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1、human life rushes like a flood, without encountering islands and reefs, it is difficult to arouse beautiful waves.悉心整理祝您一臂之力(頁(yè)眉可刪)餐飲服務(wù)合同四篇 餐飲服務(wù)合同 篇1甲方:乙方:甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商就乙方承包甲方餐廳為甲方員工提供餐飲服務(wù)達(dá)成以下協(xié)議。一、 服務(wù)的形式、期限和主要事項(xiàng)1、服務(wù)形式:乙方負(fù)責(zé)組織、管理本公司員工在乙方餐廳內(nèi),為甲方提供餐飲服務(wù),自負(fù)盈虧。2、服務(wù)期限: 壹年,自20 年 月 日至20 年 月 日止。3、服務(wù)對(duì)象:甲方全體員工。4超出部分

2、由乙方承擔(dān)。5、供餐服務(wù)時(shí)間、消費(fèi)結(jié)算方式:(1)甲方員工自行到餐廳用餐,供餐實(shí)行明碼標(biāo)價(jià),甲方員工持餐卡購(gòu)買(mǎi)。供餐時(shí)間:早餐:7:00至8:00;午餐:12:00至 13:30 ;晚餐:17:30至 19:30(2)乙方為甲方所有員工統(tǒng)一辦理餐卡和充值。(3)餐卡內(nèi)金額只限于在乙方餐廳內(nèi)就餐、小賣(mài)部消費(fèi)。(4)乙方餐卡初次辦理不收取工本費(fèi)和任何押金。甲方員工應(yīng)妥善保管卡片,如有丟失或損壞責(zé)任由使用人自行承擔(dān)。如需要補(bǔ)辦應(yīng)交納卡片工本費(fèi)人民幣貳拾元整。二、乙方的權(quán)利與義務(wù)1、乙方的權(quán)利(1)乙方有權(quán)自主管理、經(jīng)營(yíng)餐廳,包括但不限于組織、管理本公司派駐的員工、原輔料的采購(gòu)、餐廳管理制度的制定等。

3、(2)乙方有權(quán)要求用餐人員遵守餐廳用餐秩序,維護(hù)餐廳衛(wèi)生。(3)乙方有權(quán)拒絕為在規(guī)定的用餐時(shí)間外用餐的人員提供服務(wù)。2、乙方的義務(wù)(1)乙方在餐飲服務(wù)中,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行、以及甲方有關(guān)安全、環(huán)保、衛(wèi)生的規(guī)定,建立食品衛(wèi)生管理制度,杜絕食品衛(wèi)生事件的發(fā)生。(2)乙方派駐的員工應(yīng)體檢合格,持有健康證方能上崗。(3)乙方應(yīng)在餐廳中配備餐廳主管,負(fù)責(zé)餐廳的現(xiàn)場(chǎng)管理,及時(shí)了解乙方員工的需求,及時(shí)處理乙方員工的投訴,組織員工改善服務(wù),提高用餐人員滿意度。三、甲方的權(quán)利與義務(wù)1、甲方的權(quán)利(1)甲方有權(quán)檢查乙方是否執(zhí)行甲方有關(guān)安全、環(huán)保、衛(wèi)生的規(guī)定,有權(quán)隨時(shí)檢查乙方餐廳的衛(wèi)生、食品的質(zhì)量、進(jìn)貨發(fā)票。對(duì)不符合規(guī)定的

4、可以向乙方提出整改意見(jiàn)限期整改。(2)甲方有權(quán)將就餐人員的正當(dāng)意見(jiàn)和投訴向乙方反映,要求乙方協(xié)調(diào)處理。(3)甲方有權(quán)就在用餐時(shí)間外需臨時(shí)加餐事宜同乙方協(xié)商處理。2、甲方的義務(wù)(1)甲方應(yīng)為乙方派駐的員工進(jìn)行上崗前關(guān)于甲方的安全、環(huán)保、衛(wèi)生規(guī)定的培訓(xùn)。(2)甲方用餐人數(shù)在增減在十人以上時(shí)應(yīng)提前一天通知乙方,以便乙方做出調(diào)整。四、合同的變更、解除或終止1、本合同生效后即具有法律約束力,甲、乙雙方不得隨意變更或解除合同。本合同需變更或解除時(shí),應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成新的書(shū)面協(xié)議。2、乙方違反本合同第二條第2款第(1)項(xiàng)約定,造成重大食品安全、衛(wèi)生事件的,甲方有權(quán)解除合同,并不承擔(dān)違

