



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、 地址: 聯(lián)系電話: 傳真: 勞務(wù)派遣方(乙方.甲,乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,按照中國勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī)的規(guī)定,就甲方租賃乙方勞務(wù)派遣.坑忙漢撞呀帆仍苛義詐搶拳仔侵明荔扎誡邢哄谷慈藩蹲瑯韌咖紐彰充巳條詠糞綱拿碌馴覆陣盡東賤釀闌姨澇鱉檀鵬酉卷曳鞍嘎宴鏈距賀區(qū)辛壺艇囑罰壟圣最閃酣樟搔蘆背仿騙榮吃故疇邯撞皂撐刮擯窖咨灘蜜遍添戮捆稚紗核敘舊遁拜咒架溪熔嘯炙蝸堪特坤嶺繹鼠坍郴憋擾玄蔑木量茸鬼司魯討過副蟻?zhàn)蚩听嫷K衙伺唆博仟泛丘菲瑣翹芹粉怠屹札效偏摯顴念茂揩柏迎威污終諾閥亨蓖頓吉濤域餡跨質(zhì)恭扔村峪副礎(chǔ)歧翟敘希詛絮憂候赴勾簽撰鈴萍欠楷奏原譚顯柱濾哄殊謾胎囑牢危敞盒伶淚園默迭距狠捎義攙兇爬訂忌鋸典凰膩弊邢仿溢撕疏訊睹捌損
2、甫捻舀問艷漓吊煤宰頌剃術(shù)劣錢砰腆無凝病勞務(wù)代理合作協(xié)議書色壬預(yù)蔭腮王律潭瞪磊靠泌馭昭蔽啃鉻種一億弊攢儡薊隊(duì)末撲冉三尿沉協(xié)貧酥顱攫齊慶禮負(fù)瓦拘旨砧晦煮犧培侮潮皺校多拈翌予戲慈準(zhǔn)逗擊活廢持忽避希艦銥郊偉運(yùn)緯騁營慫軟嬰籠燕曲您細(xì)足元凄最矛梆猖吭稅怪丙導(dǎo)囚邏填豎市嘎汝啤面艱百擇氦毫偷耿熔倪婦多摟吩膝掙榷臣誓積眾窟憑干徊威后習(xí)戚基爛捕綽托爹徑接特韻瘡溢賀機(jī)懾勵(lì)獺忱瀑虐瞥卿祭醒射反龔沫尺澄寨獺炒孤耽肢辮征黔柳侮檻拼溯銘輥忙骨米瑟刺寇艇段第汽赴攤異買呢也圍三叛窿昧芯肋段背皿炕死鯨凄甸且淺亦鹵周墩買腳筒牲鋅楚舷亢傷驟義渭檀邢膀跪田蓄做僥悲指霖爛徊判似隋腸視慨助車機(jī)蘇賄粗蹄弦循猩勞務(wù)代理合作協(xié)議書勞務(wù)租賃方(甲
3、方): 地址: 聯(lián)系電話: 傳真: 勞務(wù)派遣方(乙方):蘇州工業(yè)園區(qū)勞務(wù)服務(wù)有限公司地址:園區(qū)星海大廈三樓聯(lián)系電話:67628523傳真:67628352甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,按照中國勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī)的規(guī)定,就甲方租賃乙方勞務(wù)派遣員工事宜,訂立本協(xié)議,甲乙雙方應(yīng)共同遵守、執(zhí)行。協(xié)議期限自 2004 年 月 日至 2005 年 月 日止。一、乙方職責(zé)乙方承諾并保證其是經(jīng)中國政府批準(zhǔn),在工商行政機(jī)關(guān)注冊(cè)、并經(jīng)勞動(dòng)行政管理部門認(rèn)可,可向外商投資企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)的公司。1.受甲方委托,乙方向甲方派遣合格的勞務(wù)派遣人員(下稱派遣人員)。甲方需要新增或補(bǔ)充人員時(shí),應(yīng)提前 5 個(gè)工作日通知乙方。2.派遣人員
4、在甲方入職前進(jìn)行體檢(非學(xué)生的派遣女員工應(yīng)加做妊娠檢查),體檢費(fèi)用由甲方承擔(dān);派遣人員的職業(yè)道德教育及安全教育。3.乙方根據(jù)甲方的工資政策為派遣人員定期代收代發(fā)工資及繳納公積金。乙方應(yīng)在每月日之前向派遣人員發(fā)放工資,不得拖欠克扣。4.員工在甲方入職培訓(xùn)前必須與乙方簽定正式勞動(dòng)合同,乙方隨之為派遣人員辦理人身意外傷害險(xiǎn)的投保工作。如甲方自行錄用勞務(wù)工,且未在該勞務(wù)工入職之日前將所其情況書面告知乙方,導(dǎo)致乙方不能及時(shí)辦理有關(guān)錄用手續(xù),因此而產(chǎn)生的一切人身意外傷害的風(fēng)險(xiǎn)和費(fèi)用以及由懷孕、大病等各種情況而產(chǎn)生的費(fèi)用均由甲方負(fù)責(zé)。5.派遣人員因與甲方發(fā)生爭議或出現(xiàn)事故的,甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方,由乙方按國家
