常的面專人檢查

8、配備。一般每個(gè)采（盤）區(qū)，每班至少1-2人。（2）安全檢查工：采掘工作面1人/班。采（盤）區(qū)巡查3-5人組成檢查組檢查。（3）井下爆破工：機(jī)采面（需爆破作業(yè)的）生產(chǎn)班1人/班；炮掘面生產(chǎn)班2人/班。（4）采煤機(jī)（掘進(jìn)機(jī)）操作工：綜采生產(chǎn)3人/班，檢修2人/班；高檔普采生產(chǎn)2人/班；檢修1人/班。（5）井下電氣工：綜采面3人/班；普采（綜掘）2人/班；變電所檢修1人/班。（6）提升機(jī)操作工：2人/部班。7、探放水工、瓦斯抽采工、防突工、安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控工等根據(jù)工作需要足額配備。 （7）班組長(zhǎng)最低配備標(biāo)準(zhǔn)：按照“采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、防治水”等六個(gè)班組進(jìn)行配備，每個(gè)班組不少于3人。 （8）各類

9、崗位人員的實(shí)際配備人數(shù)應(yīng)為崗位設(shè)置人數(shù)的1.25倍。 （四）嚴(yán)格煤礦各類崗位人員持證上崗 煤礦“六長(zhǎng)”、b類安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員、班組長(zhǎng)和其他人員均應(yīng)持相應(yīng)的崗位資格證書，方可上崗。煤礦企業(yè)必須全員持證上崗，對(duì)于存在人員配備不足，無(wú)證上崗，一人多崗，人證不符，以及未經(jīng)培訓(xùn)上崗等問(wèn)題的煤礦企業(yè)，要按照國(guó)務(wù)院446號(hào)令第16條、17條規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。同時(shí)要加強(qiáng)“六長(zhǎng)”資格證書管理，凡資格證書證載單位與實(shí)際服務(wù)煤礦不符的，均視為無(wú)效證件。 （五）健全勞動(dòng)用工機(jī)構(gòu)，完善制度，明確責(zé)任 1、煤礦承擔(dān)勞動(dòng)用工管理主體責(zé)任，必須成立勞動(dòng)用工管理機(jī)構(gòu)，必須具有專門的辦公場(chǎng)所，并配備專職人員，完善各

10、種管理制度，做到牌板上墻，職責(zé)明確。 2、煤礦負(fù)責(zé)制定本年度勞動(dòng)用工計(jì)劃，并向集團(tuán)公司和縣煤炭局提出用工申請(qǐng)，按規(guī)定與招用人員簽訂勞動(dòng)合同，辦理勞動(dòng)用工備案手續(xù)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)，負(fù)責(zé)職工檔案日常管理、日常監(jiān)督和崗位考核，及時(shí)向集團(tuán)公司和縣煤炭局上報(bào)勞動(dòng)用工增減情況。 3、嚴(yán)格執(zhí)行一礦一人一檔管理制度。企業(yè)檔案內(nèi)容包括：企業(yè)“六長(zhǎng)”復(fù)印件、主管部門批復(fù)的復(fù)工或復(fù)產(chǎn)文件、企業(yè)用工申請(qǐng)、勞動(dòng)用工管理機(jī)構(gòu)分配單、從業(yè)人員用工備案花名冊(cè)、建檔花名冊(cè)等；個(gè)人檔案內(nèi)容包括：個(gè)人信息表、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證明、相關(guān)資質(zhì)證書、體檢合格證明、培訓(xùn)合格證明、勞動(dòng)合同書、維護(hù)煤礦職工合法權(quán)益及職工信守合同承諾書等。個(gè)人

11、檔案要專柜存放。 （六）嚴(yán)禁煤礦未經(jīng)集團(tuán)審核，擅自招用從業(yè)人員上崗1、煤礦從業(yè)人員在用工前，必須向集團(tuán)公司和縣煤礦用工管理機(jī)構(gòu)提出用工申請(qǐng)，在完成體檢、培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同等相關(guān)用工手續(xù)后，由集團(tuán)公司審核申報(bào)縣煤礦用工管理機(jī)構(gòu)對(duì)符合條件的從業(yè)人員進(jìn)行派遣。凡未經(jīng)煤礦用工管理機(jī)構(gòu)派遣的，一律認(rèn)定為非法用工。 2、凡未按規(guī)定辦理用工手續(xù)的煤礦，不得復(fù)工復(fù)產(chǎn)、開工建設(shè)。 （七）煤礦用工必須達(dá)到 “五個(gè)百分之百” 煤礦用工必須達(dá)到職工培訓(xùn)率、勞動(dòng)合同簽訂率、參加 社會(huì)保險(xiǎn)率、勞動(dòng)用工登記備案率、從業(yè)人員年檢率的“五個(gè)百分之百”。煤礦與從業(yè)人員新簽合同，必須使用省廳統(tǒng)一印制的山西省煤礦企業(yè)勞動(dòng)合同書。煤礦

12、應(yīng)在足額繳納工傷、井下意外傷害保險(xiǎn)的同時(shí)，為從業(yè)人員繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)，確保職工權(quán)益得到有效保障。 （八）煤礦井下嚴(yán)禁勞務(wù)承包、層層轉(zhuǎn)包、以包代管以煤礦要強(qiáng)化井下人員管理，嚴(yán)禁超定員組織生產(chǎn)，嚴(yán)禁井下采掘工作面或井巷維修作業(yè)勞務(wù)承包、層層轉(zhuǎn)包、以包代管。 （九）切實(shí)加強(qiáng)煤礦職業(yè)危害防治工作煤礦要嚴(yán)格落實(shí)職業(yè)危害防治主體責(zé)任，建立健全職業(yè)危害防治管理機(jī)構(gòu)，切實(shí)加強(qiáng)煤礦職業(yè)危害防治管理，嚴(yán)格執(zhí)行煤礦建設(shè)項(xiàng)目危害申報(bào)工作，落實(shí)煤礦職業(yè)危害防治措施，保障從業(yè)人員健康。 （十）發(fā)展企業(yè)文化，維護(hù)職工權(quán)益1、煤礦要加強(qiáng)班組建設(shè)，強(qiáng)化班組安全現(xiàn)場(chǎng)管理，加大對(duì)基層職工文化團(tuán)隊(duì)和文體骨干的培養(yǎng)

13、，定期舉辦各種形式的文體活動(dòng)，繁榮職工文化生活，營(yíng)造安全氛圍，構(gòu)建企業(yè)文化。 2、煤礦要要積極推行個(gè)人安全技能工資制度，全面落實(shí)煤礦井下最低工資標(biāo)準(zhǔn)或井下艱苦崗位津貼制度，按照規(guī)定足額支付勞動(dòng)者工資，煤礦單方面解除勞動(dòng)合同應(yīng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，另外不得隨意扣押工人工資，不得違章指揮和強(qiáng)令從業(yè)人員冒險(xiǎn)作業(yè)，從而維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，確保企業(yè)和諧發(fā)展。十一、培訓(xùn)方面包括：安全管理人員培訓(xùn)、全員培訓(xùn)、日常培訓(xùn)、特殊工種培訓(xùn)、新工人上崗前培訓(xùn)等方面。 煤礦安全管理人員培訓(xùn)計(jì)劃 依據(jù)安全生產(chǎn)法、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定、關(guān)于加強(qiáng)煤礦安全培訓(xùn)工作的若干意見，結(jié)合我礦的實(shí)際，特編制特安全管理人員培訓(xùn)計(jì)劃。 一、培