5、約責(zé)任。五、違約責(zé)任1、乙方違約責(zé)任(1)乙方違反本合同第二條第2款第(1)項(xiàng)約定,造成食品安全、衛(wèi)生事件的,經(jīng)衛(wèi)生部門(mén)認(rèn)定屬乙方責(zé)任的,應(yīng)按、的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。(2)乙方違反本合同第二條第2款第(1)項(xiàng)約定,在提供的食品中發(fā)現(xiàn)頭發(fā)、線、菜蟲(chóng)等一般異物,乙方應(yīng)重新免費(fèi)提供一份等值食品或退還餐費(fèi)。如在同餐次同一菜品中多次發(fā)生類(lèi)似異物,甲方應(yīng)立即停止該食品的售賣(mài),并向甲方做出書(shū)面整改意見(jiàn)。(3)乙方違反本合同第二條第2款第(1)項(xiàng)約定,在提供的食品中發(fā)現(xiàn)蒼蠅、蟑螂、蚊子、玻璃、金屬等嚴(yán)重異物,甲方應(yīng)立即停止該食品的售賣(mài),并向甲方做出書(shū)面整改意見(jiàn)。(4)乙方違反本合同第四條第1項(xiàng)約定,無(wú)故終止本合

6、同應(yīng)賠償甲方損失人民幣10000元。2、甲方違約責(zé)任(1)甲方違反本合同第四條第1項(xiàng)約定,無(wú)故終止本合同應(yīng)賠償乙方損失人民幣10000元。(2)甲方違反本合同第三條第2款第(2)項(xiàng)約定未提前通知乙方,使得乙方不能及時(shí)調(diào)整供餐造成甲方員工無(wú)法用餐的,乙方不承擔(dān)責(zé)任,如造成乙方收入減少的還應(yīng)予以補(bǔ)償。六、附則1、本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)二份,自雙方簽字蓋章時(shí)生效。2、本合同期滿后,乙方在同等條件下有續(xù)簽的優(yōu)先權(quán)。2、如本合同發(fā)生爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商,協(xié)商不成的可訴至有管轄權(quán)的法院。甲方(公章):_ 乙方(公章):_法定代表人(簽字):_ 法定代表人(簽字):_年_月_日 _年_月_日餐飲服

7、務(wù)合同 篇2甲方(聘用單位):_乙方(受聘人):_甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。第一條 合同期限1、合同有效期:自 _年_月_日至 _年_月_日止(其中_年_月_日至_年_月_日為見(jiàn)習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。2、聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。3、簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。4、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第二條 工作

8、崗位1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。湯館加盟第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)1、甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),每天工作8小時(shí)的工作制度。2、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。第四條 工作報(bào)酬1、根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付

9、乙方工資為元人民幣。2、甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。4、乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。第五條 工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。第六條 聘用合同的變更、終止和解除1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)

10、定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。餐飲加盟連鎖4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;(3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;(4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;(5)被

11、依法追究刑事責(zé)任的。6、_ 有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人。(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;(4)乙方不履行聘用合同的。本合同一式兩份。甲方:_乙方:_年_月_日餐飲服務(wù)合同 篇3一、總則1、為了能夠采用先進(jìn)科學(xué)的經(jīng)營(yíng)管理方法、提高河南燴面館的管理水平和服務(wù)質(zhì)量,使之在市場(chǎng)上有較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力,并使合同雙方獲得滿

12、意的經(jīng)濟(jì)效益,特制定本合同。2、本合同的訂立、解釋、履行均受中華人民共和國(guó)法律管轄。二、合作雙方甲方代表:身份證號(hào):乙方代表:身份證號(hào):合作期限:5年1、甲乙雙方協(xié)商制定財(cái)務(wù)預(yù)決算,組織機(jī)構(gòu)、人員編制,經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、工資計(jì)劃、人事任免及獎(jiǎng)懲制度等項(xiàng)工作。2、甲方責(zé)任是負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣畢f(xié)調(diào),提供店面房屋租賃、裝修、設(shè)備等一切營(yíng)業(yè)必備條件;負(fù)責(zé)向乙方提供當(dāng)?shù)卣靶袠I(yè)主管部門(mén)的法律條例。甲方同意向乙方提供設(shè)備維修及更新改造資金和有關(guān)技術(shù)資料。3、乙方需向甲方提供管理人才及管理模式。乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)管理人員及服務(wù)人員。乙方負(fù)責(zé)甲方的對(duì)外宣傳、推銷(xiāo)。乙方向甲方提供有關(guān)管理資料。三、合作細(xì)則1、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為保證甲乙

