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文檔簡介
1、職業(yè)病防治納入法人目標管理責任制總則一、為了貫徹執(zhí)行國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準, 加強對職業(yè)病防治工作的管理, 提高職業(yè)病防治的水平, 切實保障勞 動者在勞動過程中的健康與安全, 根據(jù)中華人民共和國職業(yè)病防治 法第五條的規(guī)定,特制訂本制度。二、本制度是從組織上、制度上落實“管生產必須管健康”的原則, 使各級領導、各職能部門、各生產部門和職工明確職業(yè)病防治的責任, 做到層層有責,各司其職,各負其責,做好職業(yè)病防治,促進生產科 持續(xù)發(fā)展。三、本制度規(guī)定從公司領導到各部門在職業(yè)病防治的職責范圍, 凡本 公司發(fā)生職業(yè)病危害事故,以本制度追究責任。四、為保證本制度的有效執(zhí)行,今后凡有行政
2、體制變動,均以本制度 規(guī)定的職責范圍,對照落實相應的職能部門和責任人。各部門和人員的職責 一、各級各類人員職業(yè)危害防治責任制1、主要負責人職業(yè)危害防治職責 單位行政主要負責人是單位職業(yè)危害防治責任主要負責人, 對本單位職業(yè)危 害防治工作全面負責。其職責包括:(1)認真貫徹國家和黑龍江省有關職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、政策和標 準,建立健全并落實本單位各級職業(yè)危害防治責任制, 確保勞動者在勞動過程中 的健康與安全。(2)設置與單位規(guī)模相適應的職業(yè)健康管理機構,配備專職或兼職的職業(yè) 健康管理人員。(3)審核批準本單位的職業(yè)病防治計劃、 實施方案、 技術措施和長遠規(guī)劃, 保障職業(yè)健康工作資金投入,不斷
3、改善勞動條件。4)組織建立健全和落實本單位職業(yè)危害防治制度和職業(yè)健康操作規(guī)程。(5)組織建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案。(6)定期主持召開職業(yè)危害防治工作會議和開展職業(yè)健康檢查,了解本單 位職業(yè)危害狀況,開展隱患治理工作。(7)抓好基本建設和生產裝置、設施技術改造的職業(yè)健康管理“三同時” 工作。(8)接受政府監(jiān)管部門的職業(yè)健康教育培訓和考核,組織單位員工的職業(yè) 健康教育培訓與考核工作。(9)組織持續(xù)改進本單位職業(yè)危害防治措施、職業(yè)危害防治制度、職業(yè)健 康操作規(guī)程。2、職業(yè)危害防治分管領導職業(yè)危害防治職責 職業(yè)危害防治分管領導應根據(jù)國家和地方政府有關職業(yè)危害防治法律、法 規(guī)、政策和標準
4、的規(guī)定, 直接領導和具體組織實施本單位的各項職業(yè)危害防治工 作,其職責包括:(1)明確各級各類人員和部門的職業(yè)危害防治職責,并督促落實。(2)制訂(改進)本單位職業(yè)危害防治制度和職業(yè)健康操作規(guī)程,并督促 執(zhí)行;建立本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案和從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案。(3)制訂本單位年度職業(yè)病防治計劃與實施方案, 經批準后組織具體實施, 監(jiān)督經費的落實和使用。(4)組織實施對本單位全體員工職業(yè)危害防治法律、法規(guī)、標準和職業(yè)健 康知識的宣傳教育、培訓和考核工作。(5)開展職業(yè)危害防治檢查工作,并經常聽取各部門、車間、各級各類人 員關于職業(yè)健康工作有關情況的匯報,對發(fā)現(xiàn)的問題及時組織有關人員進行研 究,制
5、訂整改措施,并落實有關部門和人員按時解決。3、職業(yè)健康管理人員職業(yè)危害防治職責 職業(yè)健康管理人員在單位職業(yè)健康管理機構負責人的領導下開展工作。 其職 責包括:(1)貫徹執(zhí)行國家和地方政府職業(yè)危害防治的相關法律、法規(guī)和標準;參 加本單位職業(yè)危害防治制度、 職業(yè)健康操作規(guī)程, 并對制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。(2)制訂本單位職業(yè)危害防治宣傳教育培訓計劃、員工職業(yè)健康體檢計劃 和勞動防護用品配備、 發(fā)放標準,匯總和審查各項職業(yè)危害防治技術措施、 計劃, 并監(jiān)督檢查落實情況。(3)負責本單位職業(yè)危害防治新技術、新工藝、新材料的推廣應用。(4)參加單位新建、改建、擴建工程設計中職業(yè)危害防治措施計劃和方案
