2022實習(xí)生合同范本最新

1、2022實習(xí)生合同范本最新2022實習(xí)生合同范本最新 實習(xí)是指學(xué)生在校期間，到單位的具體崗位上參與實踐工作的過程，其針對的是在校學(xué)生，那么你知道實習(xí)生合同該怎么寫嗎?下面給大家分享關(guān)于2022實習(xí)生合同范本最新5篇，歡迎閱讀! 實習(xí)生合同【篇1】 甲方(實習(xí)單位)：安龍縣錢相街道幼兒園 乙方(實習(xí)生)： 身份證號： 所在學(xué)校： 為了共同做好實習(xí)生的實習(xí)工作，加強實習(xí)期間的安全管理，明確各方權(quán)責(zé)，保障乙方在實習(xí)期間的人身安全，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議： 一、實習(xí)時間及內(nèi)容 1、實習(xí)時間由甲乙雙方協(xié)商確定(從年月日至年月日) 2、實習(xí)內(nèi)容：具體實習(xí)崗位和內(nèi)容由甲方根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)及乙方意愿結(jié)合甲

2、方所需統(tǒng)一安排(所在班級：實習(xí)崗位：) 二、乙方在實習(xí)期間，必須遵守國家法律、法規(guī)，不得在實習(xí)期間內(nèi)從事違法之事。 三、乙方要按照甲方要求進行實習(xí)，服從甲方安排和管理，遵守甲方單位的作息時間和規(guī)章制度。 四、乙方在甲方單位實習(xí)期間內(nèi)應(yīng)對自己的安全負責(zé),若乙方因違反安全管理制度、安全要求等或在甲方單位以外的場所發(fā)生安全事故的由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。 五、實習(xí)期間，乙方嚴禁在實習(xí)工作的時間內(nèi)外出游玩，要嚴格遵守勞動紀律，確保自身安全，以防意外事故發(fā)生;嚴禁一切危險、違法活動。 六、甲方在實習(xí)期間不定期派老師了解乙方實習(xí)情況，與乙方進行協(xié)調(diào)溝通。乙方應(yīng)認真履行實習(xí)期間的各項安全要求，嚴格遵守學(xué)校和用人單

3、位的各種規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，一切在甲方指導(dǎo)老師的指導(dǎo)之下工作，嚴禁盲目擅動，嚴禁違規(guī)操作，確保安全。 七、實習(xí)期間，未辦理手續(xù)離崗者或者從事與實習(xí)項目無關(guān)的，由此引發(fā)的一切安全責(zé)任，由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任。乙方實習(xí)期滿離開甲方單位時，本協(xié)議終止。 八、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份，具有同等效力。 九、因本協(xié)議引起的或履行本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向甲方所在地法院提起訴訟。 甲方：乙方： 簽訂時間：年月日簽訂時間：年月日 實習(xí)生合同【篇2】 甲方：_單位地址：_聯(lián)系電話：_ 乙方：學(xué)生姓名：_班級：_學(xué)生手機：_ 家長姓名：_家長手機：_家庭固定電話：_家庭住址：

4、_ 根據(jù)學(xué)校教學(xué)計劃的要求，為今后學(xué)生實習(xí)就業(yè)做好準備，現(xiàn)經(jīng)學(xué)校推薦和用人單位選拔，該同學(xué)被_(填公司名稱)面試合格，即將開始頂崗實習(xí)，實習(xí)期限為20_年_月_日20_5年_月_日。為確保學(xué)校與用人單位的協(xié)作和學(xué)生的實習(xí)質(zhì)量，并加強對學(xué)生在實習(xí)期間的管理，現(xiàn)擬定本協(xié)議。具體內(nèi)容如下： 一。甲方的責(zé)任與義務(wù) 1.根據(jù)用人單位需要，配合用人單位做好實習(xí)前期選拔工作，安排學(xué)生實習(xí)前準備工作。 2.就學(xué)生有關(guān)實習(xí)待遇與用人單位商談，并在實習(xí)前通報乙方。 3.根據(jù)用人單位要求做好學(xué)生實習(xí)期間思想工作和定期對學(xué)生的實習(xí)考核工作。 4.負責(zé)實習(xí)期間學(xué)生與用人單位間的協(xié)調(diào)工作。 二。乙方的責(zé)任與義務(wù) 1.學(xué)生