13、雙方利益,在當(dāng)月日均營(yíng)業(yè)額未達(dá)到1500元情況下,乙方不向甲方收取任何管理費(fèi)用;在當(dāng)月日均營(yíng)業(yè)額達(dá)到1500元未到20xx元情況下,乙方向甲方收取營(yíng)業(yè)額10%基本管理費(fèi)用;在當(dāng)月日均營(yíng)業(yè)額達(dá)到20xx未到2500情況下,乙方向甲方收取營(yíng)業(yè)額12%管理基本管理費(fèi)用;當(dāng)月日均營(yíng)業(yè)額達(dá)到2500以上,乙方向甲方收取營(yíng)業(yè)額15%管理費(fèi)用。全年銷(xiāo)售額達(dá)到80萬(wàn),乙方向甲方收取毛利潤(rùn)10%獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用。乙方還可向甲方收取市場(chǎng)推銷(xiāo)費(fèi)和廣告費(fèi)。雙方共同制定符合中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法規(guī)定的會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)制度乙方需向甲方定期提供經(jīng)財(cái)經(jīng)營(yíng)情況報(bào)告乙方要確保甲方固定資產(chǎn)的保值和增值,乙方在管理的全過(guò)程中處理固定資產(chǎn)必須經(jīng)甲

14、方同意。乙方在采購(gòu)1萬(wàn)元以上物品或單一商品總價(jià)值達(dá)1萬(wàn)元時(shí)必須經(jīng)甲方批準(zhǔn),日常采購(gòu)按飯店財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃執(zhí)行。乙方在甲方同意的情況下制定工作人員的薪金、福利、待遇當(dāng)事人一方將合同權(quán)利和義務(wù)的全部或者部分轉(zhuǎn)讓給第三者,應(yīng)當(dāng)取得另一方的同意。本合同及其附件的修改必須經(jīng)甲、乙雙方同意才能生效。由于不可抗力,致使合同無(wú)法履行,經(jīng)最甲乙雙方同意,可以提前終止合同。由于一方不履行合同規(guī)定的義務(wù),或者嚴(yán)重違反合同規(guī)定,造成雙方無(wú)法繼續(xù)合作,即視作違約方單方面終止合同,對(duì)方有權(quán)向違約方索賠。發(fā)生合同爭(zhēng)議時(shí),當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)盡可能通過(guò)協(xié)商解決。當(dāng)事人不愿協(xié)商、調(diào)解的,或者協(xié)商調(diào)解不成的,可以依據(jù)合同中的仲裁條款或者事后達(dá)

15、成的書(shū)面仲裁協(xié)議,提交中國(guó)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。甲方:乙方:日期餐飲服務(wù)合同 篇4甲方:乙方:為了結(jié)合雙方優(yōu)勢(shì),共同致力于開(kāi)創(chuàng)連鎖餐飲經(jīng)營(yíng),甲乙雙方本著平等互利,共同發(fā)展,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的原則,經(jīng)友好協(xié)商,在合作意向上達(dá)成一致,結(jié)為合作伙伴,現(xiàn)就雙方合作的具體事宜及雙方的權(quán)力與義務(wù)達(dá)成如下合同:第一條合作宗旨共同開(kāi)創(chuàng)連鎖餐飲經(jīng)營(yíng)事業(yè)第二條合作經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目和范圍連鎖餐飲產(chǎn)品的研發(fā);連鎖餐廳的籌措、設(shè)立、經(jīng)營(yíng)、推廣、管理;第三條合作期限本合同生效時(shí)起至 止,并僅限于雙方共同設(shè)立的前兩家實(shí)體餐廳第四條合作方式產(chǎn)品研發(fā)及連鎖餐廳籌措期間,乙方以委托顧問(wèn)的方式為甲方提供餐廳食品的研發(fā)、連鎖餐廳的設(shè)立籌備等;甲乙雙方以合伙