14、訓(xùn)對(duì)象安全生產(chǎn)管理人員 二、培訓(xùn)目的 通過(guò)培訓(xùn)，使作業(yè)人員了解國(guó)家安全生產(chǎn)方針、有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章；掌握本崗位安全操作規(guī)程，具備與其從事作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位相應(yīng)的知識(shí)和能力； 三、培訓(xùn)人員1、 人參加3年山西省煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心培訓(xùn)班。 2、 人參加3年山西省煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心安全管理再培訓(xùn)班。 3、 總工、地質(zhì)副總、地測(cè)科長(zhǎng)、機(jī)電科長(zhǎng)、安全科長(zhǎng)、技術(shù)技術(shù)科長(zhǎng)、督促落實(shí)科長(zhǎng)、信息處理科長(zhǎng)、探放隊(duì)長(zhǎng)、調(diào)度室主任、通風(fēng)區(qū)長(zhǎng)、采煤隊(duì)長(zhǎng)、掘進(jìn)隊(duì)長(zhǎng)、共 人參加3年三級(jí)安全技術(shù)培訓(xùn)中心安全管理培訓(xùn)班再培訓(xùn)。 4、 技術(shù)科長(zhǎng)人、地測(cè)科長(zhǎng)人、通風(fēng)區(qū)長(zhǎng)2人、機(jī)電區(qū)長(zhǎng)3人、調(diào)度室主任人、安全科長(zhǎng)人、掘進(jìn)隊(duì)長(zhǎng)人、

15、采煤隊(duì)長(zhǎng)人，共 人參加3年三級(jí)安全技術(shù)培訓(xùn)中心安全管理培訓(xùn)班取證。 4、 培訓(xùn)制度 1、安全生產(chǎn)管理人員，必須經(jīng)過(guò)三級(jí)以上安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的專門培訓(xùn)，取得安全工作資格證，才能上崗。 2、根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定，我礦安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)，實(shí)行外培制度。 3、安全培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)本礦安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)計(jì)劃的制定和組織工作，負(fù)責(zé)本礦安全生產(chǎn)管理人員參培檔案資料的收集和安全工作資格證的保管工作。 4、安全培訓(xùn)中心根據(jù)上級(jí)下達(dá)給我礦的外培計(jì)劃，結(jié)合我礦安全生產(chǎn)的實(shí)際需要，制定安全生產(chǎn)管理人員月度安全培訓(xùn)分解計(jì)劃。 5、各科室、工區(qū)安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)按照我礦制定的培訓(xùn)計(jì)劃，按期參加培訓(xùn)，并在外出參加培訓(xùn)前，到安全培

16、訓(xùn)中心注冊(cè)備案。 6、各科室、工區(qū)安全生產(chǎn)管理人員經(jīng)培訓(xùn)取得的安全工作資格證，應(yīng)及時(shí)上繳安培中心統(tǒng)一保管。 7、外培人員參加培訓(xùn)期間，必須遵守培訓(xùn)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度和行為規(guī)范；凡曠課、違規(guī)者，按曠班處理，每人每天罰款100元。 8、每期培訓(xùn)結(jié)束，學(xué)員都必須經(jīng)過(guò)統(tǒng)一考試，考試不合格或未取得安全工作資格證的，不得上崗，其學(xué)費(fèi)、路費(fèi)、住宿費(fèi)自負(fù)；參加補(bǔ)考的，補(bǔ)考費(fèi)等費(fèi)用自負(fù)。 9、外培人員培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)將參培情況和有關(guān)學(xué)員檔案資料等證明材料報(bào)送安全培訓(xùn)中心備案；凡不按上述規(guī)定的，罰責(zé)任人50元。煤礦全員培訓(xùn)計(jì)劃為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針。全面提升全員職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)及操

17、作技能，強(qiáng)化安全意識(shí)，促進(jìn)安全形勢(shì)持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展，結(jié)合我礦目前安全管理工作的需求特制定全員職工培訓(xùn)計(jì)劃如下：一、培訓(xùn)組織機(jī)構(gòu)組 長(zhǎng)：趙俊生副組長(zhǎng)：李二勤 賀雙平 王連杰 王志明 李金平 二、具體培訓(xùn)組織實(shí)施情況1、礦長(zhǎng)趙俊生負(fù)責(zé)培訓(xùn)動(dòng)員大會(huì)。2、安全礦長(zhǎng)賀雙平，安檢科長(zhǎng)李永紅負(fù)責(zé)培訓(xùn)安全管理、三違現(xiàn)象、入井須知等內(nèi)容。3、礦長(zhǎng)助理李金平，負(fù)責(zé)培訓(xùn)“一通三防”安全管理。4、機(jī)電礦長(zhǎng)王志明，負(fù)責(zé)培訓(xùn)機(jī)電操作注意事項(xiàng)及標(biāo)準(zhǔn)化等有關(guān)知識(shí)。5、生產(chǎn)礦長(zhǎng)王連杰，負(fù)責(zé)培訓(xùn)礦規(guī)礦紀(jì)及規(guī)章制度。三、培訓(xùn)對(duì)象1、地面輔助工(充燈工、放料工、井口把鉤工、井口檢身員、司爐工)2、井下一線作業(yè)人員3、一通三防人員

18、(巡檢員、監(jiān)控員、標(biāo)校員、灑水工、管路工、防塵工)4、特殊工種人員(主提升司機(jī)、掘進(jìn)機(jī)司機(jī)、電鉗工、瓦斯員、爆破員、安全員)5、機(jī)電人員(地面機(jī)電人員、副井絞車工、排水工、機(jī)電工、刮板工、皮帶工、變電所值班員)四、培訓(xùn)時(shí)間全員培訓(xùn)時(shí)間從2013年 月 日至2013年 月 日， 為期7天的培訓(xùn)時(shí)間。五、培訓(xùn)地點(diǎn)賈家溝煤業(yè)新辦公樓二層培訓(xùn)中心。六、培訓(xùn)方式1、本次培訓(xùn)實(shí)行“教考分離”的原則。2、培訓(xùn)完畢后，進(jìn)行考試，考試成績(jī)分?jǐn)?shù)在60分以上者，繼續(xù)錄用，如不達(dá)60分以上者，再次培訓(xùn)，進(jìn)行補(bǔ)考，考試成績(jī)?nèi)圆贿_(dá)60分以上者，被解固。七、培訓(xùn)制度1、參加培訓(xùn)人員必須按時(shí)參加培訓(xùn)，不得遲到早退；2、培訓(xùn)人