5、的實習(xí)選拔工作本著本人自愿、學(xué)校推薦、用人單位選拔的原則，具體實習(xí)崗位由用人單位統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理，乙方在實習(xí)期間享受實習(xí)生待遇。 2.學(xué)生在實習(xí)期間必須遵守各項紀律，嚴格按要求完成實習(xí)任務(wù)。服從學(xué)校對實習(xí)單位的安排，服從實習(xí)班主任和實習(xí)指導(dǎo)教師的管理與調(diào)度;對安排有不同意見的，可以向?qū)嵙?xí)班主任反映，不得自行向?qū)嵙?xí)單位提出，違者視情節(jié)給予紀律處分。 3.嚴格遵守實習(xí)單位的一切規(guī)章制度，不遲到、不早退、不曠工，不做與實習(xí)無關(guān)的事;病假、事假必須按實習(xí)單位規(guī)定辦理請假手續(xù)，并向?qū)嵙?xí)班主任報告;用人單位有權(quán)隨時對違紀學(xué)生進行辭退，取消其實習(xí)資格，被辭退學(xué)生應(yīng)在第一時間到學(xué)校報到，否則按曠課論處，并參

6、照曠課的有關(guān)處理規(guī)定予以處理。 4.對實習(xí)過程中產(chǎn)生的各種問題和矛盾，可向?qū)嵙?xí)班主任反映，通過正常途徑、合理方式予以解決，不得自行處理，否則產(chǎn)生的一切后果由自己承擔(dān)。 5.在實習(xí)期內(nèi)，學(xué)生必須聽從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章操作，造成的損失與后果由自己承擔(dān)，并由用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。 6.學(xué)生在實習(xí)期間若遇到人身侵害等原則問題應(yīng)第一時間告知甲方以便處理。 7.家長要積極配合學(xué)校做好學(xué)生實習(xí)工作，掌握好子女實習(xí)狀況和工作時間，協(xié)助學(xué)校開展德育教育工作，并履行對子女的監(jiān)護義務(wù)，全過程負責(zé)子女的實習(xí)期間的安全教育及管理工作，避免安全事故發(fā)生。 8.對學(xué)生在實習(xí)期間未經(jīng)學(xué)校批準、擅自脫離實

7、習(xí)單位等違紀行為的，學(xué)校將根據(jù)南京市中等職業(yè)學(xué)校實習(xí)生管理條例(學(xué)生實習(xí)手冊第2頁)相關(guān)規(guī)定，視情節(jié)進行處理。 三。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字之日起生效。 四。未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。 甲方實習(xí)班主任簽字：_乙方簽章：(家長簽字)_ 甲方簽章：(學(xué)生簽字)_ _年_月_日_年_月_日 實習(xí)生合同【篇3】 甲方：_ 地址：_ 聯(lián)系人：_ 聯(lián)系電話：_ 傳真：_ 乙方：_ 地址：_ 聯(lián)系人：_ 聯(lián)系電話：_ 傳真：_ 甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方學(xué)生赴乙方實習(xí)事宜，根據(jù)勞動部門和教育部門等的有關(guān)規(guī)定，達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。 一、雙方資質(zhì)認定： 1.甲方是經(jīng)當(dāng)?shù)亟逃騽趧?/p>

