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文檔簡介
1、電廠現(xiàn)場實習(xí)管理規(guī)定一、目的隨著進(jìn)入企業(yè)實習(xí)的新員工的增多,對管理工作提出了新的要求。為了確?,F(xiàn)場培訓(xùn)員工的培訓(xùn)效果,提高培訓(xùn)質(zhì)量,保證現(xiàn)場實習(xí)期間人身、設(shè)備的安全,使實習(xí)工作能順利有序進(jìn)行,讓所有實習(xí)人員明確自己所肩負(fù)的重任,認(rèn)真學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗,牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的思想,特制定本培訓(xùn)管理制度。 二、適用范圍適用于現(xiàn)場培訓(xùn)期間項目部所有員工。三、規(guī)定和要求1. 培訓(xùn)人員的現(xiàn)場培訓(xùn)計劃,由所在專業(yè)制訂并實施。培養(yǎng)過程中應(yīng)指定專人負(fù)責(zé),組成一對一培訓(xùn)的模式,爭取最后達(dá)到全能值班的工作水平。培訓(xùn)人員技術(shù)學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容:電業(yè)安全工作規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程和其它有關(guān)規(guī)程、制度;了解所在實習(xí)
2、單位發(fā)生過的事故、障礙、異常和歷年累積的不安全資料等;實習(xí)單位相關(guān)專業(yè)運(yùn)行設(shè)備的工作原理、參數(shù)、性能和運(yùn)行操作方法,易發(fā)生的事故及其預(yù)防措施;有關(guān)設(shè)備的停送電操作和測試絕緣及注意事項,“兩票、三制”的學(xué)習(xí)和掌握。2. 培訓(xùn)人員應(yīng)充分利用現(xiàn)場培訓(xùn)機(jī)會學(xué)習(xí),當(dāng)班期間,不談天、不看報、不打瞌睡,積極向師傅學(xué)習(xí)技術(shù)與經(jīng)驗。不得進(jìn)入與實習(xí)無關(guān)的場所。3. 不定期對運(yùn)行人員進(jìn)行考問講解??紗栔v解采用逐級提問方式,每值(班)每月四次,講解后應(yīng)將結(jié)果登記在生產(chǎn)知識考問講解本上。4. 嚴(yán)格執(zhí)行實習(xí)單位及項目部的有關(guān)規(guī)程及規(guī)章制度,杜絕不符合規(guī)程規(guī)定的各種陋習(xí)。嚴(yán)格服從帶隊人員的管理。5. 服從所在實習(xí)單位的調(diào)度
3、以及師傅的命令,不得擅自操作設(shè)備。6. 堅守崗位,不準(zhǔn)遲到、早退,不得擅離職守,實行不定期抽查制度。7. 上班前四小時內(nèi)嚴(yán)禁飲酒。8. 嚴(yán)禁在培訓(xùn)期間打麻將、賭博。9. 養(yǎng)成良好的工作、生活習(xí)慣,保持工作場所及周圍環(huán)境的衛(wèi)生整潔,主動打掃控制室的衛(wèi)生。10. 進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場必須正確佩戴安全帽,上班時間應(yīng)統(tǒng)一著裝,并配帶胸卡。11. 歇班期間如需外出,應(yīng)向帶隊請假,并兩人以上外出,確保通訊暢通,執(zhí)行請假填單制度。12. 進(jìn)行查系統(tǒng)的學(xué)習(xí),原則上應(yīng)安排在白天進(jìn)行,且兩人以上,最好有師傅領(lǐng)著或者向師傅說明查哪些系統(tǒng)或看哪個設(shè)備,沒有師傅在場不允許操作任何設(shè)備。13. 生產(chǎn)現(xiàn)場攀爬樓梯時,應(yīng)先檢查確證牢固后再進(jìn)行攀爬,且雙手要抓在不同的位置。14. 在沒有圍欄的平臺上行走和觀看時,距離平臺邊緣不得小于1米。15. 在生產(chǎn)現(xiàn)場行走時,不但要注意可能的高空落物,還要注意腳下的雜物及井、坑、孔、洞 ,防止發(fā)生傷害。16. 在生產(chǎn)現(xiàn)場通過門時,要先開門,觀察照明情況,并注意腳下是否有障礙物、孔洞等,在沒有問題的情況下方可進(jìn)入。17. 外出學(xué)習(xí)期間,上下班和外出行走時必須遵守交通規(guī)則。18. 盡可能避免靠近和長時間停留在可能受到燙傷的地方。19. 嚴(yán)禁誤碰運(yùn)行中電氣開關(guān)把手,熱工壓力、溫度、流量繼電器接點、繼電保護(hù)繼電器等可能造成保護(hù)誤動作的部位。20. 未經(jīng)帶
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