6、 的審查,督促實施,并參加竣工驗收。(5)組織開展職業(yè)危害因素的監(jiān)測和評價工作,做好本單位作業(yè)場所職業(yè) 危害申報工作。(6)組織并參加單位職業(yè)危害防治工作檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的各種違章違 紀行為有權制止并責令其改正; 對檢查中發(fā)現(xiàn)的可能導致職業(yè)病的隱患, 立即上 報,并研究立項整改。(7)負責建立和管理本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案和從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案。4、職業(yè)健康監(jiān)督員職業(yè)危害防治職責(1)貫徹執(zhí)行有關職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、方針、政策和標準規(guī)范。(2)建立健全本單位職業(yè)危害防治責任制、職業(yè)危害防治制度和崗位職業(yè) 健康操作規(guī)程等, 擬定年度職業(yè)健康工作計劃和職業(yè)危害防治技術措施計劃, 并 檢查和督
7、促落實。(3)掌握企業(yè)職業(yè)危害狀況。(4)履行現(xiàn)場職業(yè)危害檢查職責,對職業(yè)危害防護設施、從業(yè)人員防護用 品、警示標識等方面的情況進行認真檢查, 對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題, 提出整改意見, 并及時報告有關負責人,督促落實整改。(5)開展職業(yè)危害因素監(jiān)測工作,督促單位執(zhí)行職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制 度。(6)開展職業(yè)健康宣傳教育和培訓工作,督促企業(yè)執(zhí)行特種作業(yè)人員持證 上崗制度和員工上崗前及輪崗前職業(yè)健康教育培訓制度。(7)安排職工職業(yè)健康檢查工作,督促企業(yè)執(zhí)行崗前、崗中和離崗檢查制 度。8)指導和督促單位按國家規(guī)定為從業(yè)人員發(fā)放勞動防護用品,并監(jiān)督教 育從業(yè)人員按規(guī)定使用。(9)認真做好本單位的作業(yè)場所職
8、業(yè)危害申報工作。5、車間主任職業(yè)危害防治職責 車間主任是車間職業(yè)危害防治工作第一負責人, 對本車間的職業(yè)危害防治工 作全面負責。職責包括:(1)認真組織車間員工貫徹、落實職業(yè)危害防治相關的各項法律、法規(guī)、 標準和單位規(guī)章制度。(2)制定本車間年度職業(yè)健康活動計劃方案,上報批準后組織落實。(3)開展車間級職業(yè)健康教育培訓和考核工作,提高員工的職業(yè)危害防護 意識和技能。(4)組織開展車間級定期、不定期的職業(yè)危害防治工作檢查,確保職業(yè)危 害防護設備設施處于完好狀態(tài), 確保員工按照要求佩戴各種防護用品, 確保員工 的操作符合職業(yè)健康操作規(guī)程要求。(5)發(fā)現(xiàn)問題及隱患,及時組織整改,車間無力整改的,應采
9、取有效防范 措施,并及時上報職業(yè)健康管理機構。(6)組織本車間員工的職業(yè)危害防治工作班組會,傳達單位的職業(yè)危害防 治目標、計劃、措施,了解車間職業(yè)危害防治工作開展情況,總結交流職業(yè)危害 防治工作經驗等。6、員工職業(yè)危害防治職責(1)嚴格遵守本單位各項職業(yè)危害防治制度, 嚴格執(zhí)行職業(yè)健康操作規(guī)程, 勸阻或制止他人的違章作業(yè),拒絕執(zhí)行違章指揮。(2)參加職業(yè)健康活動,接受職業(yè)危害宣傳教育培訓,學習職業(yè)危害防治 知識。(3)熟知本崗位存在的職業(yè)危害,并掌握本崗位設置的職業(yè)危害防護設備 設施和本崗位配備的個體防護用品的使用方法。(4)認真維護保養(yǎng)職業(yè)危害防護設備設施和個體防護用品,及時上報設備 設施和
10、防護用品存在的問題。(5)為改善工作環(huán)境提供建議和意見。(6)積極提供技術改造措施實施后的信息反饋,并及時反映生產過程中存在的職業(yè)危害隱患。二、各職能部門職業(yè)危害防治責任制1、職業(yè)健康管理部門職責(1)貫徹執(zhí)行國家和地方政府職業(yè)危害防治相關法律、 法規(guī)、標準和規(guī)定。 研究和推廣現(xiàn)代職業(yè)危害防治管理方法和技術, 做好本單位的職業(yè)危害防治監(jiān)督 管理工作。(2)組織制訂和改進本單位職業(yè)危害防治責任制、防治制度和職業(yè)健康操 作規(guī)程,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。(3)組織編制本單位年度職業(yè)危害防治活動計劃,保障活動資金投入,并 督促有關部門落實。(4)編制單位職業(yè)危害防護設備設施、 職業(yè)危害個體防護用品的配置標