8、行政部門批準，具有合格辦學(xué)資質(zhì)的各類學(xué)校; 2.乙方是在當(dāng)?shù)毓ど绦姓C關(guān)注冊，并經(jīng)勞動行政部門認可，有資格向各類企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)的公司。 甲乙雙方均應(yīng)提供相應(yīng)證件(復(fù)印件)作為本協(xié)議的附件。 二、實習(xí)生要求： 1.實習(xí)生共_名，其中男生_名，女生_名; 2.實習(xí)期限：_年_月_日至_年_月_日; 3.甲方所輸送實習(xí)生必須符合下列要求：_ 4.甲方所輸送之實習(xí)生必須經(jīng)過乙方面試，并在開始實習(xí)前經(jīng)乙方指定醫(yī)院體檢，合格后方能開始實習(xí)。 三、甲方的權(quán)利和義務(wù)： 1.甲方所輸送的實習(xí)生必須是本校所屬的符合實習(xí)生身份的全日制學(xué)歷教育學(xué)生; 2.甲方需保證所輸送之實習(xí)生按照乙方指定時間到乙方指定醫(yī)院參加體

9、檢，且學(xué)生流失率不得超過10%(剔除當(dāng)?shù)匾洋w檢不合格人員，需出具醫(yī)院體檢不合格證明); 3.體檢結(jié)果需由乙方確認，體檢不合格者由甲方負責(zé)帶回; 4.甲方需向乙方提供實習(xí)生實習(xí)推薦表(蓋有學(xué)校公章、貼有照片)、學(xué)籍證明、身份證復(fù)印件或戶籍證明復(fù)印件(戶籍證明由當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍?，附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章)，如甲方提供的實習(xí)生有關(guān)資料與事實不符或違反有關(guān)規(guī)定，乙方有權(quán)隨時通知甲方退回學(xué)生; 5.學(xué)生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個過程中，甲方需指定一名教師全權(quán)負責(zé)管理并配合乙方直至學(xué)生進入企業(yè)工作; 6.在試用期內(nèi)考核不合格之實習(xí)生由甲方負責(zé)接回并另行安排其實習(xí)或?qū)W習(xí)，乙方提供具體考核不

10、合格原因; 7.在學(xué)生實習(xí)期間，甲方應(yīng)定期了解學(xué)生意見、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難，協(xié)助乙方做好學(xué)生的思想工作，負責(zé)與學(xué)生家長進行溝通，保證讓學(xué)生安心實習(xí)，并將意見及時反饋給乙方; 8.甲方應(yīng)向乙方支付學(xué)生安置費_元/人，具體金額按照實際體檢合格人數(shù)計算，其中80%費用應(yīng)在學(xué)生到乙方所在地且體檢合格之后、進廠報到之前繳納，剩余20%費用在學(xué)生進廠當(dāng)天繳納; 9.學(xué)生發(fā)生工傷事故，甲方需主動協(xié)助乙方處理; 10.甲方所輸送實習(xí)生發(fā)生下列問題將被解除實習(xí)協(xié)議，解除實習(xí)協(xié)議之實習(xí)生由甲方負責(zé)接回，自實習(xí)協(xié)議解除之日起乙方不再承擔(dān)任何責(zé)任： 10.1學(xué)生嚴重違反勞動紀律或者規(guī)章制度的; 10.

11、2學(xué)生嚴重失職、營私舞弊，對乙方利益造成重大損失的; 10.3學(xué)生發(fā)生重大違法行為，依法被追究刑事責(zé)任的; 10.4學(xué)生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的; 10.5學(xué)生冒名頂替或假造學(xué)歷證明、身份證明等相關(guān)證件，經(jīng)查實確鑿者; 10.6學(xué)生患病或非因工負傷，在規(guī)定醫(yī)療期滿后經(jīng)鑒定不能從事原工作，也不能從事乙方另行安排的工作的; 四、乙方的權(quán)利和義務(wù) 1.本著公平、公正的原則，乙方根據(jù)一定要求和標(biāo)準，對甲方輸送的學(xué)生進行面試及相關(guān)技能和知識培訓(xùn)，最終擇優(yōu)錄取，確定正式實習(xí)的人員; 2.乙方保證實習(xí)生薪資待遇與事前宣傳的相符，如有

