將反習慣性違章進行到底

1、never give up is the best character of the investigator.勤學樂施天天向上（頁眉可刪）將反習慣性違章進行到底 在變電站工作票執(zhí)行及檢修工作中常存在一些不經(jīng)意的習慣性違章，這些小的違章如不及時發(fā)現(xiàn)和制止，今后可能造成大的事故。1 習慣性違章的現(xiàn)象1.1 簽發(fā)的工作票常常出錯一些工作票簽發(fā)人的技術水平差，根本不解變電站設備的實際位置及運行狀態(tài)，簽發(fā)的工作票中所列安全措施及注意事項與現(xiàn)場不符，常簽錯票或讓值班人員代簽票。1.2 未認真履行安全職責工作許可人工作責任心不強，不能真正履行自已安全職責。（1）工作許可人在接收簽發(fā)票時不認真審核就接下錯誤

2、的工作票，待工作班成員到現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題時再進行修改，往往造成工作班用錯票進行工作。（2）工作許可人不到現(xiàn)場向工作負責人交待安全措施，指明帶電設備的位置和注意事項，或僅在控制室交待。（3）由于一些特殊原因，變電值班員在工作班到來之前尚未做好安全措施。工作許可人有時默許在已處于檢修狀態(tài)，而未做好安全措施的設備上先行工作。（4）有時由于檢修工作不順利，時間已靠近計劃停電時間，值班人員為了節(jié)省時間，在工作班工作尚未結束時，就開始拆除遮欄和標示牌，甚至不按安措票或不帶安措票操作，跑到哪里，拆到哪里，極易漏拆接地線。（5）有些檢修工作需要拉合某些刀閘，工作許可人怕麻煩，將解鎖鑰匙直接交給檢修班成員自行處理，

3、而不到現(xiàn)場監(jiān)護并及時收回。（6）交接驗收不認真，往往草率了事。尤其是二次定值更改，不認真核對，對驗收工作把關不嚴，往往容易埋下事故隱患。1.3 工作負責人不負責工作負責人在工作現(xiàn)場即不開班前會也不開班后會，根本沒有履行工作負責人的責任。1.4 盲目自信，自以為是有的工作班成員由于長期從事變電站的檢修工作，以為自己對設備熟悉，過于自信，為了趕進度，在工作任務不明確或未經(jīng)工作許可人同意時，就進入施工現(xiàn)場無票工作。有的為了方便，甚至私自拆除或移動接地線，移動遮欄。在工作結束驗收時，不是積極配合，而是敷衍了事。1.5 安全員的責任心不強有的現(xiàn)場安全員安全意識薄弱，責任心不強。由于現(xiàn)場安全員多為兼職，自

4、身工作很忙，根本起不到應有的作用。1.6 安全檢查走過場安監(jiān)部門檢查走過場?，F(xiàn)場檢查只看有沒有戴安全帽、有沒有帶工作票，而不認真檢查工作票的安措內容，對于某些違章現(xiàn)象不敢查處。1.7 違章指揮有些領導為了早送電，帶頭違章，默許違章作業(yè)，現(xiàn)場違章指揮，忽視安全。2 反習慣性違章的對策2.1 落實安全生產(chǎn)責任制樹立“安全第一，預防為主”的思想，落實各級安全生產(chǎn)責任制。積極發(fā)揮職工的主人翁責任感，使每個職工都能從思想上自覺抵制違章，要安全，會安全，切實做到當安全與進度發(fā)生矛盾時，堅決服從“安全第一”的原則。2.2 提高職工業(yè)務水平結合職工的實際工作需要，加強技術培訓，把規(guī)章制度、業(yè)務理論和實際工作結

5、合起來，使職工從思想上認識到違章的危害。只有業(yè)務水平提高了，自我保護意識增強了，對事故的預知和防范才會增強，才能使事故在萌芽狀態(tài)得到有效的遏制。2.3 加強班組建設加強班組建設，嚴格班前會和班后會，工作負責人應在班前會上交待清楚工作內容及注意事項，班后會上總結當天工作情況，及時糾正違章行為，在班組開展“零違章，零缺陷”的活動。2.4認真履行安全監(jiān)督職責安全監(jiān)督部門真正履行自己的職責，“安全月活動”、“安規(guī)考試”不能流于形式，加強對工作票簽發(fā)人、工作許可人、工作負責人的安全培訓，多開展安全知識竟賽，推廣安全基礎知識，提高全員安全意識。對任何違章行為，決不姑息遷就，堅決查處，一視同仁。安全監(jiān)督機構也要提高自身的業(yè)務水平，加大檢查力度。2.5 提高值班人員的工作責任心和責任感變電站值班人員要提高工作責任心，增強責任感，養(yǎng)成遵章守紀的習慣。作為設備的主人，應嚴格要求自己，該到現(xiàn)場的決不能圖省事，怕麻煩，對要嚴格把關，保證質量，不留隱患。2.6 領導帶頭領導帶頭做榜樣，以身作則起表率作用，“出了問題我負責”的思想要不得，絕不能嘴上要職工講安全，自己卻帶頭違章。2.7 重獎重罰落到實處對于違章行為要重拳出擊，對于違章人員應下崗學習，待重