19、員必須認(rèn)真聽講做好筆記；3、遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不準(zhǔn)隨便走動(dòng)和吵鬧；4、參加培訓(xùn)人員有事必須請(qǐng)假，無(wú)故不到一次，罰款50元；5、培訓(xùn)人員必須認(rèn)真聽講做好筆記，由培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)點(diǎn)名、簽到，并監(jiān)督檢查、考核；6、培訓(xùn)結(jié)束后由安檢科組織進(jìn)行考試，考試不合格者不得安排工作。8、 具體培訓(xùn)內(nèi)容安排如下：(培訓(xùn)排列表附后)2013年全員培訓(xùn)計(jì)劃培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)人員及對(duì)象培訓(xùn)課程及簡(jiǎn)要內(nèi)容培訓(xùn)講師培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)方式1全員黨的方針、政策，企業(yè)文化，職業(yè)道德趙俊生、李二勤賈家溝五樓會(huì)議室集中培訓(xùn)2全員入井須知，本礦的法律法規(guī)及制度賀雙平、宋佶和賈家溝五樓會(huì)議室集中培訓(xùn)3全員巷道掘進(jìn)施工方法，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，巷道支護(hù)，頂板管理，事

20、故案例分析及預(yù)防王連杰、宋佶和賈家溝五樓會(huì)議室集中培訓(xùn)4全員礦井通風(fēng)與通風(fēng)設(shè)施，防火、防塵、爆破安全李金平、蔡興權(quán)賈家溝五樓會(huì)議室集中培訓(xùn)5全員采掘技術(shù)及掘進(jìn)工序，采掘生產(chǎn)工藝及管理王連杰、宋佶和賈家溝五樓會(huì)議室集中培訓(xùn)6全員“一通三防”，災(zāi)害預(yù)防及應(yīng)變措施，礦井避災(zāi)路線李金平、楊國(guó)棟賈家溝五樓會(huì)議室集中培訓(xùn)7全員瓦斯，一氧化碳等有毒有害氣體的性質(zhì)、危害及瓦斯積聚的預(yù)防蔡興權(quán)、宋佶和賈家溝五樓會(huì)議室集中培訓(xùn)8全員煤礦事故及案例分析，職業(yè)病防治知識(shí)勞動(dòng)合同賀雙平、李二勤賈家溝五樓會(huì)議室集中培訓(xùn)9全員煤炭開采工序，煤礦矸石填采空區(qū)及回柱放頂王連杰、宋佶和賈家溝五樓會(huì)議室集中培訓(xùn)10全員機(jī)電運(yùn)輸設(shè)施

21、與安全運(yùn)行，電器防爆與設(shè)備維修王志明、張達(dá)賈家溝五樓會(huì)議室集中培訓(xùn)煤礦職工日常培訓(xùn)方案1、 煤礦安全生產(chǎn)方針及法律法規(guī)2013年 月 日 授課老師簽名 1、煤礦安全生產(chǎn)方針、政策； 2、 煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及相關(guān)制度的基本知識(shí)； 3、煤礦安全管理（煤礦安全管理的基本概念、目的和任務(wù)）。 二、煤礦及礦各種規(guī)章制度，入井須知2013年 月 日 授課老師簽名 1、煤礦主要安全生產(chǎn)管理制度，煤礦安全管理機(jī)構(gòu)、人員及主要職責(zé)； 2、 本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和各工種操作規(guī)程； 3、入井須知。 2、 采掘作業(yè)規(guī)程及復(fù)工安全技術(shù)措施2013年 月 日 授課老師簽名 1、井巷工程施工安全要求，包括

22、井巷工程施工過(guò)程中存在的主要危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素，掘進(jìn)、支護(hù)、頂板管理安全要求，礦井常見頂板事故征兆及防范措施； 2、 采煤作業(yè)安全要求，包括采煤方法及其回采工藝過(guò)程中存在的危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素以及安全要求，采空區(qū)安全管理基本要求； 3、復(fù)工安全技術(shù)措施。 四、“一通三防”與災(zāi)害預(yù)防，礦井避災(zāi)路線2013年 月 日 授課老師簽名 1、“一通三防”安全基本知識(shí)，包括礦井通風(fēng)的作用及煤礦安全規(guī)程對(duì)井下空氣的有關(guān)規(guī)定； 2、瓦斯的危害、爆炸條件及其防治措施，礦塵的產(chǎn)生、危害及其防治措施，礦井防滅火基本要求及其防治措施； 3、礦井避災(zāi)路線。 五、各特殊工種崗位責(zé)任制、崗位行為規(guī)范及各要害場(chǎng)所安全管理規(guī)定，

23、相關(guān)工種操作規(guī)程2013年 月 日 授課老師簽名 1、各特殊工種崗位責(zé)任制； 2、崗位行為規(guī)范及各要害場(chǎng)所安全管理規(guī)定；3、相關(guān)工種操作規(guī)程。 六、安全用電，運(yùn)輸提升 2013年 月 日 授課老師簽名 1、機(jī)電運(yùn)輸安全基本知識(shí)，包括礦井提升、運(yùn)輸作業(yè)存在的主要危險(xiǎn)因素； 2、用電安全基本知識(shí)及觸電事故的防范措施，礦內(nèi)運(yùn)輸常見事故的防范措施； 3、其他安全基本知識(shí)。 七、安全生產(chǎn)事故案例分析安全生產(chǎn)事故案例分析安全生產(chǎn)事故案例分析、經(jīng)驗(yàn)2013年 月 日 授課老師簽名 1、典型生產(chǎn)事故案例分析； 2、吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。 八、自救與現(xiàn)場(chǎng) 2013年 月 日 授課老師簽名 1、自救器的使用； 2、 事故

24、報(bào)告及現(xiàn)場(chǎng)緊急處置； 3、發(fā)生各種災(zāi)害事故的自救、互救和避災(zāi)方法； 4、創(chuàng)傷急救知識(shí)。 九、職業(yè)危害防治，勞動(dòng)合同和勞動(dòng)保護(hù)2013年 月 日 授課老師簽名 1、煤礦作業(yè)特點(diǎn)，煤礦作業(yè)場(chǎng)所常見的危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素； 2、煤礦從業(yè)人員在防治煤礦災(zāi)害中的重要作用及其職業(yè)道德和安全職責(zé)； 3、職業(yè)危害、職業(yè)病、職業(yè)禁忌癥的概念及防范； 4、健康監(jiān)護(hù)基本要求； 5、工傷保險(xiǎn)知識(shí)； 6、煤礦從業(yè)人員職業(yè)病預(yù)防的權(quán)利和義務(wù)； 7、農(nóng)民工、女職工和未成年工的保護(hù)； 8、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)合同基本知識(shí)； 9、煤礦安全設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和基本維護(hù)要求。 十、現(xiàn)場(chǎng)參觀學(xué)習(xí)2013年 月 日 授課老師簽名 1、熟