12、不實之處直接影響到學(xué)生實習(xí)意愿的，由乙方負責(zé)，并重新安置; 3.實習(xí)生工資由乙方確定，因生產(chǎn)需要延長工作時間的，按國家勞動法有關(guān)規(guī)定支付加班工資; 4.實習(xí)生工資由乙方按時發(fā)放，如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的，乙方不得扣發(fā)實習(xí)生工資; 5.乙方按照勞動法有關(guān)規(guī)定為甲方輸送之實習(xí)生提供必要的勞動保障，負責(zé)在工廠工作期間的勞動安全;發(fā)生工傷事故時，乙方根據(jù)勞動法并結(jié)合有關(guān)規(guī)定負責(zé)協(xié)調(diào)處理; 6.乙方為甲方輸送之實習(xí)生提供有償宿舍，并負責(zé)宿舍的日常管理： 6.1實習(xí)生在來_時需帶足現(xiàn)金以支付住宿費及當(dāng)月生活費。住宿費在入住當(dāng)天繳納，以后逐月交付。如不及時繳納，將直接影響學(xué)生的實習(xí)，同時乙

13、方將通過書面形式通知學(xué)校和當(dāng)事人，同時在學(xué)生當(dāng)月工資中按照實際發(fā)生費用扣除; 6.2實習(xí)需遵守宿舍各項規(guī)章制度，若有違反且情節(jié)惡劣者將被開除出宿舍，并終止其實習(xí)行為，由甲方負責(zé)帶回; 6.3實習(xí)生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、學(xué)校的同意，并提交書面申請報乙方批準后方可搬出，同時乙方不再承擔(dān)在工作時間以外的任何責(zé)任;如實習(xí)生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將終止其實習(xí)，同時乙方也不承擔(dān)在此期間的任何責(zé)任; 7.實習(xí)期未滿而乙方無正當(dāng)原因辭退實習(xí)生的，乙方負責(zé)另行安排工作; 8.實習(xí)生不得擅自離職，如有正當(dāng)原因確需離職的，需提前一周提交書面申請，經(jīng)乙方批準后方可離職，學(xué)生離職后乙方不再承擔(dān)任

14、何責(zé)任;如無正當(dāng)原因而離職的，乙方有權(quán)扣留學(xué)生的實習(xí)推薦表并扣發(fā)學(xué)生當(dāng)月工資; 9.在學(xué)生實習(xí)結(jié)束后，乙方負責(zé)協(xié)助為學(xué)生進行實習(xí)鑒定; 10.實習(xí)期內(nèi)，甲方要求解除本協(xié)議的，需提前30天通知乙方，并向乙方賠償違約金_元/人，具體金額按實際解約人數(shù)而定。 五、爭議的解決 因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，如未能達成一致，可提交當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)仲裁機關(guān)仲裁。 六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過程中一方如需變更條款，必須與對方協(xié)商一致，否則將承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任。 甲方(蓋章)：_乙方(蓋章)：_ 甲方代表(簽字)：_乙方代表(

15、簽字)：_ _年_月_日_年_月_日 實習(xí)生合同【篇4】 甲方：_ 乙方：_ 根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就乙方申請來甲方單位實習(xí)一事，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，約定如下： 一、實習(xí)期限自_年_月_日至_大學(xué)就業(yè)派遣報到證上規(guī)定的報到時間止。 二、實習(xí)內(nèi)容 1.甲方為乙方實習(xí)提供各項便利條件; 2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)外貿(mào)技術(shù)，基本掌握外貿(mào)工作的程序和實務(wù); 3.乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排積極協(xié)助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿(mào)業(yè)務(wù)，同時完成甲方交辦的其它事務(wù); 4.乙方在實習(xí)期內(nèi)應(yīng)積極尋找客戶，開拓業(yè)務(wù)渠道，爭取在實習(xí)結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。 三、實習(xí)報酬 實習(xí)期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的

