“英語角”活動策劃方案

1、“英語角”活動策劃方案一、活動前期調(diào)研：根據(jù)2011年度英語能力自評表的統(tǒng)計結(jié)果，顯示如下：項目優(yōu)秀良好一般差掌握26個英文字母及音標，能讀寫81071日常簡單對話水平21149郵件交流水平15128文檔翻譯能力021212參加本次調(diào)研活動的的共計26人，以辦公室員工居多。結(jié)果表明：80%以上的員工均覺得自己在日常工作中英語運用水平欠缺，暫未達到良好標準；大部分生產(chǎn)部員工目前在基礎字母、音標的認知上，還需要進一步提升。二、活動目的:為了進一步營造積極進取的學習氛圍，切實提高大家的英語學習應用能力，特別是口語表達能力，2012年公司將組織舉辦“英語角”系列培訓及主題活動。三、活動對象、時間和地點

2、 活動對象：科比全體員工活動時間：每月15日/30日下午15:00-17:00（暫定）活動地點：多功能會議室（暫定）四、活動形式與內(nèi)容1、資源分享：書刊類：人事行政部現(xiàn)有小型圖書館，針對接電話用語、接待禮儀等都有相關英語書籍，可供借閱。同時公司將在2012年設立食堂英語角閱讀板塊，放置英語類書籍月刊、報刊，供全體員工查閱。影集類：公司可采購英語對白的原聲電影以及經(jīng)典英文歌曲的cd，組織觀看；或者通過網(wǎng)絡下載，放置公共盤，供大家觀賞學習。2、學習互動：（1）前期內(nèi)訓：參加人員：全體員工具體實施：公司推選內(nèi)訓師，分別對各階層員工進行培訓。生產(chǎn)線員工注重基礎英語（包括字母、音標）及日常招呼用語等培訓

3、、辦公室員工注重口語對話、郵件編寫能力的培訓。在公司有外籍人士到來的情況下，可邀請其充當外教支援活動。（2）后期主題活動：參加人員：英語愛好者現(xiàn)場討論按期設定活動主持人，由主持人闡述事先討論好的主題，然后圍繞主題用英語按部門分組展開討論，發(fā)表自己觀點和看法。節(jié)目表演：英文歌曲演唱、即興演講、英文小笑話分享、英文電影經(jīng)典對白等。佳片欣賞： 可由培訓師自行安排，組織觀看英語對白的原聲電影，并進行模仿、學習、表演。五、活動反饋：1、展示：充分發(fā)揮公司宣傳欄的積極作用，定期制作英語角模塊的海報，展示英語活動的交流照片、以及優(yōu)秀英語文字作品。2、意見反饋：大家可根據(jù)實際參加活動的感覺對各個環(huán)節(jié)提出意見或者提出新的創(chuàng)意，公司可積極采納，從而提高活動水平，調(diào)動大家的活動積極性。3、效果反饋：培訓反饋：每次培訓前培訓師針對上期培訓進行檢查，可通過書面考試、口語對話方式等進行。主題活動反饋：設立“英語角”項目小組，分季度可舉辦類似英語歌曲比賽、英文對白電影配音等活動，提高活動的趣味性。優(yōu)秀的節(jié)目，可在公司年會上代表“英語角”項目小組進行年度匯報演出，真正體現(xiàn)出活動的意義。六、愿景：英語非一朝一夕學成，只有不斷堅持，