25、悉本礦作業(yè)環(huán)境； 2、本礦常見危險(xiǎn)因素的辨識(shí)。十一、培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)時(shí)間為每月26日29日， 上午：8:0012:00 下午：14:3018:0012、 培訓(xùn)制度1、參加培訓(xùn)人員必須按時(shí)參加培訓(xùn)，不得遲到早退;2、培訓(xùn)人員必須認(rèn)真聽講做好筆記，由培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)點(diǎn)名、簽到，并監(jiān)督檢查、考核;3、遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不準(zhǔn)隨便走動(dòng)和吵鬧;4、參加培訓(xùn)人員有事必須請(qǐng)假，無(wú)故不到一次，罰款50元。5、參加培訓(xùn)人員，每培訓(xùn)一人次，補(bǔ)助20元。6、培訓(xùn)結(jié)束后由安檢科組織進(jìn)行考試，考試不合格者不得安排工作。煤礦特殊工種培訓(xùn)方案各單位、部門： 按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求，為不斷提高各級(jí)安全生產(chǎn)管理人員、全體員工的專業(yè)理論知識(shí)、業(yè)務(wù)

26、技能水平，更好地服務(wù)于礦井的安全生產(chǎn)和兩個(gè)文明建設(shè)，不斷延長(zhǎng)賈家溝煤礦安全生產(chǎn)周期，現(xiàn)將2013年安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)計(jì)劃如下： 一、培訓(xùn)教育目的： 通過(guò)送培、自培及參加上級(jí)組織的安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的能擔(dān)當(dāng)?shù)V山安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的干部、員工隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。 二、培訓(xùn)對(duì)象： 1、各級(jí)安全生產(chǎn)管理人員，包括礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、中層干部和一般管理人員； 2、聘任在崗的安全生產(chǎn)技術(shù)人員； 3、各類特殊工種和特種作業(yè)人員；瓦斯檢查員、監(jiān)測(cè)工、放炮員、測(cè)風(fēng)工等， 4、急需培養(yǎng)的安全生產(chǎn)工作骨干員工； 5、全體從業(yè)人員。 三、培訓(xùn)教育內(nèi)容： 1、國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、政策

27、及有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)； 2、安全生產(chǎn)管理知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)、勞動(dòng)衛(wèi)生知識(shí)和安全文化知識(shí)，有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)管理的專業(yè)知識(shí)； 3、特種作業(yè)人員資格培訓(xùn)； 4、從業(yè)人員的安全生產(chǎn)應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn)； 5、國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)； 6、典型事故安全分析。 四、培訓(xùn)教育方式： 1、34月份，由安檢科組織舉辦一期瓦檢員、監(jiān)測(cè)工、放炮員、測(cè)風(fēng)工等，崗位技能培訓(xùn)； 2、56月份，由安檢科、生產(chǎn)技術(shù)科負(fù)責(zé)組織舉辦第三期生產(chǎn)單位安全生產(chǎn)管理人員、班組長(zhǎng)和放炮員崗位培訓(xùn)； 3、78月份，由安檢科、生產(chǎn)技術(shù)技術(shù)科聯(lián)合舉辦第二期煤礦井下電、鉗工崗位技能培訓(xùn)和井下調(diào)度絞車工崗位技能培訓(xùn)； 4、安檢科

28、負(fù)責(zé)礦新工人入礦培訓(xùn)、礦井內(nèi)部日常的崗位技能培訓(xùn)以及從業(yè)人員的安全生產(chǎn)應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)培訓(xùn)，各單位相互配合切實(shí)履行好安全生產(chǎn)三級(jí)培訓(xùn)的原則； 5、積極組織安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員參加上級(jí)組織的任職資格培訓(xùn)和適應(yīng)性培訓(xùn)； 6、工會(huì)、礦辦負(fù)責(zé)礦日常安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)，利用廣播、電視、板報(bào)、櫥窗、標(biāo)語(yǔ)、展板等宣傳工具進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)的全員教育培訓(xùn)； 7、各單位部門特別是生產(chǎn)單位要充分利用周二安全學(xué)習(xí)會(huì)、班前會(huì)時(shí)間，用以會(huì)代訓(xùn)的方式對(duì)員工進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)，組織好安全知識(shí)競(jìng)賽。 8、開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全知識(shí)宣傳教育、咨詢和知識(shí)競(jìng)賽，由工會(huì)、礦辦、安監(jiān)科、生產(chǎn)科牽頭，各單位部門參加活動(dòng)。 五、培

29、訓(xùn)教育的組織管理和實(shí)施： 1、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作由安檢科負(fù)責(zé)，各單位、部門積極組織、配合、參與，確保參訓(xùn)人數(shù)和培訓(xùn)質(zhì)量和效果；2、培訓(xùn)管理工作及考核辦法和培訓(xùn)費(fèi)用按照賈家溝煤礦員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)教育管理規(guī)定執(zhí)行； 3、通過(guò)教育培訓(xùn)，增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和依法遵章作業(yè)自覺性，提高安全技術(shù)水平、工作能力和安全生產(chǎn)管理水平，保障員工的生命和健康，促進(jìn)企業(yè)的安全生產(chǎn)，不斷延長(zhǎng)礦井的安全生產(chǎn)周期。六、培訓(xùn)制度： 1、各特殊工種必須按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，及時(shí)參加培訓(xùn)，無(wú)故不參加培訓(xùn)者，將取消其特殊工種上崗證，并停工學(xué)習(xí)。 2、各特殊工種分專業(yè)由相關(guān)人員及部門組織培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容全面，不得有弄虛作假現(xiàn)象。 3、講課人員

30、要認(rèn)真整理相關(guān)資料及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，認(rèn)真組織培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時(shí)間不得低于相關(guān)規(guī)定。 4、培訓(xùn)人員必須認(rèn)真聽講做好筆記，由培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)點(diǎn)名、簽到，并監(jiān)督檢查、考核。5、培訓(xùn)結(jié)束后，組織者必須對(duì)參培訓(xùn)人員組織考試，考試不合格者，必須組織復(fù)訓(xùn)，直至考試合格不止。 6、培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)培訓(xùn)資料、考試成績(jī)進(jìn)行整理歸檔備查。 新員工上崗前培訓(xùn)計(jì)劃煤礦作為高危作業(yè)之一，安全生產(chǎn)始終是生產(chǎn)領(lǐng)域的頭等大事，安全教育和培訓(xùn)工作對(duì)搞好煤礦安全生產(chǎn)工作有著重要的作用，是以人為本，標(biāo)本兼治，必須做好的重要工作，大力加強(qiáng)和規(guī)范煤礦安全教育和培訓(xùn)工作，提高干部職工的整體安全技術(shù)素質(zhì)，增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)和法制觀念，使職工真正做到