16、勞務(wù)費。 四、實習(xí)紀律 乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度，乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo)，行政上由甲方辦公室管理，實習(xí)期滿由甲方寫出實習(xí)鑒定。 五、實習(xí)期間如因乙方過錯造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 六、實習(xí)期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此規(guī)定，應(yīng)向乙方支付違約金_元。 七、乙方向甲方交納_元人民幣的履約定金，作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔(dān)保。 八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。 九、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 甲方：_ 代表：_ 乙方：_ _年_月_日 實習(xí)生合同【篇5】 甲方： 乙方： 校企合作是高職院校辦學(xué)和發(fā)展的基本

17、途徑，為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢，發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育為社會，行業(yè)，企業(yè)服務(wù)的功能，甲方委托乙方實施本項目。雙方本著互惠互利原則，經(jīng)友好協(xié)商達成以下協(xié)議： 第一條：項目名稱 大學(xué)生頂崗實習(xí)項目。 第二條：合作內(nèi)容 甲方組織學(xué)生報名參加乙方組織的大學(xué)生頂崗實習(xí)，乙方受甲方委托統(tǒng)一安排學(xué)生在乙方處進行頂崗實習(xí)。 實習(xí)時間：自_年_月_日至_年_月_日。其中崗前培訓(xùn)周; 實習(xí)人數(shù)：_人(具體人員見名單)。 第三條：甲方權(quán)利與義務(wù) 1，甲方負責(zé)如實向?qū)W生宣傳實習(xí)條件和實習(xí)要求。 2，甲方負責(zé)將參加實習(xí)學(xué)生基本資料及相關(guān)信息收集，審核后匯總提交乙方。 3，甲方負責(zé)對實習(xí)學(xué)生進行必要的教育，使其適應(yīng)實習(xí)工作，尊

18、重乙方領(lǐng)導(dǎo)，嚴格遵守各項規(guī)章制度。 4，甲方負責(zé)教育實習(xí)學(xué)生完成實習(xí)任務(wù)，不得中途退出。實習(xí)生一般不得中途退出實習(xí)，個別學(xué)生因特殊情況需終止實習(xí)的，可雙方協(xié)商解決。 5，實習(xí)期間，甲方應(yīng)派指導(dǎo)教師不定期地到實習(xí)單位進行指導(dǎo)和監(jiān)督。 6，實習(xí)期間出現(xiàn)的新問題，甲方應(yīng)與乙方友好協(xié)商達成一致意見后進行必要的調(diào)整。 7，對違反本協(xié)議條款的學(xué)生，甲方視情節(jié)輕重予以處罰。 第四條：乙方的權(quán)利與義務(wù) 1，乙方不得安排實習(xí)學(xué)生從事違反國家法律，法規(guī)的各種活動，應(yīng)保障學(xué)生在頂崗實習(xí)期間的人身安全及其它權(quán)益。 2，乙方負責(zé)為實習(xí)學(xué)生提供系統(tǒng)崗前培訓(xùn)，并負責(zé)安排學(xué)生到適合學(xué)生工作的工作崗位。 3，實習(xí)期間乙方支付實習(xí)學(xué)生的實習(xí)補貼_元/人/月，并于每月的_日以現(xiàn)金的形式支付給學(xué)生本人。 4，乙方負責(zé)實習(xí)生實習(xí)期間的輔導(dǎo)，管理教育，精心組織實習(xí)工作，提高實習(xí)質(zhì)量，并定期向甲方通報工作進程。乙方有權(quán)對違紀實習(xí)生給予批評教育，情節(jié)嚴重的經(jīng)與甲方協(xié)商后可以退回甲方。 5，乙方應(yīng)向甲方提供本企業(yè)信息及實習(xí)崗位資料，并與甲方