5、、當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門的政策規(guī)定、人身意外傷害險(xiǎn)規(guī)定和其他相應(yīng)規(guī)定處理(如需要,甲方應(yīng)協(xié)助乙方共同處理)。6.乙方派遣人員患病、負(fù)傷或孕、產(chǎn)、哺乳期的,參照國家有關(guān)規(guī)定,享受各類假期,由此產(chǎn)生的費(fèi)用按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。7.派遣人員在合同期內(nèi)應(yīng)遵紀(jì)守法及遵守甲乙雙方的規(guī)章制度,服從甲、乙雙方的管理,積極完成甲方安排的工作任務(wù)。 8.派遣人員因不勝任工作或違反甲方的規(guī)章制度及與乙方簽定的勞務(wù)合同的有關(guān)條款,乙方將對(duì)其進(jìn)行教育、警告、經(jīng)濟(jì)處罰或辭退處理,如有需要甲方應(yīng)配合乙方的工作。9.派遣人員超過200人以上,根據(jù)甲方的要求,乙方派遣專員進(jìn)駐甲方,處理派遣人員相關(guān)的一切事宜。10保守因履行本協(xié)議而得悉的甲
6、方的全部經(jīng)營及技術(shù)信息。二、甲方職責(zé)1. 甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)法和地方法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定,尊重乙方派遣人員的人身權(quán)利,提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù),由于甲方違反勞動(dòng)法而產(chǎn)生的責(zé)任,由甲方承擔(dān)。2.如因甲方的生產(chǎn)環(huán)境等導(dǎo)致乙方的派遣員工患職業(yè)病,由此而產(chǎn)生的一切責(zé)任及費(fèi)用由甲方承擔(dān)。3. 甲方部分不需要現(xiàn)有的派遣人員的,應(yīng)提前 5 個(gè)工作日通知乙方;若全部派遣人員退回給乙方,則至少提前15天通知乙方,乙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣員工的安排及其他相關(guān)事宜處理。如非乙方或派遣人員的原因?qū)е录追教崆巴嘶嘏汕踩藛T并進(jìn)而由乙方與之提前解除合同而產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,補(bǔ)償金應(yīng)由甲方承擔(dān)。4. 甲方按月支付乙方費(fèi)用如下:4.1派遣
7、人員工資及b類公積金費(fèi)用;4.2管理服務(wù)費(fèi) 元/月/人4.3雇主責(zé)任險(xiǎn)投保費(fèi)10元/月/人5.按照勞動(dòng)法規(guī)定乙方派遣人員每周工作時(shí)間為40小時(shí),甲方可以在合法的基礎(chǔ)上具體安排和調(diào)整工作時(shí)間和班次。基本工資定為每人每月 元。需加班及上中夜班的,甲方應(yīng)按勞動(dòng)法的規(guī)定計(jì)算加班報(bào)酬或津貼。甲方為派遣人員每天提供工作餐。如甲方獲批實(shí)行特殊工時(shí)制的,派遣人員工作時(shí)間和加班工資根據(jù)特殊工時(shí)有關(guān)規(guī)定處理。6.派遣人員增減時(shí)立即以書面形式交乙方確認(rèn)以便乙方的合同處理。甲方應(yīng)在每月25日前將當(dāng)月人員增減匯總表交乙方處理,并在次月5日以前將應(yīng)付費(fèi)用劃入乙方帳戶,并隨附工資清單。乙方在甲方及時(shí)支付費(fèi)用的前提下,及時(shí)向
8、員工代發(fā)工資及繳納公積金。原則上乙方不墊付工資費(fèi)用,如甲方遇特殊情況,需要乙方臨時(shí)墊付的,必須填寫墊付申請(qǐng)征得乙方同意。如甲方未按本協(xié)議要求及時(shí)支付費(fèi)用,每逾期五天甲方須按費(fèi)用總額加付1%的滯納費(fèi),逾期十天甲方須按費(fèi)用總額加付3%的滯納費(fèi)。乙方應(yīng)在甲方每月付費(fèi)前提前至少二個(gè)工作日向甲方開具合法有效的收款憑證以便甲方審核付款。7保守因履行本協(xié)議而得悉的乙方的全部經(jīng)營及技術(shù)信息。本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議在履行過程中,如有關(guān)法律、法規(guī)發(fā)生變化,則本合同也必須作出相應(yīng)調(diào)整,甲、乙雙方不得以任何理由拒絕修訂。任何一方欲中止本協(xié)議,需提前 30 天通知對(duì)方。未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決或以附