31、遵章守紀(jì)、安全作業(yè)，切實(shí)減少和杜絕事故的發(fā)生，因此制定了新進(jìn)員工上崗需由安檢科領(lǐng)介紹信須經(jīng)生產(chǎn)隊(duì)長(zhǎng)、生產(chǎn)副隊(duì)長(zhǎng)簽字，最后由分管礦長(zhǎng)把關(guān)確認(rèn)符合井下工作條件的要求方才通過(guò)，檔案管理員簽字，然后進(jìn)行新到員工登記。須持縣級(jí)以上人民醫(yī)院出示的體檢健康證明、身份證、1寸彩色免冠像8張。登記后介紹信返回安檢科，由安檢科培訓(xùn)組接受上崗前的72小時(shí)培訓(xùn)。經(jīng)考試合格后，由培訓(xùn)組出示上崗證明，再由分管礦長(zhǎng)，方可上崗。培訓(xùn)計(jì)劃如下：一、培訓(xùn)時(shí)間安排上午 8：00-12：00下午 3：00-6：00二、授課人 李永紅三、培訓(xùn)內(nèi)容、礦規(guī)礦紀(jì)1、煤炭企業(yè)有關(guān)安全管理規(guī)章制度2、煤炭企業(yè)的獎(jiǎng)罰辦法、入井須知1、入井安全知識(shí)

32、2、礦燈3、井下行走及乘車安全4、井下安全設(shè)施與安全標(biāo)志、三大規(guī)程1、安全規(guī)程2、操作規(guī)程3、作業(yè)規(guī)程、礦井通風(fēng)與災(zāi)害防治1、礦井通風(fēng)2、瓦斯防治3、礦塵防治4、火災(zāi)防治5、水災(zāi)防治6、頂板事故防治7、煤礦安全基礎(chǔ)知識(shí)8、安全用電9、提升與運(yùn)輸、自救、互救與現(xiàn)場(chǎng)急救1、礦工自救與互救2、現(xiàn)場(chǎng)急救四、培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)組辦公室五、培訓(xùn)目的經(jīng)過(guò)對(duì)新工人的培訓(xùn)，讓工人了解本礦各方面的知識(shí)，讓其自覺遵守規(guī)章制度，安全生產(chǎn)，從而達(dá)到礦工素質(zhì)的提高和安全意識(shí)的增強(qiáng)。6、 培訓(xùn)制度1、參加培訓(xùn)人員必須按時(shí)參加培訓(xùn)，不得遲到早退;2、培訓(xùn)人員必須認(rèn)真聽講做好筆記，由培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)點(diǎn)名、簽到，并監(jiān)督檢查、考核;3、遵守

33、培訓(xùn)紀(jì)律，不準(zhǔn)隨便走動(dòng)和吵鬧;4、參加培訓(xùn)人員有事必須請(qǐng)假，無(wú)故不到一次，罰款50元。5、培訓(xùn)結(jié)束后由安檢科組織進(jìn)行考試，考試不合格者不得安排工作。七、具體培訓(xùn)內(nèi)容安排如下：(培訓(xùn)排列表附后)新工人培訓(xùn)計(jì)劃表日期培訓(xùn)內(nèi)容授課人備注月 日 礦規(guī)礦紀(jì)1、煤炭企業(yè)有關(guān)安全管理規(guī)章制度月 日 2、煤炭企業(yè)的獎(jiǎng)罰辦法月 日 入井須知1、入井安全知識(shí)月 日2、礦燈安全使用月 日3、井下行走及乘車安全月 日4、井下安全設(shè)施與安全標(biāo)志月 日三大規(guī)程1、安全規(guī)程月 日2、操作規(guī)程月 日3、作業(yè)規(guī)程月 日礦井通風(fēng)與災(zāi)害防治1、礦井通風(fēng)月 日2、瓦斯防治月 日3、礦塵防治月 日4、火災(zāi)防治月 日5、水災(zāi)防治月 日6

34、、頂板事故防治月 日7、煤礦安全基礎(chǔ)知識(shí)月 日8、安全用電 月 日9、提升與運(yùn)輸月 日自救、互救與現(xiàn)場(chǎng)急救1、礦工自救與互救月 日2、現(xiàn)場(chǎng)急救以下是附加文檔，不需要的朋友下載后刪除，謝謝頂崗實(shí)習(xí)總結(jié)專題13篇第一篇:頂崗實(shí)習(xí)總結(jié)為了進(jìn)一步鞏固理論知識(shí)，將理論與實(shí)踐有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，按照學(xué)校的計(jì)劃要求，本人進(jìn)行了為期個(gè)月的頂崗實(shí)習(xí)。這個(gè)月里的時(shí)間里，經(jīng)過(guò)我個(gè)人的實(shí)踐和努力學(xué)習(xí)，在同事們的指導(dǎo)和幫助下，對(duì)村的概況和村委會(huì)有了一定的了解，對(duì)村村委會(huì)的日常工作及內(nèi)部制度有了初步的認(rèn)識(shí)，同時(shí)，在與其他工作人員交談過(guò)程中學(xué)到了許多難能可貴經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。通過(guò)這次實(shí)踐，使我對(duì)村委會(huì)實(shí)務(wù)有所了解，也為我今后的順利工

35、作打下了良好的基礎(chǔ)。一、實(shí)習(xí)工作情況村是一個(gè)（此處可添加一些你實(shí)習(xí)的那個(gè)村和村委會(huì)的介紹）我到村村委會(huì)后，先了解了村的發(fā)展史以及村委會(huì)各個(gè)機(jī)構(gòu)的設(shè)置情況，村委會(huì)的規(guī)模、人員數(shù)量等，做一些力所能及的工作，幫忙清理衛(wèi)生，做一些后勤工作；再了解村的文化歷史，認(rèn)識(shí)了一些同事，村委會(huì)給我安排了一個(gè)特定的指導(dǎo)人；然后在村委會(huì)學(xué)習(xí)了解其他人員工作情況，實(shí)習(xí)期間我努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化，盡量做到理論與實(shí)踐相結(jié)合。在實(shí)習(xí)期間我遵守了工作紀(jì)律，不遲到、不早退，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。我在村委會(huì)主要是負(fù)責(zé)管理日常信件的工作，這個(gè)工作看似輕松，卻是責(zé)任重大，來(lái)不得辦點(diǎn)馬虎。一封信件沒有及時(shí)收發(fā)，

36、很有可能造成工作的失誤、嚴(yán)重的甚至?xí)斐删薮蟮慕?jīng)濟(jì)損失。很感謝村委會(huì)對(duì)我這個(gè)實(shí)習(xí)生的信任，委派了如此重要的工作給我。在實(shí)習(xí)過(guò)程中，在信件收發(fā)管理上，我一直親力親為，片刻都不敢馬虎。為了做好信件的管理工作，我請(qǐng)教村委會(huì)的老同事、上網(wǎng)查閱相關(guān)資料，整理出了一套信函管理的具體方法。每次郵遞員送來(lái)的信件，我都要親自檢查有無(wú)開封、損壞的函件，如果發(fā)現(xiàn)有損壞的函件，我馬上聯(lián)絡(luò)接收人親自來(lái)查收。需要到郵局領(lǐng)取的函件，我都親自到郵局領(lǐng)取，并把信函分別發(fā)放到每個(gè)收件人的手里。對(duì)于收到的所有信函，我都分門別類的登記，標(biāo)注好收發(fā)人的單位、姓名還有來(lái)函日期等等。我對(duì)工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)，受到了村委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評(píng)，