11、準, 匯總年度維護保養(yǎng)、檢驗檢測計劃,并督促有關部門落實。(5)組織職業(yè)危害防治工作大檢查, 制定職業(yè)病隱患防范措施和整改計劃, 并檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。(6)組織開展作業(yè)場所職業(yè)危害檢測、評價工作。(7)負責本單位新建、改建、擴建和技術改造等工程項目職業(yè)衛(wèi)生“三同 時”的監(jiān)督和管理工作和作業(yè)場所職業(yè)危害申報工作。(8)制定單位年度職業(yè)健康宣傳教育培訓、員工職業(yè)健康體檢工作計劃, 并督促有關部門組織落實。(9)會同工會組織開展職業(yè)危害防治競賽活動,總結和推廣職業(yè)危害防治 先進經驗。(10)總結和分析單位職業(yè)危害防治年度工作情況, 并向單位主要負責人匯 報。(11)建立健全并管理各項職
12、業(yè)健康管理臺帳和檔案。2、技術部門職責(1)掌握職業(yè)危害防治的各類信息,積極推廣先進技術,改善作業(yè)條件。(2)對單位的新建、改建、擴建基本建設,提出職業(yè)危害防護措施和方案, 并對項目施工過程進行監(jiān)督, 參加項目竣工驗收, 確保項目在設計、 施工和投產 時,職業(yè)危害防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用,并符合國家和地方規(guī)定的標準。(3)審查本單位的職業(yè)健康操作規(guī)程,確??茖W和切實可行。(4)參與職業(yè)危害防治工作檢查,查找工藝、設備設施、現(xiàn)場環(huán)境、個體 防護用品等存在的問題和隱患,提出整改技術措施。(5)建立并管理本單位職業(yè)危害防治技術資料檔案,確保技術資料的完整 和詳實。3、生產部
13、門職責(1)及時傳達、貫徹國家、地方政府以及單位有關職業(yè)危害防治工作的法 律、法規(guī)、規(guī)章制度,開展作業(yè)環(huán)境治理工作。(2)協(xié)助職業(yè)健康管理部門識別、評價、控制職業(yè)危害因素。(3)督促職工遵守職業(yè)健康操作規(guī)程、正確配備防護用品。(4)組織職業(yè)危害防治檢查,掌握職業(yè)危害防治工作動態(tài)。4、人事教育部門職責(1)與從業(yè)人員簽訂勞動合同,并告知從業(yè)人員工作過程中可能遭受的職 業(yè)危害及其后果、作業(yè)場所設置的職業(yè)危害防護措施等。(2)協(xié)同職業(yè)健康管理部門組織新進員工的職業(yè)健康宣傳教育培訓及考核 工作。(3)為單位從業(yè)人員建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案,并組織從業(yè)人員上崗前、在 崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。(4)依法
14、為從業(yè)人員辦理工傷保險,繳納保險費。(5)負責工傷待遇的處理, 并按國家有關職業(yè)禁忌癥的規(guī)定合理安排用工。(6)制定單位從業(yè)人員職業(yè)健康工作考核標準,并組織開展考核工作。5、設備管理部門職責(1)貫徹國家、地方政府以及單位關于職業(yè)危害防護設備設施檢修和維護 保養(yǎng)方面的法律、 法規(guī)、規(guī)章制度及標準, 對本單位的職業(yè)危害防護設備設施進 行管理。(2)制定年度職業(yè)危害防護設備設施、個體防護用品檢修、維護保養(yǎng)及更 新計劃,上報職業(yè)健康管理部門。(3)對本單位的職業(yè)危害防護設備設施開展檢修、維護保養(yǎng)及施工工作,使其符合相關標準和技術規(guī)范的要求,并保持完好狀態(tài)。(4)定期委托有資質的單位對本單位需要檢驗檢測的設備設施和個體防護 用品進行檢驗檢測。(5)建立健全并管理本單位職業(yè)危害防護設備設施、個體防護用品的臺帳 和檔案。6、財務部門職責(1)保證職業(yè)危害防治措施資金到位,并監(jiān)督資金??顚S谩#?)保證職業(yè)危害隱患治理、職業(yè)健康教育培訓等資金到位,并監(jiān)督資金 專款專用。(3)保證作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測、評價資金到位,并監(jiān)督資金專款專 用。(4)保證從業(yè)人員上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康體檢資金到位, 并監(jiān)督資金??顚S?。(5)保證職業(yè)危害防護設備設施和個體防護用品的配置、更新和檢修維護 資金到位,并監(jiān)督資金??顚S谩?、工
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