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文檔簡介

1、17025培訓(xùn)考試題姓名:總 分:培訓(xùn)時間: 年 月 日 月 日考試時間: 年 月 日一.填空題(每空2分) 填空題得分:1. 實驗室應(yīng)根據(jù)預(yù)定的 , 對其活動進行內(nèi)部審核,以驗證其運作持續(xù)符合 和本標準的要求。2. 審核應(yīng)由 和 的人員來執(zhí)行,只要資源允許,審核人員應(yīng) 被審核的活動。3. 當(dāng)審核中發(fā)現(xiàn)的問題導(dǎo)致對運作的 ,或?qū)嶒炇覚z測和(或)校準結(jié)果的 生懷疑時,實驗室應(yīng)及時采取糾正措施。4. 審核活動的 、審核 和因此采取的 ,應(yīng)予以記錄。5. 跟蹤審核活動應(yīng) 和記錄糾正措施的 。6. 培訓(xùn)計劃應(yīng)與實驗室 的任務(wù)相適應(yīng)。應(yīng) 這些培訓(xùn)活動的效果。7. 實驗室應(yīng)向客戶征求 ,無論是正面的還是

2、負面的反饋意見。應(yīng) 這些反饋意見并應(yīng)用于 管理體系、檢測和校準活動及對客戶的服務(wù)。8. 實驗室應(yīng)通過實施 、應(yīng)用審核結(jié)果、數(shù)據(jù)分析、糾正和預(yù)防措施以及管理評審來持續(xù)改進其管理體系的 。 9. 應(yīng) 質(zhì)量控制的數(shù)據(jù),在發(fā)現(xiàn)質(zhì)量控制數(shù)據(jù) 預(yù)定的判據(jù)時,應(yīng)采取 來糾正出現(xiàn)的問題,并防止報告錯誤的結(jié)果。10. 當(dāng)策劃和實施的管理體系 時,最高管理者應(yīng)確保維持管理體系的 。11. 最高管理者應(yīng)將滿足 及滿足 的重要性傳達到組織。12. 實驗室應(yīng):確保實驗室人員理解他們活動的 ,以及如何為管理體系 的實現(xiàn)做出貢獻。13. 術(shù)語“管理體系”在17025中是指控制實驗室運作的 和 體系。14. 實驗室應(yīng) 和 地

3、報告每一項檢測、校準,或一系列的檢測或校準的結(jié)果,并符合檢測或校準方法中規(guī)定的要求。15. 最高管理者應(yīng)提供 管理體系以及 承諾的證據(jù)。16. 用于檢測和(或)校準的 ,包括對檢測、校準和抽樣結(jié)果的準確性或有效性有顯著影響的輔助測量設(shè)備(例如用于測量環(huán)境條件的設(shè)備),在 應(yīng)進行校準。17. iso/iec17025用于實驗室建立 和 的管理體系。18. 與質(zhì)量有關(guān)的實驗室 ,包括 應(yīng)在質(zhì)量手冊(不論如何稱謂)中予以規(guī)定。應(yīng)制定總體目標并在 時加以評審。19. 指定一名人員作為 (不論如何稱謂),不管現(xiàn)有的其他職責(zé),應(yīng)賦予其 都能保證與質(zhì)量有關(guān)的管理體系得到 的責(zé)任和權(quán)力。質(zhì)量主管應(yīng)有 接觸決定

4、實驗室政策和資源的最高管理層。20. 實驗室應(yīng):由熟悉各項檢測和(或)校準的 和 的人員對檢測和校準人員包括在培員工進行 的監(jiān)督。21. 實驗室應(yīng)有質(zhì)量控制程序以監(jiān)控檢測和校準的 。這種監(jiān)控應(yīng)有計劃并加以 。22. 實驗室應(yīng) 正確進行檢測和(或)校準(包括抽樣、物品制備、數(shù)據(jù)處理與分析)所 所有抽樣、測量和檢測設(shè)備。23. 在開始檢測或校準之前,實驗室應(yīng)確認能夠 標準方法。如果標準方法 ,應(yīng)重新進行確認。24. 實驗室應(yīng)確保其 不會使結(jié)果無效,或?qū)λ蟮臏y量質(zhì)量產(chǎn)生不良影響。在實驗室 的場所進行抽樣、檢測和(或)校準時,應(yīng)予特別注意。25. 實驗室的最高管理者應(yīng)根據(jù) , 對實驗室的管理體系和

