2007年司法局工作計劃

1、精品文檔2007年司法局工作計劃2007 年我局工作的中心思想是： 堅持以黨的“十七大” 精神和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞全區(qū)的中心 工作，立足本職，以民間矛盾糾紛排查為重點，以普法為主 線，充分發(fā)揮司法行政職能，全力維護我區(qū)的穩(wěn)定工作。具 體目標和措施是：一、認真謀劃，積極部署，推動普法依法治理工作深入開展（一）普法工作繼續(xù)深入開展“五五普法”，加強“三個建設”即：隊伍建設、陣地建設、制度建設；尋求“三 個突破”即：在普法工作的指導和監(jiān)督力度上尋求突破；在 普法工作的管理方法上尋求突破；在青少年法制教育上尋求 突破，形成“大普法”的工作格局。具體做法：1、加強和完善普法骨干隊伍建設

2、，區(qū)建立健全普法講師團，鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處建立普法小分隊，村街建普法 小組，使法律進社區(qū)工作向縱深發(fā)展。部門單位普法員要達 到干部職工總數(shù)的10%村街普法人員達到 510名。2、農(nóng) 村普法工作強化農(nóng)村夜校的普法主陣地作用，同時組織律 師、講師團定期巡回講演宣傳普及法律。法律宣傳內(nèi)容有針 對性，堅持同開展嚴打整治斗爭相結(jié)合，同解決熱點難點問 題相結(jié)合，同村務政務管理相結(jié)合，同送法進戶相結(jié)合，同 矛盾糾紛排查調(diào)解相結(jié)合，推動基層民主法制建設。（二）夯實基層依法治理。在全區(qū)農(nóng)村和城市社區(qū)開展“八個一”活動，即建立一個依法治理工作機構(gòu)、制定一個 依法治理工作規(guī)劃和年度計劃；建立和完善一套依法治理規(guī) 章制度；建

3、立一支法制宣傳隊伍；開辟一塊法制園地；每季 開展一次法制宣傳咨詢活動；每月開展一次民間糾紛排查調(diào) 處活動，建立一個安置幫教工作站，落實對每一個刑釋解教 人員的安置幫教工作；在城市社區(qū)和農(nóng)村各總結(jié)一個依法治 理典型，以點帶面，將依法治理工作在全區(qū)鋪開。二、加強網(wǎng)絡建設，健全制度，探討新時期做好人民調(diào) 解和安置幫教工作的新途徑（一）健全基層民調(diào)網(wǎng)絡，加強基層基礎工作。形成區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、村（社區(qū)）樓院 長四級民調(diào)網(wǎng)絡。每個城市社區(qū)調(diào)委會人員不少于3人，每個農(nóng)村調(diào)委會人少于 5人，每年對基層民調(diào)人員培訓2次，提高基層民調(diào)人員的法律素質(zhì)和調(diào)處糾紛的能力。（二）加強司法所建設。1、加強硬件建設，使所轄

4、8個司法所全 部成為規(guī)范化司法所；2、人員充實落實待遇，理順鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所管理體制；3、加強司法助理員學習培訓，提高人員素 質(zhì)。（三）創(chuàng)造性地開展人民調(diào)解工作。繼續(xù)堅持“四個 一”工作，并進一步探索做好新時期人民調(diào)解工作的新方 法、新途徑。健全人民調(diào)解制度，嚴格規(guī)范調(diào)解程序，保證 調(diào)解書的法律效力。落實民調(diào)責任制，充分發(fā)揮村（居）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、區(qū)三級調(diào)解組織的作用，切實做到把民間糾紛 矛盾糾紛化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。（四）努力形成安置幫教工作良性運行機制。1、建立健全銜接制度，包括重點對象接回制、回歸人員登記核實制、 信息反饋制，做好銜接措施的落實。2、多方聯(lián)動，幫助、引導刑釋解教人員解決生活

5、出路問題。3、加強對人戶分離的刑釋解教人員的管控措施，配合有關(guān)部門建立對脫管、失 控刑釋解教人員的追查、協(xié)查、通報制度。、加大幫教力度，重新犯罪率控制在 5%三、樹立大服務思想，不斷開拓法律服務領域（一）公證。加大宣傳力度，擴大證源、提高業(yè)務收入。繼續(xù)嚴把 質(zhì)量關(guān)，杜絕錯證、偽證。（二）司法鑒定。加強制度建設，完善法醫(yī)鑒定程序，加強對法醫(yī)鑒定人員的政治業(yè)務 培訓，提高他們的素質(zhì)，杜絕錯鑒、誤鑒。（三）加強基層法律服務人員培訓。每年對法律工作者學習培訓不少于1次。完善法律服務所的各項制度，包括受案程序、檔案管 理制度、財務制度等，對落實情況每年檢查 2次。 （四） 法律援助工作。加強法律援助工作人員的素質(zhì)培訓，每年不 少于2次，提高辦案質(zhì)量。四、 提高隊伍素質(zhì)，推進行風建設（一）抓好干警 學習培訓，加強政治理論和業(yè)務學習。集中學習和分散學習 相結(jié)合，集中學習每周不少于小時，每人有學習筆記，定期 檢查。 （二）完善規(guī)范化管理制度包括首問責任人