人事月度工作總結(jié)范文

1、人事月度工作總結(jié)范文部分工作已在實(shí)施中。4. 為了更合理及有效地利用人力資源，人事培訓(xùn)部設(shè)計(jì)樂了人員到位預(yù)算表，并得到領(lǐng)導(dǎo)的同意發(fā)至各部門做好前期開業(yè)的人力資 源計(jì)劃。截止20xx年12月31日止，各部門報(bào)來(lái)的計(jì)劃共327人, 相比20xx年4月的開業(yè)的項(xiàng)目人員需求，人員數(shù)額尚大，考慮需進(jìn) 行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。二、人員籌備與招聘1. 根據(jù)上級(jí)指示，收集了前期招聘求職資料共 725份，根據(jù)專 業(yè)分類分發(fā)至各部門作為人力資源儲(chǔ)備，其中餐飲部 156份，房務(wù) 部112份，營(yíng)銷部20份，工程部128份，財(cái)務(wù)部103份，保安部 105份，人事培訓(xùn)部71份，文員30份。2. 為了滿足前期籌備工作需要，從 30份

2、文員求職資料中挑選18名通知面試，面試較滿意的3人，考慮到酒店用人起點(diǎn)較高些， 因此錄用了學(xué)歷較高的同濟(jì)大學(xué)研究生 （其余兩位一為中專，一為大 學(xué)本科），作為酒店籌備工作的文員。3. 通知面試，其中：營(yíng)銷部：營(yíng)銷人員共面試12人，營(yíng)銷部初選滿意4人，其中 銷售經(jīng)理1人，銷售主任1人，其他兩位尚未定職。工程部：初步確認(rèn)9人，值班工程師2人，鍋爐工3人，維修 保安部：面試了 15人，初選滿意的1人。4. 為了廣開人才招聘渠道，招聘更適合溫泉工作的人才，人事 培訓(xùn)部對(duì)總公司愿網(wǎng)上招聘的內(nèi)容進(jìn)行樂專業(yè)性的調(diào)整。5. 由于x及x地區(qū)的人力資源較少，較難滿足溫泉營(yíng)業(yè)時(shí)的人力需求，因此人事培訓(xùn)部與保安部一同

3、向全國(guó)各地部分職業(yè)學(xué)校、大中專院校發(fā)聯(lián)系函共30封，有復(fù)函合作意向的共19所。根據(jù)溫泉 前期開業(yè)的計(jì)劃，基本上可以滿足對(duì)基礎(chǔ)員工的需求。另外，還做了 兩期的專題報(bào)告。三、員工工資與福利人事培訓(xùn)部根據(jù)溫泉的人員編制，做了員工宿舍配備標(biāo)準(zhǔn)方案 及計(jì)劃，并做了前期開業(yè)的預(yù)算。四、其他1. 做了人事培訓(xùn)部開業(yè)所需的辦公用品、營(yíng)運(yùn)管理印刷品的采購(gòu)計(jì)劃。2申領(lǐng)、分發(fā)、保管籌備期辦公用品。目前尚未完成的事項(xiàng)有：1. 根據(jù)人事培訓(xùn)部的工作計(jì)劃，12月底驗(yàn)收員工宿舍及飯?zhí)茫?由于工程尚未完工，尚未驗(yàn)收。2. 招聘基層員工的線路，地點(diǎn)尚未最后確認(rèn)，在20xx年元月確下月工作要點(diǎn):1. 完成上月未完成的工作。2. 完成人事培訓(xùn)部。