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1、小學(xué)2021-2022學(xué)年度第二學(xué)期校務(wù)公開(kāi)工作總結(jié)實(shí)施校務(wù)公開(kāi),加強(qiáng)廉政建設(shè),是新形勢(shì)下認(rèn)真貫徹落實(shí) “三個(gè)代表”重要思想的重要舉措。在學(xué)校推行校務(wù)公開(kāi)有利于加強(qiáng)教職工和群眾的的民主監(jiān)督,發(fā)揮師生的主人翁地位和作用,它的順利開(kāi)展,為學(xué)校的發(fā)展注入了新的活力。根據(jù)期初擬定的計(jì)劃,本學(xué)期我校校務(wù)公開(kāi)工作開(kāi)展如下。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),全面推行學(xué)校高度重視校務(wù)公開(kāi)工作,期初組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件,提高教職工對(duì)推行校務(wù)公開(kāi)制度的思想認(rèn)識(shí)。同時(shí)根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況設(shè)立了校長(zhǎng)為組長(zhǎng),學(xué)校行政、工會(huì)、為成員的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督機(jī)制,保證了校務(wù)公開(kāi)工作有效開(kāi)展。在開(kāi)展過(guò)程中積極穩(wěn)妥地推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作。二、公開(kāi)標(biāo)準(zhǔn),增加
2、透明度對(duì)照學(xué)校校務(wù)公開(kāi)制度,我校結(jié)合實(shí)際情況,確定了公開(kāi)內(nèi)容,給教職員工和群眾以知情權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)。本學(xué)期公開(kāi)內(nèi)容(l)職稱評(píng)聘公開(kāi)。職務(wù)評(píng)聘推薦委員會(huì)以及評(píng)聘領(lǐng)導(dǎo)。(2)財(cái)務(wù)管理公開(kāi),我校每季度的財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃、財(cái)務(wù)收入情況,學(xué)校每月的資產(chǎn)負(fù)債表。(3)辦事公開(kāi)。學(xué)校辦學(xué)指南、教師聯(lián)絡(luò)電話地點(diǎn)、以及汶川災(zāi)區(qū)師生捐款、閩安小學(xué)朱本鋒捐款公開(kāi)。(4)收費(fèi)公開(kāi)。我校的收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照市物價(jià)局和財(cái)政局聯(lián)合下發(fā)的有關(guān)文件執(zhí)行,實(shí)行亮牌收費(fèi),并公示了免受雜費(fèi)的通知。(5)職工獎(jiǎng)懲公開(kāi)。各級(jí)各類先進(jìn)評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)范圍、對(duì)象、條件、名額、評(píng)選程序要求,評(píng)選活動(dòng)過(guò)程,確定上報(bào)人選和評(píng)選結(jié)果均實(shí)行公開(kāi)。(
3、6)人事管理公開(kāi),黃錦棟、薛可熙任職公開(kāi),按程序接受教職工的監(jiān)督,和上級(jí)的任命。(7)期末教師量化考核公開(kāi),對(duì)于教師的期末工作考核學(xué)校進(jìn)行量化并將過(guò)程結(jié)果公開(kāi)。三、本學(xué)期校務(wù)公開(kāi)成效。一學(xué)期以來(lái),我校的校務(wù)公開(kāi)工作通過(guò)精心組織、廣泛宣傳、科學(xué)實(shí)施,取得良好的成果。1、組織教師員工社調(diào)群眾反饋意見(jiàn)滿意度高。2、學(xué)校期初收費(fèi)工作順利,家長(zhǎng)、群眾對(duì)收費(fèi)意見(jiàn)以及文件精神知曉率高。3、我校教師均感到學(xué)校開(kāi)展的各項(xiàng)工作民主公開(kāi)“陽(yáng)光”程度高,同時(shí)促進(jìn)了教師員工的積極的參與學(xué)校各方面建設(shè)。4、對(duì)于學(xué)生評(píng)先的公開(kāi)促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)比賽成果豐富、學(xué)生間產(chǎn)生積極進(jìn)取的學(xué)習(xí)氛圍。四、工作不足在取得成績(jī)的同時(shí)我們還意識(shí)到學(xué)校的一些規(guī)章制度還需進(jìn)一步完善,師德師風(fēng)建設(shè)仍有薄弱環(huán)節(jié),教師業(yè)務(wù)能力有待提高,這些問(wèn)題都有待于我
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