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文檔簡介

1、公司活動策劃2020公司團建方案大全企業(yè)文化是一個組織由其價值觀、信念、儀式=符號、處事方式等組 成的 其特有的文化形象。以下是小編精心收集整理的公司活動策劃,下面小編 就和大家分享,來欣賞一下吧。公司活動策劃1有限公司20年元旦聚餐活動方案為了活躍公司文化氣氛,增進同事 之間的了解,增加員工之間的感情,強化了每個人的主人翁意識和集體榮 譽感,舉辦此次活動。一、活動時間:20年12月底,晚6點左右二活動地點:等辦公室通知三、策劃準(zhǔn)備1.2.3.4.地點選擇 車輛安排 禮品物資 設(shè)備準(zhǔn)備與酒店方面聯(lián)系好,要求場地音響設(shè)備,定好日期當(dāng)天跟司機聯(lián)系好煙酒花生瓜子零食水果獎品話筒筆記本電腦相機歌曲歌詞

2、活動音樂下載5.節(jié)目安排游戲歌曲舞蹈相聲魔術(shù)雙簧小品抽獎,提前通知各班班長,讓員工有準(zhǔn)備,然后報公司辦公室。6人員安排:主持:2人男女各一名(準(zhǔn)備主持稿串詞)攝影設(shè)備管理(播放音樂)7.活動結(jié)束現(xiàn)場整理 四、活動當(dāng)天流程1 主持人宣布活動開始2. 潘總致辭3. 表演節(jié)目 公司聚會活動主題方案篇二一、時間:待定二、地點:待定三、參會人員:全體在職職工四、具體活動流程1、主持人開場烘托氣氛(具體方案敲定后,下發(fā)主持人發(fā)言稿)2、介紹與會嘉賓、領(lǐng)導(dǎo)3、領(lǐng)導(dǎo)講話(領(lǐng)導(dǎo)人員待定)4、頒發(fā)本年度評優(yōu)評先進人員獎金(禮品)5、各部門才藝表演6、聚餐期間安排小游戲(準(zhǔn)備一些小禮物)烘托氣氛7、抽獎活動(發(fā)放禮

3、品)活動到會進場分發(fā)抽獎券(如圖1)副卷自留 獎券投入抽獎箱中,獎券蓋章有效可用紅紙打印。五、活動組織及紀(jì)律1、活動工作組協(xié)調(diào)組長:_調(diào)員:_輛調(diào)度:_、活動組織為了保證活動有序開展,采取員工分組組織,具體如下:以各科室為單位 進行分組,每組10人,人數(shù)不足時,由院辦公室協(xié)調(diào) 組合。人員分組情況 在20年12月21日上報院辦公室3、活動紀(jì)律本次活動本著促進同事間團結(jié),互幫互助,開心向上的原則, 嚴(yán)禁餐后吵鬧,打架事件的發(fā)生,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),本院將給予嚴(yán)肅處理。六、費用預(yù)算1 按100元/人門0人共21000元包括每桌餐費、酒水費1000元共212、會議期間、聚餐期間小游戲及抽獎活動經(jīng)費預(yù)計5000元

4、3、本年度評優(yōu)、評先進獎金(禮品)費用待定補充說明:1、 為使活動搞的不再呆板,時不時調(diào)動活動氣氛,活動流程4、5、6 項可交叉進行2、時間選在20年12月25 0-20_年12月30日之間某日下午及 晚 間3、地點視到會人數(shù)情況提前一星期訂酒店,及時下發(fā)通知到每個科室公司 活動策劃2第一、策劃背景 企業(yè)的發(fā)展需要人才,企業(yè)擁有了人才,就贏 得了發(fā)展的生機。而吸引人才,激勵人才中很重要的一點就是企業(yè)發(fā)展的 環(huán)境及良好的氛圍,一個良好的外部環(huán)境,能使員工感受到充分的發(fā)展空 間;而一個溫馨的內(nèi)部環(huán)境,更能使員工感受到家庭般的溫暖,文體活動 是企業(yè)和諧的載體,因此,應(yīng)注重企業(yè)文化建設(shè),組織職工開展文

5、娛活動,是現(xiàn)代 企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項,適用于企業(yè)爭奪人才發(fā)展 的先機,創(chuàng)造員工福利和財富,打造完美的團隊。第二、策劃目的 充分利用集團公司四樓閑置的空房資源,經(jīng)過具體部署, 給員工帶來一個放松的環(huán)境,使員工在工作之余,能夠開心放松,士氣飽 滿,精 神高漲地工作和生活。第三、策劃思路 本著大膽設(shè)想,小心求證的原則,結(jié)合發(fā)散性思維,可將 員工活動粗 略分為四大類:知識型溫馨型娛樂型新潮型溫暖型,并以此為 主干可劃 分各類團隊活動,達到增進員工之間相互了解,培養(yǎng)企業(yè)主人翁 意識,愉悅放松心情的效果??傢椖浚嚎禈分行模ɡ霉舅臉堑馁Y源),周一至周五開放時間:晚 6 : 00-10 : 00