37、在他們的鼓勵(lì)下，我的工作干勁更足了。在工作之余，我還經(jīng)常去村民家里，幫助他們做一些我力所能及的事情，也讓我收獲了很多知識(shí)，學(xué)會(huì)了許多技能。我學(xué)會(huì)了一些常見農(nóng)作物的生長(zhǎng)特征，也學(xué)會(huì)了怎么給農(nóng)作物施肥，灑藥。這些，都將是我今后人生道路上的寶貴財(cái)富。短短個(gè)月的實(shí)習(xí)生活很快就過(guò)去了，這次實(shí)習(xí)是我從學(xué)校踏入社會(huì)的第一步。在這里，我感受到了村民們的純樸，也體會(huì)到了農(nóng)村生活的不易，更加深刻的認(rèn)識(shí)到了作為當(dāng)代大學(xué)生身上肩負(fù)的使命。在這次實(shí)習(xí)生活中，村委會(huì)的叔叔、阿姨們對(duì)我十分的照顧，在工作中，在生活上都給予了我很多的幫助，也對(duì)我寄予了很高的期望。通過(guò)這次實(shí)習(xí)，鍛煉了我的做事能力，養(yǎng)成了對(duì)人對(duì)事的責(zé)任心，也堅(jiān)定

38、了我加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升自我價(jià)值的信心。二、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和建議在此次在村村委會(huì)頂崗實(shí)習(xí)的工作中，確實(shí)讓我學(xué)到了不少書本以外的知識(shí)，同時(shí)我也發(fā)現(xiàn)了不少問(wèn)題。第一，該村村委會(huì)的工作人員文化水平相對(duì)偏低，在村務(wù)工作的處理上，方式方法比較粗放。第二，村委會(huì)工作人員思想比較守舊，缺乏對(duì)新事物、新觀念的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí)。第三，村委會(huì)的現(xiàn)代化辦公水平還比較低，雖然配備了電腦等現(xiàn)代化辦公工具，但是實(shí)際的利用程度很低。第四，村委會(huì)人員由于不是國(guó)家編制，工作人員的工作熱情和工作態(tài)度不是很積極。三、實(shí)習(xí)的心得體會(huì)剛開始去村村委會(huì)實(shí)習(xí)的時(shí)候，我的心情充滿了激動(dòng)、興奮、期盼、喜悅。我相信，只要我認(rèn)真學(xué)習(xí)，好好把握，做好每一件事，實(shí)習(xí)

39、肯定會(huì)有成績(jī)。但后來(lái)很多東西看似簡(jiǎn)單，其實(shí)要做好它很不容易。通過(guò)實(shí)踐我深有感觸，實(shí)習(xí)期雖然很短，卻使我懂得了很多。不僅是進(jìn)行了一次良好的校外實(shí)習(xí).本文來(lái)自公務(wù)員之家，查看正文請(qǐng)使用公務(wù)員之家站內(nèi)搜索查看正文。第二篇:會(huì)計(jì)頂崗實(shí)習(xí)工作總結(jié)從我踏進(jìn)實(shí)習(xí)單位的那一刻起，我就知道我將經(jīng)歷一段特殊的不平凡的并且充滿收獲的人生旅程，那旅程必定在我的生命中寫下濃墨重彩的一筆，必定會(huì)在我的生命中留下絢爛多彩的回憶，必定會(huì)給我?guī)?lái)生命中無(wú)與倫比的財(cái)富。一、實(shí)習(xí)目的畢業(yè)實(shí)習(xí)是我們大學(xué)期間的最后一門課程,不知不覺我們的大學(xué)時(shí)光就要結(jié)束了,在這個(gè)時(shí)候,我們非常希望通過(guò)實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn)自己掌握的知識(shí)的正確性。在這個(gè)時(shí)候，我來(lái)

40、到圣鹿源生物科技股份有限公司在這里進(jìn)行我的畢業(yè)實(shí)習(xí)。二、實(shí)習(xí)內(nèi)容及過(guò)程為了達(dá)到畢業(yè)實(shí)習(xí)的預(yù)期目的。在學(xué)校與社會(huì)這個(gè)承前啟后的實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)，我們對(duì)自己、對(duì)工作有了更具體的認(rèn)識(shí)和客觀的評(píng)價(jià)。在整個(gè)的實(shí)習(xí)工程中,我總共做了以下的一些工作,同時(shí)自己的能力也得到了相應(yīng)的提高。1.工作能力。在實(shí)習(xí)過(guò)程中，積極肯干，虛心好學(xué)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勝任單位所交給我的工作，并提出一些合理化建議，多做實(shí)際工作，為企業(yè)的效益和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。2.實(shí)習(xí)方式。在實(shí)習(xí)單位，師傅指導(dǎo)我的日常實(shí)習(xí)，以雙重身份完成學(xué)習(xí)與工作兩重任務(wù)。向單位員工一樣上下班，完成單位工作；又以學(xué)生身份虛心學(xué)習(xí)，努力汲取實(shí)踐知識(shí)。3.實(shí)習(xí)收獲。主要有四個(gè)方面。

41、一是通過(guò)直接參與企業(yè)的運(yùn)作過(guò)程，學(xué)到了實(shí)踐知識(shí)，同時(shí)進(jìn)一步加深了對(duì)理論知識(shí)的理解，使理論與實(shí)踐知識(shí)都有所提高，圓滿地完成了教學(xué)的實(shí)踐任務(wù)。二是提高了實(shí)際工作能力，為就業(yè)和將來(lái)的工作取得了一些寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。三是在實(shí)習(xí)單位受到認(rèn)可并促成就業(yè).本文來(lái)自公務(wù)員之家，查看正文請(qǐng)使用公務(wù)員之家站內(nèi)搜索查看正文。第三篇:工廠車間頂崗實(shí)習(xí)總結(jié)我懷著激動(dòng)的心情踏上了期待已久的頂崗實(shí)習(xí)之路，當(dāng)我坐上離開學(xué)校的的班車那一刻起，我就知道我將經(jīng)歷一段特殊的不平凡的并且收獲的人生旅程，那旅程必定在我的生命中寫下濃墨重彩的一筆，必定會(huì)在我的生命中留下絢爛多彩的回憶，并定會(huì)給我?guī)?lái)生命中無(wú)與倫比的財(cái)富。那時(shí)候?qū)ψ约旱奈磥?lái)希