5、檢測和(或)校準活動進行評審,以確保其 ,并進行必要的改動或改進。二.問答題(你認為正確,請在括號中畫p,否則畫)(每題1分) 問答題得分:1. 為了實施管理體系,在與質(zhì)量活動有關(guān)的部門和崗位上都應(yīng)使用相應(yīng)有效版本的文件,及時撤出失效或作廢的文件。( )2. 管理體系文件是管理體系運行的法規(guī)性依據(jù),對員工都是強制性的。( )3. 實驗室所有管理體系文件都應(yīng)該受控,受控的文件都應(yīng)有控制編號。( )4. 所有外購品都必須進行檢驗合格后才可以使用。( )5 .所有執(zhí)行校準或檢測的規(guī)范和標準都必須轉(zhuǎn)化成內(nèi)部控制文件。( )6. 必須保存所有員工的培訓(xùn)記錄。( )7. 一個實驗室獲得了認可證書,只不過是

6、證明該實驗室具有顧客可以接受的最基本的質(zhì)量保證能力。( )8. 內(nèi)審員的職責(zé)是發(fā)現(xiàn)管理體系運行的問題。( )9. 實驗室的所有人員都必須是在編的正式員工。( )10. 內(nèi)審只是對現(xiàn)場的抽樣檢查。( )11. 內(nèi)審也應(yīng)保持公正、客觀,審核時對不符合項的糾正不提建議。( )12. 內(nèi)審工作和監(jiān)督工作一樣應(yīng)經(jīng)常開展。( )13. 內(nèi)審員應(yīng)在熟悉技術(shù)工作的人員中產(chǎn)生。( )14. 內(nèi)審員應(yīng)重點審核管理體系運行中的技術(shù)活動部分。( )15. 實驗室如發(fā)生校準或檢測事故則應(yīng)及時安排管理評審。( )16 .當(dāng)受審核部門提出的實施糾正措施被認可后,審核工作就可以結(jié)束了。( )17. 所有在內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的不符合項

7、目,必須按要求再驗證其糾正措施的有效性。( )18. 實驗室在不具備內(nèi)審條件時可將內(nèi)審任務(wù)分包給外部有資格的機構(gòu)來做。( )19. 程序文件是質(zhì)量手冊的支持性文件,應(yīng)具有可操作性和可檢查性。( )20. 質(zhì)量負責(zé)人應(yīng)對內(nèi)審中出現(xiàn)的問題及時調(diào)整和完善管理體系。( )21. 文件修訂情況要制定相應(yīng)記錄或更改清單。( )22.質(zhì)量文件不能隨意更改,要經(jīng)過原審批部門安排進行。( )23.管理體系運行的重點是預(yù)防出現(xiàn)質(zhì)量問題。( )24. 標準方法不需要進行確認 ( )25.為保證校準或檢驗質(zhì)量,內(nèi)審范圍應(yīng)以檢驗或校準部門為主。( )26.實驗室認可準則cnal/ac01:2005中的第4.94.15主

8、要闡述管理體系的維護。( )27.只要檢驗技術(shù)人員的操作水平符合要求,實驗室不一定要建立自己的監(jiān)督體制。( )28.監(jiān)督工作的性質(zhì)和做法其實與內(nèi)審工作相同。( )29. 所有儀器設(shè)備都必須要溯源。( )30. 文件和資料控制僅是指內(nèi)部文件,不包括外部提供的有關(guān)原始文件和資料。( )三.選擇題(請在正確答案處的中畫)(每題2分)1. 實驗室對管理體系運行全面負責(zé)的人是:a. 最高管理者 b. 質(zhì)量負責(zé)人 c. 技術(shù)負責(zé)人2. 下列活動中的哪一項須由與其工作無直接責(zé)任的人員來進行?a. 管理評審 b. 合同評審 c. 監(jiān)督檢驗 d. 管理體系審核3. 如果在管理體系審核中沒有發(fā)現(xiàn)任何不符合項,則a

9、.審核無效,審核員應(yīng)重新抽樣調(diào)查 b.此管理體系沒有不符合項 c.審核員應(yīng)延長審核時間直到發(fā)現(xiàn)不符合項 4. 進行現(xiàn)場管理體系審核的目的主要是a.修改質(zhì)量手冊b.驗證管理體系文件實施情況c.尋找管理體系存在的問題,以便改進5. 實驗室的客戶請一個有資格的機構(gòu)對該實驗室進行管理體系審核,這種審核稱為a. 第一方審核 b. 第二方審核 c. 第三方審核6. 審核過程中確定的不符合項的證據(jù)必須a. 記錄 b. 被受審核方管理層認可 c. 能在日后檢查7. 對記錄的所有改動應(yīng): a. 有改動人的簽名或簽名縮寫 b. 經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準c. 經(jīng)核查人員核查8. 當(dāng)校準工作被分包時,a. 由發(fā)包實驗室出具校準證書b. 執(zhí)行該工作的實驗室應(yīng)向合同實驗室出具校準證書c. 由執(zhí)行該工作的實驗

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