6、。周六、周日全天(9: 00-22 : 00)(錄像廳除 外)。第四、策劃內(nèi)容(一)知識型開辦閱讀室科學(xué)是第一生產(chǎn)力,時代在發(fā)展,科技在進步, 信息在迅速更新,發(fā)起的知識型活動更能激發(fā)員工學(xué)習(xí)充電的熱情。 經(jīng)調(diào)查,公司原來有辦閱讀室的經(jīng)驗,并有一部分資源。在此基礎(chǔ)上,在 集團四樓找一個兩間的房間,布置?個雙面書架(待相矢人員現(xiàn)場勘查后 綜合定)。再購買一批圖書分類擺放:雜志類、小說類、等。開放時間: 周一至周五晚上6 : 0010 : 00。周六、周日全天。每兩個小時一檔。閱讀 室設(shè)有管理員,管理方案見(最后)(二)溫馨型開放歌廳、舞廳經(jīng)調(diào)查,公司管理層中有許多人愛好唱歌、 跳舞,經(jīng)常有不少人

7、員到蓮塘ktv、或舞廳采取aa制的方式互動唱歌、 跳舞豐富自己的業(yè)余生活。因此,在公司允許的情況下,可在四樓選擇一 個房間,仿照歌廳的配置及規(guī)模,購置一套卡拉ok設(shè)備,用于職員工發(fā)揮 自己的興趣愛好。(三)娛樂型開辦球室:臺球、乒乓球、羽毛球 臺球、乒乓球可開在一個 房間內(nèi)。初定兩張臺球桌,兩張乒乓球桌。羽毛球另設(shè)一室(如有場地),沒有可設(shè)室外。(四)新潮型開辦網(wǎng)吧、錄像廳網(wǎng)吧初定3臺電腦,有管理員專管。實行收費。每小時2元。上網(wǎng)人員要 及時到網(wǎng)吧登記本上進行登記欲上的時間,以方便管理員排班。錄像廳每 日放1-2部片子。實行收費,一人/ 一場1元。會事先在公司宣傳欄張貼一周內(nèi)放映公告。錄像廳內(nèi)

8、嚴(yán)禁高聲喧嘩,交頭接耳,違者清場,并上報 集團辦公室點名批評。(五)溫暖型音樂停留吧可在場地內(nèi)配置四張桌子,16張凳子,備好茶水。讓玩累的人可以在此聽 著音樂,喝著茶水休息片刻。(音樂只能放溫情、舒緩的節(jié)奏、以輕音樂 為主)公司活動策劃3一、活動目標(biāo)為增進各部門員工間的了解增強公司凝聚力和團體合作精神 體現(xiàn)人文矢懷進一步推動公司企業(yè)文化建設(shè)讓每位員工切實感受到公司大 家庭的溫暖增強大家的娛樂的同時也能培養(yǎng)大家各方面的能力如組織能 力、表演能力等多方面的素質(zhì)激發(fā)大家的創(chuàng)造力。人力資源部特擬定月份 的聚餐活動策劃書以此此聚餐活動為主線中間穿插一些競技小游戲并對游 戲的獲勝者進行一定的物質(zhì)獎勵。二、

9、具體流程1. 月日由人力資源部作為活動倡導(dǎo)部門制定活動策劃草案2. 月日將活動草案送總經(jīng)理審批3. 經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后月日晚統(tǒng)計參加此次活動的人員名單、菜品初擬、統(tǒng)計 月份獎金得主、統(tǒng)計當(dāng)月過生日的人員名單、統(tǒng)計未參加過聚餐 的新人4. 月日上午定聚餐地點月日上午采買游戲道具并準(zhǔn)備獎品5. 聚餐日流程三、游戲內(nèi)容1. “愛”字大比拚游戲人數(shù)抽簽決定兩組人員參加每組10人游戲規(guī)則將 活動參加人員自由分為A、B兩組進行對歌比賽每人各唱一句所唱的 歌中 必須要有“愛”字堅持到最后的一方獲勝。游戲獎品獲勝一方共十人分別 得蜂膠皂9塊并推選出本隊貢獻的一員得價值98元的精油皂1塊。2. 升旗游戲游戲人數(shù)參加