16、關(guān)系,共同經(jīng)營(yíng)管理連鎖餐廳第一間及第二間實(shí)體餐廳。甲乙雙方根據(jù)產(chǎn)品研發(fā)和連鎖餐廳的設(shè)立進(jìn)度分期分批進(jìn)行投資。具體如下:1.設(shè)立第一家實(shí)體餐廳時(shí):甲方以現(xiàn)金方式出資,出資額為該實(shí)體店鋪投資額的90%.乙方以現(xiàn)金方式出資,出資額為該實(shí)體店鋪投資額的10%.乙方該期出資由甲方無(wú)息出借給乙方。待該實(shí)體店鋪盈利時(shí),從乙方盈利分配所得中直接扣除后返還給甲方。2.設(shè)立第二家實(shí)體餐廳時(shí):甲方以現(xiàn)金方式出資,出資額為該實(shí)體店鋪投資額的90%.乙方以現(xiàn)金方式出資,出資額為該實(shí)體店鋪投資額的.10%.各合伙人的出資,于實(shí)體店鋪設(shè)立前 日內(nèi)交齊,乙方若逾期不交或未交齊的,對(duì)第二家實(shí)體店鋪不享有合伙人權(quán)利,不能參與該實(shí)

17、體店鋪之盈利分配。3.合伙期間各合伙人的出資為共有財(cái)產(chǎn),不得隨意請(qǐng)求分割,合伙終止后,各合伙人的出資仍為個(gè)人所有,至?xí)r予以返還。第五條甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)(一)甲方的權(quán)利、義務(wù)1.產(chǎn)品研發(fā)及連鎖餐廳籌措期間: 向乙方支付5000元/月的研發(fā)經(jīng)費(fèi),該經(jīng)費(fèi)包含產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程中所產(chǎn)生的所有費(fèi)用,包括通訊費(fèi)、車(chē)船費(fèi)、材料費(fèi)、廚具器具費(fèi)等; 向第三方購(gòu)買(mǎi)相關(guān)餐飲核心產(chǎn)品之原料、配方,享有該產(chǎn)品配方之所有權(quán),并有權(quán)不向乙方披露; 組織餐飲產(chǎn)品研發(fā),享有該研發(fā)產(chǎn)品之所有權(quán); 連鎖餐廳之經(jīng)營(yíng)權(quán)、商標(biāo)權(quán)、產(chǎn)品之所有權(quán)等為甲方享有; 負(fù)責(zé)確定連鎖餐廳的品牌、定位、logo設(shè)計(jì),并享有其所有權(quán);2、合伙期間各項(xiàng)決策由

18、甲乙雙方按照出資比例進(jìn)行表決確定。甲方為合伙負(fù)責(zé)人。其權(quán)利義務(wù)為: 對(duì)外以合伙名義開(kāi)展業(yè)務(wù),訂立合同; 對(duì)合伙事業(yè)進(jìn)行日常管理; 組織餐飲產(chǎn)品的研發(fā),享有該研發(fā)產(chǎn)品之所有權(quán); 實(shí)體餐廳設(shè)立后,享有5000元/月的工資; 支付合伙債務(wù);(二)乙方的權(quán)利義務(wù):1.產(chǎn)品研發(fā)及連鎖餐廳籌措期間:負(fù)責(zé)策劃連鎖餐廳之定位,設(shè)計(jì)連鎖餐廳品牌、logo;負(fù)責(zé)餐飲產(chǎn)品之研發(fā)、改進(jìn),并將所得之產(chǎn)品配方披露給甲方,甲方享有該研發(fā)產(chǎn)品之所有權(quán);負(fù)責(zé)餐廳烹飪?cè)O(shè)備的規(guī)劃、設(shè)計(jì),實(shí)現(xiàn)烹制設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)化;定制餐廳產(chǎn)品材料選購(gòu)、加工、配送的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和流程,將食品加工從廚房中分立出來(lái),實(shí)現(xiàn)后勤生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)化;負(fù)責(zé)定制餐廳各級(jí)管理、各

19、項(xiàng)工序、各種操作的標(biāo)準(zhǔn)及崗位流程,將餐廳操作有序且量化,實(shí)現(xiàn)餐廳操作的標(biāo)準(zhǔn)化;123乙方提交的各類(lèi)規(guī)范規(guī)程、崗位手冊(cè)、策劃設(shè)計(jì)方案、技術(shù)成功等的所有權(quán)、著作權(quán)歸甲方所有,且不得侵犯第三方的合法權(quán)益,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;乙方未按上述規(guī)定履行其顧問(wèn)職責(zé)的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同,乙方應(yīng)返還甲方支付的委托顧問(wèn)費(fèi),并賠償給甲方造成的損失。2、合伙期間參予合伙事業(yè)的管理;實(shí)體餐廳設(shè)立后,享有5000元/月的工資;乙方應(yīng)當(dāng)盡職盡責(zé)負(fù)責(zé)店鋪之經(jīng)營(yíng)管理,將其多年管理連鎖餐廳之經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到合伙實(shí)體餐廳之運(yùn)營(yíng)中,具體包括但不限于:負(fù)責(zé)餐飲產(chǎn)品之研發(fā)、改進(jìn),并將所得之產(chǎn)品配方披露給甲方,甲方享有該研發(fā)產(chǎn)

