科協(xié)領導班子及班子成員教育實踐活動第一環(huán)節(jié)征求意見情況報告

1、科協(xié)領導班子及班子成員教育實踐活動第一環(huán)節(jié)征求意見情況報告為進一步加強科協(xié)領導班子建設，根據(jù)縣委關于學習教育活動第二階段的工作要求，我們利用召開座談會、發(fā)放征求意見表、設立征求意見箱、公布征求意見電話等形式，廣泛征求縣黨代表、縣人大代表、縣政協(xié)委員、服務對象以及本單位黨員干部職工等社會各界人士意見和建議，共計發(fā)放征求意見表80份，收回80份，回收率100%；無空表現(xiàn)象，填表率100%; 共征集肯定成績38條，存在的問題3條，意見和建議1條。現(xiàn)將具體情況梳理匯總報告如下：一、對領導班子的總體評價通過征求意見，梳理匯總，社會各界人士對科協(xié)領導班子及成員的表現(xiàn)比較滿意，對我縣科普工作今后發(fā)展充滿信心

2、和希望。大家一致認為科協(xié)領導班子是一個團結協(xié)作、心齊實干的領導班子，是一個善于把握大局、搶抓機遇的領導班子，是一個廉潔為民、群眾稱贊的領導班子。具有如下幾個特點：（一）政治立場堅定。科協(xié)領導班子堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，始終在思想上、政治上、行動上與黨中央和省、市、縣委保持高度一致。特別是通過組織開展五比五看爭先創(chuàng)優(yōu)活動，提高了科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力，把科協(xié)黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到科學發(fā)展上來，為深入貫徹黨的十八大精神、推動我縣科普工作的發(fā)展，奠定了堅實的思想基礎、政治基礎和組織基礎。（二）工作思路清晰。近年以來，堅持以科學的發(fā)展觀統(tǒng)攬發(fā)展全局，確定了符合科協(xié)實際情

3、況的科普工作目標，提高了“幸福指數(shù)”發(fā)展主題，做到了送科技、送文化、送衛(wèi)生下鄉(xiāng)，加強了農(nóng)村實用技術培訓，受到了群眾好評。（三）工作作風務實。科協(xié)領導班子有較強的事業(yè)心和責任感，對振興青川科普工作有強烈的使命感，推進各項工作敢于開拓創(chuàng)新，銳意進取，摸實情、舉實招、求實效。工作上敢于正視問題，不唱高調(diào)，實事求是，迎難而上?？茀f(xié)主要領導工作上親力親為，率先垂范，經(jīng)常加班加點或利用周末時間召開會議研究部署工作，并親自帶隊外出參觀學習。班子成員恪守職責，密切配合，認真抓好各項分管工作，將全部精力奉獻到振興青川科普事業(yè)的建設上。（四）堅持廉潔自律?？茀f(xié)領導班子成員自覺遵守中央反腐倡廉有關規(guī)定，牢記“兩個務

4、必”，做到“八個堅持、八個反對”，嚴格遵守廉政準則，自覺踐行“八不規(guī)定”，不斷加強自身建設。堅持依法行政、從嚴執(zhí)紀，大力推進黨風廉政建設，有力地促進了機關作風的轉變，營造了一個風清氣正的良好環(huán)境。二、意見和建議一是加強機關黨員干部職工的教育和培訓，提高科協(xié)黨員干部的政治素質(zhì)和工作能力，適應新形勢下科協(xié)工作發(fā)展的需要。二是繼續(xù)加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立領導班子在群眾中的威信。三是積極組織各種類型的文體活動，進一步豐富職工文化生活，調(diào)動工作主動性。用制度辦事。四是進一步加大工作宣傳力度，為青川科普工作的發(fā)展營造良好氛圍。三、領導班子成員個人存在的問題及建議總體評價。領導班子

5、成員政治素質(zhì)普遍較高，工作能力強，具有改革創(chuàng)新意識，班子成員之間團結協(xié)作好，有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴于律己、廉潔奉公。待添加的隱藏文字內(nèi)容2（一）存在問題有些同志時有遲到早退現(xiàn)象，工作中有時講情面、當好人、管理不細致，下鄉(xiāng)時間少，缺乏工作激情，請示匯報不夠，工作激情不高，思想懈怠安于現(xiàn)狀。有些同志沒有處理好科學發(fā)展與加快發(fā)展的關系。在工作作風上。存在工作重研究、重決策、輕落實的現(xiàn)象。重眼前成效，輕長效機制，多用會議貫徹會議、用文件落實文件，存在“跑馬觀花”、“蜻蜓點水”的現(xiàn)象，影響了工作的落實和成效。在能力素質(zhì)上。有的同志對知識的更新和完善不夠重視，特別是對現(xiàn)代經(jīng)濟知識掌握不夠，研究和解

6、決問題、推動工作高效開展的能力還不夠強。有的同志缺乏戰(zhàn)略思維，缺乏深入的理性分析和超前的長遠謀劃，因而對工作沒有明確的思路和有效的辦法。有的同志對分管工作非常重視、抓得也很緊，但對中心工作的關注意識還不夠強。有的同志對工作的前瞻性、預見性不足，事前解決問題做得不夠，更多地是事后“消防”、“滅火”。（二）意見和建議。一是不斷強化政治理論學習和專業(yè)性理論學習，做到帶頭學，起到領導表率示范作用。二是經(jīng)常性的開展監(jiān)督檢查活動，主動與職工溝通，了解職工思想，強化職工對領導決策認識更進一步到位，確保在執(zhí)行中不走樣。三是工作方式、方法要改善，經(jīng)常性的深入基層調(diào)查研究，要以理服人，依法辦事。四是要做到為職工群

7、眾熱心服務的觀念不能變，對待職工的態(tài)度要滿腔熱情?？傊ㄟ^征求意見，社會各界人士對科協(xié)領導班子的工作給與了充分的肯定，提出的意見和建議符合實際，同時，我們要以此次征求意見為契機，在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀，深入開展保持黨的純潔性學習教育活動，進一步強化公仆意識、大局意識、服務意識，凝心聚力、務實創(chuàng)新，扎實推進科協(xié)各項工作順利開展?？茀f(xié)黨支部29c91afe4ced1b6c8795ad9c91afe4ced1b6c8795ad91afe4ced1b6c8795ad9c91fe4ced1b6c8795ad29c91afedd1b6c87d1b6c8795ad9c91af

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