42、，希在那里能大展拳腳，實(shí)現(xiàn)自己的抱負(fù)。那時(shí)候想的是多么多么的好啊，直到此刻我才覺得我當(dāng)時(shí)是那么的幼稚，不可能你剛出來(lái)什么都沒有就讓你做好的崗位。是的，頂崗實(shí)習(xí)的生活是艱辛的挑戰(zhàn)的。當(dāng)我們來(lái)到實(shí)習(xí)點(diǎn)面對(duì)一間間產(chǎn)房和一條條流水線時(shí)，很多人后悔為什么當(dāng)初選擇了到海信科龍頂崗實(shí)習(xí)，但是我想說(shuō)，這是我所預(yù)料到的，這也是我想要的，我知道人只有在艱苦的環(huán)境中才能磨練出堅(jiān)強(qiáng)的意志，我也知道吃得苦中苦，方為人上認(rèn)得道理，我自然還不是人上人，但是我相信在這個(gè)世界上每一個(gè)人都渴成功，都渴自己有限的生命能創(chuàng)造出的價(jià)值，都渴為更多的人做出自己能做的一切，都渴在看來(lái)你的生命無(wú)可，我自然也比例外。我知道我的實(shí)習(xí)之路還剛剛開

43、始，我要經(jīng)歷的還有很多。到啦海信科龍之后，盡管他們很就幫我們把食宿解決啦，但那里生活習(xí)慣和在湖南的時(shí)候相差太大，吃的很不習(xí)慣。對(duì)我們湖南人來(lái)說(shuō)菜里面沒有一點(diǎn)辣椒是吃不下的，因此在那里的時(shí)候開始一段時(shí)間都只是吃一點(diǎn)點(diǎn)飯，很快身材就“苗條”啦。我的實(shí)習(xí)崗位被分配在總裝車間箱發(fā)組，面對(duì)一臺(tái)臺(tái)發(fā)好泡的冰箱從自己流過(guò)，而我的工作就是和這些冰箱打交道。我在這里做的裝冰箱的托板，是將托板固定在冰箱上，這個(gè)崗位說(shuō)難也不難，就是要你記得哪種型號(hào)的冰箱用哪種托板，要不要帶電容，是幾微法的電容。要分清楚，不能弄錯(cuò)，不然會(huì)導(dǎo)致以后的環(huán)節(jié)出錯(cuò)，冰箱制冷時(shí)有可能電容會(huì)發(fā)爆炸。所以這個(gè)一定要很認(rèn)真的做，不能粗心大意，害別人

44、幫你善后。帶我的師傅是一個(gè)個(gè)中專生，開始時(shí)我覺得做這個(gè)很簡(jiǎn)單，不用學(xué)，一看就會(huì)，做是會(huì)做，不過(guò)不是最省力的方法，就那么做啦一天，做得很累，后來(lái)，我看師傅做看他做的很輕松很快，我就在想為什么我不行呢，難到是我不如他，我知道我不是只是我不夠虛心，不想學(xué)，看不起這個(gè)崗位，是我的態(tài)度，既然找到的根本原因，那就好解決啦。后來(lái)，仔細(xì)看師傅的動(dòng)作，怎么最省力，怎么最舒服。并且不懂的地方虛心討叫那些老員工。就這樣到我正式獨(dú)立上崗時(shí)，我也像我?guī)煾的菢营?dú)立上崗啦，并不用要人幫忙啦。就這樣一直到今年，我把我那條的崗位都學(xué)會(huì)啦，并且我自己也當(dāng)師傅啦，而且是帶三個(gè)徒弟，分別教他們不同的崗位該怎么做，開始當(dāng)別人師傅時(shí)我覺

45、得很好玩，終于不用自己做啦，可以徒弟來(lái)做啦，就這樣想，所以當(dāng)徒弟一來(lái)時(shí)，我就給他做啦，當(dāng)時(shí)我是舒服啦，不過(guò)后來(lái)就不是那么的啦，我沒有認(rèn)真的教他們.本文來(lái)自公務(wù)員之家，查看正文請(qǐng)使用公務(wù)員之家站內(nèi)搜索查看正文。第四篇:師范系中學(xué)頂崗實(shí)習(xí)總結(jié)大一的時(shí)候就知道大三的上學(xué)期學(xué)校有頂崗實(shí)習(xí)活動(dòng)，也知道這個(gè)機(jī)會(huì)對(duì)于我們師范生來(lái)說(shuō)很難得，所以我毅然地選擇了頂崗。不知道頂崗的生活會(huì)是怎樣，學(xué)校怎么樣，學(xué)生好不好管，會(huì)是收獲滿滿還是不如不曾經(jīng)歷過(guò)，一切都充滿疑惑。曾經(jīng)問(wèn)過(guò)師哥師姐，答案卻是相差甚大，一切都是未知數(shù)。可轉(zhuǎn)眼間，實(shí)習(xí)已接近尾聲，中學(xué)是一個(gè)小社會(huì)，是大社會(huì)的一個(gè)縮影，頂崗實(shí)習(xí)是大學(xué)步入社會(huì)的一個(gè)縮影，

46、是大學(xué)進(jìn)入社會(huì)的一個(gè)過(guò)渡。在這為期半年的實(shí)習(xí)中，我們有最初的迷茫、緊張、陌生到現(xiàn)在的習(xí)慣、大方自然，工作、生活看似單調(diào)，但是，不論從剛開始的聽課，到后來(lái)的講課，參加班級(jí)管理，我們都受益匪淺：不在懶床，不再拖拉，多了責(zé)任，多了經(jīng)驗(yàn)，也收獲了幸福。從腳步邁入二中這所學(xué)校大門開始，我就知道自己已經(jīng)不僅僅是一個(gè)大學(xué)生了，我現(xiàn)在是一個(gè)老師，我要以老師的身份來(lái)完成這半年的實(shí)習(xí)生涯。另外在這里,學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和老師都給了我很多幫助。學(xué)校完全把我們這些頂崗實(shí)習(xí)生看成正式老師,無(wú)論哪一方面都更正式老師一樣,沒有區(qū)別。這對(duì)我們這些實(shí)習(xí)生來(lái)說(shuō)實(shí)在是一次難得的鍛煉的機(jī)會(huì)。另外，學(xué)校還專門為我們配有指導(dǎo)老師。他們無(wú)論在教學(xué)

47、技能和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)上都能給我們很多指導(dǎo)和幫助。使我們?cè)诮虒W(xué)這條路上少走彎路。每個(gè)禮拜我們的指導(dǎo)老師都會(huì)來(lái)聽我們的課。每一次準(zhǔn)備的過(guò)程都是在不斷的進(jìn)步。而我們每個(gè)禮拜也會(huì)去聽指導(dǎo)老師的課，從他們身上，我們能夠看到自己的不足，使自己在教學(xué)實(shí)際中揚(yáng)長(zhǎng)避短。初為人師，總是有些緊張。我?guī)е邼c忐忑抱著課本和教案走上講臺(tái)時(shí)，盡管我做了很多準(zhǔn)備，但當(dāng)我真正面對(duì)那么多雙眼睛時(shí)，我還是緊張了。同學(xué)們，現(xiàn)在開始上課。我機(jī)械得重復(fù)了在臺(tái)下不知念了多少遍的開場(chǎng)白。然而，這句話說(shuō)完，下句該說(shuō)什么呢？突然間我的腦袋一片空白，只能感覺到有十幾雙眼睛正齊刷刷地盯著我，讓我感到十分地不自在。短暫的猶豫之后，我剩下來(lái)的只有微笑，因