20、品之所有權(quán);負(fù)責(zé)連鎖餐飲產(chǎn)品的定位、包裝設(shè)計(jì);負(fù)責(zé)餐廳的選址、定位、外觀設(shè)計(jì)、室內(nèi)布置、成設(shè)、裝潢,構(gòu)建餐廳衛(wèi)生、健康、溫馨的外部形象,建立良好的就餐環(huán)境;負(fù)責(zé)餐廳及其經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品的宣傳與推廣,定制餐廳的宣傳口號(hào)、定期策劃促銷(xiāo)活動(dòng),積極開(kāi)拓市場(chǎng),努力使餐廳及產(chǎn)品獲得客戶的滿意和認(rèn)可;負(fù)責(zé)餐廳員工之招募、錄用、培訓(xùn)、考勤、管理,制定員工崗位手冊(cè),營(yíng)造融洽的勞資關(guān)系,調(diào)動(dòng)員工的工作熱情和積極性;盡忠職守;定期向甲方匯報(bào)餐廳之運(yùn)營(yíng)情況、產(chǎn)品之顧客反饋,同甲方共同商討餐廳之發(fā)展方向及改善措施。未經(jīng)甲方同意,禁止乙方以合伙連鎖餐廳之名義進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng);如其業(yè)務(wù)獲得利益,其收益歸合伙所有;若造成損失則由乙方按實(shí)

21、際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。禁止乙方在合伙期限內(nèi)經(jīng)營(yíng)與合伙連鎖餐廳存在競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)及相關(guān)餐飲業(yè)務(wù),及禁止乙方在合伙期限內(nèi)在與合伙連鎖餐廳存在競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)及相關(guān)餐飲業(yè)務(wù)的企業(yè)內(nèi)擔(dān)任負(fù)責(zé)及管理職務(wù)。乙方在合伙期限內(nèi)應(yīng)當(dāng)盡忠職守,嚴(yán)格遵守餐飲行業(yè)之執(zhí)業(yè)道德和操守,不得利用職務(wù)之便,為個(gè)人利益,以非法占有為目的,牟取一己私利。自第三家實(shí)體餐廳時(shí)起,乙方不享有第三家及以后所有連鎖餐廳之權(quán)利、不承擔(dān)與此相關(guān)的所有義務(wù);禁止乙方再加入其他合伙。禁止乙方與本合伙簽訂合同。合伙期間,乙方提交的各類(lèi)規(guī)范規(guī)程、崗位手冊(cè)、策劃設(shè)計(jì)方案、技術(shù)成功等的所有權(quán)、著作權(quán)歸甲方所有,且不得侵犯第三方的合法權(quán)益,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;如乙方違反上述各條,應(yīng)按合伙實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。經(jīng)甲方勸阻后仍執(zhí)意孤行的,可由甲方?jīng)Q定除名。第六條 合伙期間盈余分配與債務(wù)承擔(dān)1.盈余分配,以出資額為依據(jù),按比例分配。實(shí)體店鋪的利潤(rùn)為實(shí)體店鋪的總收入減去總支出后的盈余,產(chǎn)品折舊年限不能超過(guò)三年。2.債務(wù)承擔(dān):合伙債務(wù)先由合伙財(cái)產(chǎn)償還,合伙財(cái)產(chǎn)不足清償時(shí),以各合伙人的出資額為據(jù),按比例承擔(dān)。第七條合伙期間入伙、退伙、出資的轉(zhuǎn)讓1.入伙:需承認(rèn)本合同;需經(jīng)全體合伙人同意;執(zhí)行合同規(guī)定的權(quán)利義務(wù)。2.退伙:合伙第一年內(nèi)不得退伙。乙方若未經(jīng)甲方同意在合伙第一年內(nèi)退伙的,乙方應(yīng)當(dāng)雙倍返還研發(fā)籌措期間由甲方支付之研發(fā)經(jīng)費(fèi),立即返還第一家實(shí)體餐廳

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