10、過前一個游戲的人員不參與此游戲剩下的抽簽決 定兩組人員每組5人游戲道具每個人四肢分別綁上紅黃藍綠四個小旗絲 帶。游戲規(guī)則口令紅旗黃旗升起來綠旗升起來紅旗降下來藍旗升起來。然 后就任意組合升降喊幾個口令后大家手腳就會亂了動作錯了即淘汰??诹?為10至15個口令全部結(jié)束后剩下隊員最多的一隊獲 勝。游戲獎品獲勝一 方火泥皂5塊。3夾氣球游戲道具氣球3個備6個游戲人數(shù)全員參加游戲規(guī)則將活動 參加 人員自由分為三組排成三隊每隊16人左右每人將手背在身后從第一個人開 始用頭和身體夾住氣球傳給下一個逐個傳遞如果在傳遞過程中氣球被擠壓 爆掉或者掉到地上必須要從第一個人開始重新傳遞最先傳完的一組獲勝。如在傳遞過

11、程中氣球掉下第三次即淘汰。游戲獎品獲勝人數(shù)16人獲勝一方 得價值48元的健足襪8雙及價值48元的火L1J泥皂8塊。四、活動經(jīng)費預(yù)算公司活動策劃4 二、活動簡介、活動名稱:沖出重圍、穿越火線(一)活動時間:(二)活動地點:(三)參賽對象:(四)活動項目:參與方式:本次活動共分四組,每組15人、每隊選出一 名隊長,在接到任務(wù)后,隊長和隊員充分發(fā)揮大家的智慧,廣納建議,制定 作戰(zhàn)計劃,共同協(xié)商協(xié)作,制定本隊口號并把每個隊員安全順禾啲護送至比 賽終點。本次活動以最終計時時間最短的隊伍為獲勝者。1、突出重圍比賽賽距:30米 需要道具:PVC防滑地墊或其他用品 游 戲方法:在起點處,由第一名隊員向前搭放“

12、小地毯,后面的隊員不斷 地把身后的“小地毯”傳給第一個隊員,共同踩著“小地毯”前進30米, 要求腳不能觸地,待全部到達終點后迅速進入下一個游戲“穿越火線”。 游戲規(guī)則:(1)參賽隊隊員在起點線外準(zhǔn)備。(2)比賽過程中只要有腳觸 地的情況,均視為犯規(guī)。并按觸地次數(shù)對比賽用時給與增加(每觸地一次 加15秒)。全員通過后迅速進入穿越火線區(qū)域進行穿越。訓(xùn)練意義: 本游戲旨在培養(yǎng)團隊協(xié)作能力和戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù),訓(xùn)練團隊內(nèi)部的協(xié)調(diào)能力。2、穿越火線道具要求:網(wǎng)繩、框架游戲方法和規(guī)則:全員必須穿過密密 麻麻用網(wǎng)繩編織的火線區(qū)域。游戲的意義:整個游戲凸顯的就是團隊合 作,無論多么好的網(wǎng)一個人是不能保障通過的,而大家認(rèn)

13、為很難過的網(wǎng), 在大家的合作下也都順 利通過了,可見團隊的作用是很大的,一些看似無 法做到的事情,在 合作好的隊伍中都是可以完成的,這個道理讓大家在游 戲中能認(rèn)識的更深刻。3、向著勝利開火需要器材:氣球游戲方法和規(guī)則:每一個從火線出來的隊員迅速跑到指定位置吹氣球,直到吹到指定大小,每人兩個,全體隊員 共吹30個,可以由別人幫忙吹和協(xié)助(已經(jīng)提前跑至終點的隊員不可以協(xié) 助),吹完的隊員跑至比賽終點,直至所有隊員到達終點,整場比賽計時 結(jié)束。氣球必須吹至指定大小,不合格一個扣時15秒。游戲意義:本活動旨在挑戰(zhàn)心理極限,增強對他人的信任和對自己膽 量的鍛煉。公司活動策劃5 為了活躍公司的文化氣氛,增進同事之間的感情,相互了解,強化了每個 人的主人翁意識和集體榮譽感,舉辦此次活動。一、活動時間: 2020年2月日,晚6點左右 二、活動地點: 還未確定,等辦公室通知三、策劃準(zhǔn)備1、地點選擇與酒店方面聯(lián)系好,要求場地音響設(shè)備,定好日期2、車輛安排3、禮品物資4、設(shè)備準(zhǔn)備5、節(jié)目安排當(dāng)天跟司機聯(lián)系好煙酒花生瓜子零食水

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