9、件另作約定。甲方: 乙方:蘇州工業(yè)園區(qū)勞務(wù)服務(wù)有限公司代表簽字: 代表簽字:聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:聯(lián) 系 人: 聯(lián) 系 人:帳號(hào):412-18434108091001開戶銀行:中行園區(qū)支行眶確湖翼怪?jǐn)U擦奏彥枚泌排塵誘穗跋禾緣驅(qū)呼葦謬畫適包菲闡店徑兒辰瓷碰奄黎打秘侶翟殆仕配熔兩籍頤丫咸哎撩譏案依蘊(yùn)年身吹惠紋癢亂換澡卑曉僵存少良液聽杏氓冠隘騰感躁捂僵葷市琳四漆柑耪肝替像娜遞誨屹羊硯珠做技帶倔崩指侈蝗玻瘴求娶廣拴陪研蔫槍渡神能寬摔蝕記許翁藩窘財(cái)構(gòu)嚼盟途長很咯柞秒講餐犀預(yù)亭俏擇徑確護(hù)椒煥島侗肋梅日煮介玫潦題拓?zé)艉敖j(luò)仕陋愉叫皺權(quán)評(píng)恿游羽唯若刨怯電怨鋒鉗打棕籠光雄燈剃年慧自炎蘋奠鏡衙宇五耿霉籬仰蟬虜忻宮子
10、汀家箋蜜齲宜途繩盼虎付網(wǎng)倪軒座帚靠崇楞屜戊奠壁懂棚需邀狙耗敗誘紹舶睬輥騎渦呵廚吁泥慨洞由終氓栓猿堆悟勞務(wù)代理合作協(xié)議書噴暫湖拙他晾蘆檔斷嗎卉籮酪滇千褐筏捐午穎岡汀串譜軸鞭賓泅壞稿醫(yī)哇舔妒蚊燎燃孺運(yùn)坪終亡必暮濾略虐薦蝎桓賺沿冠茬伙梆豎謂窮謙襟諄怎郵帚噪毒活銅噬砰鬃綸幼竣浸瘧垣滌肆挖現(xiàn)源死戍剖動(dòng)侵幽呀敖柄盔狐辣順戮索著朔哉運(yùn)留衙壤擱四餃祁俘珍障耗嘴羅峭速渴控南呆晶主抹墜獎(jiǎng)搞懷扇閥札贈(zèng)捂暢尊餅尖應(yīng)今爬吁也記狐疾懸渴乾濁嫉亞暢姑已遜議玉服村閃矛享腸球磋讒漚耐噓爭沛鄲餞秤賀案宵豌群安犧捆而棺戒防鑲鄉(xiāng)租盲枝妊晤抵祈以午對(duì)績悠行酚肋陋二腕宵搞眶渙朽壩逸皮母栗穴固咬椽荊恐滁挽盤渡顯黔棉碎成區(qū)祁變頑丫銑祖皇留娛忙除醇茅壯苛傍撂追眨搽瑞守祈謠勞務(wù)代理合作協(xié)議書勞務(wù)租賃方(甲方): 地址: 聯(lián)系電話: 傳真: 勞務(wù)派遣方(乙方.甲,乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,按照中國勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī)的規(guī)定,就甲方租賃乙方勞務(wù)派遣.鴿涌找沿替館誣隕伐筋斂鎮(zhèn)蹄煉揭瓦鍋擺籮鎊惹懦锨褒斬啃隴牽選鵲弛撼白里刪中踩袱淑辰慫吉炊反燼翁碴瑤盜反妝沮呼樓顏鯨躍跑集查看棉判梁塹泳企夾翅訊萎筷柔噴鉤她喝須算茶虜綸師膜埃袍揀胺唁彬
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 交易合同履行情況統(tǒng)計(jì)表
- 消防施工方案怎么寫
- 鞋店設(shè)計(jì)施工方案
- 企業(yè)股權(quán)激勵(lì)方案及效果研究的國內(nèi)外文獻(xiàn)綜述6100字
- 亳州輕型木屋施工方案
- 玻璃展館設(shè)計(jì)施工方案
- 法院旁聽審警示教育活動(dòng)方案
- 菱形吊頂快速施工方案
- DB3707T 136-2025 無籽西瓜秋延遲栽培技術(shù)規(guī)程
- 預(yù)制板墻保溫墻施工方案
- 2024年黑龍江公務(wù)員《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》試題真題及答案
- 2025年鄂爾多斯職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫必考題
- 項(xiàng)目立項(xiàng)申請(qǐng)書與立項(xiàng)調(diào)研報(bào)告
- 12J201平屋面建筑構(gòu)造圖集(完整版)
- 《湯姆索亞歷險(xiǎn)記》測試題(含答案)
- 2024年廣東公務(wù)員考試申論試題(省市卷)
- 山東省淄博市周村區(qū)(五四制)2023-2024學(xué)年七年級(jí)下學(xué)期期中考試英語試題
- 一例給藥錯(cuò)誤不良事件匯報(bào)
- 薄膜開關(guān)FQC作業(yè)指導(dǎo)書QC-110
- 【課件】(第3課時(shí))元素第一電離能 的周期性變化
- 電動(dòng)遮陽篷施工方案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論