中學學生會工作制度1

1、楊 集 二 中學生會工作制度2013年9月7日楊集二中學生會工作管理制度 學生會是由學校積極分子組成，是在校領導的幫助下，以“自我管理、自我教育、自我服務”為宗旨的學生組織。為了加強學生會自身隊伍建設，提高自身形象和工作能力。規(guī)范各項工作，以便有效的開展各項活動，使學生會各項工作穩(wěn)步有序進行，特制定此規(guī)定！一、總體要求 1、學生會是學校管理的有效組成成分，每位成員都應有大局意識，切實擔負起管理責任。積極按時保質(zhì)保量完成任務。2、聽從學校政教處的安排，在執(zhí)行過程中做到公平公正的打分。3、成員之間既要通力協(xié)作又要各司其責。4、在執(zhí)行打分過程中如有循私舞弊行為，將解除職務并受到學校的紀律處分。 二、

2、組織機構(gòu)及主要負責人學 生 會主席：馬愛紅 學生會副主席：董小虎 衛(wèi)自強 學生會成員： 衛(wèi)生部：紀律部體育部 三、主要工作職責主席的職責是：主持校學生會的全面工作，負責召集學生會委員會議，組織領導全校性的學生活動。認真監(jiān)督好各組的值勤工作，并打好考勤。副主席的職責是：協(xié)助主席領導學生會的全面工作，抓好各組工作分工或分擔主席部分工作。主席缺席時，由副主席代理。各組成員：負責獨立完成該天的工作（如升降旗、做操、學校臨時集合、播音、衛(wèi)生檢查等），協(xié)助辦好學校每次組織的大型集體活動等。四、日常工作 學生會的管理職能就體現(xiàn)在日常的組織工作中。學生會日常工作的好壞，直接關(guān)校到我校學生活動工作能否正常進行。

3、因此，我們學生會要狠抓學生會日常工作。1、學生會定期于每周星期一12：30召開例會，總結(jié)前一周的工作，布置后一周的工作，并對一些工作做出調(diào)整（如需要加開會議，會提前通知）。2、學生會執(zhí)勤部門應在每周召開一次工作例會，安排本周的工作，并針對上一周的問題，在新的工作中做出調(diào)整和修正。3、各部應組織本部成員認真學習各部工作職責，檢查標準，并落實到工作中，學生會主要干部要不定期抽查各部的工作狀況以及工作效果。4、學生會各部分工不分家，在具體工作上，各部門工作范圍不同，但在工作中，大家應相互協(xié)作、配合。五、紀律制度 對學生會的所有成員實行積分管理，開學初給每位學生會成員100分，以后根據(jù)各成員的工作表現(xiàn)

4、進行加、減分，學期結(jié)束，學生會成員的最后得分作為評選優(yōu)秀學生干部和三好學生的憑證。以上制度由學生會主席打好考勤并作好加、減分的紀錄。學生會主席的積分由老師統(tǒng)計。（一）會議紀律1、開會時應提前5分鐘到會，主持會議的人員應提前10分鐘到會，做到不遲到、不早退、不曠會。遲到、早退一次扣2分，曠會一次扣10分，按要求請假的不扣分。2、開會期間應保持嚴肅，不得大聲喧嘩及談論與會議無關(guān)的內(nèi)容；（二）值勤紀律1、在做操、衛(wèi)生檢查時，應按規(guī)定的時間到政教處集中，遲到一次扣2分，無故不到的一次扣10分。2、無論課間操還是衛(wèi)生檢查時不得嬉笑打鬧，做一些與值勤無關(guān)的事。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣每名值勤同學積分2分。3、值勤成員在

5、打好分后，必須將打分冊交回政教處，拖延時間（規(guī)定時間的30分鐘以上）者扣該值日組每名成員積分5分，不交者回表冊者扣該組各成員積分10分并作紀律處分。4、學生會成員檢查時，語氣和善，態(tài)度端正，嚴禁與所檢查班級爭吵、謾罵、聊天，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，扣取當事人積分5分，并且取消評優(yōu)資格。5、學生會成員應該注重自己的公眾形象，自覺接受同學監(jiān)督，自覺維護學生會的名譽。凡是表現(xiàn)不良被老師或同學投訴者，經(jīng)核實扣當事人積分 5 分。6、在學校組織大型活動時，學生會成員應服從安排；不配合、不積極參與所規(guī)定的工作或活動者，根據(jù)情節(jié)嚴重情況扣15分，工作不認真、不主動、不以身作則，并無故推卸責任者，一次扣積分2分。 （三）請

6、假制度1、確有原因不能參加會議或檢查工作的，將請假條請政教處的老師簽字后再交到學生會主席處以作備案。2、學生按正常程序請假的，特殊假不扣分，事假一次扣積分1分，如出現(xiàn)無故缺席，將由學生會主席追究相關(guān)責任人。 （四）獎懲制度1、學期結(jié)束，各成員的最后積分將成為本學期評優(yōu)的憑據(jù)，凡積分低于80分者不能評優(yōu)，積分低于50分者（含50）將解除職務并受到學校的紀律處分。且永不錄用。2、對于能夠出色完成工作任務且學習成績優(yōu)良的學生會干部，由政教處按學生會總?cè)藬?shù)的三分之一頒布“優(yōu)秀學生干部”稱號，并有相應的獎狀獎品。連續(xù)幾學期都評為優(yōu)秀將成為九年級時評縣級優(yōu)秀學生的憑據(jù)。3、對于能夠認真完成工作，從不遲到、早退、缺曠，且期末積分60分以上的同學，皆頒發(fā)對其工作給予肯定的紀念品。本制度未盡事宜