48、為我想起了那句話：微笑是法寶。這時(shí)學(xué)生也對(duì)著我微笑，看著他們那一張張稚氣的面孔，我所有的緊張都在這一瞬間消失了，透過(guò)那一雙雙澄清的眼睛，我也似乎讀到了那一顆顆純凈的心。等我大汗淋漓的走下講臺(tái)，我知道我已成功地走出第一步。從此以后，我便穿梭于講臺(tái)與辦公室之間。剛來(lái)到這里，對(duì)于我們最重要的就是身份的變換，我們不在是天天由老師管理的學(xué)生了，我們變成老師了，我們不但要處理好自己的事情，還要管理好孩子，特別是作為班主任，一切的工作都顯得那么細(xì)致入微，因?yàn)檫@里是縣城，大部分來(lái)自鄉(xiāng)村的孩子都住宿，所以教師又充當(dāng)著另一種身份家長(zhǎng)。初為人師，總是有些緊張。我?guī)е邼c忐忑抱著課本和教案走上講臺(tái)時(shí)，盡管我做了很多

49、準(zhǔn)備，但當(dāng)我真正面對(duì)那么多雙眼睛時(shí)，我還是緊張了。同學(xué)們，現(xiàn)在開始上課。我機(jī)械得重復(fù)了在臺(tái)下不知念了多少遍的開場(chǎng)白。然而，這句話說(shuō)完，下句該說(shuō)什么呢？突然間我的腦袋一片空白，只能感覺到有十幾雙眼睛正齊刷刷地盯著我，讓我感到十分地不自在。短暫的猶豫之后，我剩下來(lái)的只有微笑，因?yàn)槲蚁肫鹆四蔷湓?本文來(lái)自公務(wù)員之家，查看正文請(qǐng)使用公務(wù)員之家站內(nèi)搜索查看正文。第五篇:初中教師頂崗實(shí)習(xí)教學(xué)總結(jié)選擇頂崗實(shí)習(xí)是我從上大一就決定了的事情，如今實(shí)習(xí)已經(jīng)結(jié)束，回想這四個(gè)多月的經(jīng)歷發(fā)現(xiàn)自己收獲了很多。頂崗生活豐富多彩也充滿了酸甜苦辣。但是選擇它我無(wú)悔。下面我對(duì)自己的頂崗生活進(jìn)行一個(gè)小小的總結(jié)。一、自信登講臺(tái)，緊張不

50、再來(lái)清楚地記得初登講臺(tái)是面對(duì)80多雙眼睛自己內(nèi)心的忐忑不安，當(dāng)時(shí)感覺自己做自我介紹是聲音都在打顫，后來(lái)不斷給自己加油打氣，慢慢的可以自信的站在講臺(tái)上，自然流暢地給他們上每一節(jié)課。我想這是每一位初登講臺(tái)者必然要經(jīng)歷的一個(gè)過(guò)程。在這一過(guò)程中我由一名學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻處煟_始肩負(fù)更多的責(zé)任。二、掌握重難點(diǎn)，清晰理思路一直都聽說(shuō)講課是一門藝術(shù)，老師是演員，他們?cè)谡n堂上扮演形形色色的角色。初登講臺(tái)的我們對(duì)教材不熟悉，不能夠很好的掌握每課的重點(diǎn)難點(diǎn)，為了更好的掌握教材我不斷的向指導(dǎo)老師請(qǐng)教，剛開始每將一節(jié)課之前我都會(huì)問(wèn)指導(dǎo)老師自己備課是否合適，聽他的意見。還經(jīng)常邀請(qǐng)指導(dǎo)老師聽我講課，讓他給我指出自己講課過(guò)程

51、中的缺點(diǎn)和不足，剛開始的時(shí)候老師的最多的一點(diǎn)就是每節(jié)課重點(diǎn)不突出，在經(jīng)過(guò)一次次的鍛煉后老師對(duì)我說(shuō)現(xiàn)在已經(jīng)能很好的把握一節(jié)課的重點(diǎn)難點(diǎn)了。聽了這些話我明白自己有進(jìn)步了一點(diǎn)。三、板書不發(fā)愁上課的過(guò)程中板書是不可或缺的，由于在實(shí)習(xí)之前我沒有很好的練板書以至于剛開始時(shí)都搞不清楚.本文來(lái)自公務(wù)員之家，查看正文請(qǐng)使用公務(wù)員之家站內(nèi)搜索查看正文。第六篇:大學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)總結(jié)一、實(shí)習(xí)目的頂崗實(shí)習(xí)是我們大學(xué)期間的最重要的一門課程，不知不覺我們已經(jīng)走過(guò)大半大學(xué)時(shí)光，在這個(gè)時(shí)候，我們非常希望通過(guò)實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn)自己掌握的知識(shí)的正確性。在這個(gè)時(shí)候，我來(lái)到電機(jī)限公司，在這里進(jìn)行我的頂崗實(shí)習(xí)。二、實(shí)習(xí)單位及崗位介紹電機(jī)有限公司，

52、地處市區(qū)經(jīng)濟(jì)圈的中心地帶，交通便捷，地理位置優(yōu)越，是集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)為一體的高新科技企業(yè)。公司多年來(lái)集中有限資源、充分挖掘出了自身的比較競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，通過(guò)觀念創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新來(lái)保證企業(yè)高速發(fā)展。主要生產(chǎn)電子零部件、計(jì)算機(jī)外圍設(shè)備、電子機(jī)械設(shè)備，音頻調(diào)諧器、視頻調(diào)諧器、調(diào)制解調(diào)器、電源器件、發(fā)送接收模塊、光盤驅(qū)動(dòng)器等。主要產(chǎn)品全部出口，為市優(yōu)秀外商投資企業(yè)。三、實(shí)習(xí)內(nèi)容及過(guò)程為了達(dá)到畢業(yè)實(shí)習(xí)的預(yù)期目的，在學(xué)校與社會(huì)這個(gè)承前啟后的實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)，我們對(duì)自己、對(duì)工作有了更具體的認(rèn)識(shí)和客觀的評(píng)價(jià)。以下是我的畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告總結(jié)：1、工作能力：在實(shí)習(xí)過(guò)程中，積極肯干，虛心好學(xué)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勝任單位所交給我的工作，并提出一些合理化建議，多做實(shí)際工作，為企業(yè)的效益和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。2.實(shí)習(xí)方式：在實(shí)習(xí)單位，師傅指導(dǎo)我的日常實(shí)習(xí)，以雙重身份完成學(xué)習(xí)與工作兩重任務(wù).本文來(lái)自公務(wù)員之家，查看正文請(qǐng)使用公務(wù)員之家站內(nèi)搜索查看正文。第七篇:師范專業(yè)中學(xué)頂崗實(shí)習(xí)總結(jié)